cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Ida Musdafia
Contact Email
stieyaijurnal2019@gmail.com
Phone
+6281908950657
Journal Mail Official
journal-jumpa@stie-yai.ac.id
Editorial Address
Jl. Salemba Raya No. 7-9A, Jakarta Pusat
Location
Kota adm. jakarta pusat,
Dki jakarta
INDONESIA
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I
ISSN : 23562897     EISSN : 27469948     DOI : https://doi.org/10.55963/jumpa.v9i2
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal Manajemen dan Perbankan  ( JUMPA ) adalah jurnal - jurnal yang berkaitan dalam bidang Manajemen  dan  Perbankan yang diterbitkan oleh Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi  Y.A.I secara berkala. Jurnal Manajemen dan Perbankan  ( JUMPA ) are journals related to the field of Management and Banking published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I on a regular basis. JUMPA terbit  3 kali dalam setahun yaitu bulan Februari , Juni dan Oktober JUMPA is published 3 times a year in February, June and October Penerbitan melalui proses peer review. Artikel dapat di submit di laman JUMPA( submissions ) dan ke journal-jumpa@stie-yai.ac.id Publishing through a peer review process. Articles can be submitted on the JUMPA page (submissions) and to journal-jumpa@stie-yai.ac.id
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 195 Documents
 12   13   14   15   16 
Analisis Pemilihan Supplier Kain Byemi Official Store Dengan Metode Fuzzy AHP dan Fuzzy Topsis Wurjaningrum, Febriana; Universitas Airlangga, Indonesia, Hinanda Tomi Adikoro
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (500.966 KB) | DOI: 10.55963/jumpa.v9i2.458

Abstract

- Penelitian ini bertujuan untuk memilih supplier kain roll pada Byemi sesuai dengan indikatorkinerja yang sudah ditetapkan yaitu Vendor Performance Indicator (VPI) dengan model kriteria Quality,Cost, Delivery, Flexibility, dan Responsiveness (QCDFR). Peranan supplier sangat penting bagi Byemi,oleh karena itu dalam proses pemilihannya harus melalui banyak pertimbangan. Tujuan penelitian inimenjadi pertimbangan dalam proses pemilhan supplier agar mendapatkan supplier yang dapatmemberikan keuntungan bagi Byemi dan meminimalkan risiko, sehingga dapat meningkatkan kepuasanpelanggan. Penelitian ini menggunakan kriteria Vendor Performance Indicator (VPI) dalam model QCDFRyang menerapkan metode Fuzzy Analytical Hierarchy Process (FAHP) dan Fuzzy Technique for OrderPreference by Similarity to Ideal Solution (FTOPSIS) yang diolah menggunakan Microsoft excel 2019sebagai dasar pemilihan supplier pada Byemi. Tahap pengumpulan data dilakukan dengan memberikandaftar pertanyaan terstruktur kepada pemilik serta 2 karyawan bagian operasional pada Byemi. Hasiltemuan penelitian ini berdasarkan kriteria model Quality, Cost, Delivery, Flexibility, dan Responsiveness(QCDFR), Byemi lebih memprioritaskan kriteria Memberikan garansi terhadap pesanan roll kain sebesar0,25. Selain itu, dari empat supplier yang telah bekerja sama dengan Byemi, supplier CV. Ardjunamerupakan supplier terbaik dengan nilai 0,743.
Pengaruh Kualitas Produk dan Store Atmosphere Terhadap Keputusan Pembelian dengan Minat Beli Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada Kedai Kopi Lain Hati di Grand Galaxy City Bekasi) Suharyanto, Suharyanto; Lestari, Tri
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (587.316 KB) | DOI: 10.55963/jumpa.v9i2.459

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas produk dan store atmosphere terhadap keputusan pembelian pada kopi lain hati di Grand Galaxy City, Bekasi. Jenis penelitian yang dilakukan adalah penelitian deskriptif kuantitatif dengan menggunakan kuesioner. Populasi penelitian adalah semua pelanggan di kedai Kopi Lain Hati cabang Grand Galaxy City, Bekasi; sedangkan penentuan jumlah sampel menggunakan cara yang dikemukakan oleh Malhotra. Data penelitian yang digunakan adalah data primer, yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada sampel atau responden sebanyak 100 orang responden dengan menggunakan teknik accidental sampling. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Partial Least Square (PLS) dengan menggunakan Software SmartPLS 3.0 for Mac OS X. Instrumen pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuesioner. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini menyimpulkan bahwa kualitas produk dan store atmosphere berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli. Kemudian kualitas produk, store atmosphere dan minat beli berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Dari hasil pengujian analisis jalur menunjukkan bahwa minat beli sebagai variabel intervening dapat memediasi hubungan antara kualitas produk dan store atmosphere dengan keputusan pembelian.
Harga Minyak, Harga Emas, Nilai Tukar IDR/USD, dan Jumlah Positif Covid-19 Serta Implikasinya Terhadap Indeks Harga Saham Gabungan di Bursa Efek Indonesia Zuhri, Mustanwir
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1073.972 KB) | DOI: 10.55963/jumpa.v9i2.464

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh harga minyak, harga emas, nilai tukar IDR/USD dan jumlah positif COVID-19 terhadap indeks harga saham gabungan Bursa Efek Indonesia pada periode Maret – Juni 2020. Teknik penarikan sampel dilakukan dengan metode purposive sampling. Data dianalisis menggunakan metode regresi linier berganda time series dengan bantuan software IBM SPSS Statistics 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa harga minyak, harga emas dan jumlah positif COVID-19 secara parsial tidak berpengaruh terhadap indeks harga saham gabungan sedangkan variabel nilai tukar IDR/USD berpengaruh negatif terhadap indeks harga saham gabungan. Secara keseluruhan variabel independen, yaitu harga minyak, harga emas, nilai tukar IDR/USD dan jumlah positif COVID-19 secara bersama-sama berpengaruh terhadap indeks harga saham gabungan.
Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan Bank-Bank Pemerintah di Kawasan Melawai Jakarta Selatan Alex Zami, Alex Zami
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (636.313 KB) | DOI: 10.55963/jumpa.v9i2.465

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuK menguji pengaruh dari Kepercayaan Atasan Semangat Kerja dan Reward Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bank Pemerintahan Didaerah Melawai Jakarta Selatan, baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini deskriptif dan verifikatif, dengan pendekatan kuantitatif dan hubungan sebab-akibat. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bank-bank pemenrintah di kawasan Melewai Jakarta Selatan, berjumlah 60 orang, sedan sampel yang ditetapkan berjumlah 34 orang berdasar metode slovin, yang ditarik secara acak (simple random sampling) dengan mengunakan kuesioner. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji instrumen data, uji asumsi klasik, Uji regresi linier berganda, uji hipotesis dan uji determinasi (R.Square) yang dilakukan menggunakan aplikasi program IBM SPSS V25.Penelitian ini berhasil membuktikan adanya pengaruh simultan Kepercayaan Atasan, Semangat Kerja dan Penghargaan terhadap Kinerja Karyawan Bank-Bank Pemerintah di Kawasan Melawai Jakarta Selatan, dengan nilai R.Square 66,7%. Dan nilai Fhitung sebesar 26,093 > Ftabel 2,84.Secaran parsial variable Kepercayaan Atasan memiliki pengaruh paling dominan, sedangkan variabel Semangat Kerja pengaruhnya tidak signifikan.Penelitian ini merekomendasikan agar pihak manajemen melakukan perbaikan dan peningkatan terhadap implemetasi ketiga variabel eksogen di atas, dengan prioritas pada variabel Kepercayaan Atasan, khususnya pada dimensi dan indikator.
Motivasi, Disiplin dan Semangat Kerja Terhadap Kinerja Theresia Octaviany Riberu; Desnirita Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.477

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Motivasi Kerja, Disiplin kerja dan Semangat Kerja terhadap Kinerja Sales Promotion Boy (SPB) dan Sales Promotion Girl (SPG) PT. Multi Harapan Baru di Jakarta Barat. Penelitian ini menggunakan data primer yang dikumpulkan langsung dari sampel atau langsung dari objek penelitian. Sampel dalam penelitian ini diambil dengan rumus slovin dan metode purposive sampling. Sampel penelitian ini berjumlah 169 SPB dan SPG PT. Multi Harapan Baru. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuesioner dan observasi. Pengujian menggunakan uji asumsi klasik kemudian dilanjutkan dengan uji outer model dan inner model dengan menggunakan software SPSS v. 27 dan SmartPls v. 3. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Variabel Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Semangat Kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja SPB dan SPG PT. Multi Harapan Baru di Jakarta Barat dengan nilai kontribusi (R Square) sebesar 73,1%.
Selisih Pajak, Profitabilitas, Ukuran Perusahaan dan Persistensi Laba Yohanes Ferry Cahaya; Annathasia P Erasashanti; Azra Rifda Komala
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.479

Abstract

This study aims to determine the influence of book-tax difference, profitability, and firm size on earnings persistence. The data used in this study are LQ45 category companies listed on the Indonesia Stock Exchange for the 2015-2019 period. This research is quantitative and used a purposive sampling method with a total sample of 24 companies. The analysis used SPSS 25 by performing the classical assumption test, multiple linear regression test, hypothesis testing, and the coefficient of determination test. The results show that probability has a positive influence on earnings persistence. In contrast, permanent and temporary differences as proxies for book-tax differences and firm size have no significant influence on earnings persistence.
Konflik dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Ema Nurmaya; Suprapto Trinaga Parama Inta
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.480

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki pengaruh dari konflik kerja serta stress kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Warung Spesial Sambal (SS) Yogyakarta . Untuk menguji hipotesis, dilakukan analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS 20. Seratus data survei dikumpulkan dari karyawan di kantor pusat Waroeng Khusus Sambal (SS) Yogyakarta. Hasil penelitian menunjukkan bahwa baik konflik kerja maupun stress kerja secara parsial dan sumultan berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan. Hal ini menunjukkan bahwa Jika tingkat konflik dan stres kerja yang rendah, maka akan meningkatkan tingkat produktivitas kerja. Sebaliknya, jika konflik dan stres kerja tinggi, tingkat produktivitas kerja akan menurun. Impilkasi dari hasil penelitian ini adalah memberikan informasi kepada Kantor Pusat Waroeng Spesial Sambal (SS) Yogyakarta untuk meningkatkan produktivitas karyawan dengan mengurangi tingkat konflik kerja dan stres kerja yang terjadi di perusahaan.
Komitmen Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan RR DIMAS VERONICA PRIHARTI; Marjati Rika
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.481

Abstract

Penelitian ini membahas tentang pengaruh komitmen organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Multi Media Selular Baturaja. Populasi dalam penelitian ini adalah 44 responden, teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis yang digunakan adalah metode kuantitaif dengan menggunakan alat analisis regresi linier berganda. Hasil analisis dalam penelitian ini menjelaskan semua berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan. Secara simultan ada pengaruh komitmen organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Nilai koefisien determinasi dalam hal ini menunjukkan sumbangan pengaruh komitmen organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan sebesar 82.4% dan sisanya 17,6% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dimasukkan dalam penelitian ini seperti budaya kerja dan kompetensi.
Kualitas Produk, Gaya Hidup, Harga dan Keputusan Pembelian Iphone di Wilayah DKI Jakarta Fikri Muhamad Fikri Ansorullah; Yulius Yopie
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.482

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah kualitas produk, gaya hidup dan hargaberpengaruh terhadap keputusan pembelian padapengguna iphone di wilayah DKI Jakarta. Dalam penelitian ini menggunakan data primer. Sampel penelitian ini adalah pengguna Iphone di wilayah DKIJakarta. Dalam penelitian ini menggunakan metodekuantitatif dengan pendekatan assosiatif. Variabelyang di gunakan untuk penelitian adalah kualitas produk, gaya hidup dan harga, keputusanpembelian. Uji yang digunakan adalah Uji instrumentdata, uji model struktual, uji hipotesis menggunakan aplikasi SEM-PLS 3. Uji asumsi klasik menggunakan SPSS25. Hasil penelitian ini membuktikan bahwakualitas produk berpengaruh signifikan dan positif terhadap keputusan. Gaya hidup tidak berpengaruhsignifikan dan positif terhadap keputusan pembelian,dan harga berpengaruh siginifikan dan positifterhadap keputusan pembelian. Hasil R2 42%.
E-Commerce: Analisis Faktor yang Mempengaruhi Keputusan Pembelian Astuti Purnamawati; Ruri Satvika
Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Y.A.I - Jakarta - Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55963/jumpa.v9i3.490

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kualitas produk, harga, promosi dan kemudahan penggunaan terhadap keputusan pembelian pada e-commerce Shopee. Penelitian ini menggunakan data primer dengan kuesioner. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 140 orang yang merupakan pengguna e-commerce Shopee. Pengambilan sampel dengan menggunakan teknik purposive sampling dan data dikumpulkan melalui Google Form dengan skala likert 5 poin. Pengolahan data menggunakan program SPSS. Hasil dari penelitian ini kualitas produk dan harga tidak berpengaruh terhadap keputusan pembelian. Sedangkan promosi dan kemudahan penggunaan berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian. Shopee sebagai salah satu e-commerce yang mempunyai pasar besar di Indonesia sebaiknya meningkatkan promosi yang ditawarkan kepada konsumen. Hal ini penting karena promosi terbukti berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian. Dengan semakin beragam dan menarik promosi yang ditawarkan akan meningkatkan pembelian produk yang dijual di Shopee. Selain itu, teknologi yang digunakan dalam e-commerce Shopee juga harus semakin ditingkatkan sehingga konsumen akan lebih mudah dalam menggunakan aplikasi Shopee. Dengan semakin mudah penggunaannya, konsumen akan semakin puas dalam bertransaksi di Shopee.

Page 14 of 20 | Total Record : 195

 12   13   14   15   16 

Filter by Year

2015 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 13 No 1 (2026): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 12 No 3 (2025): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 12 No 2 (2025): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 12 No 1 (2025): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 11 No 3 (2024): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 11 No 2 (2024): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 11 No 1 (2024): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 10 No 3 (2023): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 10 No. 2 (2023): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 10 No. 1 (2023): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 3 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 9 No. 1 (2022): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 8 No. 3 (2021): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 8 No. 2 (2021): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 8 No. 1 (2021): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 7 No. 3 (2020): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 7 No. 2 (2020): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 7 No. 1 (2020): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 6 No 3 (2019): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 6 No. 3 (2019): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 6 No. 2 (2019): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 6 No. 1 (2019): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 5 No. 3 (2018): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 5 No. 2 (2018): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 5 No. 1 (2018): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 4 No. 3 (2017): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 4 No. 2 (2017): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol 4 No 1 (2017): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 4 No. 1 (2017): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 3 No. 3 (2016): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 3 No. 2 (2016): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 3 No. 1 (2016): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 2 No. 3 (2015): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 2 No. 2 (2015): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) Vol. 2 No. 1 (2015): Jurnal Manajemen dan Perbankan (JUMPA) More Issue