cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Administrasi Publik
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : 25497456     EISSN : 25033867     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Jurnal Administrasi Publik (JAP) merupakan jurnal elektronik online yang diterbitkan oleh Lembaga Penerbitan Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya. Tujuan penerbitan jurnal ini adalah salah satu sarana untuk mewadahi kebutuhan peningkatkan kuantitas dan kualitas karya ilmiah dalam rangka pengembangan keilmuan, serta menyebarluaskan kajian Administrasi Publik, sekaligus sebagai wahana komunikasi di antara cendekiawan, praktisi, mahasiswa dan pemerhati masalah dan praktik Administrasi Publik.
Arjuna Subject : -
Articles 2,676 Documents
 227   228   229   230   231 
Upaya Pemerintah Daerah dalam Pengembangan Industri Kecil Krupuk Rambak untuk Meningkatkan Ekonomi Masyarakat (Studi pada Dinas Perindustrian, Perdagangan dan Dinas Koperasi UMKM Kabupaten Tulungagung) Esthi Setyaningrum
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

  Abstract: The Local Government Efforts in the Developing of Small Industries Rambak Cracker To Increase Economic Society (Studies in Dinas Perindustrian, Perdagangan, dan Dinas Koperasi UMKM Kabupaten Tulungagung.The Local Development Tulungagung district to develop small industry rambak cracker in Sembung village because it can be used as the main source to improve the local economic development.This research aims to describe and analyzethe local government efforts in the developing of small industries rambak cracker to increase economic society.The results showed that the efforts made by the local government throughDinas Peridustrian, Perdagangan, dan Dinas UMKM Tulungagung in developing Small Industries rambak cacker has been able motivate society become more productive and innovative that the product could be a rambak cracker superior product.The development of Small Industries  rambak  cracker also able to contribute the community to increase revenue and employment opportunities.to increase the income and the amount of labor absorption. But in the industrial development of small rambak cracker there are also constraints that is in the form of a budget and a limited number of expensive raw material prices. Keywords: local government effort, local  economic development, rambak.cracker   Abstrak: Upaya Pemerintah Daerah dalam Pengembangan Industri Kecil Krupuk Rambak untuk Meningkatkan Ekonomi Masyarakat (Studipada Dinas Perindustrian, Perdagangan dan Dinas Koperasi UMKM Kabupaten Tulungagng). Pemerintah Daerah Kabupaten Tulungagung  terus berupaya untuk mengembangkan Industri Kecil krupuk rambak di Desa Sembung karena industri tersebut memiliki potensi untuk dapat dijadikan sumber utama dalam  mewujudkan pembangunan ekonomi lokal. Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mendiskripsikan dan menganalisis upaya pemerintah dalam pengembangan industri kecil krupuk rambak untuk meningkatkan ekonomi masyarakat. Dari hasil penelitian menjelaskan bahwa upaya yang dilakukan Dinas Perindustrian, Perdagangan, dan Dinas Koperasi UMKM Kabupaten Tulungagung telah mampu memotivasi masyarakat Kabupaten Tulungagung untuk mengembangkan usaha krupuk rambak menjadi lebih produktif dan inovatif sehingga produk krupuk rambak bisa menjadi produk  unggulan daerah. Melalui pengembangan Industri Kecil krupuk rambak juga mampu memberikan kontribusi bagi masyarakat untuk meningkatan pendapatan dan dapat membuka peluang kerja. Namun dalam  pengembangan industri kecil krupuk rambak ini juga terdapat kendala-kendala yang menjadi faktor penghambat proses pengembangan Industri Kecil Krupuk Rambak tersebut yaitu meliputi terbatasnya anggaran dari pemerintah daerah dan harga bahan baku yang mahal.   Kata kunci: upaya pemerintah daerah, local economic development, krupuk rambak
Analisis Potensi Wilayah Dalam Meningkatkan Daya Saing Daerah (Studi Kasus Pada Pemerintah Kabupaten Lumajang) Mukhammad Iqbal Rakhmatullah
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: Analysis of The Potency of Region to Local Competitiveness Enhancement (Case Study of The Lumajang Government). The purpose of the research is to find out and analyze economic base sector and regional competitiveness enhancement strategy through the development of economic base sector in Lumajang Regency. By using location quotient (LQ) analysis, shift-share, and typology sectoral can concluded that potential of Lumajang regency is the agricultural sector. Agriculture is the economic base sector its potential rate that was higher than other sectors. The production of this sector has been able to exceed the needs of peoples in their areas. Based on the potential, so strategy of local competitiveness enhancement are the first is the strategy based on the regional competitive superior is performed by reinforcing local innovation system (SIDa), the second strategy is the strategy based on superior comodity through One village one product (OVOP) movement, the third strategy is the unbalanced development strategy performed by developing the industry based on agriculture (agroindustry).   Keyword : potency of region, Local Competitiveness   Abstrak: Analisis Potensi Wilayah Dalam Meningkatkan Daya Saing Daerah (Studi Kasus Pada Pemerintah Kabupaten Lumajang). Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis sektor basis ekonomi dan strategi peningkatan daya saing daerah melalui pengembangan sektor basis ekonomi di kabupaten Lumajang. Dengan menggunakan analisis LQ, Shift-Share, dan Tipologi Sektoral dapat disimpulkan bahwa potensi yang dimiliki kabupaten Lumajang adalah sektor pertanian. Pertanian merupakan sektor basis perekonomian yang tingkat potensialnya paling tinggi diantara sektor-sektor yang lain. Produksi sektor ini juga telah mampu melebihi kebutuhan masyarakat di daerahnya. Berdasarkan potensi tersebut, maka strategi peningkatan daya saing daerah antara lain, pertama adalah strategi berbasis keunggulan kompetitif daerah dilakukan dengan penguatan sistem inovasi daerah (SIDa), strategi kedua dengan strategi berbasis komoditi unggulan melalui gerakan One village one product (OVOP), strategi ketiga dengan strategi pembangunan tidak seimbang yang dilakukan dengan pembangunan industri berbasis pertanian (agroindustry).   Kata Kunci : Potensi Wilayah, Daya Saing Daerah
Partisipasi Masyarakat Desa dalam Pembangunan melalui PNPM Mandiri Perdesaan (Studi pada Desa Sumberejo Kecamatan Sukodono Kabupaten Lumajang). Muhammad Rijula
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

  Abstract: Social Participation in Development through rural PNPM Mandiri village (Case Study of Sumberejo Village Sukodono Subdistrict Lumajang). Sumberejo village, Sukodono Subdistrict, Lumajang regency is one of village which following to execute government programe. The name of programe is Mandiri Rual PNPM. Primary power of PNPM Mandiri is decision process in development which formulated with collective by all rual people. Consist of social participation in intern of planning, implementing, and evaluating. This research explain about how far social participation in development through PNPM Mandiri in Sumberejo Village and how the support and inhibiting factor in implementation PNPM Mandiri in the those area. This research also using descriptive research method with qualitative approach. Result of this research explain that social participation in development through rural PNPM Mandiri which excecuted in sumberejo village hade been implemented with a good and is in accordance with regulation applicable.   Keywords: Social Participation   Abstrak: Partisipasi Masyarakat Desa dalam Pembangunan melalui PNPM Mandiri Perdesaan (Study pada Desa Sumberejo Kecamatan Sukodono Kabupaten Lumajang).Desa Sumberejo kecamatan Sukodono kabupaten Lumajang merupakan salah satu desa yang ikut dalam melaksanakan program pemerintah yaitu PNPM Mandiri Perdesaan. Kekuatan utama PNPM Mandiri Perdesaan adalah proses pengambilan keputusan pembangunan yang dirumuskan secara kolektif. Ada tiga bentuk partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan PNPM Mandiri Perdesaan yaitu partisipasi dalam bentuk perencanaan, dalam bentuk pelaksanaan, dan dalam bentuk evaluasi. Penelitian ini membahas mengenai bagaimana partisipasi masyarakat dalam pembangunan melalui PNPM Mandiri Perdesaan di Desa Sumberejo dan faktor-faktor apa saja yang menjadi faktor dan penghambatnya.penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Hasil penelitian ini bahwa partisipasi masyarakat desa dalam pembangunan melalui PNPM Mandiri Perdesaan yang terlaksana, telah berjalan dengan baik dan sesuai prosedur yang berlaku.   Kata Kunci : Partisipasi Masyarakat
Pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) dalam Pemberdayaan Masyarakat Febriyan Ratnasary
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: The Management Of Village Fund Allocation In Empowering The Society. Improved implementation of national development so that the pace of development of villages and cities more balanced and harmonious. In the ADD management process encountered problems, both from government and community institutions in rural villages. ADD emphasis on three (3) important components of human empowerment, empowerment of the environment, and economic empowerment. Management of the Village Fund Allocation (ADD) in empowering communities in rural Wateskroyo District of Besuki Tulungagung has been running well despite not maximized, the Oversight Team of the District still do not play an active role, while on the Implementation Team (village government) Activity Village Allocation Fund has been running an effective and appropriate procedure, the village government has also involved the community in planning, budgeting, management and supervision pelakanaan ADD. Results of community empowerment include the development of infrastructure (rural infrastructure) and community empowerment include improving health through Posyandu toddlers and the elderly as well as the empowerment of women through PKK. Keywords: Village Fund Allocation, community empowerment Abstrak: Pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) dalam Pemberdayaan Masyarakat. Dalam proses pengelolaan ADD tersebut dijumpai permasalahan-permasalahan, baik dari unsur pemerintah desa maupun lembaga kemasyarakatan di desa. ADD menekankan pada 3 (tiga) komponen penting yaitu pemberdayaan manusia, pemberdayaan lingkungan, dan pemberdayaan ekonomi. Pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) dalam pemberdayaan masyarakat di desa Wateskroyo Kecamatan Besuki Kabupaten Tulungagung sudah berjalan baik meskipun belum maksimal, Tim Pengawasan dari Kecamatan masih belum berperan aktif, sedangkan dari Tim Pelaksana (pemerintah desa) Kegiatan Alokasi Dana Desa sudah berjalan efektif dan sesuai prosedur, pemerintah desa juga telah melibatkan masyarakat dalam perencanaan, penganggaran, pelakanaan dan pengawasan Pengelolaan ADD. Hasil dari keberdayaan masyarakat meliputi pembangunan sarana dan prasarana (infrastruktur desa) dan pemberdayaan masyarakat meliputi peningkatan derajat kesehatan melalui posyandu balita dan lansia serta pemberdayaan wanita melalui PKK.   Kata Kunci : Alokasi Dana Desa, Pembangunan infrastruktur desa
Perencanaan Tata Ruang Wilayah dalam Pengembangan Kawasan Permukiman Berkelanjutan (Studi pada Badan Perencanaan dan Pembangunan Daerah Kabupaten Malang) Ryan Arisusilo
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: The Spatial Planning In The Development of Sustainable Settlement Region (Study in The Planning and Development Agency of Kabupaten Malang). This research was conducted on the basis of the increasing number of many problems that occurs primarily in the development of residential areas or in the residential area itself. In addition, the development of residential areas are often not in accordance with the principle of sustainable development. Therefore the need for careful planning of the government to overcome the existing problems, ranging from spatial planning through development of residential areas in an effort to develop sustainable settlements. Keywords: development planning, layout, development residential area, sustainable development Abstrak: Perencanaan Tata Ruang Wilayah dalam Pengembangan Kawasan Permukiman Berkelanjutan (Studi pada Badan Perencanaan dan Pembangunan Daerah Kabupaten Malang). Penelitian ini dilakukan atas dasar semakin banyaknya permasalahan-permalahan yang terjadi utamanya dalam pengembangan kawasan permukiman ataupun dalam kawasan permukiman itu sendiri. Selain itu pengembangan kawasan permukiman seringkali tidak sesuai dengan prinsip pembangunan berkelanjutan (Sustainable Development). Oleh karena itu perlu adanya perencanaan yang matang dari pemerintah untuk mengatasi permasalahan yang ada, mulai dari perencanaan tata ruang wilayah sampai proses pengembangan kawasan permukiman dalam usaha mengembangkan kawasan permukiman yang berkelanjutan. Kata kunci: perencanaan pembangunan, tata ruang, pengembangan kawasan permukiman, pembangunan berkelanjutan
Kepemimpinan Pancasila Sebagai Solusi Kepemimpinan Negara-Bangsa Indonesia Rahmatullah Halim
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: The Pancasila Leadership as Indonesian Nation-State Leadership Solution This study aims to find out the source of Pancasila creation, the leadership form based Pancasila and the relevance of Pancasila as the basis of Indonesian leadership in 21st century. This part, Pancasila is discussed in the study of leadership and public administration. Pancasila as national ideology is seen from the source of its abstract creation. Praktek Kepemimpinan Pancasila takes the example from both leader that are Ir. Soekarno and Ki Hajar Dewantara. The relevance of Pancasila as the basis Indonesian leadership concept is arranged in one scientific study. This study used charismatic leadership theory in the scope of public administration, traditional education theory (Javanese), the theory of culture and local wisdom, and process philosophize theory. This study used qualitative descriptive method with content analysis model. Keyword: pancasila, charismatic leadership, culture and local wisdom, and process philosophize. Abstrak: Kepemimpinan Pancasila sebagai Solusi Kepemimpinan Negara-Bangsa Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sumber pembentuk Pancasila, mengetahui bentuk kepemimpinan yang dijiwai Pancasila serta relevansi Pancasila sebagai dasar kepemimpinan negara-bangsa Indonesia di abad 21. Disini Pancasila dibahas dalam kajian kepemimpinan pada administrasi publik. Pancasila sebagai ideologi negara-bangsa dilihat dari sumber pembentuknya yang abstark. Praktek Kepemimpinan Pancasila juga mengambil contoh dari kedua pemimpin yaitu Ir. Soekarno dan Ki Hadjar Dewantara. Relevansi Pancasila sebagai konsep dasar kepemimpinan negara-bangsa Indonesia dirangkai dalam satu kajian ilmiah. Penelitian ini menggunaan teori kepemimpinan karismatik dalam ruang lingkup administrasi publik, teori pendidikan kuno (Jawa), teori kebudayaan dan kearifan lokal, serta teori filsafat proses. Penelitian ini mengambil metode kualitatif deskriptif dengan model analisis isi (kontent analysis). Kata kunci: pancasila, kepemimpinan karismatik, kebudayaan dan kerifan lokal, dan filsafat  proses.
Pengaruh Socially Responsible Business Practice Terhadap Peningkatan Kesejahteraan Pegawai (Studi Pada PT. Pertamina MOR V Surabaya) Yuvi Azhar Islamiaddin
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

  The Influence of Socially Responsible Business Practice to Increased Welfare On the Employees of PT. Pertamina (Persero) MOR V Surabaya (Study On PT. Pertamina (Persero) MOR V Surabaya). Corporate Social Responsibility (CSR) or in Indonesian known as tanggung jawab sosial have been regulated in UU no.40 th.2007 article 74 about limited liability companies and UU no.25 th.2007 article 15 about Investing, so that STATE-OWNED companies/private can conduct its social responsibility. Goals of CSR activities not just the surrounding communities and the environment (external) but can also be given to the workers (internal). The result of this research shows that Socially Responsible Business Practice Variables (X) effect significantly to the welfare of the employees of PT. Pertamina (Persero) MOR V Surabaya (Y). Conducting CSR programs Socially Responsible Business Practice can prosper lives of the workers. Through these kinds of activities which include: makingfacilities that comply with the standards of safety, security, and the development ofimprovements to the production process of goods and services, termination ofproduct offerings that allegedly harmful to human health, choosing a reliable workingpartners, as well as developing programs that support the creation of the welfare ofthe employees.   Keywords : CSR, human resource management, employee welfare Abstrak : Pengaruh Socially Responsible Business Practice Terhadap Peningkatan Kesejahteraan Pegawai (Studi Pada PT. Pertamina MOR V Surabaya). Corporate Social Responsibility (CSR) atau yang dalam Bahasa Indonesia lebih dikenal dengan sebutan Tanggung jawab sosial telah diatur dalam UU Nomor 40 Tahun 2007 pasal 74 Tentang Perseroan Terbatas dan UU Nomor 25 tahun 2007 pasal 15 tentang Penanaman Modal agar perusahaan BUMN/Swasta dapat melakukan tanggung jawab sosialnya. Sasaran dari kegiatan CSR bukan hanya masyarakat sekitar dan lingkungan sekitar (eksternal) tetapi juga dapat diberikan kepada para pegawai (internal). Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Variabel Socially Responsible Business Practice (X) berpengaruh secara signifikan terhadap kesejahteraan pegawai PT. Pertamina (Persero) MOR V Surabaya (Y). Penyelenggaraan program ini dapat mensejahterakan kehidupan pegawai melalui jenis-jenis aktifitas yang didalamnya meliputi membuat fasilitas yang sesuai dengan standart keamanan dan keselamatan yang direkomendasikan, pengembangan perbaikan proses produksi barang dan jasa, penghentian penawaran produk yang ditenggarai berbahaya bagi kesehatan manusia, memilih rekanan kerja yang dapat dipercaya dan mengembangkan program yang menunjang terciptanya kesejahteraan pegawai.   Kata kunci : CSR, Manajemen Sumberdaya Manusia, Kesejahteraan Pegawai
Proses Layanan Mandiri (self service) pada Sistem Peminjaman, Pengembalian dan Perpanjangan Koleksi dalam Menunjang Kepuasan Pemustaka di Perpustakaan Universitas Ma Chung Norita Debby Pravitasari
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 1 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: The Self service Process on Borrowing, Returning System, and Extension of Collection to Support Library User Satisfaction at the Library of Ma Chung University. The availability of information demanded in line with the people’s anxiety that need it. One of the services provided was a technology-based service with a computerized system for the process of borrowing, repayment and extension of the collection independently at Ma Chung University Library. The purpose of this study was to determine, describe, and analyze the process of borrowing, returning and extension of the collection independently (self service) at Ma Chung University Library in supporting the library users’ satisfaction. This study used qualitative research method with the source primary data obtained through interviews with informants and secondary data such as documents gotten from Ma Chung University Library. The results showed that since the application of self-service system at Ma Chung University Library in 2012, there were still some problems encountered during the process of borrowing, returning, and extension of the collection. There were once an error found when the system was used, slow internet connection at Ma Chung University Library, and the proof of borrowing receipt did not come out. However, the problems arising from the system could be aided by the responsive services of the librarian, so that the library users could still feel satisfied and comfortable with the services provided. Keywords: borrowing, returning, extension, self service, user Abstrak: Proses Layanan Mandiri (self service) pada Sistem Peminjaman, Pengembalian dan Perpanjangan Koleksi dalam Menunjang Kepuasan Pemustaka di Perpustakaan Universitas Ma Chung. Ketersediaan informasi semakin dituntut sejalan dengan keinginan masyarakat yang membutuhkannya. Salah satunya yaitu layanan berbasis teknologi dengan sistem komputerisasi untuk proses peminjaman, pengembalian dan perpanjangan koleksi secara mandiri (self service) di Perpustakaan Universitas Ma Chung. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui, mendiskripsikan, dan menganalisa proses peminjaman, pengembalian dan perpanjangan koleksi secara mandiri (self service) di Perpustakaan Universitas Ma Chung dalam menunjang kepuasan penggguna perpustakaan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan sumber data primer yang diperoleh melalui wawancara dengan informan dan data sekunder yang berupa dokumen dari Perpustakaan Universitas Ma Chung. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sejak diterapkan sistem layanan mandiri (self service) di Perpustakaan Universitas Ma Chung pada tahun 2012 masih ada permasalahan yang yang ditemui ketika proses peminjaman, pengembalian serta perpanjangan koleksi. Salah satunya yaitu permasalahan dari sistemnya yang pernah error ketika digunakan, lambatnya jaringan internet di Perpustakaan Universitas Ma Chung dan seringkali struk bukti peminjaman yang tidak keluar. Akan tetapi permasalahan-permasalahan yang timbul akibat dari sistemnya tersebut dapat dibantu dengan tanggapnya pelayanan dari petugas perpustakaan sehingga pemustaka tetap merasa puas dan nyaman dengan pelayanan yang diberikan.   Kata kunci: peminjaman, pengembalian, perpanjangan, layanan mandiri, pemustaka
Evaluasi Program Sinkronisasi Dapodik dalam Rangka Pemerataan Penyaluran Dana BOS (Studi pada Dinas Pendidikan Kabupaten Gresik) Ajeng Rohanies
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 2 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract: Evaluation of Synchronization Program of Dapodik to Distribution of BOS (Case Study in Dinas Pendidikan Kabupaten Gresik).Education is a very important matter and strategic in national development because it is one determinant progress to a country. Various educational problems especially the problem is the cost for schools to be addressed by the government with their school operational fund programming (BOS) .The general objectives of the BOS program is to offset the cost of education .The distribution of the fund always in monitoring and evaluated so that the funds in a channel not wrong target .One of many efforts to fair distribution , the use of programs and accountability BOS fund is by making use of e-Government program .The utilization of e-Government program in education world is due to the Dapodik application. Many benefits and advantages of Dapodik application, One of them is synchronizing the census databasic education for distribution the distribution of school operational assistance (BOS). Keywords: evaluation of program, synchronization, dapodik, BOS Abstrak: Evaluasi Program Sinkronisasi Dapodik dalam Rangka Pemerataan Penyaluran Dana BOS (Studi pada Dinas Pendidikan Kabupaten Gresik).Pendidikan adalah hal yang penting dan strategis dalam pembangunan nasional, karena merupakan salah satu penentu kemajuan suatu negara. Macam-macam persoalan pendidikan khususnya masalah tidak ada biaya untuk sekolah ditindak lanjuti oleh pemerintah dengan pembuatan program Dana Bantuan Operasional Sekolah. Tujuan umum dari program tersebut adalah untuk meringankan biaya pendidikan. Penyalurannya selalu dimonitoring dan dievaluasi agar dana yang disalurkan tidak salah sasaran. Salah satu upaya untuk pemerataan, penggunaan dan pertanggungjawaban program tersebut adalah dengan memanfaatkan penggunaan e-gov. Pemanfaatan e-gov dalam dunia pendidikan adalah adanya aplikasi Data Pokok Pendidikan. Banyak manfaat dan keuntungan dari aplikasi tersebut, salah satunya adalah program sinkronisasi Dapodik di Dinas Pendidikan Kabupaten Gresik untuk pemerataan penyaluran dana BOS.
Pengembangan Kapasitas dalam Dimensi Penguatan Organisasi (Studi Pada Dinas Pendidikan Kota Malang) Anggun Irmaya Sari
Jurnal Administrasi Publik Vol. 4 No. 2 (2016)
Publisher : Jurusan Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract:Capacity Building in Dimensions of Organizational Strengthening (Studies in DinasPendidikan Kota Malang).Organizationalcapacity building is very important and necessary in order to establish anorganization that is effective, efficient, rational and proportionate.Strengthening the organization required at the Dinas Pendidikan Kota Malang assteps to improve organizational performance. This research was conducted inorder to describe and analyze the strengthening of the organization as well assupporting factors and obstacles encountered in the Dinas Pendidikan KotaMalang. The focus of the study, namely, include: (1) strengthening capacitybuilding in the dimensions of the organization at the Dinas Pendidikan Kota Malang,(2) the factors supporting and strengthening the organization. These resultsindicate that the process of strengthening the organization at the Dinas PendidikanKota Malang is quite consistent with the theory of capacity developmentdimensions of strengthening the organization and based on the legal regulationsthat have been established. Improvement recommendations given in Dinas PendidikanKota Malang is improvement and planting of organizational culture that isresponsive, effective communication, increase in staff and guidance to staffresistance. Keywords: capacity building, organizational strengthening Abstrak: Pengembangan Kapasitas dalam DimensiPenguatan Organisasi (Studi Pada Dinas Pendidikan Kota Malang).Pengembangankapasitas organisasi sangat penting dan diperlukan dalam rangka membentukorganisasi yang efektif, efisien, rasional dan proporsional. Penguatanorganisasi diperlukan pada Dinas Pendidikan Kota Malang sebagai langkahperbaikan kinerja organisasi. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan  untuk mendeskripsikan dan menganalisispenguatan organisasi serta faktor pendukung dan penghambat yang dihadapi pada Dinas Pendidikan Kota Malang. Fokus daripenelitian yaitu, meliputi : (1) pengembangan kapasitas dalam dimensi penguatanorganisasi pada Dinas Pendidikan Kota Malang, (2)  faktor-faktor pendukung dan penghambatpenguatan organisasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa proses penguatan organisasipada Dinas Pendidikan Kota Malang cukup sesuai dengan teori pengembangankapasitas dalam dimensi penguatan organisasi dan berpedoman pada peraturanhukum yang telah ditetapkan. Rekomendasi perbaikan yang diberikan pada DinasPendidikan Kota Malang adalah perbaikan dan penanaman budaya organisasi yangresponsif, komunikasi  yang efektif,penambahan staf dan pembinaan terhadap resistensi staf. Kata kunci : pengembangan kapasitas, penguatan organisasi

Page 229 of 268 | Total Record : 2676

 227   228   229   230   231 

Filter by Year

2013 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 9 No. 1 (2026): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 8 No. 2 (2025): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 8 No. 1 (2025): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 7 No. 4 (2024): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 7 No. 3 (2024): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 7 No. 2 (2024): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 7 No. 1 (2024): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 7 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 6 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 5 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 4 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 3 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 2 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 6 No. 1 (2023): Jurnal Administrasi Publik (JAP) Vol. 5 No. 7 (2022): DESEMBER 2022 Vol. 5 No. 6 (2022): November 2022 Vol. 5 No. 5 (2022): OKTOBER 2022 Vol. 5 No. 4 (2022): JAP: SEPTEMBER 2022 Vol. 5 No. 3 (2022): JAP: AGUSTUS 2022 Vol. 5 No. 2 (2022): JULI 2022 Vol 5, No 1 (2017): April Vol. 5 No. 1 (2017): April Vol. 4 No. 12 (2016) Vol 4, No 12 (2016) Vol 4, No 11 (2016) Vol. 4 No. 11 (2016) Vol 4, No 10 (2016) Vol. 4 No. 10 (2016) Vol. 4 No. 9 (2016) Vol 4, No 9 (2016) Vol 4, No 8 (2016) Vol. 4 No. 8 (2016) Vol 4, No 7 (2016) Vol. 4 No. 7 (2016) Vol 4, No 6 (2016) Vol. 4 No. 6 (2016) Vol 4, No 5 (2016) Vol. 4 No. 5 (2016) Vol. 4 No. 4 (2016) Vol 4, No 4 (2016) Vol 4, No 3 (2016) Vol. 4 No. 3 (2016) Vol 4, No 2 (2016) Vol. 4 No. 2 (2016) Vol 4, No 1 (2016) Vol. 4 No. 1 (2016) Vol. 3 No. 12 (2015) Vol 3, No 12 (2015) Vol 3, No 11 (2015) Vol. 3 No. 11 (2015) Vol 3, No 10 (2015) Vol. 3 No. 10 (2015) Vol 3, No 9 (2015) Vol. 3 No. 9 (2015) Vol 3, No 8 (2015) Vol. 3 No. 8 (2015) Vol 3, No 7 (2015) Vol. 3 No. 7 (2015) Vol 3, No 6 (2015) Vol. 3 No. 6 (2015) Vol 3, No 5 (2015) Vol. 3 No. 5 (2015) Vol 3, No 4 (2015) Vol. 3 No. 4 (2015) Vol 3, No 3 (2015) Vol. 3 No. 3 (2015) Vol 3, No 2 (2015) Vol. 3 No. 2 (2015) Vol 3, No 1 (2015) Vol. 3 No. 1 (2015) Vol 2, No 12 (2014) Vol. 2 No. 12 (2014) Vol 2, No 11 (2014) Vol. 2 No. 11 (2014) Vol 2, No 10 (2014) Vol. 2 No. 10 (2014) Vol. 2 No. 9 (2014) Vol 2, No 9 (2014) Vol 2, No 8 (2014) Vol. 2 No. 8 (2014) Vol 2, No 7 (2014) Vol. 2 No. 7 (2014) Vol. 2 No. 6 (2014) Vol 2, No 6 (2014) Vol 2, No 5 (2014) Vol. 2 No. 5 (2014) Vol 2, No 4 (2014) Vol. 2 No. 4 (2014) Vol. 2 No. 3 (2014) Vol 2, No 3 (2014) Vol 2, No 2 (2014) Vol. 2 No. 2 (2014) Vol 2, No 1 (2014) Vol. 2 No. 1 (2014) Vol. 1 No. 10 (2013) Vol 1, No 10 (2013) Vol 1, No 9 (2013) Vol. 1 No. 9 (2013) Vol. 1 No. 8 (2013) Vol 1, No 8 (2013) Vol. 1 No. 7 (2013) Vol 1, No 7 (2013) Vol 1, No 6 (2013) Vol. 1 No. 6 (2013) Vol 1, No 5 (2013) Vol. 1 No. 5 (2013) Vol 1, No 4 (2013) Vol. 1 No. 4 (2013) Vol 1, No 3 (2013) Vol. 1 No. 3 (2013) Vol 1, No 2 (2013) Vol. 1 No. 2 (2013) Vol 1, No 1 (2013) Vol. 1 No. 1 (2013) More Issue