cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Dede Solihin
Contact Email
perkusi_mnj@unpam.ac.id
Phone
+6285867275911
Journal Mail Official
perkusi_mnj@unpam.ac.id
Editorial Address
Jl. Surya Kencana No.1, Pamulang, Kota Tangerang Selatan, Banten 15417
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Jurnal PERKUSI: Pemasaran, Keuangan dan Sumber Daya Manusia
Published by Universitas Pamulang
ISSN : -     EISSN : 27761568     DOI : 10.32493/j.perkusi
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal PERKUSI adalah jurnal yang fokusnya dan lingkupnya mempublikasikan artikel ilmiah tentang Pemasaran, Keuangan dan Sumber Daya Manusia yang merupakan hasil penelitian ilmiah asli (prioritas utama) dan artikel ulasan ilmiah yang bersifat baru (tidak prioritas) dari berbagai kalangan akademisi dan peneliti yang belum diterbitkan di tempat lain.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 25 Documents
 1   2   3 
Search results for , issue "Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI" : 25 Documents clear
Pengaruh Kualitas Produk dan Harga terhadap Keputusan Pembelian pada Toko NDH Amanda Brownies Pamulang Barat Tangerang Selatan Putri, Virginia; Mutmainnah, Mutmainnah
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v5i2.48515

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kualitas Produk dan Harga terhadap Keputusan Pembelian brownies pada Toko NDH Brownies Amanda Pamulang Barat Tangerang Selatan. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel accidental sampling. dengan populasi sebanyak 1.530 konsumen dan sampel menggunakan teknik Slovin sehingga didapat sampel sebanyak 94 responden. Hasil penelitian ini Kualitas produk berpengaruh secara signifikan terhadap Keputusan pembelian dengan hasil uji koefisien determinasi sebesar 81,2%, diperoleh nilai persamaan uji regresi Y =8.139 + 0.920X1. dan diperkuat dengan uji hipotesis yang diperoleh thitung > ttabel atau (18.593 > 1.986). Harga berpengaruh signifikan terhadap Keputusan pembelian dengan hasil uji koefisien determinasi sebesar 79,0%, diperoleh nilai persamaan regresi Y =14.140 + 1.098 x2 dan diperkuat dengan uji hipotesis yang di peroleh thitung > ttabel atau (19.959 > 1.986). Lalu harga dan kualitas produk secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Keputusan pembelian dengan persamaan regresi Y=8.623+0.542X1=0.507X2 dan kontribusi pengaruh sebesar 84,7% dan diperkuat dengan hasil uji hipotesis diperoleh Fhitung > Ftabel atau (252.344 > 3.100).
Pengaruh Harga dan Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Konsumen pada Busu Coffee Pamulang Darmawan, Ivansyah; Jaswita, Derizka Inva
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v5i2.49029

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan konsumen pada Busu Coffee Pamulang. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Teknik sampling yang digunakan adalah simple random sampling. Metode pengambilan sampel menggunakan rumus slovin. Analisis data pada penelitian ini menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian ini adalah variabel independen Harga (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen (Y) yang dibuktikan dengan nilai Path Coefficient yang menunjukkan t-statistik sebesar 6,498, yang jauh lebih besar daripada t-tabel sebesar 1,66055, serta nilai p-values sebesar 0,000. Maka dengan demikian, H01 ditolak dan Ha1 diterima. Variabel Independen Kualitas Pelayanan (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen (Y) yang dibuktikan dengan nilai Path Coefficient menunjukkan t-statistik sebesar 15,115, yang juga lebih besar dari t-tabel sebesar 1,66055, serta nilai p-values sebesar 0,000. Maka dengan demikian, H02 ditolak dan Ha2 diterima. Harga (X1) dan Kualitas Pelayanan (X2) secara bersama – sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen (Y), dibuktikan dengan hasil uji hipotesis yang menunjukkan bahwa nilai Fhitung sebesar 113,633 lebih besar daripada Ftabel sebesar 2,36, serta nilai p-value sebesar 0,000 yang lebih kecil dari 0,10. Dengan demikian, H03 ditolak dan Ha3 diterima.
Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan PT. Inkabiz Indonesia Tangerang Selatan Febiani, Nandina; Anggraini, Ninik
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v5i2.49108

Abstract

ujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Inkabiz Indonesia Tangerang Selatan. Metode yang di gunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dan data yang dikumpulkan melalui kuesioner. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Inkabiz Indonesia Tangerang Selatan dengan total 102 karyawan dan metode sampel yang digunakan adalah slovin dengan total 82 sampel. Uji analisis data yang digunakan meliputi uji analisis deskriptif, asumsi klasik, kuantitatif dan uji hipotesis. Hasil penelitian diperoleh Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) (X1) terhadap Kinerja Karyawan (Y) terdapat pengaruh secara parsial dengan persamaan regresi Y = 12.969 + 0.671X1. Hasil uji t diperoleh t_(hitung )> t_tabel (7,909 > 1,990) atau nilai signifikan probabilitas < 0,05 (0,00 < 0,05) maka Ho ditolak, Ha diterima. Budaya Organisasi (X2) terhadap Kinerja Karyawan (Y) terdapat pengaruh secara parsial diperoleh persamaan regresi Y = 11,899 + 0,693X2, hasil uji t diperoleh t_(hitung )> t_tabel (9,650 > 1,990) atau nilai signifikan probabilitas < 0,05 (0,00 < 00,05) maka Ho ditolak, Ha diterima. Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) (X1) dan Budaya Organisasi (X2) terhadap kinerja karyawan terdapat pengaruh secara simultan diperoleh persamaan regresi Y = 9,131 + 0,249X1 + 0,515X2. Hasil uji F diperoleh nilai F_hitung > F_tabel (50,929 > 3,11) dan signifikan probabilitas < 0,05 (0,00 < 0,05).
Pengaruh Struktur Modal dan Keputusan Investasi terhadap Harga Saham (Studi Empiris pada Index Idx 30 yang terdaftar di BEI Periode 2018- 2022) Sugianto, Paulus Rirvanus; Permada, Dewi Nari Ratih
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v5i2.49109

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh struktur modal dan keputusan investasi terhadap harga saham pada perusahaan Index IDX 30 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia untuk periode 2018 - 2022. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif asosiatif, dengan menggunakan data sekunder. Populasi dalam penelitian ini adalah semua perusahaan Index IDX 30 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada periode 2018 - 2022. Teknik pengumpulan sampel yang digunakan pada penelitian ini adalah teknik purposive sampling dengan hasil dari 30 populasi penelitian menjadi 14 sampel penelitian yang diolah dalam penelitian ini. Metode analisis data yang digunakan adalah uji regresi data panel dengan menggunakan aplikasi Micrososf Excel dan Eviews 9. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Struktur modal secara parsial berpengaruh negartif terhadap harga saham. Hal itu dapat dilihat dari nilai thitung sebesar -2.034740 > ttabel sebesar 1,98601 dan probabilitas sebesar 0.0458 < tingkat signifikansi 0,05. keputusan investasi secara parsial berpengaruh terhadap harga saham. Hal itu dapat dilihat dari nilai thitung sebesar 2.102443 > ttabel sebesar 1,98601 dan probabilitas sebesar 0.0393 < tingkat signifikansi 0,05.Sedangkan secara simultan struktur modal dan keputusan investasi berpengaruh terhadap harga saham. Hal itu dapat dilihat dari nilai Fhitung sebesar 4.777936 > Ftabel sebesar 2,51 dan probabilitas sebesar 0.011488 < tingkat signifikansi 0,05.
Pengaruh Proses Rekrutmen dan Seleksi terhadap Kualitas Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Batuceper di Kota Tangerang Amrullah, Ifan; Romdonih, Faisal
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v5i2.49110

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Proses Rekrutmen terhadap Kualitas Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Batuceper. Untuk mengetahui pengaruh Seleksi terhadap Kualitas Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Batuceper. Untuk mengetahui pengaruh Proses Rekrutmen dan Seleksi terhadap Kualitas Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Batuceper. Jenis penelitian assosiatif, dengan pendekatan kuantitatif. Dalam penelitian populasinya adalah pegawai Kantor Kecamatan Batuceper yang berjumlah 140 pegawai. Adapun pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin, Maka yang menjadi sampel pada penelitian ini 58 Orang. Dengan teknik tersebut, diambil sampel sebanyak 58 Pegawai Kantor Kecamatan Batuceper. 1) Dari hasil perhitungan statistik variabel Proses Rekrutmen (X1) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap variabel Kualitas Kerja Pegawai (Y). Hal ini dapat dibuktikan dengan nilai uji t variabel Proses Rekrutmen (X1) dengan thitung sebesar 11.368 dan signifikansi sebesar 0.000. Karena thitung lebih kecil ttabel (11.368 > 2,004) dan signifikansi lebih kecil dari 5% (0.050) maka Ha diterima dan H0 ditolak, dapat dinyatakan bahwa Proses Rekrutmen (X1) berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Kerja Pegawai (Y). 2) Terdapat pengaruh Seleksi (X2) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap variabel Kualitas Kerja Pegawai (Y). Hal ini dapat dibuktikan dengan nilai uji t variabel Seleksi (X2) dengan thitung sebesar 5.063 dan signifikansi sebesar 0.000. Karena thitung lebih besar dari ttabel (5.063 > 2,004) dan signifikansi lebih kecil dari 5% (0.050) maka Ha diterima dan H0 ditolak, dapat dinyatakan bahwa Seleksi (X2) berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Kerja Pegawai (Y). 3)Terdapat pengaruh yang signifikan antara Proses Rekrutmen dan Seleksi terhadap Kualitas Kerja Pegawai. Dilihat dari nilai nilai ANOVA diperoleh nilai Fhitung sebesar 329.841 sedangkan Ftabel ( 0,05) untuk n = 55 sebesar 3.16. Jadi Fhitung > dari Ftabel ( 0,05) atau 329.841 > 3.16, dengan tingkat signifikan sebesar 0,000 karena 0,000 < 0,05, maka dapat dikatakan bahwa, Proses Rekrutmen (X1), Seleksi (X2) dan secara bersama-sama berpengaruh terhadap Kualitas Kerja Pegawai (Y).

Page 3 of 3 | Total Record : 25

 1   2   3 

Filter by Year

2025 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3 (2025): PERKUSI Vol. 5 No. 2 (2025): PERKUSI Vol. 5 No. 1 (2025): PERKUSI Vol. 4 No. 4 (2024): PERKUSI Vol. 4 No. 3 (2024): PERKUSI Vol. 4 No. 2 (2024): PERKUSI Vol. 4 No. 1 (2024): PERKUSI Vol 3, No 4 (2023): PERKUSI Vol 3, No 3 (2023): PERKUSI Vol 3, No 2 (2023): PERKUSI Vol 3, No 1 (2023): PERKUSI Vol 2, No 4 (2022): PERKUSI Vol 2, No 3 (2022): PERKUSI Vol 2, No 2 (2022): PERKUSI Vol 2, No 1 (2022): PERKUSI Vol 1, No 4 (2021): PERKUSI Vol 1, No 3 (2021): PERKUSI Vol 1, No 2 (2021): PERKUSI Vol 1, No 1 (2021): PERKUSI More Issue