Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

Pengaruh Pengembangan Kompetensi terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan di Organisasi Jasa Fernando, Novriadi; Afrizal, Fajri; Pawirosumarto, Suharno
Complex : Jurnal Multidisiplin Ilmu Nasional Vol. 2 No. 2 (2025): COMPLEX - Agustus
Publisher : PT. Faaslib Serambi Media

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengembangan kompetensi terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawan di organisasi jasa. Pengembangan kompetensi dianggap sebagai salah satu strategi penting dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia sehingga dapat memberikan kontribusi optimal terhadap pencapaian tujuan organisasi. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan survei, melibatkan 120 responden karyawan dari berbagai departemen dalam sebuah perusahaan jasa di sektor perhotelan. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang mengukur tingkat pengembangan kompetensi, kepuasan kerja, dan kinerja karyawan. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda untuk menguji pengaruh pengembangan kompetensi terhadap kepuasan kerja dan kinerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengembangan kompetensi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawan. Temuan ini menegaskan pentingnya investasi dalam pengembangan kompetensi sebagai upaya strategis untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas karyawan di organisasi jasa. Penelitian ini memberikan implikasi praktis bagi manajemen SDM dalam merancang program pengembangan kompetensi yang efektif serta memberikan rekomendasi untuk penelitian selanjutnya.
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN BERBASIS WEBSITE DENGAN MENGGUNAKAN TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM) DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN DAN EFEKTIVITAS KERJA INSTANSI PADA POLRESTA PADANG Fernando, Novriadi; Veri, Jhon
JOURNAL OF SCIENCE AND SOCIAL RESEARCH Vol 8, No 2 (2025): May 2025
Publisher : Smart Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54314/jssr.v8i2.3005

Abstract

Abstract: This study aims to determine the model of work effectiveness and competence of information technology users seen from the website-based information system at the Padang Police. The population in this study were all employees of the Padang Police, which were 468 employees. The sample used in this study was part of the research population, to determine the sample in this study using random sampling technique with the Slovin formula and obtaining a sample of 82 samples. The data analysis technique used a structural equation model with SmartPLS 3. Based on the results of the research analysis, it can be concluded that the website-based information system has a significant effect on the competence of information technology users. The website-based information system has a significant effect on the competence of information technology users. The competence of information technology users has a significant effect on work effectiveness. The website-based information system has a positive and significant effect on work effectiveness through the competence of information technology users. Then the variable of work effectiveness is influenced by the website-based information system and the Quality of Public Services by 0.711 or 71.1%, while the remaining 28.9% percent is influenced by other variables not explained in this study. The quality of public services can be explained by the variable of the work website-based information system of 0.612 or 61.2% and the remaining 39.8% is influenced by other variables that are not in this study. Keywords: work effectiveness, competence, information system, website Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui model dari efektivitas kerja dan kompetensi pengguna teknologi informasi dilihat dari sistem informasi berbasis website pada Polresta Padang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Polresta Padang  yaitu sebanyak 468 pegawai. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebagian dari populasi penelitian, untuk menentukan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik random sampling dengan rumus Slovin dan mendapatkan sampel sebanyak 82 sampel.  Teknik analisis data  menggunakan structural equation model dengan SmartPLS 3. Berdasarkan hasil analisis penelitian dapat disimpulkan bahwa sistem informasi berbasis website berpengaruh signifikan terhadap kompetensi pengguna teknologi informasi. sistem informasi berbasis website berpengaruh signifikan terhadap kompetensi pengguna teknologi informasi. Kompetensi pengguna teknologi informasi berpengaruh signifikan terhadap efektivitas kerja. Sistem informasi berbasis website berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja melalui kompetensi pengguna teknologi informasi. Kemudian variabel efektivitas kerja dipengaruhi oleh sistem informasi berbasis website dan Kualitas Pelayanan Publik sebesar 0,711 atau 71,1%, sedangkan sisanya 28,9% persen lainnya dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini. Kualitas Pelayanan Publik dapat dijelaskan oleh variabel sistem informasi berbasis website kerja sebesar 0,612 atau 61,2% dan sisanya 39,8% lainnya dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak ada dalam penelitian ini. Kata kunci : efektivitas kerja, kompetensis, sistem informasi, website
PERAN TUNGKU TIGO SAJARANGAN DALAM PROSES DEMOKRATISASI DAN MANAJEMEN PEMERINTAHAN NAGARI Fernando, Novriadi; Afrizal, Fajri; Syafwandi, Syafwandi
Jurnal Warta Dharmawangsa Vol 19, No 4 (2025)
Publisher : Universitas Dharmawangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46576/wdw.v19i4.7384

Abstract

Tungku Tigo Sajarangan merupakan sistem kepemimpinan tradisional khas masyarakat Minangkabau yang dibangun atas sinergi tiga pilar utama, yaitu Niniak Mamak (pemuka adat), Alim Ulama (pemuka agama), dan Cadiak Pandai (kaum intelektual). Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji secara mendalam bagaimana ketiga unsur tersebut berperan dalam mendukung tata kelola pemerintahan nagari, khususnya melalui kontribusi mereka dalam proses musyawarah, pengambilan keputusan strategis, pengawasan pembangunan, serta penyerapan aspirasi masyarakat. Hasil kajian menunjukkan bahwa walaupun eksistensi Tungku Tigo Sajarangan dalam tatanan formal pemerintahan nagari masih menghadapi berbagai tantangan, namun peran mereka sangatlah fundamental dalam menjaga harmoni sosial, menjembatani kepentingan masyarakat dengan pemerintah nagari, dan mengawal kelestarian nilai-nilai adat serta norma sosial. Fungsi kolektif Tungku Tigo Sajarangan menjadi landasan utama dalam memperkuat demokratisasi dan partisipasi masyarakat pada pemerintahan nagari berbasis kearifan lokal Minangkabau.
Rencana Manajemen Strategik Polda Sumbar 2025–2030: Analisis Swot Dan Rekomendasi Kebijakan Fernando, Novriadi; Syafwandi, Syafwandi
Inflasi : Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Perbankan Vol. 2 No. 2 (2025): Inflasi - November
Publisher : PT. Faaslib Serambi Media

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan Rencana Manajemen Strategik Polda Sumatera Barat periode 2025–2030 melalui analisis SWOT sebagai dasar perumusan kebijakan keamanan publik yang adaptif dan berkelanjutan. Penelitian dilakukan dengan pendekatasn kualitatif menggunakan metode studi kasus di Polda Sumatera Barat, dengan sumber data primer berupa wawancara dan observasi, serta data sekunder dari literatur dan dokumen resmi. Hasil analisis menunjukkan bahwa skor total faktor internal (IFAS) adalah 2,59 dan faktor eksternal (EFAS) adalah 2,70, yang menempatkan Polda Sumbar pada Kuadran I (strategi agresif). Kekuatan utama meliputi konektivitas struktural dengan Renstra Polri nasional, jejaring kerja sama lintas sektor, dan komitmen peningkatan SDM, sedangkan kelemahan mencakup tingginya angka kriminalitas, keterbatasan fasilitas, serta manajemen data yang belum optimal. Peluang terbesar berasal dari sinkronisasi program keamanan publik dengan kebijakan provinsi dan dukungan teknologi informasi, sementara ancaman utama adalah dinamika sosial-ekonomi serta potensi konflik politik lokal.