cover
Contact Name
sugiarjo
Contact Email
perpus@pancabudi.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
ejournal@pancabudi.ac.id
Editorial Address
-
Location
Kota medan,
Sumatera utara
INDONESIA
Jurnal Abdi Ilmu
ISSN : 19795408     EISSN : -     DOI : -
Jurnal Abdi Ilmu adalah media publikasi Kajian Konseptual dan praktis berupa Telaah Teoretis maupun hasil-hasil penelitian empiris yang membahas diberbagai bidang disiplin ilmu. Redaksi mengundang para akademisi, peneliti dan praktisi dari berbagai bidang disiplin ilmu untuk mengirimkan naskah yang akan dipertimbangkan publikasinya secara luas untuk kepentingan pengembangan ilmu pengetahuan.
Arjuna Subject : -
Articles 189 Documents
ANALISIS MANAJEMEN RISIKO INVESTASI DINAR COIN (DNC) Pandapotan Harahap; Saparuddin Siregar
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Munculnya DinarDirham dengan DNC digital ditopang emas 24 karat menyemarakkan investasi di kalangan muslim ASEAN yang menginginkan kembali Dinar sebagai uang Islam. DinarDirham dengan coin fisik dan DNC digital dengan back up emas sudah sesuai dengan syariah Islam dan menggunakan teknologi blockchain. Namun pemasarannya berbentuk PLB menjadikannya riskan terhadap cashflow perusahaan dan imbal hasil yang tinggi sampai 9% perbulan. Penulis menemukan PLB yang tidak memenuhi Fatwa DSN MUI dan investasi ini cenderung mendekati skema Ponzi terkendali. Pencabutan back up emas dari DNC dan perubahannya menjadi coin crypto murni DDK serta waktu jeda perubahan lama menurunkan minat dan kepercayaan investor. Kerugian investor diperkirakan sangat besar, setelah 3 tahun DDK hanya memiliki harga sekitar 2,5% dari harga DNC di awal kemunculannya. Manajemen risiko investasi, pengetahuan calon investor, tingkat religiusitas mandiri (bukan berbasis figur), sosialisasi literasi muamalah dan kemampuan analisis sangat dibutuhkan dalam berinvestasi berbasis teknologi terkini.
Pengaruh Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja, dan Stres Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Guru TK dan SD pada Sekolah Yayasan Perguruan Hidayatul Islamiyah di Kota Pematang Siantar Geby Citra Ananda
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) Apakah lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap komitmen organisasi, 2) Apakah kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap komitmen organisasi, 3) Apakah stres kerja berpengaruh negatif terhadap komitmen organisasi. Pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan kuesioner kepada guru TK dan guru SD di sekolah Yayasan Perguruan Hidayatul Islamiyah di Kota Pematang siantar . Guru di Sekolah ini direkrut sebagai responden menggunakan metode sampel jenuh. Analisis partial lease square-structural equation modeling (pls-sem) dilakukan dengan menggunakan program SmartPLS3.0 untuk menganalisis data. Temuan penelitian ini adalah lingkungan kerja, kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap komitmen organisasi. Di sisi lain, stres kerja memiliki efek negatif pada komitmen organisasi. Kontribusi dari penelitian ini dapat memberikan masukan kepada manajemen sekolah ini untuk memelihara dan mengelola lingkungan kerja, kepuasan kerja, dan stres kerja lebih baik agar guru dapat memberikan kontribusi yang lebih besar dari kinerja mereka dan mutuskan untuk tetap bekerja di sekolah yang sama dalam periode waktu yang lebih lama.
Pengaruh Inovasi Permainan Tradisional “Engklek” Terhadap Perkembangan Anak Usia Dini Di Tk Melati Jl Klambir V Psr II Desa Klambir V Kebon Kab. Deli Serdang Salma Rozana
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Berdasarkan hasil penelitian yang sudah dilaksanakan dapat disimpulkan bahwa permainan tradisional engklek memberikan pengaruh positif terhadap perkembangan anak di usia dini. Penelitian ini menggunakan pendekatan Pre-Experimental Designs (nondesign dalam usaha menguji hipotesis yang telah disusun. Populasi dalam penelitian ini adalah siswa yang bersekolah di TK Melati Jl Klambir V Psr II yang berjumlah 25 orang. Analisis data menggunakan teknik statistik nonparametrik dengan melakukan uji signifikansi dengan menggunakan rumus tes ranking – bertanda Wilcoxon. Pada uji statistic Wilcoxon sebelum dan sesudah diberikan perlakuan terdapat selisih nilai p-value 0,001. Selisih p-value antara sebelum dan sesudah diberikan perlakuan hanya sedikit, karena dipengaruhi oleh beberapa faktor seperti faktor lingkungan, motivasi, dan kondisi anak pada saat melaksanakan permainan tradisional.
ANALISIS PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KAYAWAN PADA PT. PELABUHAN INDONESIA I (PERSERO) MEDAN Pratiwi Eka Sari
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Permasalahan dalam penelitian ini adalah adanya beban kerja yang berlebihan yang tidak seimbang dengan tingkat kemampuan karyawan yang menyebabkan terjadinya stres kerja pada karyawan perusahaan PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja terhadap kepuasan kerja karyawan. Dengan jumlah populasi sebanyak 210 responden. Sedangkan teknik penentuan sampel menggunanakan sampel jenuh. Sedangkan teknik analisa data yang digunakan yaitu analisa deskriptif dan regresi linier sederhan. Dengan pengujian hipotesis secara uji t dan koefisien determinasi. Hasil analisis regresi linier sederhana yaitu Y = 24,255 + 0,036X+ e yang menjukkan bahwa variable stres kerja mempunyai hubungan positif searah dengan variabel kepuasan kerja dimana dapat dilihat nilai thitung = 0,428> t tabel 2,03 (n-k=30-2=28). Berdasarkan hasil yang diperoleh maka menolak Ha dan menerima.H0 untuk variabel stres kerja. Dengan demikian, secara parsial variabel stres kerja tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pada PT.Pelabuhan Indonesia I (Persero). Saran yang dapat diberikan peneliti untuk penelitian ini yaitu : Sebaiknya perusahaan menempatkan karyawannya sesuai denga keahlian dan pendidikannya agar karyawan dapat menyelesaikan pekerjaan denga baik, sementara itu perusahaan juga sebaiknya lebih sering menjadwalkan family gatering untuk karyawan sebagai salah satu upaya dalam mengurangi stres kerja yang dialami keryawan dalam bekerja.
Efektivitas Fungsi Remaja Masjid Dan Badan Kenaziran Masjid Dalam Pengembangan Kegiatan Keagamaan Di Nagori Wonorejo Kecamatan Pematang Bandar Kabupaten Simalungun Bahtiar Siregar
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Remaja masjid merupakan suatu sarana untuk mempererat tali silaturahim baik dalam pergaulan sesama remaja maupun pergaulan dalam masyarakat. Keberadaan remaja masjid seyogianya memberikan warna tersendiri bagi pengembangan masjid dan tentunya, bisa menjadi motor pengembangan pendidikan Islam, yaitu dengan menjadikan masjid sebagai wadah pusat aktivitas umat Islam khususnya bagi remaja masjid. Adapun fungsi utama remaja masjid yaitu memakmurkan masjid, kaderisasi ummat, dakwah dan sosial. Badan kemamkmuran mesjid merupakan basis sentral dalam menjalankan misi dan visinya untuk menjalankan program mesjid. Disamping itu, badan kenaziran masjid juga berperan aktif dalam kegiatan kemasyarakatan. Kegiatan utama dalam badan kenaziran masjid diantaranya membuat wadah untuk mempersatukan ummat dan masyarakat, awal dari pergerakan sosial gotong royong, menjaga kearifan dalam masyarakat. Penelitian ini bertuajuan untuk mengetahui efetivitas fungsi remaja masjid dan badan kenaziran masjid dalam pengembangan kegiatan keagamaan di Nagori Wonoerjo Kecamatan Pematang Bandar Kabupaten Simalungun. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian Deskripsi Kualitatif. Metode yang dilakukan dalam penelitian ini observasi, wawancara disertai dengan sample /sampling dengan cara Purpose Sampling yaitu pengambilan sample berdasarkan tujuan penelitian serta menentukan kriteria tertentu sebagai responden serta dokumentasi. Dalam penelitian ini focus pada remaja masjid, badan kenaziran masjid hingga jamaah masjid yang selalu aktif hadir di masjid. Adapun parameter yang diamati berbagai jenis kegiatan keagamaan yang lakukan oleh remaja masjid dan badan kenaziran masjid.
Pengaruh Good Corporate Governance Terhadap Manajemen Laba Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Dalam Pertukaran Efek Indonesia (BEI) Cahyo Pramono
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah faktor – faktor seperti komisaris independen, ukuran perusahaan, dan leverage (DER) memiliki pengaruh terhadap manajemen laba. Perilaku manajemen untuk mengatur laba sesuai dengan keinginannya ini dikenal dengan istilah manajemen laba. Data dikumpulkan dengan teknik pengumpulan data skunder yaitu dengan membaca buku, internet dan literature terkait. R Square 1,000 yang dapat disebut koefesien determinasi yang dalam hal ini yang berarti 100% model baik diatas 50% artinya variabel manajemen laba di pengaruhi oleh variabel komisaris independen, ukuran perusahaan, dan leverage. Dengan demikian secara parsial hasil penelitian Komisaris independen berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba, variabel komisaris independen memiliki nilai signifikan sebesar 0,034. Ketentuan pengambilan keputusan hipotesis diterima atau ditolak didasarkan pada besarnya nilai signifikan lebih kecil atau sama dengan 0.05 (5%) maka H1 diterima dan sebaliknya. Hasil penelitian diperoleh nilai signifikansi sebesar 0,034 < 0,05 (5%) artinya secara parsial komisaris independen berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Dan Ukuran perusahaan berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba berdasarkan hasil pengujian diatas diperoleh nilai signifikan untuk variabel ukuran perusahaan sebesar 0,036. Hasil penelitian diperoleh nilai signifikansi 0,036 < 0,05 (5%) artinya secara parsial ukuran perusahaan berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Juga Leverage berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba berdasarkan hasil pengujian diatas diperoleh nilai signifikansi untuk variabel lverage sebesar 0,023. Hasil penelitian diperoleh nilai signifikansi 0,023 < 0,05 (5%) artinya secara parsial leverage berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba.
Pengaruh Disiplin, Pengembangan Karir Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Padan PT SatNusa Persada Tbk Safitriani Safitriani; Hendri Herman
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

At present, employee management is very important for the company. Therefore, companies should be able to educate their workers, such as doing good discipline, developing employee careers, and providing motivation to employees, so that the creation of good performance for the company. The purpose of this research is to test and analyse the influence of discipline, career development and motivation towards employee performance. This research was conducted at PT SatNusa Persada TBK in Batam. Samples taken with non probability sampling techniques by purposive sampling method, and data collection techniques using survey method through questionnaires. The size of the samples taken using the Slovin formula is 152 respondents. Data processing methods use multiple linear regression methods with SPSS aids (Statistical Product and Service Solution) version 25. The calculation result of the coefficient of determination (R2) obtained by 0.906 or 90.6% of employee performance variables (Y) can be explained by disciplinary variables, career development and motivation while the remaining 9.4% is influenced by other factors not included in this study. Based on the results of the test, it is known that discipline, career development and motivation are influential and significant to the employee's performance.
Pengaruh Penggunaan Gadget Terhadap Interaksi Sosial Anak Usia Dini Di TK Panca Budi Medan Munisa Munisa
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penggunaan gadget terhadap interaksi sosial anak usia dini di TK Panca Budi Medan. Gadget pada era globalisasi sangatlah gampang dijumpai, sebab hampir semua kalangan masyarakat memiliki gadget. Pasalnya gadget tidak hanya beredar di kalangan remaja (usia 12-21 tahun) dan dewasa atau lanjut usia (usia 60 tahun keatas), tetapi juga beredar di kalangan anak-anak (usia 7-11 tahun) dan ironisnya lagi gadget bukan barang asing untuk anak (usia 3-6) tahun yang seharusnya belum layak menggunakan gadget. Kecenderungan penggunaan gadget secara berlebihan dan tidak tepat akan menjadikan seseorang bersikap tidak peduli pada lingkungannya baik dalam lingkungan keluarga maupun masyarakat. Ketidakpedulian seseorang akan keadaan disekitarnya dapat menjadikan seseorang dijauhi bahkan terasing dilingkungannya. Perilaku anak dalam menggunakan gadget memiliki dampak positif maupun negatif. Dampak positif dari penggunaan gadget antara lain untuk memudahkan seorang anak dalam mengasah kreativitas dan kecerdasan anak. Seperti adanya aplikasi mewarnai, belajar membaca, dan menulis huruf tentunya memberikan dampak positif bagi perkembangan otak anak. Namun demikian penggunaan gadget juga berdampak negatif yang cukup besar bagi anak. dengan adanya kemudahan dalam mengakses berbagai media infomasi dan teknologi, menyebabkan anak-anak menjadi malas bergerak dan beraktivitas. Mereka lambat laun telah melupakan kesenangan bermain dengan teman-teman seumuran mereka maupun dengan anggota-anggota keluarganya. Hal itu tentunya akan berdampak buruk terhadap kesehatan maupun perkembangan tumbuh anak. Selain itu, terlalu lama menghabiskan waktu di depan layar gadget membuat interaksi sosial anak juga mengalami gangguan.
Upaya Meningkatkan Kepuasan Nasabah Melalui Relationship Marketing dan Kualitas Pelayanan (Studi Kasus Pada PT. BPRS Amanah Insan Cita) Emilia Embun Sari
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh relationship marketing dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan nasabah pada PT. BPRS Amanah Insan Cita. Populasi dalam penelitian ini adalah nasabah PT. BPRS Amanah Insan Cita yang berjumlah 92. Sedangkan teknik penentuan sampel menggunakan Accidental Sampling yang berjumlah 83 responden. Hasil dari analisis regresi yaitu Y= 13,596 + 0,565X1 + 0,141X2. Sedangkan hasil uji parsial (uji t) menunjukkan bahwa variabel relationship marketing dan kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan nasabah pada PT. BPRS Amanah Insan Cita. Hal ini dapat dilihat dari nilai signifikansi < 0,05. Uji simultan (uji F) variabel relationship marketing dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan nasabah pada PT. BPRS Amanah Insan Cita serta hasil koefisien determinasi (R2) sebesar 0.494 (49,4%). Sehingga dapat dikatakan bahwa 49,4% variasi variabel terikat yaitu relationship marketing dan kualitas pelayanan pada model dapat menjelaskan kepuasan nasabah sedangkan sisanya sebesar 50,6% dipengaruhi oleh variabel lain di luar model.
Dinasti-Dinasti Kecil Di Afrika (Murabithun Dan Muwahhidun) Fuji Rahmadi P
Jurnal Abdi Ilmu Vol 13 No 1 (2020): Jurnal Abdi Ilmu
Publisher : UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sejak pertama kali menginjakkan kaki di tanah Andalusia (Spanyol) masa penaklukan Islam oleh Thariq bin Ziad hingga jatuhnya kerajaan Islam terakhir disana, Islam memainkan peranan sangat besar. Pada priode ini Daulah Umayyah Spanyol mencapai puncaknya menyaingi Daulah Abbasyiah di Bagdad. Apalagi ketika telah didirikannya Universitas Cordoba, perpustakaannya memiliki koleksi ratusan ribu buku, pembangunan kota berlangsung cepat dan rakyat dapat menikmati kemakmuran dan kesejahteraan. Maka banyaklah para pencari ilmu pengetahuan memperdalam ilmu mereka di Andalusia terutama bangsa-bangsa Eropa. Masa tersebut dikenal sebagai masa Daulah Umayyah II. Masa tersebut berlangsung lebih kurang tujuh setengah abad lamanya. Dalam kurun waktu 750 tahun tersebut. Pada masa Islam di Andalusia ini, tentulah banyak hal yang bisa disumbangkan Islam terhadap wilayah tersebut. Sehingga kalau saat ini kita berada di Spanyol kita akan melihat masih banyak peninggalan-peninggalan bersejarah Islam yang terdapat disana. Sehingga ketika Umat Islam di Spanyol memasuki masa disintegrasi masih terdapat kekuatan besar yang dominan, yaitu dinasti Murabithun dan dinasti Muwahhidun. Meskipun dua dinasti ini pada mulanya merupakan gerakan keagamaan akhirnya menjadi suatu gerakan yang berbentuk pasukan dan berhasil menguasai beberapa daerah Andalusia yang telah dikuasai Kristen.

Page 9 of 19 | Total Record : 189