cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 597 Documents
 46   47   48   49   50 
Search results for , issue "Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015" : 597 Documents clear
AUDIT MANAJEMEN UNTUK MENILAI EFEKTIVITAS FUNGSI SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT YUASA BATTERY INDONESIA Feby Christianto; Nurul Fachriyah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian tentang audit manajemen pada fungsi sumber daya manusia yang dilakukan di PT Yuasa Battery Indonesia bertujuan untuk menilai tingkat efektivitas fungsi sumber daya manusia dan untuk mengidentifikasi kelemahan yang ditemukan serta untuk memberikan rekomendasi dan perbaikan fungsi sumber daya manusia yang terjadi di perusahaan. Metode penelitian menggunakan metode penelitian deskriptif. Data penelitian diperoleh dengan cara melakukan studi lapangan yaitu melalui wawancara, kuesioner, observasi, dan dokumentasi. Analisis data yang digunakan di dalam penelitian adalah metode analisis kualitatif. Tiga elemen dasar pada audit manajemen yaitu criteria, causes, dan effect digunakan sebagai cara untuk mengetahui tingkat efektivitas fungsi sumber daya manusia dengan membandingkan antara ketiga elemen tersebut. Ruang lingkup penelitian difokuskan pada sasaran audit manajemen fungsi sumber daya manusia yang meliputi Perencanaan SDM, Rekrutmen, Seleksi, Orientasi dan penempatan, Pelatihan dan pengembangan, Penilaian kinerja, Perencanaan dan pengembangan karir, Pemberian kompensasi, Perlindungan, Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa fungsi sumber daya manusia PT Yuasa Battery Indonesia telah dilaksanakan secara efektif. Fungsi sumber daya manusia yang dimiliki oleh perusahaan telah dilaksanakan sesuai dengan kebijakan dan prosedur yang berlaku meskipun terdapat satu fungsi sumber daya manusia yang perlu dilakukan perbaikan dan pengembangan yaitu fungsi pelatihan dan pengembangan. Berdasarkan hasil temuan audit atas kelemahan fungsi sumber daya manusia PT Yuasa Battery Indonesia, peneliti memberikan rekomendasi dan perbaikan yang dapat dijadikan sebagai bahan pertimbangan agar perusahaan dapat lebih efektivitas dalam penyelenggaraan fungsi sumber daya manusia.Kata kunci : Audit Manajemen, Efektivitas, Fungsi Sumber Daya Manusia, Kriteria, Penyebab, Akibat, Rekomendasi.
PENERAPAN GREEN MARKETING MELALUI 4P TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN (STUDI PADA PERUSAHAAN PROPERTI RIVER SIDE MALANG) Bayu Samudra KP.; Ainur Rofiq
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah menjelaskan: (1) pengaruh produk dalam green marketing terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; (2) pengaruh harga dalam green marketing terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; (3) pengaruh promosi dalam green marketing terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; dan (4) pengaruh lokasi dalam green marketing terhadap minat beli konsumen perumahan River Side. Populasi penelitian ini adalah konsumen yang berniat membeli rumah di perumahan River Side di Kota Malang dan diambil sampel sebanyak 118 orang. Data diperoleh dengan memberikan kuisioner secara langsung kepada responden. Data tersebut mencakup karakteristik responden, produk, harga, promosi, lokasi, dan minat beli konsumen. Selanjutnya, data di analisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penilitian ini menunjukkan bahwa (1) produk tidak berpengaruh terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; (2) harga berpengaruh terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; (3) promosi tidak berpengaruh terhadap minat beli konsumen perumahan River Side; dan (4) lokasi berpengaruh terhadap minat beli konsumen perumahan River Side.   Kata Kunci: green marketing, produk, harga, promosi, lokasi, dan minat beli
ANALISIS PERTUMBUHAN EKONOMI INDONESIA DENGAN MODEL SOLOW DAN MODEL SCHUMPETER Inma Fatmawati; Wildan Syafitri
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pertumbuhan ekonomi merupakan salah satu indikator dalam menentukan keberhasilan suatu negara yang ditinjau dari bertambahnya produksi barang industri, berkembangnya infrastruktur, bertambahnya sekolah, serta bertambahnya produksi barang modal dan bertambahnya sektor jasa. Ada  beberapa  faktor  yang  dapat  mendorong  maupun  menghambat pertumbuhan  ekonomi  suatu negara. Solow mengaatakab bahwa perekonomian negara dipengaruhi oleh akumulasi modal, tenaga kerja, dan teknologi. Sedangkan menurut Schumpeter, akumulasi modal memegang peran pentign dalam  mendorong  perekonomian,  namunlebih  menitikberatkan  inovasi  selama  proses  produksi. Tujuan penelitian ini adalah untuk melihat model mana yang lebih sesuai untuk menggambarkan perekonomian Indonesia. Penelitian ini  menggunakan metode Error Correction Model (ECM) untuk melihat bagaimana pengaruh masing-masing model terhadap pertumbuhan ekonomi Indonesia. Hasil yang  diperoleh adalah  bahwa  model  Schumpeter lebih sesuai  dalam  menjelaskan perekonomian Indonesia karena menggambarkan perekonomian terbuka di Indonesia.   Kata  kunci:  Pertumbuhan  ekonomi,  Solow,  Schumpeter,  PDB,  FDI,  Tenaga  Kerja,  Technical Cooperation Grants, Ekspor, Nilai Tambah Industri, Gross School Enrolment: Tertiary.
PENGARUH STRUKTUR MODAL, PERTUMBUHAN PERUSAHAAN, DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Analisis Pada Perusahaan Manufaktur Sektor Barang Konsumsi Food And Beverages Yang Terdaftar Di BEI Periode 2010-2013) Pascally Kunthi Andini; Toto Rahardjo
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis  pengaruh antara struktur modal, pertumbuhan perusahaan, dan kebijakan dividen terhadap nilai perusahaan. Metode Analisis yang digunakan adalah Regresi Linier Berganda. Penelitian ini menggunakan 8 sampel perusahaan manufaktur sektor barang konsumsi sub sektor food and beverages yang diteliti selama empat tahun. Dalam penelitian ini, nilai perusahaan sebagai variabel dependen dan struktur modal, pertumbuhan perusahaan, kebijakan dividen sebagai variabel independen. Nilai perusahaan, struktur modal, pertumbuhan perusahaan, dan kebijakan dividen secara berturut-turut dihitung dengan menggunakan price book value (PBV), debt to equity ratio (DER), pertumbuhan penjualan, dan dividend payout ratio (DPR). Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa variabel struktur modal, pertumbuhan perusahaan, dan kebijakan dividen berpengaruh positif signifikan, terhadap nilai perusahaan secara parsial dan simultan. Hasil penelitian ini juga menunjukkan bahwa kebijakan dividen adalah variabel yang dominan terhadap nilai perusahaan. Hal ini berarti bahwa pasar melihat proporsi pembayaran dividen sebagai salah satu indikator utama dalam penilaian kinerja perusahaan tersebut.   Kata kunci: struktur modal, pertumbuhan perusahaan, kebijakan dividen, nilai perusahaan
AUDIT MANAJEMEN SEBAGAI SARANA UNTUK MENILAI EFEKTIVITAS SUMBER DAYA MANUSIA STUDI KASUS PADA PT. KRAKATAU STEEL (PERSERO), TBK Adhitya Eka Putra; Rizka Fitriasari
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Audit manajemen sumber daya manusia yang dilakukan pada PT Krakatau Steel bertujuan untuk mengetahui efektifitas pelaksanaan fungsi sumber daya manusia yang dijalankan pada PT Krakatau Steel, untuk mengetahui keefektifitasan pencapaian tujuan perusahaan atas kebijakan dan prosedur fungsi sumber daya manusia pada PT Krakatau Steel, untuk mengidentifikasi hambatan dalam pencapaian efektifitas fungsi sumber daya manusia dan rekomendasi yang diberikan atas hambatan yang ditemukan pada fungsi sumber daya manusia PT Krakatau Steel. Metode yang digunakan dalam penelitian ini ialah metode deskriptif. Data pada penelitian ini diperoleh dengan cara wawancara, observasi, dan dokumentasi. Analisi data pada penelitian ini dengan cara membandingkan tiga elemen dasar pada audit manajemen, yaitu kriteria, penyebab, akibat. Batasan masalah pada penelitian ini ialah fungsi sumber daya manusia yang dilakukan oleh PT Krakatau Steel, diantaranya, fungsi perencanaan sumber daya manusia, rekrutmen, seleksi, orientasi dan penempatan, pelatihan dan pengembangan, penilaian kinerja, pemberian kompensasi, keselamatan kerja, perencanaan dan pengembangan karir, pemutusan hubungan kerja. Hasil penelitian menunjukan, fungsi perencanaan sumber daya manusia, penempatan, pelatihan dan pengembangan, penilaian kinerja, pemberian kompensasi, keselamatan kerja, perencanaan dan pengembangan karir, pemutusan hubungan kerja berjalan dengan efektif, dan fungsi rekrutmen sumber daya manusia, seleksi, dan orientasi tidak berjalan dengan efektif. Kata kunci: Audit Manajemen, Efektifitas, Sumber Daya Manusia
PERANAN AUDIT INTERNAL DALAM MENINGKATKAN PENGENDALIAN PIUTANG LAIN-LAIN PADA PT PUPUK KALIMANTAN TIMUR Dessy Ambarsari; Bambang Hariadi
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Purpose of this research is to find out and assess internal audit role of other receivables on PT Pupuk Kalimantan Timur. Research method of this thesis is case study with descriptive method. Data is gotten by conducting interview, documentation, and observation. Credit sale is given to attract consumers so that the sale keeps increasing and the business can keeps running. However, credit sale causing vulnerable receivable such  as  uncollectible  receivable.  Therefore,  internal  audit  role  really  supports receivable control by conducting evaluation and giving recommendation to receivable internal control of the company. Evaluation of audit role based on other receivables is analyzed and evaluated by looking at internal  audit implementation and its impact toward internal control of other receivables whether it has run effectively. Result of the research indicates that internal audit role of PT Pupuk Kalimantan Timur is good enough so that it can increase other receivable control. Internal audit has given suggestion and recommendation supporting the improvement of receivable control of the company. However, result of the research also indicates that there is still weakness in other receivable of internal control namely document control whose validity period has been exhausted so that it needs special attention because it can be a barrier of uncollectible receivable.   Keywords: Internal Audit, Internal Control, Other Receivable
Pengaruh Sustainability Reporting Award Terhadap Abnormal Return Dan Trading Volume Activity (Studi Kasus Pada Perusahaan Pemenang Sustainability Reporting Award Tahun 2012-2014 yang Listing di Bursa Efek Indonesia) Umar Ar Rasyid
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah pengungkapan Sustainability Reporting Award  mempengaruhi  Abnormal Return  dan  juga Trading Volume Activity. Sampel yang digunakan sebanyak 32 perusahaan pemenang Sustainability Reporting Award (SRA) yang sebelumnya telah diseleksi menggunakan metode  purposive  sampling.  Data  yang  digunakan  berupa  harga saham penutupan harian  ,  Indeks harga Saham Gabungan (IHSG),  jumlah saham masing-masing  perusahaan yang  diperdagangkan,  jumlah  saham masing-masing perusahaan yang beredar. Data didapatkan dari data di Bursa Efek Indonesia, serta dari media online yaitu  www.finance.yahoo.com  dan  www.idx.co.id.  Periode pengamatan yang digunakan yaitu 15 hari aktif bursa saham setelah pengumuman SRA dan 15 hari aktif bursa saham sebelum Pengumuman SRA. Pengujian hipotesis menggunakan uji Paired  Sample T Test  dan Two Related  Sample Test. Kesimpulan yang didapatkan yaitu pengungkapan Sustainability Reporting Award tidak memberikan dampak yang signifikan  terhadap perubahan Abnormal Return dan Trading Volume Activity.Kata Kunci: Corporate Social Responsibility, Sustainability Reporting Award, Abnormal Return, Trading Volume Activity
Implementasi Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) pada PT. Pertamina (Persero) Terminal BBM Malang Maulida Khosyia Robba; Dodi Wirawan Irawanto
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian  ini  bertujuan  untuk  mengetahui  pelaksanaan  program  keselamatan  dan kesehatan kerja serta menganalisa kesesuaian implementasi Program K3 tersebut dengan yang diinginkan stakeholder dalam upaya mencapai predikat zero accident. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif, dengan pendekatan studi kasus. Dimana pengumpulan data dilakukan melalui wawancara kepada 2 orang pekerja HSE di PT. Pertamina (Persero) Terminal BBM Malang. Observasi terhadap pelaksanaan program K3 dilakukan selama 1 bulan, selanjutnya dilakukan pencocokan dengan triangulasi data dengan hasil wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa implementasi program pada PT. Pertamina (Persero) Terminal BBM Malang berjalan dengan baik dan telah sesuai dengan apa yang diinginkan oleh stakeholder (pemerintah, pimpinan, karyawan dan masyarakat).  Sehingga,  tidak  ada  insiden  ataupun  kecelakaan  yang  terjadi  dan  tercipta kondisi NOA (Number of Accident)=0 atau tercapai zero accident. Keberhasilan pelaksanaan program K3 tersebut didukung adanya forum yang mewadahi serta dukungan dari pimpinan serta karyawan.   Kata kunci: Implementasi, Program K3, stakeholder, zero accident
Analisis Aplikasi Prinsip 5C Terhadap Penyaluran Kredit Modal Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Studi Kasus pada PT Anugerah Surya Cemerlang Sejati Malang) Lailatul Jamilah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian dengan judul Analisis Aplikasi Prinsip 5C Terhadap Penyaluran Modal Kerja PT Bank Rakyat Indonesia (Studai Kasus pada PT Anugerah Surya Cemerlang Sejati  Malang). Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana analisis 5C diterapkan pada PT Anugerah Surya Cemerlang Sejati oleh PT Bank Rakyat Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif deskriptif yaitu dengan mengumpulkan da menganalisis data, sehingga dapat memberikan gambaran yang jelas sesuai dengan judul yang telah dipaparkan. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini dapat menjelaskan bahwa Analisis Aplikasi 5C sudah diterapkan pada PT Anugerag Surya Cemerlang Sejati oleh PT Bank Rakyat Indonesia, sehingga perusahaan mendapat fasilitas kredit untuk tambahan modal usaha. Kata kunci: Kredit, prinsip 5C.
PENGARUH CAR, LDR, NPL, TINGKAT INFLASI, DAN KEBIJAKAN PERUBAHAN ATURAN DEFINISI UMKM TERHADAP SHARE PENYALURAN KREDIT UMKM OLEH PERBANKAN DI INDONESIA Regina Mutiara Tika
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The aim of this study was to analyze the effect of banking internal factors such as CAR, LDR, and NPL , and also external factors such as inflation rate and policy about the change of SMEs definition on share of SMEs credit in banking sector in Indonesia. This study using descriptive analysis. The result of this study are even CAR, LDR, and NPL have positive and negative effect on share of SMEs credit in banking sector in Indonesia. Meanwhile, inflation rate not only has negative effect on share of SMEs credit in banking sector in Indonesia but sometimes it has no effect on share of SMEs credit. Policy about the change of SMEs definition in Indonesia has negative effect on share of SMEs credit in banking sector in Indonesia. Keywords : Share of SMEs credit  , CAR, LDR, NPL, Inflation rate, Policy about the change of  SMEs definiton.

Page 48 of 60 | Total Record : 597

 46   47   48   49   50 

Filter by Year

2014 2014


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue