JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora
Vol 9, No 1 (2025): Februari 2025

Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Biro Umum Sekretariat Daerah Maluku

Manilet, Abil Humaid (Unknown)
Tuanaya, Wahab (Unknown)
Nataniel, Elake (Unknown)

Article Info

Publish Date
01 Feb 2025

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi terhadap kinerja pegawai dan untuk menguji lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai. Penelitian di lakukan di Biro Umum Sekretariat Daerah Maluku. Metode pengambilan sampel adalah convenience sample sebanyak 40 responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, analisis regresi berganda dan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai. Dalam hal ini motivasi tidak dapat diterima dan lingkungan kerja dapat diterima. 

Copyrights © 2025




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora
Website

Abbrev

muqoddimah

Publisher

Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Subject

Arts Humanities Education Environmental Science Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Description

Jurnal Ilmiah Muqoddimah merupakan kumpulan penelitian ilmiah tentang Ilmu Sosial, khususnya yang berhubungan dengan disiplin Ilmu Sosial, Politik, Administrasi dan Humaniora, diterbitkan oleh Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan, tujuan pengembangan jurnal ...