cover
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amarlibrarianesia@gmail.com
Phone
+6285399929080
Journal Mail Official
mail@amarsani.name
Editorial Address
EDITORIAL OFFICE OF JURNAL ECONOMICS AND DIGITAL BUSINESS REVIEW (ECOTAL) Yayasan Bata Ilyas, STIE Amkop Makassar, Jl. Meranti No.1, Pandang, Kec. Panakkukang, Kota Makassar, Sulawesi Selatan 90231
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Economics and Digital Business Review
ISSN : -     EISSN : 27742563     DOI : https://doi.org/10.37531/ecotal.v4i2.594
Core Subject : Economy, Science,
Economics and Digital Business Review, is published by STIE Amkop Makassar in 2020, with registered number ISSN : 2774-2563 (Online), is a peer-reviewed journal published Economics and Digital Business Review published two times a year (January & July) by STIE Amkop Makassar, It provides an academic platform for professionals and researchers to contribute innovative work in the field. Economics and Digital Business Review carries original and full-length articles that reflect the latest research and developments in both theoretical and practical aspects of economics, The online version is free access and download. Call For Research Papers !! Jurnal ini dimaksudkan sebagai media berbagi ilmu pengetahuan dan karya ilmiah di kalangan akademisi yang menggeluti bidang akuntansi dan manajemen. Jurnal Volume V Issue 2 akan diterbitkan pada Februari 2024 sampai Juli pada Tahun 2024. Tim redaksi Economics and Digital Business Review menerima naskah yang belum dipublikasi oleh media lain. Pedoman penulisan naskah tercantum pada bagian Menu. Surat menyurat naskah yang akan diterbitkan, langganan dan lainnya dialamatkan langsung ke alamat redaksi. DOI: https://doi.org/10.37531/ecotal.v5i2
Articles 1,294 Documents
Skim Ijarah Sebagai Alternatif Pembiayaan Praktisi Industri Kecil Di Makassar T, Rahman; Rum, Muh.; Rustam, Andi
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1093

Abstract

Peneltian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana fungsi skim ijarah dalam meningkatkan pembiayaan pada industri kecil, untuk mengetahui apakah skim ijarah menjadi alternatif yang efektif bagi industri kecil dalam mengatasi tantangan pembiayaan, dan untuk mengetahui apakah skim ijarah memberikan modal yang lebih murah dibandingkan pembiayaan konvensional. Permasalahan yang dihadapi oleh industri kecil adalah lemahnya pemenuhan modal serta akses pembiayaan eksternal sedangkan Industri kecil berperan dalam pembangunan dan perekonomian nasional, Perkembangan indistri kecil di Makassar yang cukup tinggi pada saat ini tidak terlepas dari masalah permodalan. Keberadaan Skim ijarah salah satu alternatif pembiayaan yang termurah dan termudah serta memiliki risiko yang lebih kecil dibandingkan skim pembiayaan yang lain dalam membiaya industri kecil. Rumusan masalah penelitian ini ialah bagaimana fungsi skim ijarah sebagai pembiayaan alternatif bagi industri kecil di Makassar?; apakah skim Ijarah menjadi alternatif yang efektif bagi industri kecil dalam mengatasi tantangan pembiayaan?; dan apakah skim ijarah memberikan biaya modal yang lebih murah dibandingkan pembiayaan konvensional?. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif secara eksploitatif dengan menggunakan metode skim ijarah. Lokasi penelitian ini dilakukan diwilayah Makassar. Populasi dalam penelitian ini adalah pelaku UKM yang mendapatkan kredit investaasi yang selama ini didanai secara konvebsional oleh bank negara. Sampel dalam penelitian ini secara insidentif sampling non probabilita Teknik analisis data. Teknis analisis data melalui langkah-langkah identifikasi objek pendanaan, menghitung jumlah pendanaan, menghitung pola ijarah rencana pengembalian, menghitung rencana keuntungan berdasarkan pola ijarah, dan tahap terakhir adalah melakukan perbandingan keuntungan antara pola ijarah dengan pola konvensional. Hasil penelitian ini pembiayaan dengan metode skim ijarah memberikan pembiayaan yang berbasis syariah serta memberikan kemudahan dalam hal akses pembiayaan dengan beban modal yang lebih rendah dibandingkan dengan sistem bunga. Skim ijarah merupakan alternatif yang efektif bagi para pelaku industri kecil dalam mengatasi permasalahan permodalan yang kerap sering dihadapi oleh para pelaku industri kecil, karena skim ijarah memberikan pembiayaan dengan sistem syariah sehingga terhindar dari ribah serta tingkat pengembalian yang relatif lebih rendah dibandingkan dengan pembiayaan konvensional. Skim ijarah memiliki biaya modal yang diberikan relatif lebih renda dibandingkan dengan pembiayaan konvensional.
Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Kamaluddin, Laode Amijaya; Agunawan , Agunawan; Sanusi, Mappangara
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1094

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi Dampak Kompensasi dan Motivasi pada Kinerja Karyawan di PT. Boska Transportama.. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif dengan mengumpulkan data primer melalui kuesioner. Responden penelitian terdiri dari 50 karyawan PT. Boska Transportama di Makassar. Uji hipotesis dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linear berganda menggunakan perangkat lunak SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh positif dan signifikan pada kinerja karyawan di PT. Boska Transportama di Makassar. Dengan memberikan kompensasi yang sesuai dan menarik, perusahaan dapat meningkatkan motivasi dan kinerja karyawan. Tunjangan dan insentif yang tepat akan mendorong karyawan untuk bekerja lebih efektif dan produktif. Selain itu, penelitian ini juga menemukan bahwa motivasi memiliki pengaruh positif dan signifikan pada kinerja karyawan di PT. Boska Transportama. Ketika karyawan merasa termotivasi dan bersemangat dalam bekerja, mereka cenderung mencapai hasil kerja yang lebih baik dan memberikan kontribusi positif bagi perusahaan
Analisis Tata Kelola Keuangan Dalam Meningkatkan Kinerja Operasional Pada Pt Solid Gold Berjangka Makassar Tawakkal, Ujianti; Nasir , Nasir; Sudirman, Sudirman
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1095

Abstract

Pada masa sekarang ini perdagangan di pasar berjangka mempunyai peranan yang sangat strategis dalam pembangunan ekonomi, terutama sebagai sarana pembentukan harga dan pelaksanaan lindung nilai. Peranan perdagangan berjangka dalam era globalisasi dan masa depan diperkirakan akan semakin penting dalam meningkatkan pertumbuhan ekonomi, karena persaingan pasar modal yang semakin tajam dan ketidakpastian kondisi ekonomi yang semakin meningkat. Jenis penelitian yang digunakan adalah analisis kuantitatif, yaitu penulis menggambarakan hasil observasi dan menganalisis data-data yang diperoleh di lapangan dengan menggunakan analisis rasio keuangan yakni Analisis rasio likuiditas dan rasio profitabilita untuk mengetahui system tata kelolah keuangan yang ada pada perusahaan. Berdasarkan pengukuran kinerja keuangan dengan pendekatan analisis likuiditas, maka perusahaan agak cenderung dalam memenuhi kewajiban-kewajibannya yang segera jatuh tempo hal ini dapat dilihat pada Current Ratio pada tahun 2021 sebesar 132,7% sedang tahun 2022 sebesar 133,0%, ini menunjukkan bahwa tata kelola keuangan yang dilakukan oleh perusahaan telah menerapkan system tata kelolah keuangan yang baik karna dapat memenuhi kewajibannya serta masih dapat membiayai kegiatan operasional yang ada pada PT Solid Berjangka Makassar. Dari segi aspek analisis profitabilitas perusahaan tiap tahunnya mengalami kenaikan, hal ini berarti bahwa dalam dua tahun ini keuntungan yang dicapai perusahaan cukup memuaskan. Ini dapat dilihat pada Nett Profit margin di mana tahun 2021 sebesar 3,11% dan tahun 2022 mampu meningkatkan keuntungan menjadi sebesar 6,21%. Artinya dengan semakin meningkatnya keuntungan yang diperoleh oleh perusahaan maka memberikan kemampuan untuk dapat memenuhi pembiayaan operasional, hal ini menunjukkan bahwa system tata kelolah keuangan dan pemenuhan kegiatan operasional perusahaan telah berjalan dengan baik.
Peran Komite Audit Dalam Mempengaruhi Fee Audit, Audit Tenure, Rotasi Audit Dan Reputasi Auditor Terhadap Kualitas Audit Gunawan, Gilang Abytia Eka; Achyani, Fatchan
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1096

Abstract

The consideration of audit quality is essential to ensure the credibility and usefulness of a company's financial statements for financial statement users. Companies frequently encounter factors that can impact the quality of their audits. The objective of this study is to assess the impact of audit fees, audit tenure, audit rotation, and audit reputation on audit quality in financial sector companies listed on the IDX throughout the period of 2019-2022. The study also seeks to examine the role of the audit committee as a moderator in this relationship. The study employed a purposive sampling strategy to choose a sample, resulting in 41 companies and 164 research data points. Conducting data testing with the application of moderation regression analysis. The findings indicated that both audit fees and audit reputation exerted a substantial impact on the quality of audits. However, audit tenure and the process of rotating auditors do not influence the quality of the audit. The audit committee lacks the ability to moderate the impact of all independent variables on audit quality.
Pengaruh Earning Per Share, Current Ratio, Retrun On Equity Ratio, dan Debt to Equity Ratio Terhadap Harga Saham Pada Perusahaan Food and Baverage Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Qustriana, Ealsa Fifit Mualimah; Ilhami, Susanti Dwi
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1101

Abstract

Penelitian ini menguji pengaruh Earning Per Share, Current Ratio, Retrun On Equity, dan Debt to Equity Ratio terhadap harga saham pada perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di bursa efek indonesia tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji dan membuktikan pengaruh earning per share, untuk menguji current ratio terhadap harga saham, untuk menguji retrun on equity terhadap harga saham, dan debt to equity ratio terhadap harga saham pada perusahaan food and baverage. Populasi penelitian ini ialah perusahaan sektor food and beverage yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2017-2021. Teknik pengambilan sempel menggunakan Purposive Sampling sampel yang digunakan 13 perusahaan dari 28 perusahaan sektor food and beverage di Bursa Efek Indonesia (BEI). Sehingga data penelitian yang dianalisis berjumlah 65 data. Teknik analisis data menggunakan statistik diskriptif. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Earning Per Share berpengaruh negatif signifikan terhadap harga saham, Current Ratio berpengaruh negatif signifikan terhadap harga saham, Retrun On Equity berpengaruh positif signifikan terhadap harga saham, Debt To Equity Ratio berpengaruh ngatif signifikan terhadap harga saham.
Pengaruh Diferensiasi Produk, Citra Merek Dan Daya Tarik Iklan Terhadap Minat Beli Body Shop Di Kota Batam Sitompul, Shely Rosa; Saputra, Asron
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1102

Abstract

Tujuan penelitain ini adalah untuk mengetahui pengaruh diferensiasi produk, citra merek dan daya tarik iklan terhadap minat beli body shop di kota batam. Metode dalam penelitian ini adalah metode pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebesar 385 sampel dengan menggunakan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuesioner secara online kepada responden dikota batam mengguna Google form. Berdasarkan hasil penelitian mengenai diferensiasi produk, citra merek dan daya tarik iklan terhadap minat beli Body Shop di Kota Batam, menunjukkan bahwa Diferensiasi produk, citra merek dan daya tarik iklan secara simultan berpengaruh sebesar 52,8% terhadap minat beli. Hal ini menunjukkan adanya variabel-variabel lain yang juga dapat mempengaruhi minat beli sebesar 47,2%. maka kesimpulan yang dapat diambil adalah hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Diferensiasi produk, citra merek dan daya tarik iklan berpengaruh secara simultan terhadap minat beli.
Peningkatan Kualitas Produk Pada Proses Injection Molding dengan Metode DMAIC Rochayata, Kurbandi Satpatmantya Budi; Widodasih, Wening Ken
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1105

Abstract

Penelitian ini dilakukan di PT ABC. Perusahaan ini memproduksi sparepart untuk printer yang terbuat dari plastik. Proses produksi utama menggunakan mesin Injection Molding. Permasalahan yang dihadapi oleh perusahaan adalah masalah kualitas yang dihasilkan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, mengidentifikasi masalah dan merekomendasikan usulan untuk mengurangi permasalahan tersebut dengan metode DMAIC. Metode ini meliputi define, measure, analyze, improve dan control guna mengendalikan kualitas produksi yang dihasilkan. Jenis reject utama yang ada di Perusahaan ini adalah Short Mold, Crack, Black Spot, Bending, Flash. Jenis kecacatan yang paling sering terjadi yaitu blackspot, setelah dilakukan Analisa dan Langkah-langkah perbaikan mengikuti metode DMAIC, hasilnya jumlah reject, terutama untuk jenis reject Black Spot mengalami penurunan yang cukup significant. Juga total reject turun sebesar 0,743 %
Analisis Pemasaran Media Sosial, eWOM, Kepercayaan dan Minat Beli: Studi Empiris pada UMKM KulinerAnalisis Pemasaran Media Sosial, eWOM, Kepercayaan dan Minat Beli: Studi Empiris pada UMKM Kuliner Ngandoh , Ali Murdhani; Zaenal , Faisal Rizal
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1108

Abstract

Meskipun telah banyak literatur yang membahas tentang pentingnya pemasaran media sosial, namun masih sedikit literatur yang mengeksplorasi topik terkait peranan pemasaran media sosial yang spesifik pada UMKM di bidang kuliner dalam mempengaruhi minat beli konsumen sehingga dampaknya pada daya saing dari UMKM. Dengan demikian, maka Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh secara langsung dari pemasaran media sosial terhadap eWOM, kepercayaan dan minat beli. Disamping itu juga bertujuan untuk menganalisis pengaruh secara langsung eWOM dan kepercayaan terhadap minat beli, serta pengaruh secara tidak langsung dari pemasaran media sosial terhadap minat beli melalui eWOM dan kepercayaan konsumen. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang berdasarkan filsafat positivisme. Lokasi penelitian berada di Kabupaten Gowa dengan subjek penelitian adalah konsumen dari UMKM kuliner, dengan total sampel sebanyak 100 orang responden. Teknik analisis data menggunakan analisis jalur dengan bantuan Software AMOS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemasaran media sosial secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap e-WOM dan kepercayaan konsumen. Selain itu, pemasaran media sosial, e-WOM dan kepercayaan juga terbukti secara langsung berdampak positif dan signifikan terhadap minat beli konsumen. Terakhir, bahwa secara tidak langsung pemasaran media sosial berpengaruh signifikan terhadap minat beli melalui eWOM dan kepercayaan konsumen dari UMKM kuliner di Kabupaten Gowa.
The Influence Of Communication, Career Development, And Work Discipline On Employee Performance At The Two Medan Madya Tax Services Office Agusman, Dedy; Efendi, Junior Ahmad; Ritonga, Zulham Efendi; Simatupang, Paisal Amir; Wasesa, Supar; Riana, Zenni
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 2 (2024): February - July
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i2.1117

Abstract

This examination means to acquire demonstrated informative discoveries in regards to the impact of correspondence, profession advancement and work discipline somewhat and, at the same time, representative execution at the Medan Halfway Expense Administration Office. The speculation proposed is: There is a critical impact of correspondence, profession improvement and work discipline to some degree and mutually on representative execution at the Madya Dua Medan Expense Administration Office. The examination was led at the Madya Dua Medan Expense Administration Office Jalan Sukamulia No.17 A, North Sumatra DJP Local Place of Business I Floor 3, A U R, Medan Maimun Region, Medan City, North Sumatra Territory, postal code 20151, with a population of 117 individuals, and the exploration test included upwards of 54 individuals. In view of the consequences of the examination, it was found that correspondence meaningfully affected the exhibition of the Medan Two Halfway Expense Administration Office workers; this was upheld by the aftereffects of the t count < t-table 0.668 < 2.009 at n = 54 at an importance level of 95%. Vocation improvement affects the presentation of the Medan Two Moderate Expense Administration Office workers; this is upheld by the examination of t count > t-table (3.152 > 2.009) at n = 54 at an importance level of 95%. Work discipline affects the presentation of the Medan Two Halfway Expense Administration Office representatives; this is upheld by the investigation of t count < t-table (4.892 > 2.009) at n = 54 with an importance level of 95%. The worth of F-count > F table (29.979 > 2.79) expresses that together (various) there is a positive and huge impact of correspondence, vocation improvement and work discipline on the exhibition of representatives of the Medan Middle of the Road Duty Administration Office
The Influence Of Organizational Culture, Job Stress, And Job Satisfaction On Employee Performance At The Medan Polonia Pratama Tax Services Office Sunarya, Sunarya; Sadly, M. Khairul Imam; Hasibuan, Lena Melyana; Simanjuntak, Nelly Agustini; Pane, Sri Gustina; Suprayitno, Eddi
Economics and Digital Business Review Vol. 5 No. 1 (2024): Agustus - January
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v5i1.1118

Abstract

The purpose of this study is to ascertain how employee performance at the Medan Polonia Pratama Tax Service Office is affected by organizational culture, stress at work, and job satisfaction in part and simultaneously. The exploration was directed at the Medan Polonia Pratama Expense Administration Office, Jalan Sukamulia No. 17A Medan, with a population of 111 individuals and an examination test of 53 individuals. Information assortment was completed through meetings, polls and documentation. The information investigation method utilized is numerous relapse examinations involving the IMB Insights for Item and Administration Arrangement (SPSS) PC program variant 25. In view of the consequences of the examination, it is found that hierarchical culture significantly affects the presentation of workers in the Medan Polonia Pratama Duty Administration Office. This is upheld by the outcomes t count > t-table investigation (5.814 > 2.010) at n = 53 at the 95% importance level. Work pressure affects the exhibition of Medan Polonia Pratama Duty Administration Office representatives; this is upheld by the t count < t-table examination (0.577 < 2.010) at n = 53 at an importance level of 95%. Work fulfillment affects the exhibition of representatives of the Medan Polonia Pratama Expense Administration Office; this is upheld by the investigation of t count < t-table (2.381 > 2.010) at n = 53 with an importance level of 95%. The F-count esteem > F table (38.974 > 2.79) expresses that there is a positive and critical impact of hierarchical culture, work pressure and occupation fulfillment on the presentation of Medan Polonia Essential Expense Administration representatives.

Page 65 of 130 | Total Record : 1294