cover
Contact Name
-
Contact Email
p3m@stiatabalong.ac.id
Phone
+6285389328231
Journal Mail Official
stiatabalong.p3m@gmail.com
Editorial Address
P3M Office STIA Tabalong, Komplek Stadion Olah Raga Sarabakawa Kelurahan Pembataan, Murung Pudak, Kabupaten Tabalong, Kalimantan Selatan 71571
Location
Kab. tabalong,
Kalimantan selatan
INDONESIA
JAPB
ISSN : -     EISSN : 27230937     DOI : 1035722/japb
Core Subject : Economy, Humanities,
JAPB mempublikasikan hasil penelitian dari Mahasiswa STIA Tabalong dari Program Studi Aministrasi Publik dan Program Studi Administrasi Bisnis yang telah dilakukan Riview oleh P3M STIA Tabalong sehingga layak untuk diterbitkan dalam bentuk Jurnal Penelitian. JAPB menerbitkan artikel dengan pendekatan interdisipliner dengan berbagai topik yang mencakup studi tentang pemerintahan, organisasi publik, kebijakan publik pelayanan publik, manajemen perusahaan, etika dan hukum bisnis, sumber daya manusia, enterpreneur, technopreneur, sociopreneur
Articles 906 Documents
THE INFLUENCE OF CONTENT CREATORS ON PURCHASE DECISIONS OF AZARINE COSMETIC PRODUCTS ON INSTAGRAM
JAPB Vol 7 No 2 (2024)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35722/japb.v7i2.1141

Abstract

Di era sekarang ini, banyak pelaku usaha yang memanfaatkan kemajuan teknologi dalam memasarkan produk dan jasanya melalui internet, khususnya pada media sosial sebagai salah satu media pemasaran untuk mempromosikan produknya. Memanfaatkan media sosial dalam menjalankan kegiatan promosi mengalami peningkatan seiring dengan pertumbuhan jumlah pengguna internet setiap tahunnya. Melakukan promosi melalui content creator menjadi salah satu upaya untuk memperkenalkan produk ke khalayak luas sehingga dapat terjadinya keputusan pembelian suatu produk. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh content creator terhadap keputusan pembelian produk Azarine Kosmetik di instagram.. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan desain survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 97 responden yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan uji statistic. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada pengaruh content creator terhadap keputusan pembelian produk Azarine Kosmetik di Instagram. Besarnya pengaruh content creator terhadap keputusan pembelian pada produk Azarine Kosmetik di instagran adalah 30,2%, sedangkan sisanya yaitu 69,8% dipengaruhi oleh faktor lain. Kata Kunci: Content Creator, Keputusan Pembelian, Azarine Kosmetik
THE INFLUENCE OF WORKLOAD AND JOB INSECURITY ON TURNOVER INTENTION AT A MERGED COMPANY: A CASE STUDY OF PT. UNITED TRACTORS PANDU ENGINEERING, BALANGAN REGENCY
JAPB Vol 7 No 2 (2024)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35722/japb.v7i2.1142

Abstract

PT. United Tractors Pandu Engineering (UTPE) adalah perusahaan Remanufacturing dan Reconditioning komponen alat berat yang berkomitmen untuk memberikan solusi terbaik kepada semua pelanggannya. Kasus turnover meningkat setelah perusahaan memutuskan melakukan merger. Sebagian besar karyawan yang berkeinginan melakukan resign atau keluar dari perusahaan, namun masih menunggu kepastian pekerjaan sebelum resign. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Workload (Beban Kerja) dan Job Insecurity Terhadap Turnover Intention pada karyawan. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian adalah metode penelitian kuantitatif. Data penelitian diperoleh dengan kuesioner dan observasi. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah semua karyawan tetap dan kontrak PT. United Tractors Pandu Engineering Kabupaten Balangan dengan jumlah sebanyak 55 responden dan penentuan sampel menggunakan teknik sampel jenuh. Metode pengumpulan data menggunakan data primerr. Dalam penelitian ini untuk mengolah data, peneliti menggunakan alat analisis SPSS versi 26. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh Workload (Beban Kerja) Terhadap Turnover Intention Pada karyawan merger PT. United Tractors Pandu Engineering. Ada pengaruh Job Insecurity Terhadap Turnover Intention pada karyawan merger PT. United Tractors Pandu Engineering. Ada pengaruh Workload (Beban Kerja) dan Job Insecurity secara bersama-sama Terhadap Turnover Intention Pada karyawan merger PT. United Tractors Pandu Engineering sebesar 41,1% dan sisanya sebesar 58,9% dipengaruhi oleh variable lainnya di luar penelitian ini. Kata kunci: ; Workload , Job Insecurity , Turnover Intention
EFEKTIVITAS PROGRAM KELUARGA HARAPAN (PKH) DI DESA TANTA HULU KECAMATAN TANTA KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam mengatasi permasalahan kesejahteraan ini maka Pemerintah Pusat pada tahun 2007 merencanakan atau membuat satu program yang bernama Program Keluarga Harapan, program ini merupakan program bantuan tunai bersyarat yang diberikan kepada masyarakat katagori Keluarga Sangat Miskin yang memiliki beberapa persyaratan,yang berkaitan dengan pendidikan dan kesehatan. Program ini diimplementasikan oleh daerah-daerah yang dianggap membutuhkan bantuan dari program ini dan memenuhi dengan persyaratan yang sudah ditentukan oleh pembuat kebijakan dari program ini. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Efektivitas Program keluarga Harapan (PKH) di Desa Tanta Hulu Kecamatan Tanta kabupaten Tabalong serta mengetahui dan menganalisis ketentuan Penerimaan Program keluarga Harapan (PKH) di Desa Tanta Hulu Kecamatan Tanta Kabupaten Tabalong.Jenis dan pendekatan penelitian ini adalah deskriptif-kuantitatif. Adapun sampel yang digunakan adalah sampel jenuh yaitu seluruh keluarga penerima manfaat Program Keluarga Harapan (PKH). Teknik yang digunakan untuk pengumpulan data adalah kuesioner/angket, dokumentasi, dan Observasi. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dan dibantu dengan softwere statistik SPSS.kesimpulan, bahwa efektivitas Program Keluarga Harapan di desa Tanta Hulu Kecamatan Tanta Kabupaten Tabalong dikategorikan Efektif. Kata kunci : Efektivitas , Program Keluarga Harapan(PKH).
KUALITAS PELAYANAN MASYARAKAT DI PUSKESMAS TANJUNG KABUPATEN TABALONG (Studi Kasus Pada Program KIS Di Desa Pamarangan)
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini ditujukan untuk mengetahui mengenai kualitas pelayanan masyarakat di Puskesmas Tanjung Kabupaten Tabalong, karena Puskesmas dalam sistem JKN/BPJS memiliki peran yang besar kepada peserta KIS, apabila Puskesmas memberikan pelayanan dengan baik maka akan semakin terasa sangat bermanfaat Program KIS bagi masyarakat. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis, bagaimanakah Kualitas Pelayanan Masyarakat di Puskesmas Tanjung Kabupaten Tabalong (Studi Kasus Pada Program KIS Di Desa Pamarangan). Penelitian ini berjenis penelitian deskriptif kualitatif. Fokus penelitian ini yaitu kualitas pelayanan masyarakat bagi pasien pengguna kartu KIS dilihat dari aspek Assurance (jaminan/kepastian). Teknik analisis data dalam penelitian ini yaitu dilakukan dengan cara Observasi, Kuesioner/angket, Dokumentasi. Dalam penelitian ini untuk keperluan analisis data, penulis tidak menggunakan teknik analisis data tidak terikat kepada skor dan skala. Tetapi hanya menggunakan teknik analisa statistik sederhana dengan menggunakan persentase dan kemudian data yang diperoleh dari responden di analisa atau deskriptif kualitatif. Berdasarkan hasil penelitian, dapat diketahui bahwa Kualitas Pelayanan Masyarakat di Puskesmas Tanjung Kabupaten Tabalong (Studi Kasus Pada Program KIS Di Desa Pamarangan), menunjukkan bahwa tingkat persepsi masyarakat yaitu pada kategori cukup berkualitas dengan persentase tertinggi sebesar 59,476% terhadap kualitas pelayanan masyarakat pemegang kartu KIS yang ada di Puskesmas Tanjung. Kata Kunci : Kualitas Pelayanan, Program KIS, Puskesmas
IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENYALURAN BANTUAN LANGSUNG TUNAI DANA DESA (BLT-DD) COVID-19 DI DESA BARIMBUN KECAMATAN TANTA KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Bantuan sosial berupa BLT-DD di Desa Barimbun ini di peruntukkan kepada warga yang memenuhi kriteria yang sudah ditetapkan dan sudah disepakati berdasarkan Musyawarah Desa Khusus (Musdesus). Jumlah KPM penerima BLT-DD di Desa Barimbun ini sebanyak 56 orang dengan besaran bantuan sebesar Rp. 300.000 Per bulan yang berasal dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Desa (APBDes) dan dana desa yang diperuntukkan penanganan Covid-19. Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui dan menganalisis Implementasi Kebijakan Penyaluran Bantuan Langsung Tunai Dana Desa (BLT-DD) Covid-19 Di Desa Barimbun Kecamatan Tanta Kabupaten Tabalong. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan tekhnik pengumpulan data yaitu angket/kuisioner dengan sampel sebanyak 30 orang dengan pihak Perangkat desa serta masyarakat Desa Barimbun Kecamatan Tanta Kabupaten Tabalong. Teknik Pengambilan sampel menggunakan sampel random sampling, teknik analisis menggunakan tabulasi yang kemudian dipersentasi data yang di kemukakan oleh Muhammad Ali. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Implementasi Kebijakan Penyaluran Bantuan Langsung Tunai Dana Desa (BLT-DD) Covid-19 di Desa Barimbun Kecamatan Tanta Kabupaten Tabalong Cukup Terimplementasi dilihat dari indikator Standar Kebijakan dan Sasaran Program, Sumber Daya, Komunikasi, Karakteristik, Keterlibatan Antara Lingkungan Sosial, Ekonomi, dan Politik, serta Sikap atau Disposisi. Kata Kunci : Implementasi Kebijakan, BLT-DD Covid-19
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PRADATA OF SCHOOL COMPUTER (JIKAMAKA) CABANG TANJUNG KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Lingkungan kerja karyawan merupakan faktor utama yang perlu diperhatikan karena sangat berpengaruh dengan hasil-hasil yang dicapai oleh perusahaan itu sendiri. Kepuasan kerja merupakan salah satu faktor yang sangat penting untuk mendapatkan hasil kerja yang optimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh : 1) lingkungan kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan Pada Pradata Of School Computer (Jikamaka) Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. 2) Seberapa besar pengaruh lingkungan kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan pada Pradata Of School Computer (Jikamaka) Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif yaitu suatu cara yang digunakan dengan uji statistik. Menggunakan program analisis data Generalized Structured Component Analysis (GSCA).. Populasi penelitian ini berjumlah 40 orang karyawan dan sampel yang diambil berjumlah 40 responden dengan teknik totality sampling. Variabel penelitian menggunakan variabel depeden dan independen .Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada Pengaruh lingkungan Kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan Pada Pradata Of School Computer (Jikamaka) Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. Dan Besarnya pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kepuasan Kerja karyawan pada Pradata Of School Computer (Jikamaka) Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong yaitu sebesar 57,7% dan sisanya sebesar 42,3% dipengaruhi oleh variabel lainnya di luar dari variabel yang diuji. Kata Kunci : Pengaruh, Lingkungan Kerja Non Fisik, Kepuasan Kerja Karyawan
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV YAZID BERSAUDARA CABANG TANJUNG KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah (1) Untuk mengetahui pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Yazid Bersaudara Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. (2) Untuk mengetahui besarnya pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Yazid Bersaudara Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. Penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif dengan pengujian hipotesis. Sampel yang digunakan adalah sampling jenuh. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner ke responden CV Yazid Bersaudara dengan bantuan sofware SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di CV Yazid Bersaudara Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong. Berdasarkan sampel yang digunakan kurang dari 100 responden maka model summary yang adalah Adjusted R Square. Maka, besarnya pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di CV Yazid Bersaudara Cabang Tanjung Kabupaten Tabalong adalah sebesar 51%. Sedangkan sisanya 49% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti oleh penulis. Artinya Ha diterima dan Ho ditolak. Kata kunci :Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan, Sumber Daya Manusia
PERAN CAMAT DILIHAT DARI ASPEK KETELADANAN DALAM RANGKA MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN DUSUN TENGAH KABUPATEN BARITO TIMUR
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Peran Camat dilihat dari aspek keteladanan dalam rangka meningkatkan disiplin kerja pegawai diKecamatan Dusun Tengah Kabbupaten Barito Timur.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menjawab permasalahan penelitian yaitu, Untuk mengetahui dan menganalisis peran Camat dilihat dari aspek Keteladanan dalam rangka meningkatkan disiplin kerja pegawai di Kecamatan Dusun Tengah Kabupaten Barito Timur. Untuk mengetahui dan menganalisis faktor-faktor yang menghambat peran Camat dilihat dari aspek keteladanan dalam rangka meningkatkan disiplin kerja pegawai di Kecamatan Dusun Tengah Kabupaten Barito Timur. sedangkan metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kualitatif dengan menggunakan metode Deskriptif analitik atau penelitian yang ditunjang dengan data yg diperoleh dari penelitian lapangan (field research). Sedangkan Teknik pengumpulan data kualitatif yaitu yang dapat di peroleh, mengumpulkan data yang di perlukan dalam penelitian ini dari pernyataan wawancara, catatan dan pengamatan. Angket adalah teknik pengumpulan data dengan cara mengajukan pertanyaan tertulis untuk dijawab secara tertulis pula oleh Responden. Observasi (pengamatan langsung) merupakan pengamatan dan pencatatan secara langsung kegiatan-kegiatan yang berhubungan dengan permasalahan yang di teliti yang dikembangkan oleh Mohamad Ali. Hasil penelitian menunjukan bahwa kurangnya koordinasi antara atasan dan bawahan di Kantor Kecamatan Dusun Tengah. Hal ini dapat dilihat dari banyak nya pegawai yang tidak menaati peraturan yang ada di Kantor Camat dan pegawai yang datang terlambat dan pulang tidak tepat pada waktunya.peran prefentif upaya yg dilakukan pimpinan untuk mendorong pegawai mentaati ketetapan jam kerja, dan upaya pimpinan untuk mendorong pegawai dalam ketetapan berpakaian. Kata kunci :Peran, Keteladanan, Disipin Kerja
PERANAN SATUAN POLISI PAMONG PRAJA DALAM MENEGAKKAN PERATURAN DAERAH NOMOR 08 TAHUN 2018 (Studi Kasus Pedagang Kaki Lima) KECAMATAN TANJUNG KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACT The Civil Service Police Unit is a government apparatus, especially in the regions, with the task of helping regional heads implement regional regulations, maintain public order and public peace, and organize community protection, regulated in government regulation number 08 of 2018. In carrying out their duties, Satpol PP often has to face various obstacles when they have to deal with people who have particular interests, such as having to maintain their profession as vagrants or beggars, cadgers, and so on to fight for their lives, which ultimately leads to conflicts (clashes). The purpose of this study was to determine and analyze the role of the Civil Service Police Unit in controlling cadger. The data collection technique in this study used interview techniques consisting of 15 informants. This study uses qualitative methods with descriptive analysis. The data collection method in this study was the observation, interviews, and documentation. The data analysis method uses an interactive analysis model by Miles and Huberman. The study results indicate that (1) Satpol PP has succeeded in controlling cadger without clashes through preventive, prosecution, and repressive measures. (2) Satpol PP can enforce regional regulations and maintain order and neatness in the beauty of Tanjung City. Keywords: Role, Civil Service Police Unit, Regional Regulation
EFEKTIFITAS PENERAPAN APLIKASI SISTEM KEUANGAN DESA (SISKEUDES) DI DESA PADANGIN KECAMATAN MUARA HARUS KABUPATEN TABALONG
JAPB Vol 5 No 2 (2022)
Publisher : p3m.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The SISKEUDES application is used for clean, orderly, effective, and efficient village financial management and realizing transparent, accountable, participatory village financial management. It is carried out in an orderly and budgetary discipline; in implementing SISKEUDES, the government has its obstacles. The purpose of this study was to determine and analyze the Effectiveness of the Implementation of the Village Financial System (SISKEUDES) in Padangin Village, Muara Must District, Tabalong Regency. This study uses qualitative research. The data collection methods used are interviews, observation, and documentation. The results of this study indicate that the effectiveness of the Village Financial System (SISKEUDES) application in Padangin Village, Muara Must District, Tabalong Regency is categorized as Effective. Keywords: Effectiveness, Siskeudes Application, Village Financial Management Process