cover
Contact Name
Aulia Qisthi
Contact Email
auliaqisthi@ui.ac.id
Phone
+6285860672438
Journal Mail Official
syntaxliterateofficial@gmail.com
Editorial Address
Greenland Sedang Residence E6 Sumber Cirebon, West Java, Indonesia
Location
Kota cirebon,
Jawa barat
INDONESIA
Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia
ISSN : 25410849     EISSN : 25410849     DOI : -
Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia is a peer-reviewed scientific journal that publishes original research and critical studies in various fields of science, including education, social sciences, humanities, economics, and engineering. The journal aims to provide a platform for researchers, academics, and practitioners to disseminate their findings and insights for the advancement of knowledge and practice in Indonesia and beyond.
Articles 6,146 Documents
Search results for , issue "Jurnal Ilmiah Indonesia" : 6,146 Documents clear
Pengaruh Tekanan Anggaran Waktu, Kompetensi, Independensi dan Integritas Terhadap Kualitas Audit dengan Etika Auditor sebagai Variabel Moderating Hakim, Alfatah; Sarwoko, Haris
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17222

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh tekanan anggaran waktu, kompetensi, independensi, dan integritas terhadap kualitas audit, dengan mempertimbangkan etika auditor sebagai variabel moderating. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pengumpulan data melalui kuesioner yang diisi oleh auditor dari berbagai kantor akuntan publik. Analisis data dilakukan menggunakan teknik regresi dengan bantuan perangkat lunak statistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh signifikan tekanan anggaran waktu terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,035 (< 0,05). Kompetensi juga ditemukan memiliki pengaruh signifikan terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,003 (< 0,05). Selain itu, independensi dan integritas masing-masing memiliki pengaruh signifikan terhadap kualitas audit, dengan nilai P masing-masing sebesar 0,045 dan 0,000 (keduanya < 0,05). Namun, hasil penelitian menunjukkan bahwa etika auditor tidak memoderasi pengaruh tekanan anggaran waktu terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,477 (> 0,05). Sebaliknya, etika auditor memoderasi pengaruh kompetensi terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,026 (< 0,05). Etika auditor tidak memoderasi pengaruh independensi terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,379 (> 0,05). Demikian pula, etika auditor tidak memoderasi pengaruh integritas terhadap kualitas audit, dengan nilai P sebesar 0,323 (> 0,05). Temuan ini mengindikasikan bahwa tekanan anggaran waktu, kompetensi, independensi, dan integritas secara individu berpengaruh signifikan terhadap kualitas audit, peran etika auditor sebagai variabel moderating tidak selalu memperkuat hubungan tersebut. Secara khusus, etika auditor hanya memperkuat pengaruh kompetensi terhadap kualitas audit, tetapi tidak memperkuat pengaruh tekanan anggaran waktu, independensi, dan integritas terhadap kualitas audit. Penelitian ini memberikan wawasan penting bagi manajemen kantor akuntan publik untuk memfokuskan pada pengembangan kompetensi auditor dan memastikan penerapan etika yang fleksibel untuk mendukung kualitas audit yang tinggi.
Pengaruh Persepsi Kemudahan Penggunaan, Persepsi Kemanfaatan dan Kepercayaan Terhadap Niat Menggunakan Kembali Melalui Kepuasan sebagai Variabel Mediasi pada Pengguna Aplikasi Jual Beli Online Bukalapak: Studi Generasi “Z” Saputra, Hendra; Utaminingsih, Adijati; Kuswardhani, D. C.
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17230

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisa pengaruh persepsi kemudahan, persepsi kemanfaatan dan kepercayaan terhadap niat menggunakan kembali melalui kepuasan sebagai variabel mediasi pada pengguna aplikasi jual beli online bukalapak studi pada generasi Z. Seluruh responden merupakan mahasiswa generasi Z yang berada di Provinsi Yogyakarta. Jumlah responden pada penelitian ini sebanyak 200 responden. Jenis penelitian ini adalah Explanatory Research dengan pendekatan kuantitatif. Data dalam penelitian diperoleh dari hasil pengisian kuesioner dengan lima variabel yaitu persepsi kemudahan penggunaan, persepsi kemanfaatan, kepercayaan, kepuasan, dan niat menggunakan kembali. Sumber data yang digunakan data primer. Teknik pengambilan sampelnya dilakukan dengan teknik purposive sampling. Alat analisis data yang digunakan dalam penelitian adalah Covariance Based Structural Equation Model (CB-SEM) dengan program software Amos. Berdasarkan hasil analisis dalampenelitian ini diperoleh hasil bahwa persepsi kemudahan penggunaan tidak berpengaruh signifikan secara langsung terhadap niat menggunakan kembali, persepsi kemanfaatan, kepercayaan, dan kepuasan memiliki pengaruh signifikan terhadap niat menggunakan kembali. Variabel kepuasan dapat memediasi hubungan antara persepsi kemudahan penggunaan, persepsi kemanfaatan, dan kepercayaan terhadap niat menggunakan kembali.
Analisa Metode Penyimpanan untuk Menjaga Kualitas Bahan Makanan di The Stone’s Hotel Sihotang, Priska Magdahari; Darmanto, Darmanto; Subiyakto, Rudi
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17246

Abstract

Penelitian ini merupakan prosedur penyimpanan bahan makanan di The Stone’s Hotel, sebuah hotel berbintang 5 (lima) di Legian, Bali, dengan folus pada penerapan metode First in, first out (FIFO) dan faktor – faktor yang memengaruhi kualitas bahan makanan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif melalui observasi dan wawancara, penelitian ini menjelaskan berbagai tahapan dalam prosedur penyimpanan, termasuk penerimaan barang, pengelompokkan, pencucian bahan, penyimpanan pada suhu yang sesuai, dan perlabelan. Proses FIFO diterapkan untuk memastikan bahan makanan yang lebih lama digunakan terlebih dahulu, mengurangi risiko kerusakan dan kadaluarsa. Faktor – faktor yang mempengaruhi kualitas bahan makanan seperti masa produksi, suhu penyimpanan, dan dimensi kualitas makanan termasuk warna, penampilan, porsi, bentuk, temperature, tekstur, aroma, tingkat kematangan, dan rasa.
Analisis Yuridis Kepastian Hukum Terhadap Proses Pencatatan Kelahiran Anak dari Seorang Ibu di Direktorat Jenderal Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Dukcapil) Kudoti, Raoda; Alting, Husein; Sinay, Siti Barora
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17250

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalis Kepastian Hukum Terhadap Proses Pencatatan Kelahiran Anak dari Seorang Ibu di Direktorat Jenderal Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Dukcapil), serta mengkaji implikasi hukum terkait PencatatanKelahiran Anak Tanpa Ayah Biologis dalam Kartu Keluarga di Direktorat Jenderal Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Dukcapil). Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yakni jenis penelitian hukum normatif, karena dalam analisisnya menggunakan bahan bahan kepustakaan sebagai sumber data penelitian. Penelitian normatif disini tentang perbandingan hukum Islam dan hukum positif tentang status kewarisan anak hasil sewa rahim. Penelitian ini tergolong penelitain pustaka atau literatur. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Dalam rangka mewujudkan kepastian hukum, maka semua akta-akta didaftar dan dikeluarkan oleh Catatan Sipil mempunyai kekuatan pasti dan tidak dibantah oleh pihak ketiga. Karena akta-akta yang dibuat oleh Lembaga Catatan Sipil adalah mengikat terhadap mereka yang berkepentingan, dapat diketahui pula suatu negara yang merupakan negara hukum, maka akan menghendaki pula adanya masyarakat yang teratur, tertib, aman, dan tenteram. Bahwa pencatatan secara administratif yang dilakukan oleh negara dimaksudkan agar perkawinan, sebagai perbuatan hukum penting dalam kehidupan yang dilakukan oleh yang bersangkutan, yang berimplikasi terjadinya akibat hukum yang sangat luas, di kemudian hari dapat dibuktikan dengan bukti yang sempurna dengan suatu akta otentik, sehingga perlindungan dan pelayanan oleh negara terkait dengan hak-hak yang timbul dari suatu perkawinan yang bersangkutan dapat terselenggara secara efektif dan efisien.
Fungsi Jaksa Pengacara Negara dalam Penegakan Hukum Non Litigasi pada Pelaksanaan Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan Fahrudin, Raden Muhammad Ridwan; Alting, Husein; Alwan, Sultan
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17255

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi efektivitas dan hambatan dalam peran Jaksa Pengacara Negara (JPN) dalam penegakan hukum non-litigasi pada program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan, khususnya melalui kerjasama antara Kejaksaan Tinggi Maluku Utara dan BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang Ternate. Penelitian ini menggunakan metode hukum empiris (sosio-legal study) dengan pendekatan deskriptif analitis yang menggabungkan wawancara, observasi, dan telaah pustaka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efektivitas fungsi JPN dalam meningkatkan kepatuhan pemberi kerja terhadap kewajiban jaminan sosial ketenagakerjaan masih belum optimal, meskipun terdapat peningkatan jumlah pekerja yang terdaftar setiap tahunnya. Hambatan yang dihadapi meliputi kendala internal seperti keterbatasan pengetahuan, pengalaman, dan jumlah personel JPN, serta kendala eksternal seperti data yang tidak lengkap dari BPJS Ketenagakerjaan dan lokasi geografis pemberi kerja yang sulit dijangkau. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa meskipun JPN telah berupaya meningkatkan kepatuhan pemberi kerja, peran mereka masih belum sepenuhnya efektif. Implikasi dari temuan ini adalah perlunya peningkatan kapasitas dan sinergi antara JPN dan BPJS Ketenagakerjaan untuk meningkatkan efektivitas penegakan hukum non-litigasi dalam program jaminan sosial ketenagakerjaan.
Motivation and Job Satisfaction on The Performance of Health Workers at RSIA Aisyiyah Pekajangan Putri, Aqmarlia Janita; Wardani, Ratna
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17256

Abstract

Employee motivation and job satisfaction are important aspects in human resource management. Healthcare professionals must do their best as healthcare leaders. Therefore, it is very important to meet the needs of health workers and ensure job satisfaction. This research aims to quantify the impact of these variables and provide insights that can guide improvements in human resource strategies within healthcare organizations to enhance employee performance. This research is a quantitative research with a cross-sectional method. A sample of 127 respondents was obtained using Proportional Random Sampling. After filling in informed consent, respondents filled out motivation, satisfaction and performance questionnaires. After that, data processing and analysis was carried out using SPSS. The calculated F value is 13.212 > F table 3.92 and the sig is 0.000 < 0.05. From these results it can be said that simultaneously, the variables Motivation (X1) and Satisfaction (X2) influence the performance variable (Y). In the multiple liner regression test, the result was Y = 16.981 + 0.127X1 + 0.291X2 + e. Motivation and satisfaction have a significant effect on the performance of health workers.
The Influence of Stress Level and Resilience on The Performance of Health Workers at RSIA Aisyiyah Pekajangan Rahman, Aulia; Nurwijayanti, Nurwijayanti
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17257

Abstract

A health worker must be able to balance various stressors obtained in the work environment because they have to provide professional services to patients. This requires personal factors that are inherent in nurses so that they are able to adapt to stressful conditions. Internal factors include the ability to withstand problems (resilience). The purpose of this study to determine and analyze the influence of stress levels and resilience on the performance of RSIA Aisyiyah Pekajangan health workers. This research is a quantitative research with a cross-sectional method. A sample of 129 respondents was obtained using Simple Random Sampling. After filling in informed consent, respondents filled out stress level questionnaires, resilience and performance questionnaires. After that, data processing and analysis was carried out using SPSS. The calculated F value is 10.642 > F table 3.91 and the sig is 0.000 < 0.05. From these results it can be said that simultaneously, the variables stress level (X1) and resilience (X2) influence the performance variable (Y). In the multiple liner regression test, the result was Y = 17.469+ 0.081X1 + 0.095X2 + e. The level of stress and resilience has a significant effect on the performance of health workers.
Pendekatan Economic Analysis of Law Terhadap Kriminalisasi Deepfake Janah, Nila Tiara Aziza Miftahul
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17258

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi kerangka hukum terkait Artificial Intelligence (AI) dalam aspek penyalahgunaan Deepfake Technology di Indonesia dan menganalisis potensi kriminalisasi atas penyalahgunaan tersebut melalui pendekatan Economic Analysis of Law. Menggunakan metode penelitian yuridis-normatif, studi ini mengkaji norma-norma hukum baik di dalam maupun di luar sistem hukum Indonesia, dengan fokus pada bagaimana faktor ekonomi dapat mempengaruhi kebijakan hukum. Penelitian ini menemukan bahwa kerangka hukum saat ini belum memiliki regulasi khusus yang mengatur penyalahgunaan Deepfake Technology, sehingga menimbulkan ketidakpastian hukum dan melemahkan kepercayaan masyarakat terhadap penegakan hukum. Studi ini menyarankan perlunya regulasi yang lebih rinci untuk menjamin kepastian hukum, serta penggunaan analisis ekonomi sebagai panduan dalam merumuskan sanksi yang efektif dan efisien untuk kejahatan terkait Deepfake. Implikasi dari pendekatan ini menekankan pentingnya mencapai keadilan, kepastian hukum, dan kemanfaatan hukum dalam menangani kejahatan siber.
Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Bersbasis Servant Leadership, Motivasi Kerja dan Beban Kerja (Studi pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Kutai Timur) Kamariah, Kamariah; Yudhyani, Eka; Kurniasari, Evi
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17268

Abstract

Kinerja pegawai pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Kutai Timur perlu ditingkatkan. Seorang pemimpin harus mampu mengetahui hal apa yang mampu memberi motivasi para pegawainya agar kinerja semakin meningkat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh servant leadership, motivasi kerja, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja serta kinerja pegawai pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Kutai Timur. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan format deskriftif, dengan jumlah populasi sebanyak 258 orang pegawai, sedangkan jumlah sampel 160 orang pegawai, tekhnik sampling yang digunakan adalah random sampling, dengan pengumpulan datanya menggunakan Penelitian Lapangan (Field Work Research) dan kepustakaan Library Research). Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh servant leadership, motivasi kerja, beban kerja terhadap kepuasan kerja, pengaruh kepuasan kerja, servant leadership, motivasi kerja terhadap kinerja pegawai, beban kerja terhadap kinerja, pengaruh Servant Leadership, motivasi kerja, beban kerja terhadap kinerja melalui kepuasan kerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan servant leadership berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kepuasan kerja, motivasi berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja, beban kerja berpengaruh negative signifikan terhadap kepuasan kerja, Kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, Servant leadership berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja, motivasi kerja berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja, beban kerja berpengaruh negative dan tidak signifikan, servant leadership melalui kepuasan kerja berpengaruh yang positif tidak signifikan terhadap kinerja, motivasi kerja melalui kepuasan kerja berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja, dan beban kerja melalui kepuasan kerja berpengaruh negatif tidak signifikan terhadap kinerja.
Analisis Faktor Moderasi Audit Internal Terhadap Kecurangan Laporan Keuangan pada Lembaga BUMN Oematan, Desni Mariani
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v9i12.17269

Abstract

Penelitian ini menguji pengaruh factor moderasi audit internal terhadap indikasi terjadinya kecurangan laporan keuangan. Teknik pengumpulan data menggunakan data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner pada perusahaan BUMN. Penelitian ini menggunakan SmartPLS untuk menguji hipotesis. Temuan penelitian ini adalah kompetensi dan rasionalisasiberpengaruh positif terhadap kecurangan laporan keuangan dan audit internal mampu memoderasi rasionalisasi terhadap kecurangan laporan keuangan. Dapat diartikan bahwa audit internal hanya dapat mengurangi kecurangan laporan keuangan yang didorong oleh rasionalisasi. Implikasi dari penelitian ini memberikan saran untuk perbaikan berkelanjutan efektivitas audit internal untuk mengurangi kecurangan laporan keuangan yang disebabkan oleh faktor lain.

Filter by Year

2016 2026