Indra Saripudin
Unknown Affiliation

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

أساليب الجمل فى كتاب أخلاق للبنين (دراسة تركيبية) Riyan Haqi Khoerul Anwar; Hamidah Solihah; Indra Saripudin
Ta'bir Al-'Arabiyyah: Jurnal Pendidikan Bahasa Arab dan Ilmu Kebahasaaraban Vol 1 No 1 (2023): Jurnal Pendidikan Bahasa Arab dan Ilmu Kebahasaaraban
Publisher : Program Studi Pendidikan Bahasa Arab

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

يهدف هذا البحث هي معرفة الأساليب العربية فى كتاب الأخلاق للبنين ومعرفة العناصر اللغوية فيه حتى نطورها ونمارسها فى محادثة يومية والاستفاد من تلك الأساليب على القيم التربوية فى الحياة اليومية. أما الطريقة المستخدم فى هذا البحث فهي طريقة دراسة التركيبية بواسطة مدخل التركيب والأساليب لجمع البيانات هي الملاحظة والمقابلة والإستبيان والإختبار، وتشمل هذه البيانات تحليلا منطقيا للبيانات الكيفية وتحليلا إحصائيا للبيانات الكمية. ومن النتائج المحصولة من هذا البحث أن كثيرا من كتاب الأخلاق للبنين من جزء الاول والثانى منها عشرون أسلوبا ، أساليب التى تستخدم لتطوير أسلوب لغوي واحد الى أسلوب لغوي أخر حتى نستطيع أن نمارسها إلى القيم التربوية اليومية.
Menulusuri Historis Asal Usul Bahasa (Telaah Teori Barat dan Islam) Umnah; Indra Saripudin; Ila Alawiyah
Ta'bir Al-'Arabiyyah: Jurnal Pendidikan Bahasa Arab dan Ilmu Kebahasaaraban Vol 2 No 1 (2024): Jurnal Pendidikan Bahasa Arab dan Ilmu Kebahasaaraban
Publisher : Program Studi Pendidikan Bahasa Arab

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Bahasa merupakan alat komunikasi yang fundamental bagi manusia. Sejak dahulu kala, manusia telah mempertanyakan asal usul bahasa. Berbagai teori telah diajukan untuk menjelaskan bagaimana bahasa muncul dan berkembang. Tulisan ini bertujuan untuk menelusuri secara historis asal usul bahasa dengan menelaah teori-teori Barat dan Islam. Tulisan ini juga akan membahas tentang implikasi dari teori-teori tersebut terhadap pemahaman kita tentang bahasa dan manusia.
Representasi Pegawai Perjanjian Waktu Tertentu dalam menghadapi Kecemasan Ketidakpastian Bekerja Indra Saripudin; Azhar Savero Sukma; Ma’qul Hadhqun Fasha; Agianto Aji Pamungkas
Jurnal Riset Multidisiplin Edukasi Vol. 2 No. 12 (2025): Jurnal Riset Multidisiplin Edukasi (Edisi Desember 2025)
Publisher : PT. Hasba Edukasi Mandiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71282/jurmie.v2i12.1428

Abstract

This study aims to analyze the impact of Fixed-Term Employment Agreements (PKWT) on the anxiety of uncertainty experienced by employees, as well as how it affects their productivity in the workplace. In an era of economic uncertainty and labor market dynamics, employees with fixed-term employment agreements (PKWT) often face significant anxiety about their job security, as they lack the job stability enjoyed by permanent employees. The research participants were contract workers at a private company in the Tangerang area. This study explores how PKWT employees feel anxiety about job uncertainty, the effectiveness of PKWT in increasing employee productivity, and the problems that arise from this uncertainty. The method used was a qualitative study through in-depth interviews with PKWT employees and employment management. According to the study's findings, employee motivation and mental health were not significantly affected by anxiety related to job insecurity. This study is expected to provide recommendations to help management create policies that can reduce anxiety and improve the performance of PKWT employees.