Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.733
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal La Bisecoman Jurnal Manajemen dan Organisasi Review (MANOR) Journal Peqguruang: Conference Series Jurnal Manajemen Perbankan Keuangan Nitro Journal of International Conference Proceedings SAINSTECH: Jurnal Penelitian dan Pengkajian Sains dan Teknologi Innovative: Journal Of Social Science Research POMA JURNAL
Wahyu Wahyu
Program Studi Manajemen Universitas Fajar
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mathematics Mechanical Engineering Public Health Social Sciences Other

Published : 11 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Jurnal Manajemen dan Organisasi Review (MANOR)

 1 
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK, LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA RUMAH JAHIT AKHWAT (RJA) CABANG MAKASSAR Nasyirah Nurdin; Wahyu Wahyu; Novita Kumala Sari; Istiqomah Mawahda
JURNAL MANAJEMEN dan ORGANISASI REVIEW (MANOR) Vol. 3 No. 2 (2021): MANOR: JURNAL Manajemen dan Organisasi Review
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Fajar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47354/mjo.v3i2.300

Abstract

Tujuan dari penelitian ingin menetahui dan melihat pengaruh lingkungan kerja fisik (X1), lingkungan kerja non fisik (X2), dan kompensasi (X3) terhadap kepuasan kerja karyawan pada rumah jahit akhwat (RJA) cabang Makassar. Metode pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode sampling jenuh artinya semua karyawan tetap yang berjumlah 45 orang menjadi responden dalam penelitian ini. Pengumpulan data dilakukan dengan pembagian kuesioner dan dokumentasi, kemudian data yang diperoleh diolah dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 25.Hasil penelitian menunjukan uji parsial (t) pada variabel lingkungan kerja fisik (X1) terhadap kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan, Variabel lingkungan kerja non fisik (X2) terhadap kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan Dan variabel kompensasi terhadap kepuasan kerja menunjukan pengaruh positif dan signifikan. Hasil uji simultan (f) variabel lingkungan kerja fisik (X1), lingkungan kerja non fisik (X2) dan kompensasi (X3) memiliki pengaruh simultan (bersama-sama) terhadap kepuasan kerja (Y) Kata Kunci : lingkungan fisik, lingkungan non fisik, kompensasi, kepuasan
Analisis Penerimaan Pengguna Sistem Informasi Manajemen Nikah (SIMKAH) Gen. 4 dengan Menggunakan Teori Technology Acceptance Model (TAM) pada Lingkup Kerja Kantor Wilayah Kementerian Agama Sulawesi Barat Jamaluddin, Jamaluddin; Wahyu, Wahyu; A, Abdul Samad
JURNAL MANAJEMEN & ORGANISASI REVIEW (MANOR) Vol. 6 No. 2 (2024): Jurnal Manajemen dan Organisasi Review (MANOR)
Publisher : Universitas Fajar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47354/mjo.v6i2.863

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat pengukuran kesuksesan terhadap implementasi aplikasi Sistem Informasi Manajemen Nikah (SIMKAH) Gen 4 dengan menggunakan teori TAM, Pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebarkan kuesioner kepada seluruh pengguna aplikasi Sistem Informasi Manajemen Nikah (SIMKAH) yang merupakan admin atau operator aplikasi Sistem Informasi Manajemen Nikah (SIMKAH) Gen 4 baik admin / operator tingkat wilayah, tingkat kabupaten maupun admin/operator yang ada di Kantor Urusan Agama Kecamatan di wilayah kerja Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Sulawesi Barat. Data dianalisis dengan menggunakan analisis kuantitatif dengan metode analisis data demografi dan analisis statistik dengan menggunakan perangkat lunak smartPLS versi 04 untuk meneliti variabel TAM. Hasil dari penelitian ini adalah, dari 57 responden diketahui bahwa sebanyak 56 responden (98%) menyatakan dapat menerima aplikasi ini dan hanya 1 responden yang menyatakan Netral / Tidak Tahu mengenai status penerimaan terhadap aplikasi Sistem Informasi Manajemen Nikah (SIMKAH) Gen 4 ini dan mayoritas responden menyatakan dapat menerima adanya SIMKAH Gen 4 sehingga dapat disimpulkan bahwa pengguna aplikasi dapat merasakan manfaat dari adanya aplikasi SIMKAH Gen 4 dan telah menerima aplikasi ini dalam melaksanakan tugas atau pekerjaan (seperti Pendaftaran Nikah, Pemeriksaan Nikah, Pengumuman Nikah, Pencatatan Nikah, dan Rekomendasi Nikah).
Co-Authors A, Abdul Samad Agus Syahabuddin Syahabuddin Ali Muktiyanto Andi Wahyuni Ardiansa B, Aco Arif, Muhammad Ridwan Franka Hendra Indrianawati Usman Ismawan, Dody Istiqomah Mawahda Jamaluddin Jamaluddin Muhammad Ridwan Arif Muhammad Yusuf Mujahid Mujahid, Mujahid Mulyadi Mulyadi Nasyirah Nurdin Novita Kumala Sari Nurfadilah Nurlina Nurlina Sayuti, Nurmadhani Fitri St. Rukaiyah Supriyono Supriyono Syahnas, Ade Putra Taufiqurrahman Hasyim