cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Gatot Kusjono
Contact Email
jimawa@unpam.ac.id
Phone
+628138616511
Journal Mail Official
jimawa@unpam.ac.id
Editorial Address
JL. Surya Kencana No.1 Pamulang – Tangerang Selatan – Banten » Tel/fax : (021)7412566/(021)7412491
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Published by Universitas Pamulang
ISSN : 27756025     EISSN : 27759296     DOI : https://doi.org/10.32493/jmw
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Fokus Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) mencakup secara rinci berbagai macam topik penelitian empiris dalam bidang ekonomi manajemen. Jurnal ini menyediakan forum untuk pertukaran ilmiah untuk akademisi, praktisi, dan peneliti independen dengan menerbitkan penelitian empiris yang berkualitas. Skope Ruang lingkup Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) mempupblikasikan ide dan informasi di antara para peneliti yang berkaitan dengan bidang manajemen keuangan, manajemen pemasaran, dan Sumber Daya Manusia.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 147 Documents
 11   12   13   14   15 
Pengaruh CR, GPM, ROA, dan EPS Terhadap Harga Saham PT. Astra Agro Lestari Tbk, Periode 2015-2024 Chaidir, Moehammad Ilham; Sudaryo, Yoyo; Suryaningprang, Andre; Febriyanti, Diah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i1.50590

Abstract

Kajian ilmiah dilakukan untuk mengungkap bagaimana current ratio, gross profit margin, return on asset, dan earning per share memengaruhi harga saham yang terjadi pada PT Astra Agro Lestari Tbk. Metodologi yang dijalankan adalah metode kuantitatif. Data-data yang relevan dikumpulkan dengan metode tinjauan pustaka dan dokumentasi. Purposive sampling digunakan untuk memilih sampel penelitian pada rentang waktu 2015 sampai 2024. Penemuan ini menunjukkan bahwa CR dan ROA tidak memengaruhi harga saham. Sementara GPM berpengaruh positif pada harga saham. Sedangkan EPS berpengaruh negatif terhadap harga saham. Selain itu, penemuan ini juga menunjukkan hasil bahwa CR, GPM, ROA dan EPS secara bersamaan memengaruhi harga saham. Dengan tingkat pengaruh 83,9% yang diperoleh dari uji koefisien determinasi, maka memperkuat peran penting CR, GPM, ROA dan EPS dalam fluktuasi harga saham.
Pengaruh Pemasaran Online (Instagram) dan Presepsi Kualitas Terhadap Minat Beli Serum Somethinc di Kota Tangerang Selatan Sifwah, Mudrika Aqillah; Rahman, Fadia Aulia; Azzahra, Veira Veronia
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i1.50663

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pemasaran online melalui Instagram dan persepsi kualitas terhadap minat beli serum Somethinc pada kalangan perempuan di Kota Tangerang Selatan. Latar belakang penelitian didasarkan pada meningkatnya persaingan industri kosmetik lokal, khususnya produk perawatan kulit, serta peran penting media sosial dalam membentuk perilaku konsumen. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan survei kuesioner yang disebarkan kepada responden perempuan berusia 17–30 tahun yang aktif menggunakan Instagram. Analisis data dilakukan menggunakan uji validitas, reliabilitas, regresi berganda, serta uji t dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa baik pemasaran online melalui Instagram maupun persepsi kualitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli serum Somethinc. Temuan ini menegaskan pentingnya strategi pemasaran digital dan kualitas produk dalam meningkatkan minat beli konsumen di industri kosmetik lokal.
Pengaruh Debt to Equity Ratio (DER) dan Return on Assetes (ROA) Terhadap Harga Saham pada PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. Periode 2014-2024 Santoso, Ervina Noviyanti; Supriatna, Agus
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52745

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Debt to Equity Ratio (DER) dan Return on Assets (ROA) terhadap Harga Saham pada PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk selama Periode 2014 hingga 2024. Metode penelitian ini menggunakan metode Kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif. Populasi  yang digunakan yaitu laporan keuangan periode 2014-2024. Analisis data ini menggunakan uji asumsi klasik, uji analisis regresi, uji hipotesis, dan uji koefisien determinasi. Untuk pengelolaan data keuangan menggunakan aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Uji t Debt to Equity Ratio berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Harga Saham, dengan thitung 3.990 > ttabel 2.306 serta nilai signifikansi 0,004 < 0,05, yang berarti DER berpengaruh negatif dan signifikan terhadap harga saham. Sedangkan Return on Assets tidak berpengaruh terhadap harga saham, dengan thitung 0,950 < ttabel 2,306 dan nilai signifikan 0,370 > 0,05. Hasil Uji F Debt to Equity Ratio dan Return on Assets berpengaruh signifikan terhadap Harga Saham, dengan Fhitung 13,375 > Ftabel 4,26 serta nilai signifikan 0,003 < 0,05dengan koefisien determinasi (R2) sebesar 0,770 atau 77% variasi harga saham dapat dijelaskan oleh variabel DER dan ROA, sedangkan sisanya sebesar 23% dijelaskan oleh faktor lain diluar model penelitian ini.
Pengaruh Segmenting, Targeting, dan Positioning terhadap Keputusan Pembelian pada Iga Pochie the ICON BSD Tangerang Se-latan Andriansyah, Riva; Wulansari, Retno
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52928

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Segmenting, Targeting, dan Positioning terhadap Keputusan Pembelian pada Iga Pochie The Icon BSD Tangerang Selatan, baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 100 responden yang diperoleh menggunakan rumus Rao Purba. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner, dan analisis data menggunakan SPSS versi 27. Pengujian data dilakukan melalui uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, koefisien korelasi, koefisien determinasi, dan uji hipotesis (uji t dan uji F). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, variabel Segmenting (X₁) berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian (Y) (t hitung 12,897 > t tabel 1,661), Targeting (X₂) juga berpengaruh signifikan (t hitung 10,177 > t tabel 1,661), dan Positioning (X₃) memberikan pengaruh signifikan (t hitung 16,079 > t tabel 1,661). Secara simultan, ketiga variabel tersebut berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian (F hitung 101,417 > F tabel 2,699). Dengan demikian, strategi Segmenting, Targeting, dan Positioning secara parsial maupun simultan memiliki pengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen pada Iga Pochie The Icon BSD Tangerang Selatan.
Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Bojongsari Depok Fadillah, Muhammad Irfan; Rukmana, Indra Januar
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52945

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh positif dan signifikan kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Kantor Kecamatan Bojongsari Depok, baik secara parsial maupun simultan. Dalam penelitian ini menggunakan 52 sampel yang diambil melalui teknik sampling jenuh. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang menggunakan ketentuan skala likert. Seperti halnya pengujian, Analisis Deskriptif, Uji Instrumen Data, Uji Asumsi Klasik, Analisis Kuantitatif, dan Pengujian Hipotesis. Berdasarkan perhitungan regresi linear sederhana pada variabel kepemimpinan memiliki persamaan Y = 19.099 + 0.408X1, pada variabel lingkungan kerja memiliki persamaan Y = 8.257 + 0.736X2. Adapun perhitungan regresi berganda pada variabael kepemimpinan (X1) dan lingkungan kerja (X2) memiliki persamaan Y = 5.582 + 0.126X1 + 0.692X2. Uji t kepemimpinan memperoleh nilai thitung > ttabel (2.562 > 2.010) dengan nilai signifikansi 0.00 < 0.05 artinya kepemimpinan berpengaruh terhadap kepuasan kerja. Uji t lingkungan kerja memperoleh nilai thitung > ttabel (6.201 > 2.010) dengan nilai signifikansi 0.00 < 0.05 yang artinya lingkungan kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja. Uji F memperoleh nilai Fhitung > Ftabel (19.583 > 3.187) dengan nilai signifikansi 0.00 < 0.05 yang artinya kepemimpinan dan lingkungan kerja berpengaruh secara simultan terhadap kepuasan kerja.
Pengaruh Operating Cash Flow dan Earning Per Share terhadap Return Saham pada PT Martina Berto Tbk Periode 2011-2024 Febrianti, Vika; Habibah, Habibah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52949

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Operating Cash Flow dan Earning Per Share terhadap Return Saham baik secara parsial maupun simultan Pada PT Martina Berto Tbk Periode 2011-2024. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah laporan keuangan tahunan PT Martina Berto Tbk sejak perusahaan go public di Bursa Efek Indonesia (BEI). Dan sampel diambil menggunakan Teknik Sampel Jenuh, yaitu teknik pengambilan sampel dengan menggunakan seluruh anggota populasi sebagai sampel. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah laporan arus kas, laporan laba rugi dan laporan catatan atas laporan keuangan periode 2011-2024. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, uji koefesien determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Operating Cash Flow tidak berpengaruh terhadap Return saham, hal ini dibuktikan dari hasil nilai signifikan sebesar 0,812 > 0,05 dan thitung |-0,244| < ttabel 2,201. Kemudian, Earning Per Share juga tidak berpengaruh signifikan terhadap Return Saham, hal ini dibuktikan dari hasil nilai signifikan sebesar 0,147 > 0,05 dan thitung |-1,561| < ttabel 2,201. Secara simultan menunjukkan bahwa Operating Cash Flow dan Earning Per Share tidak berpengaruh signifikan terhadap Return dengan nilai signifikansi sebesar 0,213 > 0,05 dan fhitung 1,787 < ftabel 3,98.
Dampak Pelatihan dan Pengembangan Karir terhadap Kinerja Karya-wan pada PT Kittenspark Depok Jawa Barat Nugroho, Agus Tri; Imbron, Imbron
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52958

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Dampak Pelatihan dan Pengembangan Karir terhadap Kinerja Karyawan PT Kittenspark Depok Jawa Barat baik secara parsial maupun secara simultan. Metode yang digunakan adalah kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini 55 Responden Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh diperoleh sampel dalam penelitian ini berjumlah 55 responden. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi, dan uji hipotesis. Hasil penelitian terdapat pengaruh yang signifikan pelatihan terhadap kinerja karyawan dengan nilai t hitung > t tabel atau (5,111 > 1,674). Pengembangan Karir (X2) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan nilai t hitung > t tabel atau (9.083 > 1,674). Hasil uji simultan menunjukkan bahwa Pelatihan (X1) dan Pengembangan Karir (X2) berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan diperoleh persamaan regresi Y = 11.656 + 0.050X1 + 0,673X2. Uji F diperoleh nilai F hitung > Ftabel atau (40,846> 3,175).
Pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover dan Net Profit Margin terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 Maulidya, Vicka; Munadjat, Baliyah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52964

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover dan Net Profit Margin terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif dimana data yang diolah merupakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 menggunakan aplikasi SPSS 21 dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis regresi linier berganda diperoleh persamaan Y = -209,920 Pertumbuhan Laba + 0,143 Current Ratio + 305,485X Total Asset Turnover+ 3,131 Net Profit Margin+ e. Berdasarkan hasil penelitian secara parsial, Current Ratio tidak berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung 0,202 < ttabel 2,447 dengan tingkat signifikan 0,845 > 0,05, Total Asset Turnover tidak berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung 1,932 < 2,447 dengan tingkat signifikan 0,089 > 0,05 dan Net Profit Margin berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung -3,636 > 2,447 dengan tingkat signifikan 0,007 < 0,05. Berdasarkan penelitian secara simultan, Current Ratio, Total Asset Turnover dan Net Profit Margin berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Pakuwon Jati Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai Fhitung 5,793 > 4,76 dengan tingkat signifikan 0,033 < 0,05.
Pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover dan Debt To Equity Ratio Terhadap Pertumbuhan Laba Pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 Adriyanti, Mutia; Hapsari, Andriyani
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52965

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover dan Debt to Equity Ratio terhadap Pertumbuhan Laba pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif dimana data yang diolah merupakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 menggunakan aplikasi SPSS 25 dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis regresi linier berganda diperoleh persamaan Y = -181,678 pertumbuhan laba + 0,779 Current Ratio + 160,262 Total Asset Turnover – 1,314 Debt to Equity Ratio + e. Berdasarkan hasil penelitian secara parsial, Current Ratio tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung 0,872 < ttabel 2,447 dengan tingkat signifikan 0,408 > 0,05, Total Asset Turnover tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung -0,187 < 2,447 dengan tingkat signifikan 0,856 > 0,05 dan Debt to Equity Ratio tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai thitung -1,218 < 2,447 dengan tingkat signifikan 0,258 > 0,05. Berdasarkan penelitian secara simultan, Current Ratio, Total Asset Turnover dan Debt to Equity Ratio tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba pada PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Periode 2014-2023 yang dibuktikan dengan nilai Fhitung 0,426 < 4,76 dengan tingkat signifikan 0,742 > 0,05.
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Citra Panji Manunggal Project Ijen di Banyuwangi Jawa Timur Pradana, M. Farhan; Nelsi, Mitri
Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA)
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jmw.v5i3.52974

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Citra Panji Manunggal Project Ijen di Banyuwangi, Jawa Timur. Latar belakang penelitian ini dilandasi oleh pentingnya peran sumber daya manusia dalam mendukung pencapaian target proyek, serta adanya indikasi penurunan produktivitas akibat rendahnya motivasi dan kedisiplinan kerja karyawan. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif asosiatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 53 responden, yang merupakan seluruh karyawan proyek. Data dianalisis menggunakan regresi linier berganda melalui aplikasi SPSS versi 27. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, Motivasi Kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, ditunjukkan dengan nilai signifikansi sebesar 0,883 (> 0,05). Sementara itu, Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (< 0,05) dan koefisien regresi sebesar 0,683. Secara simultan, motivasi dan Disiplin Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai Fhitung sebesar 25,575 (> Ftabel 3,183) dan signifikansi 0,000 (< 0,05). Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 50,6% menunjukkan bahwa motivasi dan Disiplin Kerja secara bersama-sama mampu menjelaskan kinerja karyawan, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain.Berdasarkan hasil tersebut, perusahaan disarankan untuk lebih fokus meningkatkan Disiplin Kerja melalui penguatan aturan dan pengawasan, serta meninjau ulang strategi motivasi agar lebih relevan dengan kebutuhan karyawan di lapangan.

Page 14 of 15 | Total Record : 147

 11   12   13   14   15 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 4 No. 2 (2024): JULI-OKTOBER: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 4 No. 1 (2024): MARET-JUNI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 3 No. 3 (2023): NOVEMBER-FEBRUARI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 3, No 2 (2023): JULI-OKTOBER: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 3 No. 1 (2023): MARET-JUNI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 2 No. 3 (2022): NOVEMBER-FEBRUARI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 2, No 3 (2022): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 2, No 2 (2022): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 2 No. 2 (2022): JULI-OKTOBER: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 2, No 1 (2022): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 2 No. 1 (2022): MARET-JUNI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 1 No. 3 (2021): NOVEMBER-FEBRUARI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 1, No 3 (2021): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 1 No. 2 (2021): JULI-OKTOBER: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 1, No 2 (2021): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol 1, No 1 (2021): Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) Vol. 1 No. 1 (2021): MARET-JUNI: Jurnal Ilmiah Mahasiswa (JIMAWA) More Issue