Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal USAHA
Rahardja, Sam'un Jaja
Unknown Affiliation
Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Urgensi Learning Organization dengan Peran Kepemimpinan Digital dan Penerapannya sebagai Budaya Organisasi Novianti, Reva; Rahardja, Sam'un Jaja; Muhyi, Herwan Abdul; Purbasari, Ratih
Jurnal USAHA Vol 5, No 1 (2024): Juni
Publisher : Universitas Indraprasta PGRI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30998/juuk.v5i1.2516

Abstract

  Suatu perusahaan terdiri dari kumpulan manusia di dalamnya yang akan selalu dituntut untuk beradaptasi sebab manusia tidak akan bisa lepas dari perkembangan teknologi sehingga diharuskan terus bergerak menuju perubahan. Manusia penuh dengan rasa penasaran serta memiliki banyak keinginan dan kebutuhan yang berubah-ubah akan mengakibatkan iklim organisasi bisnis yang dinamis. Hal ini menjadi tantangan bagi perusahaan untuk mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia yang ada dengan membangun budaya organisasi pembelajar atau learning organization. Penelitian ini merupakan sebuah kajian literatur dari berbagai sumber dan rujukan penelitian terdahulu. Penting bagi perusahaan untuk mempersiapkan diri pada era digital ini dengan kepemimpinan digital yang akan membangun budaya organisasi untuk meningkatkan kemampuan adaptif pada karyawan sehingga akan berdampak baik bagi peningkatan kinerja mereka.    
Co-Authors Herwan Abdul Muhyi Novianti, Reva Ratih Purbasari, Ratih