Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
2.276
P-Index
This Author published in this journals
All Journal International Journal of Health, Economics, and Social Sciences (IJHESS) Jurnal Kolaboratif Sains Jurnal TLM Blood Smear Jurnal Actual Organization Of Economic ( Jago-e)
Nirmala Dewi
Unknown Affiliation
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 15 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 15 Documents
Search

 1   2 
Studi Hasil Pemeriksaan Eritrosit Pada Sediaan Apusan Darah Tepi Menggunakan Zat Pewarna Alami Dari Ekstrak Ubi Ungu (Discorea alata) Nirmala Dewi; Rahmat Aryandi; Fitriani
Jurnal TLM Blood Smear Vol 3 No 2 (2022): Jurnal TLM Blood Smear
Publisher : Stikes Panrita Husada Bulukumba

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (334.69 KB) | DOI: 10.37362/jmlt.v3i2.645

Abstract

Sel darah merah adalah salah satu sel darah dengan jumlah paling banyak dibandingkan dengan sel darah lainnya.Sel darah merah berbentuk cakram bikonfaf dengan struktur sel yang tidak lengkap dengan ketebalan1,5-2,5 mikrom.fungsi eritrosit sebagai pembawah oksigen dari paru-paru ke seluruh jaringan .Didalam eritrosit atau sel darah merah terdapat suatu senyawa protein yaknik hemaglobin (Hb) dimana senyawa ini dapat mengikat zat besi sehingga dapat memberi warna merah pada dalam darah.Selain pewarnaan giemsa, pada penelitian ini juga akan digunakan ekstrak uwi ungu sebagai pewarnaan. Karna ekstran uwi ungu mengandung antosianin . Pemanfaatan ekkstrak uwi ungu yang dijadikan sebagai pewarnaan merupakan salah satu upaya pemanfaatan untuk dijadikan pewarna aternatif pengganti giemsa.Tujuan dalam pemenitian ini yaitu Diketahui kualitas eritrosit menggunakan zat pewarna alami dari ekstrak uwi ungu sebagai pengganti giemsa dengan konsetrasi 20%,40%,60%,80%,100%.Hasil dari penelitian ini hanya konsetrasi 100% yang bisa dilihat eritrositnya dengan bentuk samar samar dengan warna pucat dibanding dengan konsetrasi lain yang tidak terlihat jelas dan dari segi kualitas masih lebih bagus warna giemsa dibanding ekstrak uwi ungu. Kata Kunci: Erotrosit.Apusan Darah tepi Ekstrak Antosiani Uwi Ungu (Discorea alata)
Pengaruh Kepemimpinan, Kompensasi dan Kompetensi Terhadap Kinerja Aparat Sipil Negara pada Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Sulawesi Tengah: The Influence of Leadership, Compensation and Competence on the Performance of State Civil Apparatus at the Education and Culture Office of Central Sulawesi Province Roy Virgiawan; Nirmala Dewi; Burhanuddin Ladjin
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 7: July 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v7i7.5870

Abstract

Organisasi memerlukan sumber daya manusia yang memiliki keahlian dan kemampuan yang unik sesuai dengan visi dan misi organisasi. Pengembangan SDM berbasis kompetensi dilakukan agar organisasi memberikan hasil yang sesuai dengan tujuan dan sasarannya dengan standar kinerja yang telah ditetapkan. Jenis yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan verifikatif. Penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh kepemimpinan, kompensasi dan kompetensi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Sulawesi Tengah. Terdapat pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Sulawesi Tengah. Terdapat pengaruh kompensasi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Sulawesi Tengah. Terdapat pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Sulawesi Tengah.
Pengaruh Disiplin Kerja dan Pemberian Penghargaan Terhadap Kinerja Karyawan Cv Akai Jaya Motor Imam Bonjol Kota Palu : The Influence of Work Discipline and Rewards on Employee Performance at CV Akai Jaya Motor Imam Bonjol, Palu City Khrisnanta Ade Dwipa; I Nyoman Swedana; Nirmala Dewi
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 10: Oktober 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v7i10.6337

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan pemberian penghargaan terhadap kinerja karyawan CV. Akai Jaya Motor Imam Bonjol Kota Palu. Penelitian ini menggunakan data primer, dengan metode yang digunakan adalah media kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan CV. Akai Jaya Motor. Jumlah sampel yang diambil sebanyak 43 orang. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan statistik inferensial dengan bantuan program SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Disiplin kerja dan Pemberian penghargaan secara simultan berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada perusahaan CV Akai Jaya Motor Imam Bonjol Palu. Simpulan ada pengaruh disiplin kerja dan pemberian penghargaan terhadap kinerja karyawan CV. Akai Jaya Motor Imam Bonjol Kota Palu. Saran Sebaiknya karyawan di CV. Akai Jaya Motor selalu mempunyai rasa memiliki terhadap perusahaan, agar karyawan bisa menjadi disiplin dan dapat menerima penghargaan dari kinerja yang dilakukan.
Pengaruh Kualistas Layanan terhadap Kepuasan Nasabah pada Bank Sulteng Cabang Palu: The Influence of Service Quality on Customer Satisfaction at Bank Sulteng, Palu Branch Rifky Saputra; Nirmala Dewi; Dwi Wahyono
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 12: Desember 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v8i1.6987

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kualitas yang terdiri dari bukti fisik, keandalan, jaminan, empati dan daya tanggap secara simultan maupun parsial berpengaruh signifikan terhadap kepuasan nasabah pada Bank Sulteng Cabang Palu. Jenis penelitian ini menggunakan jenis penelitian deksriptif dan verifikatif dan jenis data yang digunakan data yang bersifat kuantitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, kuesioner dan studi Pustaka. Adapun metode statistic yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan menggunakan program SPSS For Windows Versi 16.0. Berdasarkan hasil perhitungan yang telah dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linear berganda, maka dapat disimpulkan bahwa: pengawasan dan kepuasan berpengaruh signifikan terhadap kinerja nilai kpefisien kolerasi (Multiper R) adalah sebesar 0,991. artinya bahwa Tingkat keeratan hunungan kualitas layanan yang terdiri dari bukti fisik, keandalan, jaminan, empati dan daya tanggap terhadap kepuasan nasabah pada Bank Sulteng Cabang Palu adalah sebesar 99,1%. Nilai Adjusted R adalah sebesar 0,982 yang berarti bahwa besarnya besarnya pengaruh bukti fisik, keandalan, jaminan, empati dan daya tanggap secara simultan terhadap variabel kepuasan nasabah pada Bank Sulteng Cabang Palu adalah sebesar 98,2%. Sedangkan sisanya 1,8% dijelaskan oleh variabel lainnya yang tidak dimasukkan dalam model regresi penelitian ini, store atmosfer, Lokasi, bauran promosi dan sebagainya.
Pengaruh Fasilitas Kampus Dan Suasana Akademik Terhadap Motivasi Belajar Mahasiswa Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido Angkatan 2023: The Influence of Campus Facilities and Academic Atmosphere on the Learning Motivation of Students of the Faculty of Economics and Business, Abdul Azis Lamadjido University, Class of 2023 Friskila Bintang; Dwi Wahyono; Nirmala Dewi
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 8 No. 3: Maret 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v8i3.7209

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh fasilitas kampus dan suasana akademik terhadap motivasi belajar mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido pada angkatan 2023. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa yang berstatus aktif pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido angkatan 2023 yang berjumlah 178 mahasiswa. Ukuran sampel dalam penelitian ini ditentukan dengan menggunakan rumus slovin pada propabilitas 5% yang menghasilkan ukuran sampel sebanyak 124 responden. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kapada responden yang kemudian dianalisis dengan bantuan perangkat lunak SPSS 22. Tenik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel fasilitas kampus berpengaruh positif dan sigifikan terhadap motivasi belajar mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido pada angkatan 2023 dengan nilai t-hitung sebesar 9,997 dan nilai sig-t 0,000. Selanjutnya, variabel suasana akademik juga berpengaruh positif dan sigifikan terhadap motivasi belajar mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido pada angkatan 2023 dengan nilai t-hitung sebesar 6,961 dan nilai sig-t 0,000. Secara simultan, variabel fasilitas kampus dan suasana akademik memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi belajar mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Abdul Azis Lamadjido dengan nilai F-tabel sebesar 276,060 dan nilai sig-F sebesar 0,000. Dengan demikian, seluruh hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini dapat diterima.
Optimalisasi Pembelajaran Daring Dalam Meningkatkan Akses Pendidikan di Daerah Terpencil: Optimizing Online Learning to Increase Access to Education in Remote Areas Nurul Mawaddah; Nirmala Dewi; Muhammad Rifai; Muchdir Ahmad Ronoatmojo; Lubis
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 8 No. 2: Februari 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v8i2.7253

Abstract

Pembelajaran daring telah menjadi solusi utama dalam meningkatkan akses pendidikan, terutama di daerah terpencil yang memiliki keterbatasan infrastruktur. Namun, implementasi pembelajaran daring di daerah tersebut masih menghadapi berbagai kendala, seperti minimnya akses internet, keterbatasan perangkat, serta rendahnya kesiapan guru dan siswa dalam memanfaatkan teknologi digital. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tantangan utama dalam implementasi pembelajaran daring di daerah terpencil serta mengeksplorasi solusi yang dapat diadaptasi agar proses pembelajaran lebih efektif dan inklusif. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif dengan pendekatan fenomenologis, di mana data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi lapangan, dan analisis dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keterbatasan infrastruktur merupakan hambatan utama yang menyebabkan rendahnya efektivitas pembelajaran daring. Selain itu, sebagian besar guru dan siswa mengalami kesulitan dalam mengakses dan memahami materi daring tanpa adanya bimbingan langsung. Sebagai solusi, penelitian ini merekomendasikan pendekatan blended learning berbasis komunitas, yang mengombinasikan pembelajaran daring dengan sesi tatap muka di pusat-pusat belajar lokal. Selain itu, pengembangan konten pembelajaran yang lebih kontekstual, seperti materi berbasis bahasa lokal dan metode interaktif berbasis audio dan video, terbukti meningkatkan keterlibatan siswa hingga 75%. Dengan strategi yang lebih adaptif terhadap kondisi daerah terpencil, pembelajaran daring dapat dioptimalkan untuk meningkatkan akses pendidikan yang lebih inklusif dan berkelanjutan.
The Implementation of Project Based Learning Model in CAD/CAM Instruction to Improve Learning Outcomes of Mechanical Engineering Students Feby Indayani;  Mulyana; Zumrotul Avifa Kasjib; Nirmala Dewi
International Journal of Health, Economics, and Social Sciences (IJHESS) Vol. 7 No. 3: July 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/ijhess.v7i3.8231

Abstract

This study aims to analyze the effectiveness of implementing the Project Based Learning (PjBL) model in the CAD/CAM course to improve the learning outcomes of Mechanical Engineering students at Universitas Tomakaka. Using a quasi-experimental method with a pretest-posttest control group design, the study involved 60 fourth-semester students divided equally into an experimental group taught with PjBL and a control group taught using conventional methods. Data were collected through cognitive tests, project assessments, and affective rubrics, then analyzed using normality and homogeneity tests, independent t-tests, and N-Gain scores.The findings showed that the experimental group experienced significant improvement in cognitive learning outcomes, with higher posttest scores and moderate to high N-Gain values, compared to the control group, which demonstrated only low improvement. Psychomotor outcomes also revealed a strong positive effect, with the PjBL group outperforming the control group in 3D modeling accuracy, design quality, and software utilization. Furthermore, affective outcomes highlighted that the experimental group exhibited greater teamwork, communication, and participation, supported by significant statistical differences.These results confirm that PjBL is an effective learning model that enhances not only cognitive and technical competencies but also essential soft skills required by the engineering profession. The integration of PjBL in CAD/CAM courses provides a holistic learning experience that prepares students to face the challenges of Industry 4.0. This study recommends broader implementation of PjBL in technical education, supported by adequate facilities and collaboration with industry to ensure the relevance and sustainability of project-based curricula.
Pengaruh Kualitas Produk, Online Customer Review dan Persepsi Harga Terhadap Keputusan Pembelian Produk New Fivez di Kota Palu: The Influence of Product Quality, Online Customer Reviews, and Price Perception on Purchase Decisions for New Fivez Products in Palu City Nur Febriana; Nur Hilal; Nirmala Dewi
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 8 No. 7: Juli 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56338/jks.v8i7.8208

Abstract

- Kualitas produk pada dasarnya adalah suatu cara yang dilakukan oleh produsen untuk menjamin produk yang ditawarkan dapat memenuhi kebutuhan serta mampu memberikan kepuasan tersendiri kepada konsumen. Penelitian Penelitian ini merupakan penelitian survei dengan pendekatan deskriptif kuantitatif, yang bertujuan memberikan gambaran sistematis tentang fenomena yang diteliti dan mengukur hubungan antar variabel secara numerik. Kualitas produk, online customer review, dan persepsi harga secara simultan berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk New Fivez Skincare di Kota Palu. Hal ini dibuktikan dengan nilai signifikansi uji F sebesar 0,000 yang lebih kecil dari 0,05. Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,893 menunjukkan bahwa ketiga variabel independen tersebut mampu menjelaskan variasi keputusan pembelian sebesar 89,3%, sedangkan sisanya sebesar 10,7% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dimasukkan dalam model penelitian ini.
Pengaruh Disiplin Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah : The Influence of Work Discipline and Workload on Employee Performance at the Central Sulawesi Police Traffic Directorate Putri Widyawati Puspita Pratiwi; Rudin; Nirmala Dewi
Jurnal Kolaboratif Sains Vol. 7 No. 2: FEBRUARI 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (177.874 KB) | DOI: 10.56338/jks.v2i1.721

Abstract

Tujuan penelitian ini mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan beban kerja terhadap kinerja pegawai pada Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif verifikatif. Dengan menggunakan 68 responden. Analisa data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis menunjukkan disiplin kerja, Beban kerja dan kinerja pegawai dinilai baik oleh pegawai Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah. Disiplin kerja dan Beban kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja pegawai pegawai Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah. Disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja pegawai pegawai Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah. Beban kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja pegawai Direktorat Lalu Lintas Polda Sulawesi Tengah.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Sinar Niaga Sejahtera (GarudaFood) Palu nirmala dewi; Siauw, Wilson; R Djatola, Hariyanto
Jurnal Actual Organization Of Economic Vol. 4 No. 01 (2023): Jurnal Actual Organization Of Economy (JAGO-E)
Publisher : LPPM STIE Mujahidin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Sinar Niaga Sejahera (Garudafood). Jenis penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif dan verifikatif dan jenis data yang digunakan adalah data yang bersifat kualitatif dan kuantitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan sekunder. Adapun metode statistik yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan menggunakan program SPSS for Windows. Berdasarkan hasil perhitungan yang telah dilakukan, maka dapat disimpulkan bahwa Nilai koefesien korelasi (Multiper R) adalah sebesar 0,762. Artinya bahwa tingkat keeratan hubungan gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Sinar Niaga Sejahtera (GarudaFood) Palu adalah sebesar 76,2%. Berdasarkan hasil perhitungan Multiple R tersebut juga dapat disimpulkna bahwa gaya kepemimpinan dan disiplin kerja memiliki hubungan yang kuat dengan kinerja karyawan PT. Sinar Niaga Sejahtera (GarudaFood) Palu. Nilai koefesien determinasi pada kolom AdjustedR Square adalah sebesar 0,580 yang berarti hasil tersebut menunjukkan bahwa besarnya pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Sinar Niaga Sejahtera (GarudaFood) Palu adalah sebesar 58%. Sedangkan sisanya 42% dijelaskan oleh variabel lainnya yang tidak dimasukkan dalam model regresi penelitian ini.
Co-Authors Atris, Sandrina Burhanuddin Ladjin Dwi Wahyono Feby Indayani Finolin Santi Lawio Fitriani Friskila Bintang Hariyanto R Djatola I Nyoman Swedana I Wayan Swedana Khrisnanta Ade Dwipa Lubis Marselina, Agnes Ayu Muchdir Ahmad Ronoatmojo Muhammad Rifai Nur Febriana Nur Hilal Nurul Mawaddah Putri Diviani Pratiwi Aliu Putri Widyawati Puspita Pratiwi R Djatola, Hariyanto Rahmat Aryandi Rifky Saputra Roy Virgiawan Rudin Rudin M Siauw, Wilson Syamsuddin R Tombo, Michael Owen Zumrotul Avifa Kasjib  Mulyana