cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amar@stieamkop.ac.id
Phone
+6285399929080
Journal Mail Official
amar@stieamkop.ac.id
Editorial Address
Kota makassar, Sulawesi selatan INDONESIA
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
YUME : Journal of Management
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar
ISSN : -     EISSN : 2614851X     DOI : https://doi.org/10.37531/yum.v6i1
Core Subject : Economy, Health, Social,
Economics, Econometrics & Finance Health Professions Social Sciences
YUME : Journal of Management menerbitkan naskah artikel 3 kali dalam setahun (April, Agustus dan Desember), berisikan artikel dalam bidang Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen Operasional, Manajemen Sratejik, Perilaku Organisasi, Corporate Governance, Manajemen Perubahan, Sistem Informasi Manajemen, Manajemen Pendidikan, Manajemen Keperawatan, Manajemen Kesehatan, dan Kewirausahaan dengan mengacu pada standar dan prosedur penelitian ilmiah yang ditetapkan dewan redaksi untuk dipublikasikan. YUME : Journal of Management bekerja sama dengan: 1. Relawan Jurnal Indonesia (RJI) Regional Sul-sel 2. Forum Pengelola Jurnal Manajemen (FPJM).
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 243 Documents
 4   5   6   7   8 
Search results for , issue "Vol 5, No 3 (2022)" : 243 Documents clear
Peran UMKM dalam Peningkatan Pendapatan Masyarakat di Desa Kaloling Andi Arifuddin Mane; Syarifuddin Syarifuddin; Herman Loli; Firman Menne; Rahmat Pannyiwi; Saddam Hasan; Amiruddin Amiruddin; Abdul Karim
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2744

Abstract

Abstrak Tujuan penelitian ini untuk mengetahui peran lembaga ekonomi desa dalam kontribusinya terhadap peningkatan pendapatan masyarakat desa. Era industri 4.0, pengetahuan teknologi, khususnya teknologi informasi sangat penting. BUMDes sebagai lembaga ekonomi desa sebagai ujung tombak peningkatan pendapatan masyarakat di Desa Kaloling. UMKM adalah perusahaan mikro yang seharusnya menggunakan akses informasi untuk kesejahteraan ekonomi suatu daerah, hal ini terlihat saat masa Pandemic Covid-19. Masalah saat ini dengan UMKM termasuk kurangnya modal dan pengetahuan tentang teknologi informasi. Desa Kaloling merupakan desa di Kabupaten Bantaeng dengan ketersediaan sarana sangat minim dalam pemasaran produk unggulan desa secara digital. Membangun keunggulan bersaing potensi desa melalui rekayasa bisnis berkelanjutan dengan penerapan inovasi teknologi bisnis digital di Desa Kaloling Kecamatan Gantarangkeke Kabupaten Bantaeng. Kegiatan pelatihan ini dihadiri oleh 50 peserta yang terdiri dari pejabat desa, pelaku UMKM, dan Pengurus BUMDes.  Kata Kunci: Ekonomi, Digital, Peningkatan Pendapatan Desa
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial PT.. Pabrik Cat Dan Tinta Pacific Makassar Sahrir. S; Andi Irwan
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2850

Abstract

Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengaruh partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi terhadap kinerja manajerial pada PT. Pabrik Cat dan Tinta Pacifik. Sampel penelitian berjumlah 27 orang karyawan, dengan pengambilan sampel menggunakan teknik random sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah uji validitas dan uji reliabilita,s regresi linier berganda, uji t, uji F dan uji koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi berpengaruh posiitif dan signifikan terhadap kinerja manajerial.   Kata kunci: paritisipasi penyusunan anggaran, komitmen organisasi dan kinerja manajerial
Analisis Rasio Profitabilitas dan Aktivitas pada PT. Jasa Mandiri Parepare Mulyana Machmud
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2928

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui mengetahui peningkatan profitabilitas dan aktivitas pada PT. Jasa Mandiri Parepare. Hasil penelitian yang terkumpul diolah dan dianalisis dalam bagian ini. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini meliputi analisis deskriptif, dan pengujian hipotesis.Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif dan kualitatif. Dengan menggunakan metode analisis rasio profitabilitas dan aktivitas. Objek penelitian yaitu menggunakan laporan keuangan dalam bentuk neraca dan laba rugi. Untuk rasio profitabilitas dari hasil perhitungan gross profit margin (GPM) pada PT. Jasa Mandiri Parepare untuk tahun 2019, 2020, 2021 masing-masing sebesar 35%; 30%; dan 26%. Gross profit margin pada tahun 2019 dan 2020 dinilai sangat baik. Kemudian hasil perhitungan net profit margin (NPM) pada PT. Jasa Mandiri Parepare untuk tahun 2019, 2020, 2021 masing-masing sebesar 15%; 16%; dan 6%. Net profit margin pada tahun 2019 dan 2020 dinilai Baik. Dan hasil perhitungan return on investment ( ROI) pada PT. Jasa Mandiri Parepare untuk tahun 2019, 2020, 2021  masing-masing sebesar 21%; 28%; dan 10%. Return on investment pada tahun 2019 dan 2020 dinilai baik. 4) Untuk rasio aktivitas hasil perhitungan receivable turn over pada PT. Jasa Mandiri Parepare untuk tahun 2019, 2020, 2021 masing-masing sebesar 4 kali; 6 kali; dan 7 kali. receivable turn over selama tiga tahun dinilai sangat kurang baik setiap tahunnya. Kemudian hasil perhitungan total asset turn over pada PT. Jasa Mandiri Parepare untuk tahun 2019, 2020, 2021 masing-masing sebesar 1kali; 2kali, dan 2kali. total asset turn over pada tahun 2019 dikategorikan kurang baik
Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Sitti Husniah; Aryati Arfah; Baharuddin Semmaila; Arifin Arifin
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.3034

Abstract

AbstrakTujuan penelitian ini adalah untuk 1) Mengetahui dan menganalisispengaruh motivasiterhadap kineja karyawan PT Kb Finansia Multi Finance Cabang Kota Makassar. 2)Mengetahui dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan PT KB Finansia Multi Finance Cabang Kota Makassar. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 100 karyawan. Sampel adalah bagian dari populasi (sebagian atau wakil dari populasi yang diteliti). Salah satu metode yang digunakan untuk menentukan jumlah sampel adalah menggunakan rumus slovin. Maka yang menjadi sampel sebanyak 80 orang. Jenis data dalam penelitian ini adalah data penelitian kuantitatif dan. Adapun sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Data primer adalah data yang diperoleh dengan menggunakan daftar pernyataan (kuesioner) yang telah terstruktur dengan tujuan untuk mengumpulkan informasi karyawan PT Kb Finansia Multi Finance Cabang Kota Makassar. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah 1) Observasi 2) Kuisioner 3) Wawancara. Hasil dari penelitian ini adalah Berdasarkan hasil uji parsial diketahui bahwa variabel Motivasi (X1) dan Kepuasan Kerja (X2), memiliki pengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja Karyawan (Y). Kata Kunci: Pendidikan, Pelatihan, Kompensasi, Produktivitas.
Kepemimpinan, Komunikasi, Lingkungan Kerja dan Motivasi : Sebuah studi tentang Kinerja Kerja Karyawan Lince Siringoringo; Sjamsul Rijal; Heslina Heslina; Hardiani Hardiani; Abdul Rajab
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2724

Abstract

Abstrak:Penelitian ini bertujuan untuk mengatahui pengaruh kepemimpinan, komunikasi, lingkungan kerja dan motivasi terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini dilakukan pada  karyawan LPP TVRI Makassar yang berjumlah 116 karyawan. Penelitian ini merupakan penelitan kuantitatif deskriptif dengan menggunakan bantuan software SPSS 23.0. Ada beberapa indikator yang di gunakan dalam mengukur masing-masing variabel yang di uji. Adapun hasil yang diperoleh adalah kepemimpinan secara langsung berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, komunikasi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, lingkungan kerja secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, motivasi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja melalui motivasi pegawai, komunikasi berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja melalui motivasi pegawai, lingkungan kerja secara tidak langsung berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja melalui motivasi pegawai. Untuk penelitian selanjutnya perlu menam,bah beberapa variabel dan indikator lain agar bisa menambah bahan referensi khususnya yang berhubungan dengan kinerja karyawan.Kata Kunci : kepemimpinan, komunikasi, limgkungan kerja,  motivasi , kinerja pegawai.
Stres Kerja dan Produktivitas Kerja Karyawan PT. XYZ M Novan Andi Setiawan; Nur Cahyadi
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2795

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui stres kerja yang di akibatkan oleh double job yang berpengaruh pada produktivitas kerja karyawan yang kurang maksimal yang dilakukan oleh PT. XYZ. Pada dasarnya di setiap perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tidak sama dan kebijakan yang berbeda-beda guna untuk mencapai produktivitas kerja karyawan yang berkembang. Timbulnya Stres kerja di dikarenakan tuntuntan pekerjaan yang harus lebih efektif dan efisien guna mencapai target yang harus di harapkan perusahaan. Stres kerja yang terjadi saat karyawan tidak memenuhi tuntutan pekerjaan, bekerja dibawah tekanan serta kekurangan waktu tugas untuk menyelesaikannya. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan metode kualitatif yaitu menggunakan wawancara terstruktur yang dilakukan oleh informan tersebut. Hasil dari penelitian ini bahwa stres kerja yang dakibatkan oleh double job akan mempengaruhi produktivitas kerja karyawan.Kata Kunci: Stres kerja. Double job. Produktivitas kerja AbstractThis study aims to determine work stress caused by double jobs that affect employee productivity which is less than the maximum carried out by PT. XYZ. Basically, every company has different human resources and different policies in order to achieve growing employee work productivity. The emergence of work stress is due to job demands that must be more effective and efficient in order to achieve the targets that must be expected by the company. Work stress that occurs when employees do not meet job demands, work under pressure and lack of task time to complete them. The research method used in this research is to use qualitative methods, namely using structured interviews conducted by the informant. The result of this study is that the work stress caused by double jobs will affect employee work productivity.Keywords: Work Stress, Double job, Work Productivity
Potensi dan Pengembangan Objek Wisata Bukit Kelam di Kecamatan Kelam Permai Kabupaten Sintang Paulus Paulus
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2891

Abstract

Abstrak Bukit Kelam merupakan Batu Monolit terbesar di Dunia dengan ketinggian 1002 Meter Diatas Permukaan Laut dengan luas 520 Hektar yang secara administratif berada di wilayah kecamatan Kelam Permai Kabupaten Sintang Propinsi Kalimantan Barat. Bukit Kelam menjadi salah satu Ikon wisata yang ada di Kabupaten Sintang dengan keindahan permandangan dan kekayaan keanekaragaman hayati yang dimilikinya. Salah satu tempat wisata yang di kelola Pemerintah Daerah Kabupaten Sintang adalah Taman Wisata Alam (TWA). Keberadaan TWA Bukit Kelam mulai tahun 2018 sampai tahun 2022 kurang dikelola dengan baik oleh Pemerintah dalam hal ini pihak Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata Kabupaten Sintang. Kurangnya pengelolaan tempat wisata ini menyebabkan daya tarik destinasi menjadi menurun. Selain itu ada beberapa tempat wisata yang dikelola oleh Badan Usaha swasta dan perorangan. Selain faktor pengelolaan wisata yang masih kurang, sarana dan prasarana juga kurang mendukung terutama prasarana jalan raya menuju tempat wisata. Kondisi jalan Lingkar Bukit Kelam saat ini kondisinya rusak sehingga sulit di lewati baik kendaraan roda dua maupun roda empat. Kondisi ini menjadi kendala untuk pengembangan wisata Bukit Kelam. Kata Kunci: Potensi Ekonomi Daerah, Pengembangan, Wisata. AbstractBukit Kelam is the largest monolith stone in the world with a height of 1002 meters above sea level with an area of 520 hectares which is administratively located in the Kelam Permai sub-district, Sintang Regency, West Kalimantan Province. Bukit Kelam is one of the tourist icons in Sintang Regency with its beautiful scenery and rich biodiversity. One of the tourist attractions managed by the Sintang Regency Government is the Nature Tourism Park (TWA). The existence of Bukit Kelam TWA from 2018 to 2022 is not managed properly by the Government, in this case the Sintang District Youth, Sports and Tourism Office. The lack of management of these tourist attractions causes the attractiveness of the destination to decrease. In addition, there are several tourist attractions that are managed by private companies and individuals. In addition to tourism management factors that are still lacking, facilities and infrastructure are also less supportive, especially road infrastructure to tourist attractions. The condition of the Bukit Kelam Ring Road is currently in a damaged condition making it difficult for both two-wheeled and four-wheeled vehicles to pass. This condition is an obstacle for the development of Bukit Kelam tourism. Keywords: Economic potential sector, Development, Tourism.  
Pengaruh Perilaku, Sikap Keuangan, Gaya Hidup, Pengetahuan Keuangan, Pendapatan dan Kontrol Diri Terhadap Keputusan Berinvestasi Karyawan Usia Produktif di Jakarta Anggraini, Amelia; Anggrainie, Nova
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.3011

Abstract

Abstrak Tujuan penelitian ini adalah menganalisis Pengaruh Perilaku, Sikap Keuangan, Gaya Hidup, Pengetahuan Keuangan, Pendapatan Dan Kontrol Diri Terhadap Keputusan Berinvestasi, baik secara parsial maupun simultan serta untuk mengetahui variabel mana yang paling dominan terhadap Keputusan Berinvestasi. Metode analisis pada penelitian ini menggunakan data primer kuantitatif, tahap uji yang dilakukan adalah: uji outer model (uji validitas dan uji reliabilitas), uji inner model (r-square, q-square, fit model, path coefficient, t-statistic). Data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan instrumen kuesioner, dan data valid yang berhasil dikumpulkan sebanyak 210 responden. Metode pengambilan sampel pada penelitian ini adalah non probability sampling. Alat bantu pengujian yang digunakan adalah smartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel perilaku, sikap keuangan, dan kontrol diri tidak berpengaruh secara langsung terhadap keputusan berinvestasi sedangkan variabel gaya hidup, pengetahuan keuangan, dan pendapatan berpengaruh secara langsung terhadap keputusan berinvestasi serta variabel yang paling dominan terhadap keputusan berinvestasi adalah variabel gaya hidup dan pendapatan.Kata Kunci: Perilaku, Sikap Keuangan, Gaya Hidup, Pengetahuan Keuangan, Pendapatan Dan Kontrol Diri, Keputusan Berinvestasi.AbstractThe purpose of this study is to analyze the influence of financial attitudes, lifestyle, financial knowledge, income and self-control on investment decisions, either partially or simultaneously and to find out which variables are the most dominant on investment decisions. The analysis method in this study uses qualitative and quantitative primary data, the test stages carried out are: outer model test (validity test and reliability test), inner model test (r-square, q-square, fit model, path coefficient, t-statistic). The data used in this study using a questionaire instrument, and valid data collected as many as 210 respondents. The sampling method in this study is non-probability sampling. The testing tool used is smartPLS 3.0. The results showed that behavioral variables, financial attitudes, and self-control did not directly affect investment decisions on lifestyle variables, financial knowledge, and income had a direct effect on investment decisions and the most dominant variables on investment decisions were lifestyle and income variables.Keywords: behavior, financial attitudes, lifestyle, financial knowledge, income, self-control, investment decisions.   
Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Persepsi Harga terhadap Kepuasan Pelanggan pada Alfamart di Kecamatan Cilamaya Wetan Kabupaten Karawang Riri Juliyani; H.Cecep Hermana
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2352

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis tentang Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Persepsi Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan Pada Alfamart Di Kecamatan Cilamaya Wetan Kabupaten Karawang.Metode yang di gunakan yaitu metode kuantitatif dengan analisis deskriptif dan verifikatif. Teknik pengumulan data yang di gunakan yaitu teknik observasi, kuesioner dan study perpustakaan, dengan objek penelitian yaitu Konsumen Alfamart di Kecamatan Cilamaya wetan Kabupaten Karawang dengan jumlah 150 responden. Teknik anaisis yang di gunakan yaitu teknik analisis rentang skala dan analisis jalur.Hasil penelitian ini menunjukan bahwa kualitas pelayanan dan persepsi harga terhadap kepuasan pelanggan berada pada kriteria baik. Terdapat korelasi yang kuat dan positif antar kualitas pelayanan dengan persepsi harga yaitu sebesar 60,2%. Terdapat pengaruh parsial antara kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan sebesar 50,6% dan pengaruh parsial antara persepsi harga terhadap kepuasan pelanggan sebesar 8,8%. Kemudian terdapat pengaruh simultan antara kualitas pelayanan dan persepsi harga terhadap kepuasan pelanggan sebesar 0,610% dan sisanya sebesar 39% dari faktor lain yang tidak masuk kedalam penelitian ini. Kata Kunci: Kualitas Pelayanan, Persepsi Harga, Kepuasan Pelanggan
Analisis Anggaran dan Profitabilitas Sebagai Alat Bantu Manajemen Guna Mengoptimalkan Laba Pada PT XYZ Leriana Trias Handayani; Anita Handayani
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.2708

Abstract

AbstrakTujuan dari penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis anggaran dan profitabilitas  sebagai alat bantu manajemen dalam mengoptimalkan laba. Data primer dari catatan keuangan perusahaan digunakan untuk mengumpulkan data selama 4 tahun dari 2018 hingga 2021. Metode pengumpulan dan data untuk penelitian ini adalah observasi, wawancara ,literatur atau penelitian sebelumnya. Hasil penelitian menunjukan bahwa beban operasional dengan pendapatan operasional (BOPO) dapat diartikan bahwa biaya operasional dikelola dengan efektif dikarenakan memenuhi standart nilai yang ditentukan BOPO yaikni masih berada diatas 87%. Secara keseluruhan diukur dengan return on equity (ROE), yaitu jika perusahaan tidak menghasilkan pendapatan karena tidak mengelola modalnya secara efektif dan efisien, karena belum mencapai ambang batas ROE yaitu masih di bawah 13%.Kata kunci: Analisis anggaran, Profitabilitas, Laba.AbstractThe purpose of this study is to determine and analyze budget and profitability as a management tool in optimizing profits. Primary data from the company's financial records were used to collect data for 4 years from 2018 to 2021. Data collection methods for this study were observation, interviews, literature or previous research. The results of the study show that operating expenses with operating income (BOPO) can be interpreted that operational costs are managed effectively because met the standard value specified by the BOPO, which is still above 87%. Overall it is measured by return on equity (ROE), ie if the company does not generate income because it does not manage its capital effectively and efficiently, because it has not reached the ROE threshold, which is still below 13%.Keywords: Budget analysis, Profitability, Profit.

Page 6 of 25 | Total Record : 243

 4   5   6   7   8 

Filter by Year

2022 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 9, No 2 Vol 8, No 3 (2025) Vol 8, No 2 (2025) Vol 8, No 1 (2025) Vol 9, No 1 Vol 7, No 3 (2024) Vol 7, No 2 (2024) Vol 7, No 1 (2024) Vol 8, No 1.1 Vol 6, No 3 (2023) Vol 6, No 2 (2023) Vol 6, No 1 (2023) Vol 5, No 3 (2022) Vol 5, No 2 (2022) Vol 5, No 1 (2022) Vol 4, No 3 (2021) Vol 4, No 2 (2021) Vol 4, No 1 (2021) Vol 3, No 3 (2020) Vol 3, No 2 (2020) Vol 3, No 1 (2020) Vol 2, No 3 (2019) Vol 2, No 2 (2019) Vol 2, No 1 (2019) Vol 1, No 3 (2018) Vol 1, No 2 (2018) Vol 1, No 2 (2018) Vol 1, No 1 (2018) More Issue