Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.512
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JMM (Jurnal Masyarakat Mandiri) EAJ (ECONOMICS AND ACCOUNTING JOURNAL) International Journal of Business, Law, and Education Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA) Ekasakti Pareso Jurnal Akuntansi Jurnal Riset & Sains Ekonomi Jurnal Riset Akuntansi
Putri, Sri Yuli Ayu
Unknown Affiliation
Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Neuroscience Social Sciences Other

Published : 20 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 20 Documents
Search

 1   2 
Pengaruh Ukuran Perusahaan Opini Audit, Dan Ukuran Komite Audit Terhadap Audit Report Lag (ARL) Pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Dasar Dan Kimia Yang terdaftar di BEI Tahun 2019-2020 udit Terhadap Audit Report Lag (Arl) Pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Dasar Dan Kimia Yang Terdaftar Di Bei Tahun 2019 – 2020 Syaenda, Sherin Dara; Syafitri, Yulia; Putri, Sri Yuli Ayu
Jurnal Riset dan Sains Ekonomi Vol 1 No 1 (2024): Maret
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pelnelliltilan ilnil belrtujuan untuk melngeltahuil pelngaruh ukuran pelrusahaan, opilnil audilt, dan ukuran komiltel audilt telrhadap audilt relport lag (ARL) pada Pelrusahaan Manufaktur Selktor Ilndustril Dasar Dan Kilmila yang telrdaftar dil BElIl tahun 2019 - 2020. Jelnils pelnelliltilan yang dilgunakan adalah pelnelliltilan kuantiltatilf. Data yang dilgunakan adalah data selkundelr. Populasil dalam pelnelliltilan ilnil melrupakan Pelrusahaan Manufaktur Selktor Ilndustril Dasar Dan Kilmila yang belrjumlah 78 pelrusahaan. Telknilk pelngambillan sampell melngunakan meltodel purposilvel samplilng, selhilngga dilpelrolelh sampell selbanyak 57 pelrusahaan. Meltodel analilsils yang dilgunakan dalam pelnelliltilan ilnil adalah meltodel analilsils data statilstilk delskrilptilf, ujil asumsil klasilk, analilsils relgrelsil lilnilelr belrganda, koelfilsileln deltelrmilnasil, dan pelngujilan hilpotelsilsnya melnggunakan ujil T dan ujil F. Hasill pelnelliltilan melnunjukkan bahwa ukuran pelrusahaan selcara parsilal tildak belrpelngaruh silgnilfilkan telrhadap audilt relport lag pada Pelrusahaan Manufaktur Selktor Ilndustril Dasar Dan Kilmila yang telrdaftar dil Bursa Elfelk Ilndonelsila (BEl) pelrilodel 2019-2020. Seldangkan Opilnil audilt selcara parsilal belrpelngaruh silgnilfilkan telrhadap audilt relport lag pada pelrusahaan manufaktur selktor ilndustril dasar dan kilmila yang telrdaftar dil Bursa Elfelk Ilndonelsila (BEl) pelrilodel 2019-2020. Selrta Ukuran komiltel audilt selcara parsilal tildak belrpelngaruh silgnilfilkan telrhadap audilt relport lag pada pelrusahaan manufaktur selktor ilndustril dasar dan kilmila yang telrdaftar dil Bursa Elfelk Ilndonelsila (BEl) pelrilodel 2019-2020. Hasill Ujil F dilpelrolelh bahwa selcara silmultan ukuran pelrusahaan, opilnil audilt, dan ukuran komiltel audilt belrpelngaruh silgnilfilkan telrhadap audilt relport lag
Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Pemerintah Daerah dan Sistem Pengendalian Internal terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah dengan Kompetensi Sumber daya Manusia sebagai Variabel Moderasi Sabbrina, Windy; Putri, Sri Yuli Ayu; Bustari, Andre
Jurnal Riset Akuntansi Vol 1 No 4 (2024): Desember
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research aims to determine the effect of implementing regional government financial accounting systems and internal control systems on the quality of regional financial reports with human resource competency as a moderating variable. This research uses quantitative research methods and is primary data. The data source was taken by distributing questionnaires to departments and agencies that are members of regional apparatus organizations in the Agam Regency Government which were selected using a purposive sampling technique. The results of this research indicate that the implementation of the regional government financial accounting system partially has a significant positive effect on the quality of regional financial reports, the internal control system partially has a significant positive effect on the quality of regional financial reports, the implementation of the regional government financial accounting system and the internal control system simultaneously influences the quality Regional financial reports and human resource competency can strengthen the influence of the implementation of regional government financial accounting systems and internal control systems on the quality of regional financial reports.
Pengaruh Sistem Informsi Akuntansi Penerimaan dan Pengeluaran Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) terhadap Kualitas Laporan Dana BOS pada Sekolah Dasar Negeri Kabupaten Agam Yonesha, Puji; Syafitri, Yulia; Putri, Sri Yuli Ayu
Jurnal Riset Akuntansi Vol 1 No 1 (2024): Maret
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini tujuannya adalah menguji pengaruh SIA-Penerimaan Kas dan SIA-Pengeluaran Kas terhadap Kualitas Laporan Dana BOS pada SDN Kecamatan Sungai Pua Kabupaten Agam.Populasi dalam penelitian merupakan sekolah dasar negeri Kecamatan Sungai Pua Kabupaten Agam yang berjumlah 167 orang. Teknik mengambil sampelnya memakai teknik purposive sampling, sehingga sampelnya berjumlah 45 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa berdasarkan uji-t SIA-Penerimaan Kas secara parsial signifikan memengaruhi kualitas laporan dana BOS. Berdasarkan uji-t SIA-Pengeluaran Kas secara parsial memengaruhi kualitas laporan dana BOS. Berdasarkan uji F SIA-Penerimaan Kas dan SIA-Pengeluaran Kas secara simultan signifikan memengaruhi Kualitas Laporan dana BOS. Pada analisis koefisien determinasi (R2) variabel SIA-Penerimaan Kas dan SIA-Pengeluaran Kas mampu menjelaskan sebesar 72,6% variabel Kualitas Laporan Dana BOS.
Pengaruh Penerapan Eko-Efisiensi, Aktivitas Operasi dan Akuntansi Lingkungan terhadap Kinerja Keuangan pada Perusahaan Sektor Pertambangan yang Terdaftar di bursa Efek Indonesia 2017-2021 Nofrianti, Meli; Putri, Sri Yuli Ayu; Bustari, Andre
Jurnal Riset Akuntansi Vol 1 No 2 (2024): Juni
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penerapan ekoefisiensi, aktivitas operasi dan akuntansi lingkungan terhadap kinerja keuangan pada perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode (2017-2021). Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Data yang digunakan adalah data sekunder. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode analisis data statistik deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, koefisien determinasi, dan pengujian hipotesisnya menggunakan uji t dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Ekoefisiensi secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja keungan pada perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode (2017-2021). Kemudian Aktivitas Operasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan pada perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode (2017-2021) Sedengkan Akuntansi Lingkungan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan pada perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonedia periode (2017-2021). Hasil Uji F diperoleh bahwa secara simultan Ekoefisiensi, Aktivitas Operasi, dan Akuntansi Lingkungan berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan.
Pengaruh Profitabilitas, Leverage, dan Sales Growth terhadap Tax Avoidance pada Perusahaan Property dan Real Estate di Bursa Efek Indonesia Fahira, Farekha Febbylia; Putri, Sri Yuli Ayu; Bustari, Andre
Jurnal Riset Akuntansi Vol 2 No 2 (2025): Juni
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Profitabilitas, Leverage, dan Sales Growth terhadap Tax Avoidance pada Perusahaan Property dan Real Estate di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021. Jenis data yang digunakan dalam penelitian adalah data kuantitatif yang diperoleh dari data laporan keuangan tahunan atau bersumber dari annual report. Sumber data dari penelitian adalah data sekunder. Populasi dalam penelitian ini merupakan Perusahaan Property dan Real Estate di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021 berjumlah 61 perusahaan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling sesuai kriteria yang ditentukan sehingga memperoleh sampel sebanyak 13 perusahaan. Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda. Berdasarkan hasil analisis secara parsial diketahui bahwa Profitabilitas berpengaruh negatif terhadap Tax Avoidance, Leverage berpengaruh negatif terhadap Tax Avoidance, dan Sales Growth tidak berpengaruh terhadap Tax Avoidance. Serta Profitabilitas, Leverage, Sales Growth secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Tax Avoidance Pada Perusahaan Property dan Real Estate di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021.
Pengaruh Profitabilitas, Leverage, dan Likuiditas terhadap Nilai Perusahaan dengan Kebijakan Dividen sebagai Variabel Moderasi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Syariati, Merry; Asmeri, Rina; Putri, Sri Yuli Ayu
Jurnal Riset Akuntansi Vol 2 No 3 (2025): September
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui profitabilitas, leverage, dan likuiditas terhadap nilai perusahaan dengan kebijakan dividen sebagai variabel moderasi. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur sektor industri barang konsumsi yang terdaftar di bursa efek indonesia tahun 2018-2021. Sampel dipilih dengan menggunakan metode purposive sampling jumlah sampel adalah 19 perusahaan manufaktur. Penelitian tentang pengaruh masing-masing variabel pada nilai perusahaan dengan kebijakan dividen sebagai variabel moderasi dengan menggunakan analisis Regresi Linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Profitabilitas secara parsial berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi, Leverage secara parsial berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi, Likuiditas secara parsial berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi. Kebijakan deviden secara parsial mampu memoderasi pengaruh likuiditas terhadap perusahaan pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi.
Pengaruh Kinerja Lingkungan dan Kinerja Keuangan terhadap Nilai Perusahaan pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di BEI Nurhayati, Nurhayati; Putri, Sri Yuli Ayu; Bustari, Andre
Jurnal Riset Akuntansi Vol 2 No 3 (2025): September
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kinerja lingkungan dan kinerja keuangan terhadap nilai perusahaan pada perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2019–2021. Latar belakang penelitian didasari oleh semakin tingginya tuntutan masyarakat dan investor terhadap praktik bisnis berkelanjutan yang memperhatikan aspek lingkungan, selain pencapaian profitabilitas finansial. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis regresi linier berganda. Data diperoleh melalui laporan tahunan, laporan keberlanjutan, serta publikasi keuangan yang diterbitkan oleh perusahaan pertambangan terkait. Variabel kinerja lingkungan diukur berdasarkan pengungkapan Environmental, Social, and Governance (ESG), sedangkan kinerja keuangan diproksikan melalui rasio keuangan seperti ROA dan ROE. Nilai perusahaan diukur menggunakan rasio Tobin’s Q. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kinerja lingkungan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, yang berarti semakin baik pengelolaan lingkungan perusahaan, semakin tinggi pula apresiasi pasar terhadap perusahaan tersebut. Kinerja keuangan juga terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, menegaskan bahwa keberhasilan finansial tetap menjadi indikator utama dalam menarik kepercayaan investor. Temuan ini mengimplikasikan bahwa perusahaan pertambangan perlu menyeimbangkan strategi keberlanjutan lingkungan dengan kinerja keuangan untuk meningkatkan nilai perusahaan secara berkelanjutan.
Pengaruh Kualitas Laporan dan Tingkat Jatuh Tempo Utang terhadap Efisiensi Investasi Fahdila, Wulandari Suci; Putri, Sri Yuli Ayu; Yani, Meri
Jurnal Riset Akuntansi Vol 2 No 3 (2025): September
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Kualitas Laporan Keuangan dan Tingkat Jatuh Tempo Utang terhadap Efisiensi Investasi pada perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2020-2022. Metode dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan analisis regresi linear berganda. Teknik pemilihan sampel menggunakan purposive sampling. Populasi dan sampel dalam penelitian ini adalah 31 perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di BEI tahun 2020-2022. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kualitas Laporan Keuangan secara parsial berpengaruh signifikan positif terhadap Efisiensi Investasi, sementara itu, Tingkat Jatuh Tempo Utang secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap Efisiensi Investasi. Secara simultan, Kualitas Laporan Keuangan dan Tingkat Jatuh Tempo Utang berpengaruh signifikan terhadap Efisiensi Investasi.
PENTINGNYA SOFT SKILL BAGI GENERASI Z DALAM MENGHADAPI DUNIA KERJA Nurdiniah, Dade; Putri, Sri Yuli Ayu; Muhammad, Muhammad; Rahmawati, Suci Aulia
JMM (Jurnal Masyarakat Mandiri) Vol 9, No 6 (2025): Desember
Publisher : Universitas Muhammadiyah Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31764/jmm.v9i6.35648

Abstract

Abstrak: Tujuan dari Pengabdian kepada Masyarakat (PKM) ini untuk meningkatkan pemahaman Generasi Z mengenai peran penting soft skill dalam menunjang kesiapan dan keberhasilan mereka di dunia kerja yang semakin kompetitif dan dinamis. Kegiatan ini dirancang untuk mengatasi tantangan yang dihadapi Generasi Z, khususnya lulusan SMK, dalam menavigasi lanskap ketenagakerjaan yang semakin kompetitif. Entitas yang menjadi objek pengabdian ini adalah SMK Telekomunikasi Telesandi Bekasi, khususnya 136 siswa/siswi kelas dua belas yang baru saja menyelesaikan pendidikan formal mereka. Tantangan utama yang diidentifikasi pada mereka adalah kurangnya keterampilan komunikasi, kemampuan kerja tim, manajemen waktu, etos kerja, dan kecerdasan emosional, yang semuanya merupakan komponen penting dari soft skill. Menanggapi masalah tersebut, tim PKM Universitas Bina Insani mengadakan sesi pelatihan bertajuk “Pentingnya Soft Skill bagi Generasi Z dalam Menghadapi Dunia Kerja” pada 22 Mei 2025. Pelatihan ini dilaksanakan melalui tiga sesi komprehensif yang mencakup topik-topik seperti karakteristik generasi Generasi Z, pentingnya soft skill, strategi komunikasi yang efektif, dinamika kerja tim, kecerdasan emosional, teknik manajemen waktu, etos kerja, kemampuan beradaptasi, kualitas kepemimpinan, kreativitas, dan keterampilan berpikir kritis. Metodologi instruksional yang digunakan adalah kuliah interaktif, diskusi kelompok, dan integrasi media pembelajaran interaktif (Google Form, Mentimeter, Quiz), selain itu kegiatan icebreaking dilakukan untuk mempertahankan keterlibatan peserta. Hasil kegiatan ini mengungkapkan bahwa peningkatan yang signifikan terjadi pada pemahaman peserta tentang relevansi soft skill di ranah profesional, dikuatkan oleh tingkat kepuasan 83% dalam kategori “sangat puas”. Namun demikian, tantangan tetap ada seperti pengelolaan kelompok besar peserta secara efektif, yang berdampak pada efisiensi waktu dan kejelasan materi instruksional. Singkatnya, kegiatan pengabdian ini berhasil memberikan manfaat substantif bagi siswa Generasi Z dalam persiapan mereka sebagai tenaga kerja baru dan diharapkan kegiatan ini berkembang menjadi program yang berkelanjutan di masa depan.Abstract: The purpose of this Community Service (PKM) is to increase Generation Z's understanding of the important role of soft skills in supporting their readiness and success in an increasingly competitive and dynamic world of work. This activity is designed to address the challenges faced by Generation Z, especially vocational high school graduates, in navigating the increasingly competitive employment landscape. The entity that is the object of this service is Telesandi Telecommunication Vocational High School Bekasi, specifically 136 twelfth grade students who have just completed their formal education. The main challenges identified in them are a lack of communication skills, teamwork abilities, time management, work ethic, and emotional intelligence, all of which are important components of soft skills. In response to this problem, the Bina Insani University PKM team held a training session entitled "The Importance of Soft Skills for Generation Z in Facing the World of Work" on May 22, 2025. This training was carried out through three comprehensive sessions covering topics such as the characteristics of the Generation Z generation, the importance of soft skills, effective communication strategies, teamwork dynamics, emotional intelligence, time management techniques, work ethic, adaptability, leadership qualities, creativity, and critical thinking skills. The instructional methodology used was interactive lectures, group discussions, and the integration of interactive learning media (Google Form, Mentimeter, Quiz), in addition to icebreaking activities conducted to maintain participant engagement. The results of this activity revealed a significant increase in participants' understanding of the relevance of soft skills in the professional realm, reinforced by a satisfaction level of 83% in the "very satisfied" category. However, challenges remain such as managing large groups of participants effectively, which impacts time efficiency and the clarity of instructional materials. In short, this community service activity succeeded in providing substantive benefits for Generation Z students in their preparation as new workers and it is hoped that this activity will develop into a sustainable program in the future.
PENINGKATAN KOMPETENSI KARYAWAN MELALUI PELATIHAN AUDIT MUTU INTERNAL MENUJU KAMPUS BERKUALITAS Diyani, Lucia Ari; Putri, Sri Yuli Ayu; Winata, Siti Dewi; Estiarto, Lintang Putri
JMM (Jurnal Masyarakat Mandiri) Vol 9, No 6 (2025): Desember
Publisher : Universitas Muhammadiyah Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31764/jmm.v9i6.35646

Abstract

Abstrak: Tema pengabdian kepada masyarakat ini yaitu Peningkatan Kompetensi Karyawan melalui Pelatihan Audit Mutu Internal Menuju Kampus Berkualitas. Kegiatan ini sebagai pemenuhan hasil angket keberlanjutan pada saat kegiatan pelatihan 3 (tiga) bulan sebelumnya. Hasil angket keberlajutan menunjukkan bahwa 100% peserta menginginkan segera dilakukan pelatihan lanjutan. Metode yang digunakan yaitu pelatihan aktif, dan sudah terbukti meningkatkan pemahaman peserta. 4 (empat) luaran kegiatan ini yang pertama adalah memberikan pemahaman yang komprehensif mengenai konsep, prinsip, dan aturan pelaksanaan Audit Mutu Internal. Luaran kedua, memberikan pemahaman mengenai proses audit, mendokumentasikan temuan, dan melakukan tindak lanjut hasil audit. Luaran ketiga adalah menguatkan budaya mutu melalui partisipasi aktif karyawan baru dalam. Luaran keempat adalah mempersiapkan karyawan baru dalam menghadapi audit internal dan proses akreditasi secara efektif. Jumlah peserta pelatihan yaitu 51 karyawan yaitu 31 dosen dan 20 tenaga kependidikan. Pelatihan diselenggarakan 3 (tiga) hari yang dilaksanakan secara daring pada hari pertama, selanjutnya hari kedua dan ketiga diselenggarakan secara luring. Metode evaluasi yang dipilih yaitu pre test dan post test, dilanjutkan evaluasi kepuasan peserta kemudian evaluasi minat peserta terhadap keberlanjutan kegiatan. Hasil evaluasi pre test dan post test menunjukkan pemahaman peserta mengalami peningkatan, dari rata-rata 54 menjadi 80. Selanjutnya, dilakukan evaluasi kepuasan dan mencapai nilai 86%. Terakhir adalah evauasi keberlanjutan yang hasilnya seluruh peserta menginginkan kegiatan pelatihan rutin dilakukan dengan topik berbeda namun tetap terkait Sistem Penjaminan Mutu Internal.Abstract: The theme of this community service is Improving Employee Competence through Internal Quality Audit Training Towards a Quality Campus. This activity is to fulfill the results of the sustainability questionnaire during the training activities 3 (three) months previously. The results of the sustainability questionnaire showed that 100% of participants wanted to immediately carry out further training. The method used is active training, and has been proven to improve participant understanding. The 4 (four) outputs of this activity are the first to provide a comprehensive understanding of the concepts, principles, and rules for implementing Internal Quality Audits. The second output is to provide an understanding of the audit process, documenting findings, and following up on audit results. The third output is to strengthen the quality culture through the active participation of new employees in. The fourth output is to prepare new employees to face internal audits and accreditation processes effectively. The number of training participants was 51 employees, namely 31 lecturers and 20 education staff. The training was held for 3 (three) days, conducted online on the first day, then the second and third days were held offline. The evaluation method chosen was a pre test and post test, followed by an evaluation of participant satisfaction and then an evaluation of participant interest in the continuation of the activity. The pre- and post-test evaluation results showed an increase in participant understanding, from an average of 54 to 80. Next, a satisfaction evaluation was conducted, achieving a score of 86%. Finally, a sustainability evaluation revealed that all participants desired regular training activities with different topics but still related to the Internal Quality Assurance System.
Co-Authors Agus Sutarjo Andre Bustari Ardiany, Yuli Bakkareng, Bakkareng Delori Nancy Meyla Dina Adawiyah Estiarto, Lintang Putri Fahdila, Wulandari Suci Fahira, Farekha Febbylia Haryanto Haryanto Lucia Ari Diyani Maiyuni, Lidiya Melli Herfina Muhammad Muhammad Nofrianti, Meli Nurdiniah, Dade Nurhayati Nurhayati Pertiwi, Intan Yulia Putria, Akma Katrina Rahmawati, Fatkhul Rahmawati, Suci Aulia Ramadani, Suci Rina Asmeri, Rina Sabbrina, Windy Sandra, Rian Syaenda, Sherin Dara Syariati, Merry Winata, Siti Dewi Yani, Meri Yonesha, Puji YULIA SYAFITRI