Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

ANALISIS KESELAMATAN DAN EVALUASI RISIKO KECELAKAAN: STUDI KASUS KERUSAKAN DERMAGA AKIBAT KEPUTUSAN OLAH GERAK DI PELABUHAN XYZ Maulidia, Dian; Ardani, Maskur Faris; Sulistiawati, Sheila; Narantaka, Narantaka; Maruf, Maruf
JURNAL SAINS DAN TEKNOLOGI MARITIM Vol. 25 No. 1 (2024): September
Publisher : UNIMAR AMNI Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33556/jstm.v25i1.416

Abstract

This study aims to analyze the factors that cause damage to the XYZ Port dock on March 10, 2024 due to ship maneuvering decisions in extreme weather. The method used is qualitative with fishbone analysis technique, this analysis leads to an in-depth understanding of the factors that are interrelated and trigger accidents. The results of the analysis showed that the main causal factor was the captain's decision, the limitations of the navigation system and the lack of coordination were the main factors that contributedto this incident. The impact of the quay damage was material loss and disruption of port operations. The XYZ Port dock accident is an important reminder for all relevant parties to increase focus on the safety aspects of shipping. By understanding the causal factors and implementing effective preventive measures, it is hoped that similar accidents can be avoided and the safety of all parties involved in maritime activities can be guaranteed.
Determinan yang Mempengaruhi Stres Kerja pada Pekerja Divisi Design and Engineering Forge di PT. X Ahdiat, Rean Zikry; Maulani, Syifa Fajar; Rofih, Ahmad Alif; Putra, Erlandra Fashandika Eka; Sulistiawati, Sheila; Danuarta, Vazar Yoga; Rahma, Rubby
Jurnal Penelitian Inovatif Vol 4 No 2 (2024): JUPIN Mei 2024
Publisher : CV Firmos

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54082/jupin.417

Abstract

Setiap karyawan yang melakukan aktivitas maupun kegiatan bekerja pada sebuah perusahaan berpotensi mengalami demotivasi/stres kerja pada berbagai situasi dalam pekerjaannya. PT X merupakan sebuah perusahaan di Serang Banten yang beroperasi di sektor fabrikasi baja sejak tahun 1984. Peneliti melakukan penelitian terhadap 63 karyawan PT X yang berada pada departemen DEF. Pada penelitian ini variabel independen yang digunakan yaitu faktor individual dan faktor pekerjaan dan variabel dependen yaitu stress kerja yang terjadi di bagian office pada divisi Design And Engineering Forge PT. X. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui determinan yang dapat mempengaruhi stres kerja pada pekerja divisi Design And Engineering Forge di PT X. Penelitian ini menggunakan dua instrumen kuesioner guna membantu dalam pengukuran stress kerja, instrumen ini terdiri dari NIOSH Generic Job Stress Questionnaire dan The Workplace Stress Scale. Pengolahan data menggunakan program Statistical Package for Social Science (SPSS). Hasil penelitian yang dilakukan menunjukkan bahwa faktor individu dan pekerjaan tidak ada yang mempengaruhi stress kerja pada pekerja divisi Design And Engineering Forge di PT X.