Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal MUDARRISA Indonesian Journal of Islamic Education Studies Swabumi (Suara Wawasan Sukabumi) : Ilmu Komputer, Manajemen, dan Sosial Paradigma Information System for Educators and Professionals : Journal of Information System Abdi Seni Gelar : Jurnal Seni Budaya Greget Jurnal Sistem Informasi Prosiding Seminar Nasional Program Pengabdian Masyarakat INFORMATION SYSTEM FOR EDUCATORS AND PROFESSIONALS : Journal of Information System
Sriyadi Sriyadi
Unknown Affiliation
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Medicine & Pharmacology Social Sciences Other

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

 1   2 
SANGGAR TARI SEBAGAI PATNER DALAM PENDIDIKAN SEKOLAH KEJURUAN TARI Sriyadi Sriyadi
Abdi Seni Vol 5, No 1 (2013)
Publisher : Institut Seni Indonesia Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (262.579 KB) | DOI: 10.33153/abdiseni.v5i1.201

Abstract

The dance studio in societal life is very expected because young generation have less interested intradition arts especially dancing and local arts like karawitan. Our people very expect the dance studio and other similar studio in their life to give necessary skill in dancing, either to build field ofen deavor or enter work force. Method which used is lecture, drill, and creative. The dance studio results in more advantages for society.Key words : dance studio, Javanese tradition.
Sistem Informasi E-Kepegawaian Pada PT. Mannapratama Santosa Jakarta Opini Sigalingging; Sriyadi Sriyadi; Yusnia Budiarti
INFORMATION SYSTEM FOR EDUCATORS AND PROFESSIONALS : Journal of Information System Vol 1 No 1 (2016): INFORMATION SYSTEM FOR EDUCATORS AND PROFESSIONALS (Desember 2016)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Bina Insani

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (387.412 KB)

Abstract

Abstrak: Sistem Informasi kepegawaian merupakan sebuah sistem yang digunakan untuk proses penyimpanan dan pengolahan data kepegawaian, untuk mendukung operasional kepegawaian. Dengan seiringnya perkembangan Ilmu Pengetahuan dan Teknologi, kebutuhan akan informasi saat ini semakin meningkat seperti halnya dalam meningkatnya kinerja perusahaan dalam mengelola informasi. Namun dalam hal ini pelaksanaan Sistem informasi kepegawaian pada PT Mannapratama Santosa masih mengalami beberapa kendala, seperti dalam hal pengolahan data pengajuan cuti,perjalan dinas, pengajuan mutasi absensi. Prototype Sistem informasi kepegawaian ini dibangun dengan menggunakan metode waterfall berbasiskan web. Tahapan pada metode meliputi tahapan analisis, perancangan, dan pengujian. Analisis kebutuhan dilakukan dengan mengumpulkan data berupa dokumen dan wawancara tentang proses bisnis yang sedang berjalan. Implementasi dari perancangan adalah aplikasi berbasis web. Pengujian sistem kepegawaian menggunakan metode black box testing. Berdasarkan pengujian yang dilakukan sistem informasi kepegawaian yang dibangun telah sesuai dengan kebutuhan fungsional. Kata kunci: e-kepegawaian, metode waterfall, prototype sistem informasi Abstract: Information Systems personnel is a system used for the storage and processing of employee data, for operational support personnel. With development of Science and Technology, the need for information is increasing as well as the good performance in managing information. But in this case the personnel information system implementation at PT Mannapratama Santosa still having some problems, such as in the case of leave application data processing, official journey, filing mutation attendance. Personnel information system is built using web-based method waterfall. Stages on the method includes the stages of analysis, design, and testing. Needs analysis conducted to collect data such as documents and interviews about the business processes that are running. Implementation of the design is a web-based application. Testing of the staffing system using the method of black box testing.Based on testing conducted personnel information system has been built according to functional requirements. Keywords: e-kepegawaian, prototype information system, waterfall model
Prediksi Resiko Kesehatan Ibu Hamil Dengan Menggunakan Metode Decision Tree Hilda Amalia; Riana Rahmadanti; Akhmad Syaiin; Shafa Salsabila4; Yunita Yunita; Sriyadi Sriyadi
Swabumi Vol 11, No 1 (2023): Volume 11 Nomor 1 Tahun 2023
Publisher : Universitas Bina Sarana Informatika Kota Sukabumi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31294/swabumi.v11i1.15270

Abstract

Kehamilan adalah suatu kondisi yang dialami oleh seroang ibu yang kemudian dilanjutkan dengan melahirkan. Kesehatan ibu hamil merupakan hal penting yang harus diperhatikan. Kondisi yang tidak baik bagi ibu hamil akan mempengaruhi kesehatan janin. Akibat fatal dari kondisi kesehatan ibu hamil yang buruk adalah kematian ibu dan anak. Untuk itu perlu dilakukan pengolahan data kesehatan ibu hamil. Decision tree adalah salah satu metode data mining yang mampu menghasilkan pohon keputusan yang dapat dijadikan aturan atau dasar untuk pembuatan  prediksi kesehatan ibu hamil. Dalam penelitian ini dilakukan pengolahan data kesehatan ibu hamil dengan menggunakan metode data mining decision tree. Hasil penelitian ini diperoleh nilai kinerja metode decision tree untuk pengolahan data kesehatan ibu hamil yaitu nilai akurasi yaitu 61,54%.Tujuan penelitian ini adalah pohon keputusan dari metode decision tree yang dapat digunakan sebagai penunjang keputusan dalam penentuan klasifikasi resiko kesehatan ibu hamil
Co-Authors Akhmad Syaiin Anak Agung Gede Sugianthara Hendy Dwi Cahyo Hilda Amalia Jazaul Ikhsan Opini Sigalingging Riana Rahmadanti S.Pd. M Kes I Ketut Sudiana . Shafa Salsabila4 Taufik Baidawi, Taufik Yunita Yunita Yusnia Budiarti