cover
Contact Name
Ni Made Yudhaningsih, SE.,MM
Contact Email
nimadeyudha@gmail.com
Phone
+6281936124602
Journal Mail Official
satyagraha@universitasmahendradatta.ac.id
Editorial Address
Jalan Ken Arok No. 10-12, Peguyagan, Denpasar-Bali
Location
Kota denpasar,
Bali
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Satyagraha
ISSN : 26206358     EISSN : 27235556     DOI : https://doi.org/10.47532/jis.v3i2
Core Subject : Economy, Social,
Jurnal Ilmiah Satyagraha specializes in Economics and is intended to communicate original research and current issues on the subject. This journal warmly welcomes contributions from scholars of related disciplines. Specifically, the journal will deal with topics, including but not limited to: macroeconomics, microeconomics, development economics, monetary economics, public economics, etc.
Articles 20 Documents
Search results for , issue "Vol 7, No 1 (2024)" : 20 Documents clear
IMPLEMENTASI METODE WEBQUAL PADA KUALITAS PELAYANAN WEBSITE GRAB I Dewa Nyoman Usadha; Ayu Sudha Sucandrawati
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.995

Abstract

Abstrak Penerapan teknologi dan informasi melalui internet menyebabkan perubahan dalam strategi binis belakangan. Penelitian ini mengambil implementasi metode webqual pada Kualitas pelayanan website Grab. Populasi dalam penelitian ini adalah mengambil populasi berdasarkan jumlah pengguna website Grab pada tahun 2022 yang dimana setiap bulannya terdapat 50 orang, jadi total keseluruhan di tahun 2022 sebanyak 600 orang. Penulis mengambil jumlah sampel sebanyak 120 orang atau 20% dari jumlah populasi yaitu 600 orang.  Metodelogi penelitian ini menggunakan penelitian ini melalui analisis distribusi frekwensi dan  Instrumen Rata-Rata Skor Pada Skala Linkert Hasil temuan penelitian ini adalah Kualitas layanan website grab dengan 3 dimensi metode webqual yaitu Usability, Information Quality, dan Interaction Quality berpengaruh positif dan signifikan yang memiliki skor rata-rata 3,34 (sangat puas). Tanggapan balik (feedback) mengenai website grab kepada pihak grab menghasilkan rata-rata tanggapan yang positif. Tanggapan konsumen terhadap website grab juga menghasilkan tanggapan yang positif dan Website Grab dalam memenuhi kebutuhan konsumen menghasilkan tanggapan yang positif. Kata Kunci; Webqual, Kualitas Pelayanan.
PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR) NON PERFORMING LOAN (NPL) DAN NET INTERREST MARGIN (NIM) TERHADAP RETURN ON ASSETS (ROA) PADA BANK MANDIRI TBK sibil rahmani; Aliah Pratiwi
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.935

Abstract

ABSTRAKTujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui adakah pengaruh Capital Adequacy Ratio (CAR), Non Performing Loan (NPL), Net Interrest Margin (NIM) terhadap Return On Assets (ROA) pada Bank MANDIRI tbk, Jenis penelitian ini termasuk penelitian Asosiatif adalah suatu metode yang dilakukan untuk mengetahui hubungan antara dua variable atau lebih, Dalam penelitian ini menggunakan instrumen daftar tabel berupa data laporan keuangan yang terdiri atas data modal, ATMR, Kredit Bersamalah, Total Kredit, pendapatan bunga bersih, Aktiva Produktif dan laba sebelum pajak, total aktiva tahun 2012-2022 pada Bank Mandiri TBK. Populasi dalam penelitian ini adalah laporan keuangan perusahaan dalam bentuk laporan neraca dan laba rugi, populasi dalam penelitian ini sebanyak 31 tahun terhitung dari Bank Mandiri Tbk. Tercatat dibursa efek indonesia pada tahun 1990-2021. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 10 tahun mulai tahun 2012-2022 dengan teknik pengambilan sampel yaitu purposie sampling, Teknik pengumpulan data yang di gunakan yaitu dokumentasi dan studi pustaka digunakan dalam pengumpulan data penelitian ini. Teknik analisis data yang di gunakan adalah Uji Validitas, uji reliabilititas, uji asumsi klasik, Uji Regresi Liner Berganda, koefisien korelasi berganda, koefisien determinasi berganda Uji T dan uji F.Hasil penelitian menunjukkan bahwa Tidak Terdapat Pengaruh secara parsial antara CAR terhadap ROA pada Bank MANDIRI Tbk, Tidak Terdapat Pengaruh secara parsial antara NPL terhadap ROA pada Bank MANDIRI Tbk, Tidak Terdapat Pengaruh secara parsial antara NIM terhadap ROA pada Bank MANDIRI Tbk dan Tidak Terdapat Pengaruh secara Simultan antara CAR, NPL dan NIM terhadap ROA pada Bank MANDIRI tbk.
ANALYSIS OF FACTORS AFFECTING INCOME OF THE JATILUWIH PENEBEL TOURISM OBJECT, TABANAN DISTRICT Nita Manika Sari; Ida Bagus Wiratmaja; Ngurah Wisnu Murthi
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.1014

Abstract

Tourism is one sector that makes an important contribution to national and regional economic growth. The Province of Bali is one of the areas that has become the highest tourist destination in Indonesia, in fact the Province of Bali was awarded as the best tourist destination (Island Destination of The Year) from the 2013 China Travel and Meeting Industry Award. This study uses a quantitative approach and analysis method, namely research in the form of numbers and statistical analysis with the aim of testing the hypotheses that have been set. Multiple linear regression method, partial test and F test simultaneously. Result 1 was obtained based on the SPSS calculation findings. The number of visitors, ticket pricing, and working hours all have a positive and considerable impact on income at the Jatiluwih Tourism Object in the Penebel District of Tabanan Regency. 2). According to the findings of the study, the number of visitors, ticket rates, and operating hours all have a major impact on income at the Jatiluwih Tourism Object in Penebel District, Tabanan Regency.
STUDI KELAYAKAN PROGRAM CICILAN E-WALLET SHOPEE PAYLATER DAN DAMPAKNYA TERHADAP GAYA HIDUP HEDONISME PADA GENERASI Z ketut murdani murdani; I Kadek Widhiantara; I Putu Deva Putra Armedio
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.988

Abstract

ABSTRAKShopee Paylater ini ditujukan untuk memenuhi kebutuhan setiap lini  masyarakat terutama pada Generasi Z yang serba online yang dirasa cepat dan instan. Kemudahan dalam pengajuan serta pengaplikasian Shopee Paylater membuat Generasi Z mengubah gaya hidupnya yang dulunya takut berhutang kini menjadi pengguna setia layanan ini. Dengan adanya fitur Shopee paylater jadi semakin membuat niat belanja Generasi Z Indonesia semakin besar karena sistemnya bisa bayar belakangan jadi sifat hedonisme pun juga bisa dengan mudah menyebar kemana mana karena Generasi Z terlalu konsumtif.Jenis penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif kualitatif dengan riset naratif dan penelitian ini berlokasi di Denpasar. Kriteria sampel yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah Generasi Z pengguna Shopee PayLater di Denpasar dengan metode pengumpulan data yaitu wawancara, observasi, dokumentasi. Adapun analisis kelayakan menggunakan analisis non-keuangan dengan analisis aspek pemasaran, aspek ekonomi dan anilisis SWOT. Hasil penelitian ini Shopee Paylater ini sangat disukai oleh Generasi Z karena metode pembayaran yang praktis dan cepat, syarat dan proses pengajuan yang mudah sangat menjanjikan dan juga bunga yang ditetapkan cukup rendah. Strategi yang dipakai adalah SO (Strenght Opportunity) yaitu memanfaatkan kekuatan dan peluang dengan cara memperbesar kekuatan yang ada seperti Memperluas pemasaran pada Generasi Z melalui promosi lewat media sosial. Saran dari peneliti kepada Generasi Z wajib lebih berhati hati dalam menggunakan Shopee Paylater agar tidak terjebak dalam utang atau masalah keuangan lainnya karena bisa mengarah pada pengeluaran yang tidak terkontrol dan berpotensi merusak keuangan pribadi mereka lalu menjadi hedonisme.
PENGARUH LONG TERM DEBT TO EQUITY RATIO (LTDER) DAN DEBT TO ASSET RATIO ( DAR) TERHADAP NET PROFIT MARGIN (NPM) PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR DI BEI nofi antika; NAFISAH NURULRAHMATIA
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.885

Abstract

Pada era globalisasi ini perusahaan dituntut agar dapat bersaing dengan perusahaan lainnya dalam memenuhi tujuannya, untuk itu perusahaan harus bisa beroperasi secara lancar dan dapat mengkombinasikan semua sumber daya yang ada sehingga perusahaan dapat mempertahankan kelangsungan hidupnya serta memperoleh pencapaian laba yang optimal (Andreani Leliani, 2013). Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah Long Term Debt To Equity Ratio (LTDER) dan Debt To Asset Ratio  (DAR) berpengaruuh terhadap Net Profit Margin (NPM) Instrumen dalam penelitian ini adalah berupa laporan keuangan selama 5 tahun dari tahun 2017-2021 pada laporan keuangan dari 4 perusahaan pada PT. Sarana Menara Nusantara tbk, PT. XL Axiata tbk, PT. Telkom Indonesia tbk dan PT. Tower Bersama Infrastructure tbk. Jenis penelitian ini termasuk penelitian asosiatif (pengaruh) dengan pendekatan kuantitatif, Populasi dalam penelitian ini adalah laporan keuangan seluruh perusahaan sub sector Telekomunikasi yang terdaftar di BEI yaitu sebanyak 19 perusahaan. Sampel dan penelitian ini sebanyak 4 perusahaan sub sektor Telekomunikasi yang terdaftar di BEI tahun 2017-2021 dan total 20 data. Hasil penelitian menunjukan bahwa Long Term Debt To Equity Ratio dan Debt To Asset Ratio berpengaruh signifikan secara parsial terhadap Net Profit Margin.            
Penggunaan Teknologi Informasi (IBS Collect) Terhadap Kepuasan Nasabah Pada Lembaga Perkreditan Desa (LPD) Desa Adat Celuk Putu Pande Yudiastra; Ni Luh Ged Putu Purnawa; Gusti Ngurah Mega Nata
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.1000

Abstract

 ABSTRACT The aim of this research is to find outThe influence of IBS (Integrated Micro Banking System) technology services on customer satisfaction at LPD Celuk Sukawati, Gianyar. The research method in this study used a questionnaire distributed to 100 customers from LPD Celuk Sukawati, Gianyar. The analysis technique used is simple linear regression analysis. Based on the results of the analysis, it was found that the influence of IBS (Integrated Micro Banking System) technology services on customer satisfaction at LPD Celuk Sukawati, Gianyar was positive and significant for customer satisfaction at LPD Celuk Sukawati Gianyar. This is based on a regression coefficient of 0.838 with a determination of 74.4%, which means that the influence of IBS (Integrated Micro Banking System) technology services has an effect of 74.4% on customer satisfaction at LPD Celuk Sukawati, Gianyar, while the remaining 26.6% was influenced by other variables which were not examined in this study. Apart from that, with the t test, the calculated t-value is obtained16.893 with a significance value of 0.000, because the significance value of 0.000 is smaller than 0.05, meaning there is a positive and significant influenceIBS (Integrated Micro Banking System) technology services on customer satisfaction at LPD Celuk Sukawati, Gianyar.
PENGARUH PELATIHAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN “KSP PONDOK SARI” I Ketut Sudana; Ni Luh Putu Yesy Anggreni; Putu Siti Firmani
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.937

Abstract

A cooperative is an organization formed on the basis of common interests. We can see whether a cooperative is healthy or unhealthy from the performance of its management and employees. In order to increase the competency of cooperative employees, training is needed that can increase competency. So that the management and employees in the cooperative become competent in their fields. Apart from that, communication between leaders, employees and customers is something that cannot be separated. To obtain good work productivity, of course communication must be established well, so that the work atmosphere becomes comfortable.The research entitled "The Effect of Training and Communication on the Work Productivity of "KSP Pondok Sari" Employees aims to find out: (1) To find out the significant influence of Training on the Work Productivity of "KSP Pondok Sari" Employees, (2) To find out the significant influence of Communication on the Work Productivity of "KSP Pondok Sari" Employees. Work Productivity of "KSP Pondok Sari" Employees, and (3) To determine the significant influence of Training and Communication together on the Work Productivity of "KSP Pondok Sari" Employees. The data analysis technique used is linear regression of two predictors. To find out whether the influence of the independent variable on the dependent variable is real, testing is carried out by carrying out regression analysis, namely analysis of the variance of the regression line to find the F value of the regression line, which can then be tested whether the F value is significant or not, then look for the Relative Contribution (SR) of each - each predictor X1 and The research subjects were "KSP Pondok Sari" with the research object being "KSP Pondok Sari" as many as 10 people.Based on the results of the prediction analysis of two predictors, namely, X1 (training) and With (N-m-1) in this case db = 7/2 with a significance level of 5%, the Ftable value is 4.74. This means that the regression line analyzed is significant as a basis for predictions because there is a significant contribution between the criteria (Y) and the predictors (X1, X2). The Relative Contribution (SR) in % of each predictor is: Predictor X1 = 45.26%, and Predictor Based on these results, the regression line is 28.06%, which consists of the effective contribution of the predictor X1 (training) = 12.70%. And the effective contribution of predictor X2 (communication) = 15.36. Meanwhile, the remaining 71.94% is influenced by other factors.Based on the results of the analysis above, it is hoped that employees can increase their work productivity by participating in training and learning to communicate well. Be it communication with customers/consumers, co-workers and even leaders.
RURAL DEVELOPMENT TO CREATE INCLUSIVE ECONOMIC GROWTH Ngurah Wisnu Murthi
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.989

Abstract

Rural development programs have been implemented in a number of ASEAN member countries, although as a separate priority and not as a complement to industrialization. These steps help increase growth and job creation in rural areas. This, in turn, paves the way for poverty alleviation in rural areas. The research objective that can be expressed is to analyze the influence of village development, village community creativity, BUMDes and creative economic efforts in the village, on the village's inclusive economic growth. The following conclusion was obtained: With accelerated village development, inclusive economic growth will be achieved in accordance with the ultimate goal of development. 1) By developing BUMDES in each village, business opportunities will be opened, absorbing labor and this will have an impact on the level of income and welfare of the community; 2) As the creativity of the village community increases, this will encourage village economic activities and have an impact on the village's original income and the economy of the village community. 3) Developing creative economic businesses as a way to open up job opportunities in the village by utilizing human resources in the village, so that this will increase family income and the village economy. The recommendation that can be given is that accelerating village development is very beneficial for village communities, especially in providing village infrastructure. Therefore, village development funding needs to be increased in order to foster: 1) village creativity, 2) BUMDES and 3) creative economic efforts, in order to increase inclusive economic growth in villages.
Pengaruh NPM,ROA dan DAR Terhadap Harga saham pada Sub Sektor Rokok Yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia khairunisyah nisa khairunisyah; Aliah Pratiwi
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.905

Abstract

Abstrak – Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Net Profit Margin (NPM), Return on Asset (ROA) dan Debt to Total Asset (DAR) terhadap harga saham sub sektor rokok yang terdaftar di BI. Instumen penelitian yang digunakan adalah daftar tabel yaitu laporan keuagan Sub Sektor Rokok dan daftar harga saham 4 tahun dari tahun 2018 sampai dengan tahun 2021. Sempel penelitian yang digunakan adalah data laporan keuagan 4 tahun Sub Sektor Rokok dari tahun 2018 sampai dengan 2021. Sedangkan teknik pengambilan sempel yang digunakan adalah purposive sampiling, kriterianya didasarkan pada ketersedian data terkini dan data variabel penelitian yang akan digunakan. Data dalam penelitian ini diolah mengunakan SPSS. Metode pengujian hipotesis menggunakan taraf signifikan 5%. Hasil penelitian menunjukan bahwa Net Profit Margin (DAR) tidak berpengaruh signifikan terhadap harga saham (H1 ditolak), Return on Asset (ROA) tidak berpengaruh signifikan terhadap harga saham (H2 ditolak) dan Debt to Total Asset Ratio (DAR) tidak berpengaruh signifikan terhadap harga saham (H3 ditolak).
MOTIVASI KERJA SEBAGAI INTERVENING PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN TABANAN Ayu Wisudayanti Wisudayanti
Jurnal Ilmiah Satyagraha Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Universitas Mahendradatta Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47532/jis.v7i1.1003

Abstract

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah 1).Untuk mengetahui dan menganlisis pengaruh kepemimpinan secara langsung terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 2) Untuk mengetahui pengaruh dan menganalisis kepuasan kerja secara langsung terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 3) Untuk mengetahui pengaruh dan menganalisis motivasi kerja secara langsung terhadap kinerja Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 4) Untuk mengetahui pengaruh dan menganlisis kepemimpinan secara  langsung terhadap motivasi kerja Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 5) Untuk mengetahui pengaruh dan menganalisis kepuasan kerja secara langsung terhadap motivasi kerja Dinas Perhubungan  Kabupaten Tabanan. 6) Untuk mengetahui pengaruh dan menganalisis kepemimpinan secara tidak langsung terhadap kinerja Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan melalui motivasi kerja. 7) Untuk mengetahui pengaruh dan menganalisis kepuasan kerja secara tidak langsung terhadap kinerja Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan melalui motivasi kerja. Penelitian ini dilakukan di Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan dengan jumlah sampel sebanyak 63 reponden, teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah phat analisis.  Hasil penelitian menunjukkan 1) Kepemimpinan mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 2) Kepuasan kerja mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 3) Motivasi mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 4) Kepemimpinan mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 5) Kepuasan kerja mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan. 6) Kepemimpinan mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai melalui motivasi bagi pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan.  7) Kepuasan kerja pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai melalui motivasi bagi pegawai Dinas Perhubungan Kabupaten Tabanan.

Page 2 of 2 | Total Record : 20