cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Deni eko saputro
Contact Email
061002218@uii.ac.id
Phone
+62274-881546
Journal Mail Official
editor.jsb@uii.ac.id
Editorial Address
Management Development Centre (MDC) Faculty of Business & Economics, Universitas Islam Indonesia Condongcatur, Depok, Sleman, Yogyakarta
Location
Kab. sleman,
Daerah istimewa yogyakarta
INDONESIA
Jurnal Siasat Bisnis
Published by Universitas Islam Indonesia
ISSN : 08537666     EISSN : 25287001     DOI : https://doi.org/10.20885/jsb
Core Subject : Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Social Sciences
Jurnal Siasat Bisnis (JSB) is a peer review journal published twice a year (January and July) by Management Development Centre (MDC)-Department of Management, Faculty of Economics, Universitas Islam Indonesia. JSB) addresses the broad area of management science and its applications in industry and business. It is particularly receptive to research relevant to the practice of management within the emerging regions and its effects beyond. It covers studies on how management work is done (descriptive) and/or should be done (normative) in diverse organisational forms, either in profit or non-profit firms, private or public sector institutions, or formal or informal social networks. We welcome qualitative studies with high-quality, rigorous methods, and strong impact on the field. Topics covered include, but not strictly limited to: 1. Business and management strategy 2. Marketing management 3. Operations management 4. Computing and technology management 5. Finance and investment management 6. Innovation and knowledge-based management 7. Entrepreneurship 8. Organisational behaviour and people management 9. Corporate social responsibility 10. Islamic business and management
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Strategi dan Menejemen
Articles 367 Documents
 4   5   6   7   8 
The influence of website characteristics on customer satisfaction and E-WOM in Indonesia Alldila Nadhira Ayu Setyaning; Sahid Susilo Nugroho
Jurnal Siasat Bisnis Vol 24, No 2 (2020)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jsb.vol24.iss2.art5

Abstract

There are many retailers that have developed their web stores and online forums with the purpose of getting closer to their customers. However, the significant growth of online stores makes the e-retailers face a challenge of fierce competition and survival. This study aims to analyse the relationship of website characteristics on customer satisfaction and positive E-WOM in internet shopping in Indonesia. The quantitative method is used to determine the relationships among variables. This research analysed 340 respondents who are born between 1984 to 2002 that have been experienced in buying the product from e-retailer in Indonesia at least once a month during the last year. To collect the data, this research used convenience sampling. The researcher used an online survey by Google Form to spread the questionnaires. Structural Equation Model with AMOS program was conducted to test the hypotheses. The results show that not all hypotheses are supported. The influence of shopping convenience on customer satisfaction and the influence of informative on customer satisfaction is positive but not significant. This research could help the e-retailers by providing digital marketing information, specifically, about attributes in website characteristics that could influence E-WOM through customer satisfaction.
PENGARUH TINGKAT KESADARAN MASYARAKAT DALAM PERENCANAAN KEUANGAN KELUARGA TERHADAP KESEJAHTERAAN (Studi pada Warga Komplek BCP, Jatinangor) Fitria Adi Wulandari; Rosemarie Sutjiati
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 18 No. 1 (2014)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jsb.vol18.iss1.art3

Abstract

Penelitian ini menggambarkan perencanaan keuangan yang dilakukan oleh masyarakat di Komplek Bumi Cipacing Permai (BCP). Penelitian ini dimulai dengan survey awal ke beberapa komunitas di Komplek Bumi Cipacing Permai (BCP), yang telah melakukan perencanaan keuangan, tetapi tidak secara rinci dimana mereka hanya mendaftar sumber pendapatan dibandingkan daftar pengeluaran. Masalahnya adalah setiap bulan kadang-kadang ada banyak biaya tak terduga. Oleh karena itu diperlukan manajemen yang baik, agar terbentuk keluarga sejahtera. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif melalui kuesioner yang disebarkan kepada 230 responden dari warga Komplek BCP, jatinnagor. Data dianalisis dengan menggunakan Validitas dan Reliabilitas, Uji Normalitas dan regresi sederhana. Penelitian ini menguji pengaruh tingkat kesadaran masyarakat terhadap kesejahteraan perencanaan keuangan keluarga. Hasil analisis regresi sederhana menunjukkan bahwa variabel-variabel perencanaan keuangan mempengaruhi kesejahteraan.Kata kunci: investas,i perencanaan keuangan , keluarga, dan kesejahteraan
Hubungan Dividen Inisiasi dan Informasi Asimetri: Pendekatan Hazard Rate Hadri Kusuma
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 1 No. 9 (2004)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research examines the dynamics of dividend policy applying the hazard model. The study focuses on the dividend initiation for a sample of firms went public on the Jakarta Stock Exchange between 1990 and 1997. These dividend initiations are investigated in the contect of pecking order theory. The results of the tests indicate that the hazard rate of a dividend initiation is negatively related to both level of asymmetric information and growth, but positively related to the level of agency costs. The results are consitent with the theory of pecking order but do not provide a support for a signaling theory.
DETERMINAN-DETERMINAN MANAJEMEN LABA PADA PENAWARAN SAHAM PERDANA (KASUS PADA PERUSAHAAN SEKTOR ANEKA INDUSTRI) Tatang Ary Gumanti; Sheila Regina Prihandini; Elok Sri Utami
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 18 No. 2 (2014)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jsb.vol18.iss2.art9

Abstract

Penelitian ini menganalisis pengaruh arus kas operasi, perubahan laba, leverage, dan tujuan penggunaan dana hasil IPO pada manajemen laba perusahaan di berbagai sektor industri yang melakukukan penawaran saham perdana (IPO) di Bursa Efek Indonesia. Sampel penelitian ini dipilih dengan menggunakan metode purposive sampling di mana ada 15 dari 33 perusahaan pada periode 1990-2012. Data yang digunakan adalah data sekunder dari berbagai sektor industri. Prospektus perusahaan diperoleh dari database Fakultas Ekonomi, Universitas Jember, Direktori Pasar Modal Indonesia (ICMD), dan sumber-sumber lainnya. Variabel terikat dalam penelitian ini adalah manajemen laba, yang diukur dengan menggunakan rasio Discretionary Akrual yang dikembangkan oleh Friedlan (1994). Variabel independen terdiri dari arus kas operasi, perubahan laba, tujuan penggunaan dana IPO yang berfungsi sebagai variabel dummy, dan rasio leverage diukur dengan rasio hutang terhadap ekuitas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa hanya arus kas operasi yang berpengaruh negatif dan signifikan terhadap manajemen laba. Sementara perubahan pendapatan, leverage, dan tujuan penggunaan dana IPO tidak mempengaruhi secara signifikan manajemen laba perusahaan di berbagai sektor industri.Kata kunci: manajemen laba, arus kas operasi, perubahan laba, leverage
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Tingkat Underpriced Aninda S. Sarawati; Majidah Majidah
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 16 No. 1 (2012)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Underwriter berperan dalam menentukan harga saham perdana perusahaan yang go public, sehingga mempunyai informasi yang lebih banyak mengenai pasar modal dibandingkan dengan calon emiten. Kondisi asimetri informasi inilah yang menyebabkan terjadinya underpriced. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui faktor-faktor yang diduga mempunyai pengaruh terhadap tingkat underpriced. Faktor-faktor yang diduga berpengaruh terhadap underpriced antara lain reputasi underwriter, persentase saham yang dimiliki perusahaan, skala perusahaan, umur perusahaan, ROA dan financial leverage. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif verifikatif. Penelitian menggunakan sampel perusahaan yang terdaftar di BEI periode 2005-2009 dan mengalami underpriced. Analisis statistik yang digunakan dalam penelitian ini regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keenam faktor yang diajukan berpengaruh terhadap tingkat underpriced secara simultan. Sedangkan secara parsial, hanya faktor reputasi underwriter dan persentase saham yang dimiliki perusahaan yang berpengaruh signifikan terhadap tingkat underpriced.Kata kunci: Underpriced, Initial Public Offering, Underwriter
Analisis Implementasi Peran Sumberdaya Manusia Sebagai Mitra Strategik, Ahli Administratif,Employee Champion, dan Agen Perubahan: Studi pada Top Companies di Indonesia Siti Fatimah Nurhayati
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 1 No. 6 (2001)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The change and increasingly complex business environment has forced many companies to make radical organizational transformation. Facing with this new challenge, the organization should develop their competitive advantage on the basis of organizational capabilities and the execution of new roles of human resource. This research analyzes the execution of the human resource roles at top companies in Indonesia. The result shows that generally top companies in Indonesia have executed four types of human resource roles (strategic partner, administrative expert, employee champion and the change agent role), nevertheless the execution pattern of human resource roles are different. The execution of one role will support the execution of other role.Keywords: The change and increasingly complex business environment, radical     organizational transformation, the new roles of human resource.
Pengaruh disiplin kerja dan iklim komunikasi terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kota Yogyakarta, dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening Siti Noer Istiqomah; Suhartini Suhartini
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 19 No. 1 (2015)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jsb.vol19.iss1.art8

Abstract

Manajemen sumber daya manusia yang baik akan dapat meningkatkan kinerja karyawan berdasarkan harapan organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin dan iklim komunikasi terhadap kinerja karyawan Departemen Perhubungan Yogyakarta (DPKY) dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan Dinas Perhubungan Yogyakarta dengan jumlah total 216 orang. Jumlah sampel 68 orang dan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik stratified random sampling. Pengujian hipotesis menggunakan t-test, F, Independent Sample t-test dan analisis jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Ada pengaruh yang signifikan antara disiplin kerja dan iklim komunikasi terhadap motivasi kerja karyawan dari DPKY baik secara parsial maupun secara simultan, (2) Ada pengaruh yang signifikan antara disiplin kerja dan iklim komunikasi terhadap kinerja karyawan DPKY, baik secara parsial maupun secara simultan, (3) Ada pengaruh yang signifikan antara motivasi kerja terhadap kinerja karyawan DPKY, (4) Ada perbedaan dalam kinerja tetapi tidak signifikan antara karyawan dengan status PNS dan status non-PNS ; dan (5) Pengaruh langsung (disiplin dan iklim komunikasi ke kinerja) lebih besar dari pengaruh tidak langsung (disiplin kerja dan iklim komunikasi terhadap kinerja melalui motivasi kerja).
Smoking Behavior Study on Teenagers’ Virdiana Ramadhani; Anas Hidayat
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 13 No. 1 (2009)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims to determine the role of peers' influence, attitude towards cigarette advertising, and attitude towards smoking behavior on teenagers’ smoking intention. The respondents in this study were 150 students of high schools in Yogyakarta city. Quantitative data analysis methods used to test three hypotheses in this study is a Multiple Re-gression Analysis. Findings found that there are only two variables that have positive relation towards teenagers’ smoking intention, i.e. peers' influences and attitude towards smoking be-havior. Attitude towards cigarette advertising do not positively contribute for teenagers to have an intention to smoke. Keywords:    Peers’ Influence, Attitude towards Cigarette Advertising, Attitude towards Smoking Behavior, Teenagers’ Smoking Intention
Struktur modal: Faktor penentu dan pengaruhnya pada nilai perusahaan Sutrisno Sutrisno
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 20 No. 1 (2016)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jsb.vol20.iss1.art7

Abstract

Penelitian ini mempunyai dua tujuan utama yakni, pertama untuk mengetahui dan menganalisis faktor-faktor yang menentukan struktur modal, kedua untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh faktor-faktor penentu struktur modal terhadap nilai perusahaan dengan struktur modal sebagai variabel pemoderasi. Faktor-faktor yang diduga sebagai penentu struktur modal terdiri dari pertumbuhan perusahaan, profitabilitas, struktur aktiva, leverage, dan ukuran perusahaan. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Dengan metode purposive sampling, diperoleh data 125 perusahaan dengan periode pengamatan 4 tahun (2008-2011). Alat analisis yang digunakan adalah regresi berganda dengan didukung program e-views. Hasil penelitian menunjukkan bahwa faktor-faktor yang secara signifikan menetukan struktur modal adalah struktur aktiva tetap, leverage, profitabilitas, dan size, sedangkan pertumbuhan perusahaan tidak mempengaruhi struktur modal. Sementara dengan struktur modal sebagi variabel pemoderasi, faktor struktur aktiva, leverage dan profitabilitas secara signifikan mempengaruhi nilai perusahaan, sedangkan faktor pertumbuhan perusahaan dan ukuran perusahaan tidak berpengaruh pada nilai perusahaan.
Potret IPO di Bursa Efek Indonesia Zaenal Arifin
Jurnal Siasat Bisnis Vol. 14 No. 1 (2010)
Publisher : Management Development Centre (MDC) Department of Management, Faculty of Business and Economics Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study analysed the IPO (Initial Public Offering) of Indonesia Stock Exchange (ISE) during 1990-2008. In line with developed countries, the study found phenomena of under pricing as well as hot and cold IPO. The magnitude of under pricing phenomena was not related to the number of companies which did the IPO. The hot IPO condition emerged after the economic crisis that was in the period of 1999-2002 and in 2006-2007, whereas cold IPO condition took place before the economic crisis that was year of 1990, 1992 and 1994-1996. In the cold period, average value of under pricing was 5.7%, while in the condition of hot IPO, the average value became 44.6%Keywords: IPO, under pricing, hot IPO, cold IPO, Indonesian capital market

Page 6 of 37 | Total Record : 367

 4   5   6   7   8 

Filter by Year

2001 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue VOL 29, NO 2 (2025) VOL 29, NO 1 (2025) VOL 28, NO 2 (2024) VOL 28, NO 1 (2024) VOL 27, NO 2 (2023) VOL 27, NO 1 (2023) VOL 26, NO 2 (2022) VOL 26, NO 1 (2022) Vol 25, No 2 (2021) Vol 25, No 1 (2021) Vol 24, No 2 (2020) Vol 24, No 1 (2020) Vol 23, No 2 (2019) Vol 23, No 1 (2019) Vol 22, No 2 (2018) Vol. 22 No. 1 (2018) Vol 21, No 2 (2017) Vol 21, No 1 (2017) Vol 20, No 2 (2016) Vol. 20 No. 1 (2016) Vol. 19 No. 2 (2015) Vol. 19 No. 1 (2015) Vol. 18 No. 2 (2014) Vol. 18 No. 1 (2014) Vol. 17 No. 2 (2013) Vol. 17 No. 1 (2013) Vol. 16 No. 2 (2012) Vol. 16 No. 1 (2012) Vol. 15 No. 2 (2011) Vol. 15 No. 1 (2011) Vol. 14 No. 1 (2010) Vol. 13 No. 3 (2009) Vol. 13 No. 2 (2009) Vol. 13 No. 1 (2009) Vol. 12 No. 3 (2008) Vol. 12 No. 2 (2008) Vol. 12 No. 1 (2008) Vol. 11 No. 3 (2006) Vol. 11 No. 2 (2006) Vol. 11 No. 1 (2006) Vol. 2 No. 10 (2005) Vol. 1 No. 10 (2005) 2005: Edisi Khusus (Pemasaran) 2005: Edisi Khusus (Sumber Daya Manusia) Vol. 2 No. 9 (2004) Vol. 1 No. 9 (2004) Vol. 2 No. 8 (2003) Vol. 1 No. 8 (2003) Vol. 1 No. 7 (2002) Vol. 1 No. 6 (2001) More Issue