Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL EMBA : JURNAL RISET EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI
Sendow, Greis .
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 12 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

 1   2 
PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN BERORIENTASI HUBUNGAN, TUGAS, KERJA TERHADAP EFEKTIFITAS PERUBAHAN ORGANISASI DI PT. PLN (PERSERO) CABANG MANADO Muis, Erick .; Kojo, Christoffel .; Sendow, Greis .
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol 6, No 4 (2018): JE VOL 6 NO 4 (2018)
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (522.913 KB) | DOI: 10.35794/emba.v6i4.20954

Abstract

Abstrak: Perilaku keorganisasian kepemimpinan merupakan salah satu hal penting untuk dipelajari dan dipahami. Kepemimpinan bagaikan kepala dalam suatu organisasi sehingga apabila kepemimpinan dalam suatu organisasi tidak berlangsung dengan baik akan berpengaruh terhadap kerja badan organisasi itu sendiri. Tujuan dalam penelitian ini untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Perilaku Kepemimpinan dan Efektifitas Kerja terhadap Organisasi di PT.PLN (persero) Area Manado. Metode penelitian yang digunakan adalah metode Simple Random Sampling. Analisis data penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Berganda. Hasil analisis menunjukkan bahwa disiplin dan motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perilaku kepemimpinan berorientasi hubungan, tugas, dan kerja berpengaruh positif terhadap efektifitas perubahan organisasi. Berdasarkan survei perilaku kepemimpinan bisa menjadi suatu pengaruh dalam proses pekerjaan yang terjadi dilapangan. Sehingga bisa mempengaruhi pengawai agar supaya lebih rajin dalam melaksanakan pekerjaan. Kata kunci : kepemimpinan berorientasi hubungan, tugas, kerja , efektifitas perubahan. 
PENGARUH PELATIHAN, DISIPLIN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. ASURANSI JASA INDONESIA Marsoit, Pingkan .; Sendow, Greis .; Rumokoy, Farlane S.
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol 5, No 3 (2017): JE VOL 5 NO 3 (2017) HAL 4235
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (683.434 KB) | DOI: 10.35794/emba.v5i3.18393

Abstract

Abstrak: Sumber daya manusia merupakan salah satu indikator yang penting dalam suatu perusahaan dalam meningkatkan kemajuan perusahaan tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan, disiplin kerja dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan PT. Asuransi Jasa Indonesia. Analisis data menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian melalui uji t variabel pelatihan dan disiplin berhubungan positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan variabel komitmen berhubungan negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. perusahaan perlu memperhatikan pelatihan dan disiplin kerja di dalam menjalankan kegiatan operasional perusahaan untuk meningkatkan kinerja dari perusahaan tersebut dan perusahaan PT Asuransi Jasa Indonesia agar karyawan lebih meninggkatkan komitmennya dalam perusahaan atau berorganisasi agar kedepannya karyawan-karyawan dapat setia dalam tugas dan tanggung jawabnya sebagai anggota organisasi, berhubungan hasil penelitian yang dilakukan menunjukan variabel komitmen organisasi belum memberikan pengaruh terhadap kinerja karyawan PT Asuransi Jasa Indonesia. Kata Kunci: pelatihan, disiplin,komitmen, kinerja karyawan
Co-Authors Altje L. Tumbel Bernhard Tewal Farlane S. Rumokoy Kawet, Lotje . Kojo, Christoffel . Marsoit, Pingkan . Massie, Eunike M. Menda, Jessicha Fischasia Merinda H. Ch. Pandowo Muis, Erick . Nainggolan, Mian Admiral Porong, Rainaldy A. Rompis, Jeyzen . Rum, Bernard . S.L.H.V Joyce Lapian Saerang, Regina . Sagay, Imanuel Frans Paul Sihombing, Eko Parlindungan Simbar, Priscilia K. Uhing, Yantje . Wotulo, Angelita Gabriel