cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota samarinda,
Kalimantan timur
INDONESIA
JURNAL MANAJEMEN
Published by Universitas Mulawarman
ISSN : 02856911     EISSN : 25281518     DOI : -
Core Subject : Economy, Education,
JURNAL MANAJEMEN is a scientific journal in the field of management published twice a year (in January & July).
Arjuna Subject : -
Articles 50 Documents
Search results for , issue "Vol 14, No 1 (2022)" : 50 Documents clear
Pengaruh good governance dan kompetensi sumber daya manusia serta motivasi terhadap komitmen kerja dan kinerja pegawai dengan inovasi sebagai variable moderasi Rahcmad Budi Suharto
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10922

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah menganalisis dan membuktikan pengaruh good governance dan kompetensi sumber daya manusia serta motivasi kerja terhadap komitmen dan kinerja pegawai dengan inovasi sebagai variabel moderasi pada badan pendapatan Daerah Kalimantan Timur. Pada penelitian ini populasinya adalah Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai Badan Pendapatan Daerah di Kalimantan Timur, UPTD Bapenda Kota Samarinda, Kabupaten Kutai Kartanagara, Kota Balikpapan, Kabupaten Panajam Paser Utara, dan Kabupaten Paser. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah penelitian populasi. Berdasarkan jumlah populasi maka sampel keseluruhan 120 responden yaitu seluruh pejabat struktural di Badan Pendapatan Daerah. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan sebagai berikut: Good governance berpengaruh positif signifikan terhadap komitmen normatif Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Kompetensi SDM berpengaruh positif signifikan terhadap komitmen normatif Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Motivasi instrinsik berpengaruh positif signifikan terhadap komitmen normatif Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Good governance berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja pegawai Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Kompetensi SDM berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja pegawai Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Motivasi instrinsik berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Komitmen normatif berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Inovasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Komitmen normatif berpengaruh secara positif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai di Badan Pendapatan Daerah provinsi Kalimantan Timur. Dalam penelitian ini pengaruh komitmen normatif terhadap kinerja pegawai apabila di moderasi oleh inovasi sebagai pemoderasi maka pengaruh komitmen mornatif terhadap kinerja pegawai dimoderasi oleh inovasi meningkat dengan nilai koefisien yang lebih tinggi sehingga dapat disimpulkan bahwa inovasi telah mampu memoderasi pengaruh variabel komitmen normatif terhadap kinerja pegawai Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Timur.
Pengaruh profesionalisme pegawai dan standard operating procedure terhadap kepuasan masyarakat dengan kualitas pelayanan sebagai variabel intervening Toni Herlambang; I Dewa Gede Aristana Wijaya Kesuma; Arik Susbiyani
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10849

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh profesionalisme pegawai dan Standard Operating Procedure terhadap kepuasan masyarakat dengan kualitas pelayanan sebagai variable intervening. Populasi penelitian yaitu semua masyarakat Kabupaten Banyuwangi. Penentuan sampel menggunakan rumus Slovin yaitu 97 responden. Hasil penelitian menunjukkan Profesionalisme pegawai dan Standard Operating Procedure (SOP) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas pelayanan perizinan UMK di Mall Pelayanan Publik Kabupaten Banyuwangi. Profesionalisme pegawai, Standard Operating Procedure (SOP)  dan kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan masyarakat terkait perizinan UMK di Mall Pelayanan Publik Kabupaten Banyuwangi. Profesionalisme pegawai, berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan masyarakat melalui kualitas pelayanan. Dengan nilai pengaruh tidak langsungnya lebih kecil dari pada pengaruh langsungnya. Standard Operating Procedure (SOP), berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan masyarakat melalui kualitas pelayanan. Dengan nilai pengaruh tidak langsungnya lebih kecil dari pada pengaruh langsungnya.
Pengaruh brand trust, media sosial dan online consumer review terhadap minat beli Fajrin Mustika Hapsari; Sudarwati Sudarwati; Fithri Setya Marwati
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10747

Abstract

Seiring perkembangan internet saat ini berdampak pada perubahan gaya hidup seseorang terutama dalam pola konsumsi dan belanja masyarakat. Selain itu, perubahan gaya hidup masyarakat menyebabkan munculnya pesaing sejenis yang membuat persaingan bisnis dituntut untuk berlomba-lomba dalam menciptakan inovasi untuk menarik minat beli seseorang dengan tetap mempertahankan konsumen yang loyal. Marketplace Shopee saat ini sedang mengalami tren penurunan karena berbagai faktor yang menurunkan minat beli konsumen. Dalam penelitian ini, minat beli diukur dengan menggunakan variabel seperti kepercayaan merek, media sosial dan review konsumen online. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kepercayaan merek, media sosial dan review konsumen online terhadap minat beli pengguna aplikasi Shopee di Surakarta secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pengguna aplikasi Shopee di Surakarta yang tidak dapat diketahui jumlahnya, sedangkan sampel yang digunakan adalah 100 responden dengan menggunakan teknik purposive sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepercayaan merek, media sosial dan review konsumen online memiliki pengaruh positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan terhadap minat beli di marketplace shopee.
Pengaruh pemimpin, budaya organisasi, efikasi diri, dan stabilitas emosional terhadap kinerja karyawan Agnes Damayanti; Jajuk Herawati; Ignatius Soni Kurniawan
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10882

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh pemimpin, budaya organisasi, efikasi diri, dan stabilitas emosional terhadap kinerja karyawan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah pada karyawan bagian produksi CV. Karya Bintang Abadi Yogyakarta. Kuesioner didistribusikan secara accidental sampling pada sampel sebanyak 46 responden. Data primer dikumpulkan menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil dalam penelitian ini menyatakan bahwa pemimpin, budaya organisasi, dan stabilitas emosional secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Efikasi diri tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Penilaian tingkat kesehatan pada koperasi simpan pinjam dan pembiayaan syariah Dedi Muhamad; Risal Rinofah; Agus Dwi Cahya
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10795

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dan menganalisis tingkat kesehatan KPSPPS BTM Kotagede periode 2014-2020. Penelitian yang dilakukan penulis bersifat deskriptif kuantitatif. Data-data keuangan yang berupa neraca dan laporan laba rugi periode 2014 sampai 2020. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) Aspek permodalan memperoleh kriteria cukup sehat dan CAR kriteria sehat: 2) Aspek kualitas aktiva produktif pada rasio piutang dan pembiayaan bermasalah terhadap jumlah piutang dan pembiayaan kriteria cukup lancar, rasio portofolio bermasalah terhadap piutang dan pembiayaan berisiko kriteria tidak berisiko, dan PPAP dalam kriteria lancar; 3) Aspek manajemen, aspek manajemen kelembagaan, manajemen permodalan, manajemen aktiva, dan manajemen likuiditas memperoleh skor maksimal; 4) Aspek likuiditas pada rasio biaya operasional  terhadap pelayanan memperoleh kriteria efisien, rasio aktiva tetap terhadap total asset kriteria kurang baik, dan rasio efisiensi pelayanan kriteria tidak baik; 5) Aspek efisiensi dilihat dari rasio kas termasuk kriteria cukup likuid, rasio pembiayaan terhadap dana yang diterima kriteria likuid; 6) Aspek kemandirian dan pertumbuhan pada rasio rentabilitas asset memperoleh kriteria rendah, rasio rentabilitas ekuitas kriteria cukup, dan rasio  kemandirian operasional kriteria cukup; 7) Aspek jati diri koperasi kriteria bermanfaat, dan pada rasio partisipasi bruto kriteria tinggi; 8) Aspek kepatuhan prinsip syariah telah mencapai skor maksimal.
Pengaruh kelayakan harga dan kualitas pelayanan terhadap loyalitas konsumen dengan kepuasan konsumen sebagai variabel intervening Hartati Dwi Nawastuty; Ida Bagus Nyoman Udayana; Agus Dwi Cahya
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10388

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) pengaruh Kelayakan Harga terhadap Kepuasan Konsumen; (2) pengaruh Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen; (3) pengaruh Kelayakan Harga terhadap Loyalitas Konsumen; (4) pengaruh Kualitas Pelayanan terhadap Loyalitas Konsumen; (5) pengaruh Kepuasan Konsumen terhadap Loyalitas Konsumen. Sampel dalam penelitian ini adalah 160 konsumen/pelanggan JNE yang berdomisili di Yogyakarta. Metode pengumpulan data menggunakan kuisioner dengan teknik pengambilan sampel Non Probability Sampling dengan menggunakan metode Purposive Sampling. Dalam penelitian ini memanfaatkan SPSS 25 untuk melakukan Uji Kualitas Data, Uji Asumsi Klasik, Uji Hipotesis dan Uji Sobel Test. Hasil penelitian ini menunjukan (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kelayakan Harga terhadap Kepuasan Konsumen; (2) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen; (3) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kelayakan Harga terhadap Loyalitas Konsumen; (4) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kualitas Pelayanan terhadap Loyalitas Konsumen; (5) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kepuasan Konsumen terhadap Loyalitas Konsumen.
Keputusan pembelian e-commerce selama pandemi: persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, harga, dan sikap konsumen I Gusti Ngurah Satria Wijaya; Ni Wayan Cahya Ayu Pratami; I Gede Dharmadi Yasa
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10993

Abstract

Dalam bisnis, banyak hal yang dapat mempengaruhi pembelian suatu produk, baik yang disebabkan oleh faktor internal perusahaan seperti manajemen strategi pemasaran perusahaan maupun dari lingkungan eksternal perusahaan seperti peraturan pemerintah, apalagi saat ini sedang terjadi wabah penyakit. Covid-19 yang berdampak langsung pada semua aspek perekonomian. Teknologi dan informasi di era sekarang ini tidak dapat dipungkiri memiliki pengaruh yang cukup besar terhadap perilaku konsumen. Penelitian ini bertujuan untuk menguji faktor-faktor yang mempengaruhi keputusan pembelian e-commerce Tokopedia. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang berasal dari kuisioner yang disebarkan kepada masyarakat yang pernah melakukan pembelian di kota Denpasar. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis model persamaan struktural. Hasil dari penelitian ini adalah variabel persepsi kemudahan penggunaan, dan manfaat yang dirasakan berpengaruh signifikan terhadap variabel harga, variabel kemudahan penggunaan yang dirasakan tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel sikap, variabel manfaat yang dirasakan dan harga berpengaruh signifikan terhadap variabel sikap, variabel persepsi manfaat dan harga berpengaruh signifikan terhadap variabel sikap. variabel kemudahan penggunaan, persepsi kegunaan, dan harga berpengaruh signifikan terhadap variabel keputusan pembelian, variabel sikap konsumen tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel keputusan pembelian.
Pengaruh brand ambassador eiger dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian produk Dhani Teguh Prasetyo; Akmad Suharto; Wahyu Eko
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10643

Abstract

Saat ini di Indonesia ketat terkait dengan tingkat persaingan dunia usaha dalam bidang outdoor. Salah satu perusahaan yang memproduksi peralatan dan perlengkapan outdoor di Indonesia yaitu PT. Eigerindo Multi Produk Industri atau yang dikenal sebagai Eiger. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh brand Ambasador dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian pada produk Eiger di Jember. Teknik pengambilan sample yang digunakan yaitu teknik purposive sampling. Analisa data yang digunakan yaitu menggunakan Analisis Regresi Linier Berganda dengan 130 responden. Berdasarkan Uji T didapatkan nilai sebesar 2.855 yang berarti brand ambassador memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan pembelian, berdasarkan uji F didapatkan nilai 12,564 yang berarti secara simultan berpengaruh positif dan signifikan variabel Brand Ambassador dan Kualitas Produk mempengaruhi keputusan pembelian, berdasarkan analisisn koefisien determinasi sebesar sebesar 83,5% dipengaruhi oleh variabel lain.
Penerapan metode penugasan maksimasi terhadap penghasilan maksimal Nur Kholifah Hasan; Nelly Martini
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10883

Abstract

Penulisan ini bertujuan untuk melihat penghasilan maksimal pada van photo photo copy yang menggunakan metode penugasan maksimasi. Penelitian ini dilakukan untuk membuktikan seberapa besar pengaruh dari penerapan metode penugasan maksimasi terhadap penghasilan maksimal. Metode dalam penelitian ini menggunakan metode kualitatif dan data-data yang diperoleh melalui studi pustaka dan studi lapangan yang dihasilkan dari hasil observasi dan wawancara secara langsung kepada pemilik usaha van photo photo copy dan salah satu konsumen. Berdasarkan penelitian terhadap penghasilan maksimal, pemilik usaha van photo photo copy mampu meningkatkan penghasilan dengan cara selalu memperhatikan loyalitas pelanggan dengan menerapkan 5s dalam melakukan pelayanan, memberikan penawaran negosiasi produk dan menetapkan harga produk atau tidak menaikikan harga walaupun dari harga permodalan meningkat karena dampak dari mahalnya barang pembelian modal.
Pengaruh gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja pegawai Yohana Febriyanti Nadya Pally; Epsilandri Septyarini
JURNAL MANAJEMEN Vol 14, No 1 (2022): Maret
Publisher : Faculty of Economics and Business Mulawarman University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jmmn.v14i1.10796

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, motivasi kerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Dinas Pertanian dan Ketahanan Pangan DIY. Jenis penelitian dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitin ini adalah seluruh pegawai dinas pertanian dan ketahanan pangan DIY yang berjumlah 40 orang karyawan dengan teknik pengambilan sampel yang digunakan Non Probability sampling dengan teknik yang dipakai adalah sampling jenuh (sensus). Hasil penelitian menunjukan bahwa  gaya kepemimpinan berpengaruh  negatif dan  tidak signifikan  terhadap kepuasan kerja, komitmen organisasi dan  motivasi kerja secara parsial   berpengaruh  positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Gaya  kepemimpinan, komitmen organisasi dan motivasi kerja berpengaruh secara simultan dan signifikan positif terhadap  kepuasan kerja.