Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Evaluasi Pembelajaran Era Digital di Tingkat Sekolah Dasar: Studi Kualitatif pada SDN Secang Nuraida, Ida; Halimah, Halimah; Sigit, Mohammad; Maharani, Desifa; Febriyani, Nabila; Janah, Siti; Najah, Hidayatun; Faizin, Nur
PeDaPAUD: Jurnal Pendidikan Dasar dan PAUD Vol 4, No 1 (2025): PEDAPAUD: JURNAL PENDIDIKAN DASAR DAN PAUD
Publisher : Yayasan Pendidikan Intan Cendekia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47165/pedapaud.v4i1.711

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi proses evaluasi pembelajaran pada era digital di tingkat sekolah dasar, dengan fokus pada praktik yang diterapkan di SDN Secang. Dalam konteks meningkatnya integrasi teknologi dalam pendidikan dasar, evaluasi pembelajaran menjadi aspek penting untuk menjamin efektivitas dan relevansi proses belajar mengajar. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data berupa observasi, wawancara mendalam, dan studi dokumentasi. Subjek penelitian terdiri dari guru kelas, kepala sekolah, serta siswa kelas atas di SDN Secang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penggunaan teknologi dalam evaluasi pembelajaran telah diterapkan secara bertahap, meskipun masih menghadapi sejumlah tantangan seperti keterbatasan sarana, kompetensi digital guru, dan kesiapan siswa. Di sisi lain, teknologi terbukti memberikan peluang dalam penyajian penilaian yang lebih interaktif dan bervariasi, serta mempermudah proses analisis hasil belajar. Studi ini merekomendasikan penguatan pelatihan guru, penyediaan infrastruktur, dan pengembangan sistem evaluasi digital yang ramah anak untuk mendukung implementasi pembelajaran era digital secara optimal di sekolah dasar.
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS SOSIAL PENGENDALIAN PENDUDUK KELUARGA BERENCANA PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK (DINSOSDALDUKKBP3A) KABUPATEN PURBALINGGA Janah, Siti; Supriatin, Dyah; Barima, Hima
DFAME Digital Financial Accounting Management Economics Journal Vol 1 No 1 (2023): AGUSTUS
Publisher : Awatara Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61434/dfame.v1i1.40

Abstract

This research is based on employee dissatisfaction to the management of DINSOSDALDUKKBP3A Purbalingga Regency one of information about varous carrier opportunities, so that employee are less motivated in planning or strategizing to get the position they want. This study aimed to determine the exent to which the influence of career development and work motivation affect employee performance of the Social Service Population Control Family Planning for Women’s and Child Protection (DINSOSDALDUKKBP3A) Purbalingga Regency. Type of research used quantitative approach with help of SPSS version 26.0. This study used multiple linier regression analysis. Primary data collection uses a questionnaire. The sampling technique uses purposive sampling that sampel used was 33 people with civil servant status (PNS). The result of this indicade that carrer development variable has positive and significant effect on employee performance with significant value of 0,00, work motivation has no effect on employee performance with a significant value of 0,757.