Claim Missing Document
Check
Articles

Found 19 Documents
Search

Pengaruh Literasi Tekonologi Informasi terhadap Efektivitas Pelayanan melalui Aplikasi DUKCAPIL di Kecamatan Kempas Siti Arbaiyah; Agus Maulana; Syafrinadina Syafrinadina
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 1 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i1.21443

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh literasi teknologi informasi terhadap efektivitas pelayanan di Kecamatan Kempas menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Sampel penelitian berjumlah 98 responden yang terdiri dari pegawai kecamatan dan masyarakat pengguna layanan. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan indikator literasi TI meliputi penggunaan aplikasi, pencarian data, kerahasiaan digital, dan akurasi prosedur; sedangkan efektivitas pelayanan diukur melalui efisiensi waktu, aksesibilitas, serta responsivitas. Analisis regresi linier sederhana menunjukkan pengaruh positif signifikan (p<0,05) dengan persamaan Ŷ = 2,148 + 0,471X dan R² = 0,465, artinya literasi TI mampu menjelaskan 46,5% variasi efektivitas pelayanan. Temuan mengungkapkan bahwa peningkatan kompetensi digital pegawai secara langsung meningkatkan kualitas layanan administratif, meskipun faktor infrastruktur dan kebijakan organisasi turut berkontribusi. Penelitian merekomendasikan pelatihan berkelanjutan pada validasi informasi dan pengembangan helpdesk digital untuk optimalisasi pelayanan publik berbasis teknologi. Kata Kunci: Literasi Teknologi Informasi; Efektivitas Pelayanan; Regresi Linier Sederhana; Kecamatan; E-Government
Pengaruh Kompetensi dan Akuntabilitas terhadap Efektivitas Kerja Aparatur Desa Gemilang Jaya Dina Dina; Agus Maulana; Asniati Bindas
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 1 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i1.21444

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi dan akuntabilitas terhadap efektivitas kerja aparatur di Desa Gemilang Jaya. Seiring dengan tuntutan profesionalisme birokrasi, pemahaman mendalam mengenai faktor yang memengaruhi kinerja perangkat desa menjadi sangat krusial. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 56 aparatur desa yang dipilih melalui teknik total sampling. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner yang telah melewati tahap validasi data dan uji reliabilitas untuk memastikan keakuratan instrumen. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian Y = a + 0,364 X1 + 0,297 X2 + e, bahwa secara parsial, kompetensi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja. Demikian pula dengan akuntabilitas yang terbukti berkontribusi nyata dalam meningkatkan performa organisasi desa. Secara simultan, kompetensi dan akuntabilitas berpengaruh signifikan terhadap efektivitas kerja aparatur Desa Gemilang Jaya. Temuan ini mengimplikasikan bahwa peningkatan kapasitas SDM dan penguatan transparansi tanggung jawab merupakan kunci utama dalam mengoptimalkan pelayanan publik di tingkat desa. Kata Kunci: Kompetensi, Akuntabilitas, Efektivitas Kerja, Aparatur Desa.
Pengaruh Kompetensi terhadap Inovasi Kerja pada Pegawai Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kabupaten Indragiri Hilir Narni Narni; Agus Maulana; Yaswar Aprillian
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 1 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i1.21445

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi pegawai terhadap inovasi kerja di Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kabupaten Indragiri Hilir. Inovasi kerja yang efektif dapat mendorong peningkatan kualitas pelayanan publik dan kinerja organisasi. Kompetensi yang mencakup pengetahuan, keterampilan, dan sikap profesional pegawai memiliki peran kunci dalam mengimplementasikan ide baru dan beradaptasi terhadap perubahan yang terjadi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dengan desain deskriptif. Sampel penelitian terdiri dari 84 pegawai. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner yang diperoleh kemudian dianalisis menggunakan regresi linear sederhana dengan bantuan aplikasi SPSS untuk menguji seberapa besar pengaruh kompetensi terhadap inovasi kerja. Hasil analisis menunjukkan bahwa kompetensi pegawai memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap inovasi kinerja. Model regresi yang dibangun memiliki R Square sebesar 0.466, yang berarti 46.6% variasi dalam inovasi kinerja dapat dijelaskan oleh kompetensi pegawai. Koefisien regresi sebesar 1.070 menunjukkan bahwa setiap peningkatan satu unit kompetensi akan meningkatkan inovasi kinerja sebesar 1.070 unit. Penelitian ini menyimpulkan bahwa penguatan kompetensi pegawai dapat meningkatkan inovasi kerja, yang pada gilirannya dapat meningkatkan kualitas pelayanan publik. Kata Kunci: Kompetensi, Inovasi Kerja, Pengetahuan, Ketrampilan.
Peran Kepemimpinan Perempuan dalam Kesejahteraan Masyarakat pada Dasa Wisma Kelurahan Sapat Maria Olva; Agus Maulana; Helly Khairuddin
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i3.21469

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran kepemimpinan perempuan dalam meningkatkankesejahteraan masyarakat melalui aktivitas Dasawisma di Kelurahan Sapat. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan respondensebanyak 38 orang pengurus dan anggota aktif Dasawisma. Pengumpulandata dilakukan melalui kuesioner tertutup dengan skala Likert yangmengukur variabel peran kepemimpinan perempuan dan kesejahteraanmasyarakat. Hasil pengujian instrumen menunjukkan bahwa seluruh itempernyataan dinyatakan valid dengan nilai r-hitung lebih besar dari r-tabel sebesar 0,320. Nilai r-hitung berada pada rentang 0,612–0,741 untuk variabel kepemimpinan perempuan dan 0,635–0,749 untuk variabel kesejahteraan masyarakat. Uji reliabilitas menghasilkan nilai Cronbach’s Alpha sebesar 0,823 untuk variabel kepemimpinan perempuan dan 0,846untuk variabel kesejahteraan masyarakat, yang menunjukkan konsistensi instrumen yang tinggi. Simpulan penelitian ini menunjukkan bahwainstrumen penelitian layak digunakan dan kepemimpinan perempuan dalamkelompok Dasawisma memiliki peran strategis dalam mendorongpartisipasi, kebersamaan, dan kesejahteraan masyarakat di tingkat kelurahan. Kata Kunci: Kepemimpinan Perempuan, Kesejahteraan Masyarakat, Dasa Wisma
Pengaruh Kompetensi Pegawai terhadap Efektivitas Pelayanan pada Aplikasi SAHABAT Bagian KESRA Indragiri Hilir Almunsir Almunsir; Agus Maulana; Dharmasetiawan Dharmasetiawan
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i3.21478

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompetensi pegawai terhadap efektivitas pelayanan pada Aplikasi Sahabat Kesra Indragiri Hilir dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Sampel penelitian berjumlah 35 responden yang terdiri dari pegawai Bagian Kesra Sekretariat Daerah Kabupaten Indragiri Hilir. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan indikator Kompetensi Pegawai dalam mengoperasionalkan Aplikasi SAHABAT sedangkan efektivitas pelayanan diukur melalui Standar Efektivitas Pelayanan.. Analisis regresi linier sederhana menunjukkan pengaruh positif signifikan (p<0,05) dengan persamaan Ŷ = 2,137 + 0,468 X dan R² = 0,462, artinya kompetensi pegawai mampu mengoperasionalkan senilai 46,5% terhadap efektivitas pelayanan. Temuan: bahwa kompetensi pegawai secara langsung mempengaruhi kualitas layanan administratif, meskipun faktor fasilitas kerja dan kebijakan organisasi turut berkontribusi. Kata Kunci: Kemampuan Pegawai, Efektivitas Pelayanan; Bagian Kesra, Regresi Linier Sederhana, Indragiri Hilir
Analisis SWOT pada Work Family Role dalam Strategi Pengelolaan Peran Ganda Aparatur Kelurahan Harapan Tani Indragiri Hilir Amria Hadmislah; Agus Maulana; Muchlis Muchlis
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i3.21479

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis work-family role dalam strategi pengelolaan peran ganda aparatur Kelurahan Harapan Tani Kecamatan Kempas Kabupaten Indragiri Hilir menggunakan pendekatan analisis SWOT. Fenomena peran ganda menjadi isu penting dalam manajemen sumber daya manusia sektor publik karena berkaitan langsung dengan kinerja dan kualitas pelayanan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan jumlah sampel sebanyak 44 orang aparatur yang diambil menggunakan teknik total sampling. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner, wawancara, dan observasi. Analisis data meliputi uji validitas, reliabilitas, analisis deskriptif, serta analisis SWOT melalui matriks IFAS dan EFAS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kondisi work-family role aparatur berada pada tingkat konflik sedang. Faktor internal menunjukkan kekuatan pada disiplin kerja dan komitmen organisasi, namun masih terdapat kelemahan pada fleksibilitas waktu dan beban kerja. Faktor eksternal menunjukkan adanya peluang berupa dukungan kebijakan dan teknologi, namun juga terdapat ancaman berupa tuntutan pelayanan masyarakat yang tinggi. Berdasarkan analisis SWOT, strategi yang tepat adalah strategi agresif (SO), yaitu memanfaatkan kekuatan untuk menangkap peluang. Penelitian ini menyimpulkan bahwa pengelolaan peran ganda membutuhkan dukungan organisasi yang kuat serta kebijakan yang adaptif untuk meningkatkan keseimbangan kerja dan kehidupan keluarga Kata kunci: Work-Family Role, SWOT, Peran Ganda, Aparatur Kelurahan
Pengaruh Kompetensi Digital Aparatur Desa Nusantara Jaya terhadap Efisiensi Pelayanan Administrasi Ananda Riska; Agus Maulana; Syafrinadina Syafrinadina
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v6i3.21486

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompetensi digital aparatur terhadap efisiensi pelayanan administasi pada Desa Nusantara Jaya Indragiri Hilir dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Sampel penelitian berjumlah 61 responden yang terdiri dari Aparatur Desa Nusantara Jaya Kecamatan Keritang Kabupaten Indragiri Hilir. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan indikator Kompetensi Digital Aparatur dalam pelayanan Administrasi diukur melalui Statsitik dengan Program SPSS. Analisis regresi linier sederhana menunjukkan pengaruh positif signifikan (p<0,05) dengan persamaan Ŷ = 2,567 + 1,279 X dan R² = 0,531, artinya kompetensi digital aparatur mampu melakukan pelayanan administrasi senilai 53,1 % terhadap efisiensi pelayanan administrasi kepada masyarakat. Temuan mengungkapkan bahwa kompetensi digital aparatur secara langsung mempengaruhi efisiensi layanan administratif, meskipun faktor lainya sebesar 46,9 % seperti sarana dan prasarana serta kebijakan organisasi turut berkontribusi. Penelitian merekomendasikan sarana dan prasarana lebih lanjut pada kemampuan digital aparatur untuk dapat lebih optimal dalam pelayanan administrasi kepada masyarakat di Desa Nusantara Jaya Kabupaten Indragiri Hilir. Kata Kunci: Kompetensi Digital, Aparatur, Efisiensi, Pelayanan Administrasi, Nurantara Jaya
ANALYSIS OF LOCAL GOVERNMENT FINANCIAL REPORTS IN INDONESIA Fahri Al Pasha; Agus Maulana
MANKEU (JURNAL MANAJEMEN KEUANGAN) Vol. 2 No. 2 (2024): MANKEU (JURNAL MANAJEMEN KEUANGAN)
Publisher : Indragiri Research Center (ingreat)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61167/mnk.v2i2.74

Abstract

This study aims to analyze the financial reports of local governments in Indonesia as an important instrument in financial management. Although many local governments have made efforts to improve the quality of financial reports, challenges such as reliance on transfers from the central government and limited human resource capacity remain major issues. Using a qualitative approach, data was collected from literature studies and official financial report documentation. The analysis results indicate that many regions do not meet the established accounting standards, resulting in an opinion of Qualified Opinion (WDP) or even Unqualified Opinion. This study also identifies the importance of transparency and accountability in financial management to enhance public trust. Recommendations for improvement include enhancing human resource capacity, implementing accrual-based accounting, and involving the community in oversight.
THE AGILE HUMAN CAPITAL CONCEPT IN FINTECH FOR THE BABY BOOMER GENERATION Agus Maulana; Muhammad Fauzan; Edi Susanto; Aremu Bashiru; Muhammad Ghalih
MANKEU (JURNAL MANAJEMEN KEUANGAN) Vol. 3 No. 3 (2025): MANKEU (JURNAL MANAJEMEN KEUANGAN)
Publisher : Indragiri Research Center (ingreat)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61167/mnk.v3i3.263

Abstract

Financial literacy is an important aspect for students in managing personal finances effectively. This study was conducted at the Universitas Pendidikan Indonesia. The purpose of this study was to determine the level of literacy, perceptions of the importance of financial literacy, and the impact of financial literacy on the financial decision-making of students at the Faculty of Economics and Business Education, Universitas Pendidikan Indonesia. The research method used is a descriptive qualitative method. The data technique used was through a questionnaire involving 100 respondents. The results of the study showed that students at the Faculty of Economics and Business Education, Universitas Pendidikan Indonesia, have a good understanding of financial literacy, with 76% of respondents strongly agreeing that financial literacy is very important in their lives. In addition, students who have good financial literacy tend to be more organized in managing their finances, such as in recording income and expenses. This study provides insight into how financial literacy can help students avoid consumptive behavior and make wise financial decisions. Therefore, it is recommended that universities develop more structured educational programs to improve financial literacy among students.