cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota samarinda,
Kalimantan timur
INDONESIA
Forum Ekonomi : Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Published by Universitas Mulawarman
ISSN : 14111713     EISSN : 2528150X     DOI : -
Core Subject : Economy, Education,
Economics, Econometrics & Finance Other
FORUM EKONOMI: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansiis a scientific journal in the field of economics and management published twice a year (in January & July).
Arjuna Subject : -
Articles 40 Documents
 1   2   3   4 
Search results for , issue "Vol 23, No 1 (2021)" : 40 Documents clear
Dampak covid-19 pada pasar saham di berbagai negara Fauziyyah, Nurul; Ersyafdi, Ilham Ramadhan
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.8573

Abstract

COVID-19 is an unbelievable infectious disease that first emerged in China and then spread widely to other countries around the world. This pandemic which initially caused extraordinary turmoil in the health sector has gradually devastated other sectors such as education, eeconomic, financial, especially the world stock market. The unbalance condition of the world stock market began since the announcement of COVID-19 by WHO and until now the COVID-19 pandemic has not been completely resolved so that this uncertainty makes the world stock market experiencing negative turmoil. This paper aims to provide an overview of global stock market conditions at the time of the COVID-19 pandemic. This study was conducted by previous studies and associated with current information, data from credible sources, and several book references or also known as literature study. Stock market data are taken from the official stock exchange websites of each country using closing share prices at the end of each month from January to March 2020. The data analysis method used in this study is descriptive analysis method. Results showed that various countries in the world experienced a negative turmoil on their stock markets due to the presence of COVID-19 and the worst condition occurred on March 2020. In addition, among other pandemics that have occurred before, COVID-19 is one of the most shocking pandemics in the world, especially on the stock market. However, stock markets in ASIA were more severely affected than in Europe.
Peran teknologi informasi dalam peningkatan kinerja sumber daya manusia Jejen, La
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.7809

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan dan menganalisis keterkaitan variabel modal sosial, modal intelektual, dan kinerja SDM dalam konteks teknologi informasi serta menyusun model peran teknologi informasi dalam memoderasi persamaan peningkatan kinerja SDM. Populasi yang digunakan adalah pegawai pada Sekretariat DPRD Kabupaten Buton yang berjumlah 75 orang. Sampel diambil dengan pendekatan sensus yaitu mengambil keseluruhan populasi sebagai responden penelitian sehingga jumlah sampel di dalam penelitian ini adalah 75 orang. Alat analisis adalah Sruktural Equation Modeling (SEM) dengan metode Partial Least Square (PLS 2.0 M3). Hasil penelitian menunjukan bahwa modal sosial berpengaruh positif terhadap kinerja SDM dan terhadap modal intelektual. Selain itu modal intelektual juga berpengaruh positif terhadap kinerja SDM. Teknologi informasi sebagai variabel moderasi tidak dapat memberikan efek moderating terhadap persamaan peningkatan kinerja sumber daya manusia pada sekretariat DPRD kabupaten Buton.
Pengaruh beban kerja terhadap produktifitas kerja pegawai pada ulp rayon woha Triyadin, Adit; Yusuf, Muhammad
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.7970

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Beban Kerja terhadap Produktifitas Kerja Pegawai pada Dinas Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Bima. Jenis penelitian yang digunakan adalah asosiatif, dengan sampel 40 responden. Teknik sampling yang digunakan adalah purposive sampling. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan skala pengukuran Likert. Metode analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, regresi linier sederhana, korelasi sederhana, uji determinasi dan uji t (dua pihak). Hasil dari penelitian ini menyimpulkan bahwa Beban Kerja mempunyai pengaruh terhadap Produktifitas Kerja Pegawai pada ULP Rayon Woha Kabupaten Bima, dimana nilai t hitung  sebesar 6,628 lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2,024 (6,628>2,0246) dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05 (0,000<0,05).
Pengaruh online shopping experience produk fashion terhadap customer satisfaction dan repurchase intention Wicaksono, Ignatius Bryan Abimanyu; Sukapto, Paulus
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.8999

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengalaman berbelanja online produk fashion terhadap kepuasan konsumen serta niat pembelian kembali. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dan metode verifiaktif. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner yang disebarkan melalui survey secara online kepada 120 Konsumen yang berbelanja produk fashion secara online melalui situs e- commerce fashion seperti Sale Stock Indonesia, Zalora, Mapemall, Berrybenka, dan Bobobobo dalam satu tahun terakhir dengan metode purposive sampling. Pengujian hipotesis dilakukan menggunakan metode structural equation model (SEM) dengan variabel independen pengalaman berbelanja online, kepuasan konsumen sebagai variabel intervening, dan niat pembelian kembali sebagai variabel dependen. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel pengalaman berbelanja online, kepuasan konsumen, dan niat pembelian kembali mempunyai nilai critical ratio yang lebih besar dari 1,96 (nilai tabel z =5%). Hal tersebut menyatakan bahwa pengalaman berbelanja online berpengaruh positif terhadap kepuasan konsumen, kepuasan konsumen berpengaruh positif terhadap niat pembelian kembali, dan pengalaman berbelanja online berpengaruh positif terhadap niat pembelian kembali
Effect of compensation, work environment and communication on employee performance in ud. djaya listrik and material Esthi, Raniasari Bimanti
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.9110

Abstract

Demand for building materials and electrical appliance products in Bekasi, West Java continues to increase due to the growth of the property sector and various consumers preferences. This has contributed to the growth of this supports business. The objective of this study is to determine the effect of compensation, work environment and communication on employee performance with a case study at UD. Djaya Electricity and Materials (UD. DEM). The sampling method was purposive sampling technique because UD. DEM selected as a company that sells and distribute building materials and electrical appliance products for wholesale and retail, already has 10 branches in Bekasi and 50 employees. Data collection was conducted through observation, distributing questionnaires and literature study. The analysis method used in this research is validity, reliability, classical assumption, multiple linear analysis and hypothesis test. The results showed that compensation and work environment partially had a positive effect on employee performance, while communication partially had no effect on employee performance.
Kualitas layanan perkaderan imm pada stie muhammadiyah mamuju Kaharuddin, Kaharuddin; Furqan, Furqan
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.8338

Abstract

Penelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui kualitas layanan yang diberikan oleh Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah (IMM) pada lembaga pendidikan tinggi Muhammadiyah yaitu STIE Muhammadiyah Mamuju. Salah satu metode yang digunakan oleh IMM dalam melakukan internalisasi gerakannya melalui perkaderan. Responden penelitian ini adalah mahasiswa dan alumni STIE yang telah melalui perkaderan di IMM. Survei dimaksudkan untuk mengetahui bagaimanakah layanan perkaderan IMM menurut responden. Kegiatan survei dilakukan dengan mengumpulkan responden pada waktu tertentu untuk mengisi kuisioner yang telah disiapkan. Selain survei akan dilakukan focus group discussion (FGD) dengan kelompok khusus mahasiswa yang masih aktif dan kelompok khusus alumni. Penentuan responden menggunakan purposive random sampling, dengan ketentuan dan kesediaan waktu responden. Teknik analisis data menggunakan analisis IPA (important performance analysis) dan analisis kuadran terkait dimensi layanan. Hasil penelitian menunjukkan dimensi keandalan dengan 81% pada kuadran IV, dimensi daya tanggap 78% pada kuadran III, dimensi jaminan 84% pada kuadran II, dimensi empati 78% pada kuadran III dan dimensi bukti fisik 78% pada kuadran I.
Tingkat ketimpangan antar kabupaten di kepulauan sumba Renggo, Yuniarti Reny
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.7963

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui perkembangan tingkat ketimpangan serta mengklasifikasi kemajuan pembangunan ekonomi, agar dapat mengetahui apakah yang menjadi sektor potensial untuk dikembangkan pada setiap kabupaten di kepulauan sumba. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Indeks Williamso, Tipologi Klasen, analisis Location Quaetiont (LQ) dan analisis Shift Share (SS). Hasil yang diperoleh adalah kabupaten di kepulauan Sumba memiliki ketimpangan yang rendah namun masih tergolong dalam daerah tertinggal dan maju tapi tertekan. Setiap wilayah juga memiliki sektor unggulan yang memliki pertumbuhan cepat dan memiliki daya saing seperti sektor konstruksi; perdagangan besar dan eceran; reparasi mobil dan sepeda motor; administrasi pemerintahan, pertahanan dan jaminan sosial wajib; jasa keuangan dan asuransi.
Pengaruh profitabilitas, leverage, ukuran perusahaan dan kepemilikan manajerial terhadap nilai perusahaan Bagaskara, Ramsa Satria; Titisari, Kartika Hendra; Dewi, Riana Rachmawati
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.8949

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh profitabilitas, leverage, ukuran perusahaan dan kepemilikan manajerial terhadap nilai perusahaan. Penelitian ini menggunakan data sekunder laporan tahunan perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2017-2019. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan makanan dan minuman dengan menggunakan metode purposive sampling, menghasilkan 14 perusahaan yang layak. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ukuran perusahaan berpengaruh terhadap nilai perusahaan, sedangkan profitabilitas, leverage dan kepemilikan manajerial tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan.
Pengaruh net working capital, return on equity dan debt to asset ratio terhadap cash holding pada perusahaan perdagangan yang terdaftar di bursa efek indonesia Devina, Devina; Wijaya, Sarah Nia; Sisilia, Mariska
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.9126

Abstract

Penelitian yang dilakukan di sektor perdagangan bertujuan untuk mengetahui pengaruh modal kerja bersih, return on equity dan debt to asset ratio terhadap cash holding. Jumlah populasi sebanyak 65 perusahaan dengan ukuran sampel yang dapat diteliti sebanyak 23 perusahaan sehingga jumlah data observasi sebanyak 92. Sampel diambil dengan menggunakan teknik purposive sampling. Teknik yang digunakan adalah regresi berganda yang terlebih dahulu menguji asumsi klasik. Hasil penelitian ini adalah hanya NWC yang berpengaruh positif dan DAR berpengaruh negatif, sedangkan ROE tidak berpengaruh terhadap cash holding. Berdasarkan uji F Net Working Capital, Return on Equity dan Debt to Asset Ratio berpengaruh terhadap Cash Holding. Besarnya nilai Adjusted R Square sebesar 0,279 yang artinya besarnya variasi cash holding yang dapat dijelaskan oleh variabel Modal Kerja Nwt, ROE dan DAR adalah sebesar 27,9%, sedangkan sisanya dijelaskan oleh penyebab lain sebesar 78,1%.
Pengaruh dimensi kualitas pelayanan terhadap kepuasan pemohon perizinan pada dinas penanaman modal dan pelayanan terpadu satu pintu (dpmptsp) kabupaten mamuju Ramli S, Ramli S; Hasbullah, Hasbullah
FORUM EKONOMI Vol 23, No 1 (2021)
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jfor.v23i1.8335

Abstract

Kualitas pelayanan pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kabupaten Mamuju mempunyai peranan penting untuk menyediakan layanan publik dalam peningkatan kualitas pelayanan publik adalah salah satu isu yang  ini terjadi karena disatu sisi tuntutan masyarakat terhadap kualitas pelayanan semakin besar sementara praktek penyelenggara pelayanan tidak mengalami perubahan yang berarti. Masyarakat setiap waktu menuntut pelayanan publik yang berkualitas, meskipun tuntutan tersebut sering tidak sesuai dengan harapan karena pelayanan publik yang terjadi selama ini masih berbelit-belit, lambat, mahal, dan melelahkan. Ada berbagai faktor yang dianggap mampu mempengaruhi kinerja pegawai dalam memberikan kualitas pelayanan seperti Reliability (Keandalan), Responsiveness (Daya tanggap), Assurance (Jaminan), Empathy. Empati) dan Tangible (Berwujud) mempengaruhi kepuasan pemohon. Hasil penelitian menunjukkan terdapat pengaruh yang signifikan bukti fisik, kehadalan, ketanggapan, jaminan dan empati terhadap kepuasan pemohon perizinan pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kabupaten Mamuju, dengan nilai signifikan bukti fisik 0,000 < 0,05, kehandalan 0,036 < 0,05, ketanggapan 0,000 < 0,05, jaminan 0,014 < 0,05 dan empati 0,000 < 0,05. Dari kelima variabel dimensi kualitas pelayanan, variabel ketanggapan yang paling dominan berpengaruh terhadap kepuasan pemohon perizinan pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kabupaten Mamuju, karena nilai koefesien beta paling tinggi yaitu 0,413.

Page 2 of 4 | Total Record : 40

 1   2   3   4 

Filter by Year

2021 2021


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 25, No 4 (2023): Oktober Vol 25, No 3 (2023): Juli Vol 25, No 2 (2023): April Vol 25, No 1 (2023): Januari Vol. 25 No. 1 (2023): Januari Vol 24, No 4 (2022): Oktober Vol. 24 No. 4 (2022): Oktober Vol 24, No 3 (2022): Juli Vol 24, No 3 (2022) Vol 24, No 2 (2022) Vol 24, No 2 (2022): April Vol 24, No 1 (2022) Vol 24, No 1 (2022): Januari Vol 23, No 4 (2021) Vol 23, No 4 (2021): Oktober Vol 23, No 3 (2021) Vol 23, No 3 (2021): Juli Vol 23, No 2 (2021): April Vol 23, No 2 (2021) Vol 23, No 1 (2021) Vol 23, No 1 (2021): Januari Vol 22, No 2 (2020): Juli Vol 22, No 2 (2020) Vol 22, No 1 (2020): Maret Vol 22, No 1 (2020) Vol 21, No 2 (2019) Vol 21, No 2 (2019): Juli Vol 21, No 1 (2019) Vol 21, No 1 (2019): Maret Vol 20, No 2 (2018) Vol 20, No 2 (2018): Juli Vol 20, No 1 (2018) Vol 20, No 1 (2018) Vol 20, No 1 (2018): Maret Vol 19, No 2 (2017): Juli Vol 19, No 2 (2017) Vol. 19 No. 1 (2017): Maret Vol 19, No 1 (2017) Vol 19, No 1 (2017): Maret Vol 18, No 2 (2016) Vol 18, No 2 (2016): Juli Vol 18, No 1 (2016): Maret Vol 18, No 1 (2016) Vol 17, No 2 (2015) Vol 17, No 2 (2015): Juli Vol 17, No 1 (2015) Vol 17, No 1 (2015): Maret More Issue