cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Ahmad Ulil Albab Al Umar
Contact Email
ahmadulil.asfebi@gmail.com
Phone
+6282211345348
Journal Mail Official
journalekoma@gmail.com
Editorial Address
Slendro rt 02/01,gesi,sragen
Location
Kab. sragen,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Published by CV ULIL ALBAB CORP
ISSN : -     EISSN : 28285298     DOI : 10.56799
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi merupakan jurnal yang diterbitkan oleh CV ULIL ALBAB CORP. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi menerbitkan artikel hasil penelitian dan kajian literatur dari bidang ekonomi, manajemen, akuntansi baik dari perspektif konvensional dan/atau Islam namun juga tidak terbatas pada bidang ilmu-ilmu sosial. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi terbit setahun 6 kali tiap tahun. Jurnal ini merupakan wadah bagi para akademisi, praktisi, mahasiswa, maupun lapisan masyarakat lain untuk mempublikasikan hasil penelitian dan pemikirannya. Jurnal ini menerima artikel dengan seleksi secara ketat dan berkomitmen menjaga kualitas artikel.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 4,030 Documents
 329   330   331   332   333 
Analisis Pengendalian Internal dalam Pemberian Kredit Koperasi Simpan Pinjam pada KSP Berkat Bantaeng Hilwiatul Mukarramah; Samirah Dunakhir; Nurafni Oktaviyah
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.8600

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis sistem pengendalian internal dalam pemberian kredit pada Koperasi Simpan Pinjam Berkat Bantaeng. Variabel penelitian ini adalah pengendalian internal dalam pemberian kredit koperasi simpan pinjam. Subjek Penelitian ini adalah koperasi simpan pinjam berkat Bantaeng, sedangkan fokus adalah Analisis Sistem Pengendalian Internal Dalam Pemberian kredit Koperasi Simpan Pinjam Pada KSP Berkat Bantaeng yang diambil dengan metode Kualitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan wawancara, dokumentasi. Observasi, dan studi kepustakaan. Analisis data dilakukan dengan menggunakan teknik analisis kualitatif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengendalian internal dalam pemberian kredit pada Koperasi Simpan Pinjam Berkat Bantaeng dilakukan beberapa tahapan yaitu lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, serta pemantauan, belum sepenuhnya sesuai dengan teori COSO karena adanya beberapa sub komponen yang tidak berjalan dengan baik atau efektif.
Dampak Pembangunan Pariwisata Terhadap Ekonomi dan Budaya Lokal: Tantangan dan Solusi untuk Pengelolaan Berkelanjutan Muhammad Iqbal Iskandar; Bernard Hasibuan; Albert Nahas
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8609

Abstract

Penelitian ini menyoroti dampak pertumbuhan pariwisata terhadap budaya, ekonomi, dan pengelolaan lokal. Dengan pendekatan kualitatif, data dikumpulkan dari berbagai sumber untuk mengevaluasi kontribusi pariwisata terhadap ekonomi, penciptaan lapangan kerja, dan perubahan sosial. Hasil penelitian mengungkapkan bahwa pariwisata memberikan dampak ekonomi positif, seperti peningkatan pendapatan masyarakat dan pengurangan pengangguran. Namun, dampak negatif juga terlihat, seperti konflik sosial dan ancaman terhadap identitas budaya lokal. Untuk menghadapi tantangan ini, diperlukan perencanaan pariwisata yang komprehensif dan kolaboratif, melibatkan pemerintah, sektor swasta, serta komunitas lokal. Penelitian ini menekankan pentingnya pendekatan berkelanjutan untuk memaksimalkan manfaat ekonomi sambil menjaga keberlanjutan sosial dan lingkungan. Dengan pendekatan yang tepat, pariwisata dapat menjadi motor utama pembangunan inklusif dan berkelanjutan. Hal ini membuka peluang bagi masyarakat lokal untuk melestarikan warisan budaya mereka sekaligus aktif berpartisipasi dalam kegiatan ekonomi. Dengan demikian, pariwisata tidak hanya menjadi sumber pendapatan, tetapi juga alat untuk memperkuat identitas lokal dan mendorong keseimbangan antara manfaat ekonomi, keberlanjutan sosial, dan perlindungan lingkungan
Tantangan Etika Profesi di Era Digital: Perspektif Mahasiswa Akuntansi di Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya Sukma Asri; Yolanda Maghdalena Sihaloho; Celine Amanda Sarifatul Sabrina; Rheinata Audreyna Missel; Tries Ellia Sandari
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8610

Abstract

Penelitian ini mengkaji tantangan etika profesi di era digital dari perspektif mahasiswa akuntansi Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya, dengan menggunakan metode kualitatif berbasis wawancara mendalam. Fokus penelitian adalah memahami bagaimana mahasiswa menyikapi dilema etis yang muncul akibat penggunaan teknologi digital dalam profesi akuntansi, seperti isu privasi data, transparansi, dan pengaruh media sosial terhadap reputasi profesional. Hasil penelitian menunjukkan bahwa mahasiswa menyadari pentingnya menjaga integritas, independensi, dan profesionalisme meskipun menghadapi tekanan teknologi. Penelitian ini merekomendasikan integrasi materi etika digital dalam kurikulum untuk mempersiapkan lulusan yang kompeten dan bertanggung jawab di era digital.
the Influence of Resource Based View and Motivation on the Performance of Grilled Chicken UMKM Kharisma Fajarwati; Hasna Khumairoh; Haikal Restu Dirgantara; Syahyono Syahyono; Aga Victoria Putra
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8611

Abstract

Micro, small, and medium enterprises (MSMEs) play a significant role in the Indonesian economy, especially in terms of revenue sharing and job creation. This study was conducted to determine how resource-based perspective (RBV) and motivation affect business performance in micro, small, and medium enterprises (MSMEs) in the grilled chicken culinary sector in Rawalumbu District, Bekasi City. The results of the analysis show that RBV significantly affects motivation and business performance, but motivation does not significantly affect business performance. Primary data were collected through quantitative methods. This study shows that the main strategy for competitive MSMEs is optimizing internal resources. This study provides insight to MSME actors on how to manage resources and increase motivation to improve their competitive advantage.
Pengaruh Motivasi, OCB, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Gen Z di PT Transcosmos Semarang Asryani Zai; Sugiharti Sugiharti
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8618

Abstract

Sumber Daya Manusia (SDM) berperan penting dalam pengembangan organisasi dan kinerja perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi, Organizational Citizenship Behavior (OCB), dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT Transcosmos. Penelitian menggunakan metode survei dengan penyebaran kuesioner kepada 35 karyawan yang telah bekerja minimal tiga tahun. Data dianalisis menggunakan regresi linear sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi memiliki pengaruh negatif terhadap kinerja karyawan, sementara OCB dan gaya kepemimpinan berpengaruh positif. Berdasarkan temuan ini, perusahaan disarankan untuk meningkatkan dukungan terhadap karyawan guna mencegah tekanan kerja, memperkuat budaya kerja yang suportif, serta mengembangkan gaya kepemimpinan yang efektif untuk meningkatkan kinerja karyawan.
Manajemen Konflik dalam Organisasi: Strategi dan Dampaknya terhadap Kinerja Zulkarnaini Zulkarnaini; Irfan Arif Husen; Rutinaias Haholongan
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.8623

Abstract

Manajemen konflik dalam organisasi merupakan aspek krusial yang mempengaruhi dinamika kerja, produktivitas, dan hubungan antar individu. Konflik dapat timbul akibat perbedaan kepentingan, komunikasi yang kurang efektif, maupun ketidakseimbangan kekuasaan dalam organisasi. Penelitian ini membahas strategi manajemen konflik yang meliputi pendekatan kolaborasi, kompromi, kompetisi, penghindaran, dan akomodasi, serta dampaknya terhadap kinerja organisasi. Dengan menerapkan strategi yang tepat, organisasi dapat mengelola konflik secara konstruktif sehingga meningkatkan kerja sama tim, inovasi, dan efektivitas operasional. Sebaliknya, konflik yang tidak terkelola dengan baik dapat menurunkan motivasi kerja, meningkatkan turnover karyawan, dan menghambat pencapaian tujuan organisasi. Oleh karena itu, pemahaman mendalam tentang manajemen konflik menjadi kunci dalam menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan produktif.
Analisis Pengaruh Tingkat Pengangguran Terbuka dan Indeks Pembangunan Manusia Terhadap Jumlah Penduduk Miskin di Sumatera Utara pada Tahun 2000-2023 Cornelia Aginta; Maya Tampubolon; Melisa Patrisia Manurung; Ranti Delima Tobing; Tri Rahayu
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.8648

Abstract

Penelitian ini membahas pengaruh tingkat pengangguran terbuka (TPT) dan indeks pembangunan manusia (IPM) terhadap jumlah penduduk miskin di Sumatera Utara pada periode 2000-2023. Dengan menggunakan pendekatan kuantitatif dan analisis regresi linier berganda, penelitian ini menganalisis data sekunder dari Badan Pusat Statistik (BPS) untuk menyelidiki hubungan kausal antara variabel tersebut. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat pengangguran memiliki pengaruh yang signifikan terhadap jumlah orang miskin, dengan peningkatan tingkat pengangguran yang berkontribusi pada peningkatan kemiskinan. Sebaliknya, IPM, meskipun berkorelasi positif dengan kesejahteraan, tidak menunjukkan pengaruh yang signifikan dalam konteks ini. Implikasi dari penelitian ini memberikan wawasan bagi pembuat kebijakan untuk merancang program intervensi yang lebih efektif dalam mengurangi kemiskinan di Sumatera Utara melalui penciptaan lapangan kerja dan peningkatan kualitas pendidikan dan layanan kesehatan.
Pengaruh Ekspor Dan Impor Terhadap Laju Pertumbuhan Ekonomi Di Sumatera Utara Tahun 2001-2019: Analisis Kuantitatif Agnes Monica Sianipar; Albi Sutandi; Enjel Widia Sari Gea; Mutia Annisa; Nakita Nakita; Respa Mellia Sirait
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 4: Mei 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i4.8675

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menilai pengaruh ekspor dan impor terhadap laju pertumbuhan ekonomi di Sumatera Utara dari tahun 2001 hingga 2019. Secara khusus, penelitian ini memeriksa apakah ekspor dan impor memiliki dampak positif dan signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi Sumatera Utara selama periode tersebut. Data deret waktu yang dikumpulkan dari Badan Pusat Statistik (BPS) Provinsi Sumatera Utara digunakan untuk analisis kuantitatif yang menggunakan metode regresi linier berganda. Untuk memahami dinamika antara pertumbuhan ekonomi regional dan perdagangan internasional, kerangka teoretis yang digunakan termasuk teori pertumbuhan berbasis ekspor Feder, teori neoklasik Solow, dan teori dependensi perdagangan Prebisch-Singer. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ekspor memiliki dampak positif dan signifikan secara statistik terhadap pertumbuhan ekonomi, sementara impor menunjukkan korelasi negatif dengan pertumbuhan ekonomi. Koefisien determinasi (R2) sebesar 0,630 menunjukkan bahwa aktivitas ekspor dan impor menyumbang sekitar 63% dari variasi pertumbuhan ekonomi Sumatera Utara, dengan 37% tambahan disebabkan oleh faktor-faktor di luar model. Hasil ini sangat penting untuk ekonomi Sumatera Utara, yang didominasi oleh pertanian dan perkebunan. Sektor ini berkonsentrasi pada ekspor komoditas seperti kelapa sawit, karet, dan kopi, sementara mengimpor bahan baku dan barang modal untuk mendukung produksi lokal.
Pengaruh Digital Transformation dan Digital Human Resources Management Terhadap Strategic Leadership yang Dimediasi oleh Organizational Culture pada Karyawan Perusahaan Retail di Jakarta Barat Eva Nabilah; Andreas Wahyu Gunawan Putra; Stiven Klaudia Togatorop
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8676

Abstract

This research aims to analyze the influence of Digital Transformation and Digital Human Resource Management on Leadership Strategy with Organizational Culture as a mediating variable. Digital transformation and digital human resource management are important factors in changing company strategy and culture. The research method used is quantitative with a survey approach. Data was obtained from a questionnaire distributed to employees of companies that have implemented digital technology in West Jakarta. The research results show that Digital Transformation has a positive effect on Organizational Culture, which in turn affects Leadership Strategy. Likewise, Digital Human Resource Management can increase the effectiveness of organizational culture, although its direct influence on Leadership Strategy is still limited. In conclusion, developing a strong organizational culture through digital transformation and digital human resource management plays an important role in strengthening leadership strategies in the digital era.
Analisis Peran Media Sosial dalam Meningkatkan Brand Awareness: Produk Ayam Goreng Ternate Juphiter Henry; Liestyaningrum RWP
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 3: Maret 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i3.8677

Abstract

Media sosial telah menjadi hal yang penting dalam pemasaran modern, khususnya dalam menjangkau konsumen secara luas dan efektif khusunya untuk industri makanan lokal. Dimana salah satu hal penting dalam pemasaran di media sosial adalah brand awareness melalui media sosial, menjadi strategi penting untuk menghadapi persaingan yang semakin ketat. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei kuisioner pada 114 responden yang merupakan konsumen AGT dan pengguna media sosial. Variabel independen yang diteliti adalah media sosial, sedangkan variabel dependen adalah brand awareness. Analisis data dilakukan dengan bantuan perangkat lunak SPSS dengan teknik sampling purposive. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran media sosial dalam meningkatkan brand awareness produk Ayam Goreng Ternate (AGT), sebuah bisnis makanan lokal.

Page 331 of 403 | Total Record : 4030

 329   330   331   332   333 

Filter by Year

2021 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 5: Juli 2026 Vol. 5 No. 4: Mei 2026 Vol. 5 No. 3: Maret 2026 Vol. 5 No. 2: Januari 2026 Vol. 5 No. 1: November 2025 Vol. 4 No. 6: September 2025 Vol. 4 No. 5: Juli 2025 Vol. 4 No. 4: Mei 2025 Vol. 4 No. 3: Maret 2025 Vol. 4 No. 2: Januari 2025 Vol. 4 No. 1: November 2024 Vol. 3 No. 6: September 2024 Vol. 3 No. 5: Juli 2024 Vol. 3 No. 4: Mei 2024 Vol. 3 No. 3: Maret 2024 Vol. 3 No. 2: Januari 2024 Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023 Vol. 2 No. 1: Desember 2022 Vol. 1 No. 2: Juni 2022 Vol. 1 No. 1: Desember 2021 More Issue