Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
5.956
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Prosiding Seminar Nasional Sains dan Teknologi Terapan J-MACC : Journal of Management and Accounting Jurnal Analisa Akuntansi dan Perpajakan FINANCIAL : JURNAL AKUNTANSI JIAI (Jurnal Ilmiah Akuntansi Indonesia) Jurnal Humaniora Teknologi Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Humaniora Teknologi GUYUB: Journal of Community Engagement Journal La Bisecoman Jurnal Syntax Fusion : Jurnal Nasional Indonesia ETNIK : Jurnal Ekonomi dan Teknik Jurnal Pengabdian Masyarakat untuk Negeri (UN-PENMAS) Journal of Social Research Jurnal Locus Penelitian dan Pengabdian Jurnal Abdikarya : Jurnal Karya Pengabdian Dosen dan Mahasiswa Jurnal Pengabdian Mandiri Asia Pacific Journal of Management and Education JOINCS (Journal of Informatics, Network, and Computer Science) Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Seminar Nasional Ilmu Terapan KOPEMAS
Melvie Paramitha
Universitas Widya Kartika Surabaya
Religion Aerospace Engineering Arts Humanities Automotive Engineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Mechanical Engineering Public Health Social Sciences Other

Published : 48 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 48 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
Pengaruh Struktur Kepemilikan Manajerial, Leverage, Kompensasi Bonus dan Ukuran Perusahaan Terhadap Manajemen Laba Oktavia, Rachael; Paramitha, Melvie
Jurnal Syntax Fusion Vol 1 No 04 (2021): Jurnal Syntax Fusion: Jurnal Nasional Indonesia
Publisher : CV RIFAINSTITUT

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54543/fusion.v1i11.105

Abstract

Earnings Management is one of the efforts made by companies to manipulate the numbers in the financial statements so that the company's financial statements can be seen in good condition for investors and other stakeholders. This study aims to determine the effect of managerial ownership structure, leverage, bonus compensation and company size on earnings management in manufacturing companies listed in BEI 2017-2019. The sampling method in this study used purposive sampling so that the researchers found 55 companies that match the criteria in 2017- 2019, so that this study analyzed as many as 165. The testing technique in this research is in the form of classical assumption test, normality test, autocorrelation test, multicollinearity test, heteroscedasticity test, determination coefficient test and T test. The results of the study indicate that Managerial Ownership Structure, Leverage, Bonus Compensation and Company Size do not significantly influence earnings management.
Pengaruh Free Cash Flow dan Financial Leverage Terhadap Earning Management dengan Good Corporate Governance sebagai Variabel Moderasi Kosasih, Tjindrawati; Paramitha, Melvie
Jurnal Syntax Fusion Vol 1 No 05 (2021): Jurnal Syntax Fusion: Jurnal Nasional Indonesia
Publisher : CV RIFAINSTITUT

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54543/fusion.v1i11.106

Abstract

Earning Management is one of the various efforts that can be made by companies in engineering the numbers in the financial statements so that the company's financial statements can be seen in good condition for investors and other readers. This study aims to determine the effect of free cash flow and financial leverage on earnings management with good corporate governance as a moderating variable in transportation service companies. This study uses data from 26 transportation service companies from 2017-2019 that have been listed on the Indonesia Stock Exchange. The data analysis technique used in this study is the Partial Least Square (PLS) analysis method where PLS analysis is an analytical method that is not based on many assumptions or conditions and can handle many variables at once even though there is multicollinearity in these variables. The results show that free cash flow and financial leverage have no effect on earning management and good corporate governance cannot moderate the relationship between free cash flow and financial leverage on earning management.
PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN KEAHLIAN PEMAKAI DALAM MENDUKUNG KUALITAS INFORMASI AKUNTANSI Melvie Paramitha; Yunita Setiawati; Florensia Caroline; Silvy Carolina
Jurnal Humaniora Teknologi Vol. 8 No. 2 (2022): Jurnal Humaniora Teknologi
Publisher : P3M Politeknik Negeri Tanah Laut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34128/jht.v8i2.113

Abstract

Abstrak Di masa perkembangan digitalisasi saat ini, penggunaan teknologi informasi sangat diperlukan dan juga mempermudah dalam penyampaian suatu informasi. Pada profesi akuntan, teknologi juga dibutuhkan dalam pencatatan laporan keuangan. Teknologi informasi dan keahlian pemakai dapat digunakan sebagai pendukung dalam menciptakan informasi akuntansi yang berkualitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak penggunaan teknologi informasi dan keahlian pemakai dalam mendukung kualitas informasi akuntansi. Pendekatan penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif. Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang diberikan kepada para akuntan yang bekerja di perusahaan, kantor akuntan publik, dan kantor konsultan pajak. Hasil kuesioner menunjukkan bahwa penggunaan teknologi informasi telah dilakukan di tempat kerja dalam menghasilkan informasi akuntansi yang berkualitas. Dengan adanya teknologi informasi yang berkembang pesat, maka pelatihan dan pengembangan keahlian akuntan perlu dilakukan oleh perusahaan. Masa kerja akuntan juga mendukung dalam penyusunan informasi akuntansi yang berkualitas.
AUDIT MANAJEMEN FUNGSI SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENILAI KINERJA KARYAWAN PADA PT. SAMASAGUNG TUNGGAL PERKASA Rebeca Ruth Aprilia; Paramitha, Melvie
Jurnal Humaniora Teknologi Vol. 9 No. 1 (2023): Jurnal Humaniora Teknologi
Publisher : P3M Politeknik Negeri Tanah Laut

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34128/jht.v9i1.117

Abstract

ABSTRAK Produktivitas sangat berhubungan langsung dengan sumber daya manusia, maka hal ini sangat penting diperhatikan oleh pimpinan perusahaan. Peningkatan produktifitas ini sangat berkaitan dengan kinerja karyawan yang merupakan sumber daya manusia dalam perusahaan, sehingga sumber daya manusia merupakan asset yang sangat penting dalam perusahaan. Oleh karena itu, tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan memberikan solusi terbaik kepada perusahaan, serta mengurangi permasalahan supaya perusahaan dapat berjalan lebih baik lagi. Objek penelitian ini adalah fungsi sumber daya manusia menilai kinerja Customer Service dan Bagian Pengiriman PT. Samas. Metode pengumpulan data pada penelitian ini adalah menggunakan teknik wawancara. Hasil pada penelitian ini, menunjukkan bahwa memang ada beberapa permasalahan khususnya pada bagian customer service dan bagian pengiriman. Untuk bagian customer service kurang adanya etika untuk menjawab secara sopan dan tertata rapi kepada setiap pelanggan atau customer. Saran dari peneliti yaitu memberikan pelatihan kepada customer service agar cara menjawab sopan dan tertata rapi, maka customer bisa puas akan layanannya. Kemudian menambahkan admin khusus untuk membantu menjawab customer melalui media sosial agar tidak terjadi slowrespon, karena media sosial juga biasa digunakan para pelanggan, selain menelepon ke kantor. Untuk bagian pengiriman, jika ada masalah bisa menghubungi pihak perusahaan pusat yaitu Surabaya, agar dapat diberikan bantuan solusi serta pihak pusat juga dapat membantu memberikan info kepada para pelanggannya jika barang ada masalah. Kata kunci: Audit Manajemen, Sumber Daya Manusia, Kinerja Karyawan, Pelayaran Kapal, Ekspedisi ABSTRACT Productivity is directly related to human resources, so this is very important to be considered by company leaders. Increasing productivity is closely related to the performance of employees who are human resources in the company, so that human resources are a very important asset in the company. Therefore, the purpose of this research is to find out and provide the best solution to the company, and reduce problems so that the company can run better. The object of this research is the human resource function of assessing the performance of Customer Service and Shipping Department of PT Samas. The data collection method in this study is to use interview techniques. The results of this study show that there are indeed several problems, especially in the customer service and shipping departments. For the customer service department, there is a lack of ethics to answer politely and neatly to each customer or customer. Suggestions from researchers are to provide training to customer service so that how to answer is polite and neat, so that customers can be satisfied with the service. Then add a special admin to help answer customers through social media so that there is no slow response, because social media is also commonly used by customers, besides calling the office. For the shipping department, if there is a problem, you can contact the central company, namely Surabaya, so that a solution can be provided and the center can also help provide information to its customers if there is a problem with the goods. Keywords: Management Audit, Human Resources, Employee Performance, Shipping Vessels, Expeditions
Community Service on Implementing Learning Media as Support Technology for Neurodivergent Children Community in Surabaya Paramitha, Melvie; Hari, Yulius; Yanggah, Minny Elisa; Santi, Chitra
Asia Pacific Journal of Management and Education (APJME) Vol 7, No 2 (2024): July 2024
Publisher : AIBPM Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32535/apjme.v7i2.3359

Abstract

Neurodivergent children may have conditions such as autism spectrum disorder, attention deficit hyperactivity disorder (ADHD), dyslexia, or other learning differences. These children often experience challenges in communication, social interaction, and academic performance, requiring tailored support in educational settings. This community service program is partnering with ELMO a community for neurodivergent children. The goals of this program are to develop an assistive learning media eLearning and also technology transfer. The result shows a positive impact and can satisfy both the partner and parents of the neurodivergent children to track their studies.
AUDIT OPERASIONAL UNTUK MENILAI EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI FUNGSI PERSEDIAAN PADA PT. MITRA PINASTHIKA MUSTIKA AUTO CABANG KENJERAN Rifcha, Rifcha; Paramitha, Melvie; Santi, Chitra
Seminar Nasional Ilmu Terapan Vol 1 No 1 (2017): Seminar Nasional Ilmu Terapan (SNITER) 2017
Publisher : Universitas Widya Kartika Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (217.755 KB)

Abstract

Pada dasarnya setiap perusahaan dibangun dengan tujuan untuk memperoleh keuntungan. Untuk mencapai tujuan bisnis dengan efektif dan efisien di tengah ketatnya persaingan, maka perusahaan harus terus menerus melakukan perbaikan dalam prosedur, sistem pengendalian, dan aktivitas operasional yang dilakukan perusahaan. Salah satu cara untuk menilai efektivitas dan efisiensi dari proses bisnis adalah menggunakan audit operasional. Dengan dilakukannya audit operasional, perusahaan dapat mengetahui kelemahan-kelemahan prosedur dan metode operasional perusahaan, serta mendapatkan rekomendasi untuk melakukan perbaikan di masa mendatang.PT. Mitra Pinasthika Mustika Auto (MPM Auto) merupakan dealer 3S (Sales, Service, Sparepart). Sebagai salah satu perusahaan anak yang baru dari MPM Group, MPM Auto dituntut untuk dapat langsung berkembang di tengah ketatnya persaingan bisnis di Indonesia. Pada bidang otomotif sparepart merupakan salah satu sumber pemasukan yang berpotensi besar untuk menghasilkan keuntungan yang diharapkan oleh perusahaan namun seringkali terabaikan. Penelitian ini melakukan audit operasional pada fungsi persediaan MPM Auto Cabang Surabaya untuk mengetahui efektivitas dan efisiensi dari aktivitas pembelian, penyimpanan dan penjualan persediaan. Audit operasional dilakukan dengan proses observasi dan wawancara untuk mengumpulkan data dan temuan yang akan disajikan dalam laporan audit. Setelah itu, peneliti akan memberikan rekomendasi untuk dapat meningkatkan efektivitas dan efisiensi pada metode operasional fungsi persediaan perusahaan.Hasil penelitian menunjukkan bahwa metode operasional fungsi persediaan dari MPM Auto efektif untuk mencapai tujuan perusahaan, namun belum cukup efisien. Diperlukan perhatian khusus terhadap standar operasional prosedur perusahaan dan pemisahan fungsi jabatan yang baik sehingga mengurangi risiko kerugian perusahaan dari kecurangan maupun ketidakefisienan.
PENGARUH LIKUIDITAS, PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, DAN UKURAN DEWAN KOMISARIS TERHADAP PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONBILITY (CSR) PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI (PERIODE 2016-2018) Prasetio, Ronny; Paramitha, Melvie
Seminar Nasional Ilmu Terapan Vol 4 No 1 (2020): Seminar Nasional Ilmu Terapan (SNITER) 2020
Publisher : Universitas Widya Kartika Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1218.833 KB)

Abstract

Pertumbuhan ekonomi yang pesat menuntut pula berkembangnya teknologi informasi. Masyarakat menjadi semakin kritis dengan segala informasi yang menyangkut dengan semua kegiatan perusahaan. Salah satu kegiatan perusahaan yang menjadi sorotan adalah tanggung jawab sosial perusahaan atau Corporate Social Responbility (CSR). Bagi para investor dan juga para calon investor, informasi mengenai tanggung jawab sosial sebuah perusahaan merupakan salah satu kebutuhan yang penting dalam pengambilan keputusan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh likuiditas, profitabilitas, ukuran perusahaan, dan ukuran dewan komisaris terhadap pengungkapan Corporate Social Responbility (CSR) perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2016-2018. Metode pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Sampel yang diperoleh sebanyak 135 perusahaan yang telah memenuhi kriteria sampel yang telah ditetapkan. Teknik analisis data dilakukan dengan statistik deskriptif dan uji asumsi klasik. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan SPSS 22. Hasil penelitian menunjukkan secara parsial bahwa ukuran perusahaan berpengaruh positif terhadap pengungkapan CSR. Sedangkan likuiditas, profitabilitas, dan ukuran dewann komisaris tidak berpengaruh terhadap pengungkapan CSR.
PENGARUH TINGKAT PEMAHAMAN PERATURAN PAJAK, KESADARAN WAJIB PAJAK, KUALITAS PELAYANAN, SERTA SANKSI PERPAJAKAN TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI SELAMA MASA PANDEMI COVID-19 DI KECAMATAN TAMBAKSARI SURABAYA Sinaga, Syenida Elvivania; Paramitha, Melvie
Seminar Nasional Ilmu Terapan Vol 6 No 1 (2022): Seminar Nasional Ilmu Terapan (SNITER) 2022
Publisher : Universitas Widya Kartika Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengkaji (1) Pengaruh Tingkat Pemahaman Peraturan Pajak, (2) Kesadaran Wajib Pajak, (3) Kualitas Pelayanan, serta (3) Sanksi Perpajakan terhadap Kepatuhan Wajib Pajak Orang Pribadi Selama Masa Pandemi Covid19 di Kecamatan Tambaksari Surabaya. Survei ini merupakan penelitian primer yang dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada wajib pajak orang pribadi yang berada di wilayah Kecamatan Tambaksari, Surabaya. Ada sebanyak 150 responden yang digunakan dalam penelitian ini. Sampel untuk penelitian ini diambil dengan teknik purposive sampling yaitu memilih sampel berdasarkan tujuan tertentu yang menjadi pertimbangan dalam menentukan sampel. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) pemahaman peraturan pajak berpengaruh positif terhadap kepatuhan wajib pajak, dan (2) kesadaran wajib pajak berpengaruh positif terhadap kepatuhan wajib pajak, (3) kualitas pelayanan berpengaruh positif terhadap kepatuhan wajib pajak, (4) sanksi pajak tidak berdampak pada kepatuhan wajib pajak selama masa pandemi Covid19.
PKM PENYUSUNAN SUSTAINABILITY REPORTING BAGI KOMUNITAS NEURODIVERGENT DI SURABAYA Melvie Paramitha; Minny Elisa Yanggah; Chitra Santi
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 5 (2024): Vol. 5 No. 5 Tahun 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v5i5.34930

Abstract

Sustainability atau keberlanjutan memiliki makna bahwa pembangunan atau usaha dapat bermanfaat bagi semua orang, dan hak-hak generasi mendatang dilindungi. Sampai saat ini, pemerintah Indonesia mencanangkan implementasi sustainability dalam segala bentuk usaha yang ada di masyarakat. Hal tersebut juga ditujukan bagi komunitas-komunitas masyarakat. Tujuan kegiatan pengabdian kepada masyarakat (PKM) ini adalah untuk memberikan pelatihan penyusunan sustainability reporting sehingga dapat dijadikan media publikasi komunitas neurodivergent dalam mendukung keberlanjutan organisasi neurodivergent. Kegiatan PKM berkolaborasi dengan mitra ELMO merupakan organisasi yang berkomitmen untuk mengembangkan lingkungan yang transformatif dan inklusif bagi komunitas neurodivergent di Surabaya. Sustainability reporting atau laporan keberlanjutan adalah dokumen yang disusun oleh perusahaan yang menggambarkan dampak lingkungan, sosial, dan tata kelola (environment, social and good governance/ESG) dari operasi mereka. Langkah-langkah dalam PKM ini adalah FGD, pelatihan serta praktek penyusunan sustainability reporting. Hasil PKM menunjukkan bahwa para founder dan manajemen mitra ELMO berkomitmen dalam program sustainability dalam memajukan komunitas neurodivergent. Dengan penyusunan dan publikasi sustainability reporting maka dapat menyebarluaskan informasi mengenai mitra ELMO dan komunitas neurodivergent.
Community Service on Implementing Learning Media as Support Technology for Neurodivergent Children Community in Surabaya Paramitha, Melvie; Hari, Yulius; Yanggah, Minny Elisa; Santi, Chitra
Asia Pacific Journal of Management and Education (APJME) Vol 7, No 2 (2024): July 2024
Publisher : AIBPM Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32535/apjme.v7i2.3359

Abstract

Neurodivergent children may present with conditions such as autism spectrum disorder (ASD), attention deficit hyperactivity disorder (ADHD), dyslexia, or other learning differences. These children often face challenges in communication, social interaction, and academic performance, necessitating tailored support within educational settings. This community service program partners with ELMO, a community for neurodivergent children. The program's goals are twofold: to develop assistive learning media in the form of eLearning modules, and to facilitate technology transfer to ensure its sustainability. The Asset Based Community Development (ABCD) technique guides the program's methodology. Information gathering utilizes questionnaires and focus group discussions to tailor the program to the specific needs of neurodivergent students. The results have demonstrated a positive impact, satisfying both our partner organization and the parents of neurodivergent children who can now track their children's progress more effectively. The positive impact on learning and parental tracking highlights the potential of such collaborations to improve educational equity for neurodivergent students. Future efforts can focus on expanding the modules and promoting wider adoption to reach more children.
Co-Authors Chitra Santi Chitra Santi Christopher Scarvino Churota'ayun, Elisa Cindy Claretta Darmanto Darmanto Deborah Deborah Dhaniswara, Erwin Florensia Caroline Florensia Caroline Hana, Valencia Handayani, Alberta Esti Hanny Oktaviana Indra Budi Trisno irene irene Kosasih, Tjindrawati Linda Linda Mahfuddin, Rohmat Maria Stefani Meilinda Suhendra Mineri, Michelle Filantropy Minny Elisa Yanggah Naomi Subagio Nathanael, Vivian Novita Octalisa Gunawan, Victoria Oktavia, Rachael Prasetio, Ronny Rebeca Ruth Aprilia Rebeca Ruth Aprilia Rifcha, Rifcha Rijul Patuteuogo Rustadi Rustadi Santi, Chitra Silvia Agustin Silvy Carolina Silvy Carolina Sinaga, Syenida Elvivania Sugianto, Yosua Ngurah Suklimah Ratih, Suklimah Tamaji, Tamaji Yoosita Aulia Yulia Setyarini, Yulia Yulius Hari Yunita Setiawati Yunita Setiawati