cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
M. Trihudiyatmanto
Contact Email
up2mffebunsiq@gmail.com
Phone
+6281259885228
Journal Mail Official
up2mffebunsiq@gmail.com
Editorial Address
Unit Penelitian dan Pengabdian Fakultas (UP2MF) FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS Universitas Sains Al-Qur’an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo Jl. K.H. Hasyim Asy’ari Km. 3, Kalibeber, Mojotengah, Wonosobo, Jawa Tengah, Indonesia
Location
Kab. wonosobo,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah
Published by Universitas Sains Al-Qur'an
ISSN : -     EISSN : 28097580     DOI : https://doi.org/10.32699/jamasy
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
JURNAL AKUNTANSI, MANAJEMEN DAN PERBANKAN SYARIAH diterbitkan sejak 1 Desember 2021 oleh Unit Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Fakultas (UP2MF) Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sains Al-Qur’an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo. Terbit enam kali setahun pada bulan Februari, April, Juni, Agustus, Oktober dan Desember; dalam satu jilid ada enam nomor. Berisi tulisan yang diangkat dari hasil pemikiran dan penelitian di bidang akuntansi, manajemen dan perbankan syariah.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 331 Documents
 9   10   11   12   13 
Pengaruh Word Of Mouth, Harga, Kualitas Produk Dan Brand Image Terhadap Keputusan Pembelian Wingko Babat Pak Suratman Fachri Chusaini; Eko Prawoto; R.Aj. Endang P. Apriliani
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5465

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh word of mouth, harga, kualitas produk dan brand image terhadap keputusan Wingko Babat Pak Suratman. Penelitian ini dilakukan kepada konsumen Wingko Babat Pak Suratman. Data yang digunakan yaitu data primer yang berasal dari responden langsung. Metode - Metode yang pengambilan sample menggunakan purposive sampling yaitu menggunakan pertimbangan tertentu. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 102 responden yang merupakan pelanggan Wingko Babat Pak Suratman. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan perhitungan komputasi program SPSS (Statistical Product and Servise Solutions) versi 25. Hasil - Hasil dari penelitian ini menunjukan adanya pengaruh positif antara word of mouth terhadap keputusan pembelian, hal ini bisa dibuktikan dengan nilai hitung 2,844 > tabel 1,98447 dengan signifikan 0,005 < 0,05, Harga juga berpengaruh postitif terhadap keputusan pembelian, dibuktikan dengan nilai hitung 2,565 > tabel 1,98447 dengan signifikan 0,012 < 0,05, kualitas porduk jugan berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian, dibuktikan dengan nilai hitung 5,565 > tabel 1,98447 dengan signifikan 0,000 < 0,05, brand image juga berpengaruh terhadap keputusan pembelian, dibuktikan dengan nilat hitung 3,325 > ttbel 1,98447 dengan signifikan 0,001 < 0,05. Implikasi - Perusahaan ini diharapkan menjadi bahan pertimbangan dan masukan bagi perusahaan dalam mendapatkan kebijakan dan strategi untuk mengembangkan usaha bisnis mereka.
Pengaruh Digitalisasi Perbankan melalui Self Service Technology (SST) terhadap Kepuasan Nasabah Tabungan iB Hijrah Felita Restianti; Mila Fursiana Salma Musfiroh; Titik Hinawati; Ainun Khabib
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5469

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh layanan digital banking melalui fasilitas SST seperti ATM, M-Banking, dan I-Banking terhadap kepuasan nasabah tabungan iB Hijrah studi kasus pada nasabah Bank Muamalat KCP Purbalingga. Metode – Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, pengambilan data dilakukan dengan menyebar kuesioner kepada nasabah tabungan iB Hijrah. Sampel yang digunakan sebanyak 99 responden dengan menggunakan metode Non Probability Sampling. Alat analisis yang digunakan adalah analisis linier berganda dengan menggunakan aplikasi IMB Statistik versi 25. Analisis ini meliputi uji validasi, realibilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda, uji t, uji f, dan uji R2. Hasil - Hasil penelitian menunjukan bahwa: ATM dan Mobile Banking berpengaruh positif terhadap kepuasan nasabah. Adapun Internet Banking tidak berpengaruh terhadap kepuasan nasabah. Implikasi – Penelitian ini menggunakan data nasabah tabungan iB Hijrah Bank Muamalat KCP Purbalingga.
Pengaruh Iklim Organisasi, Self Efficacy dan Budaya Organisasi Terhadap Perilaku Inovatif Karyawan Eni Candra Nurhayati; Tiyan Hidayat; Bahtiar Efendi
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 3 (2023): Juni 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i3.5470

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan pengaruh iklmi organisasi, self efficacy dan budaya organisai terhadap perilaku inovatif karyawan pada KSP Anugerah Wonosobo. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 32 orang responden. Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji Validitas dan Uji ReliabiIlitas, Uji F, pengujian asumsi klasik, uji normalitas, multikoliniaritas, uji heterokedastisitas, uji hipotesis, Uji t dan R square. Hasil penlitian ini dianalisis dengan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa iklim organisasi, self efficacy dan budaya organisasi berpengaruh positif terhadap perilaku inovatif karyawan KSP Anugerah Wonosobo, iklim organisasi memiliki nilai signifikan 0,030 < 0,05 dan memiliki nilai thitung = 2,295 > ttabel = 1,703 pada tingkat signifikan 0,05. Self efficacy memiliki nilai signifikan 0,001 < 0,05 dan memiliki nilai thitung = 3,640 > ttabel = 1,703pada tingkat signifikan 0,05. Budaya organisasi memiliki nilai signifikan 0,003 < 0,05 dan memiliki nilai thitung = 3,201 > ttabel = 1,703tingkat signifikan 0,05.
Analisis Pengaruh Faktor Sosial Dan Ekspektasi Karir Terhadap Minat Siswa Memilih Jurusan Akuntansi Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderasi Riky Andhika; Sri Hartiyah; Susanti Susanti
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5482

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh faktor sosial dan ekspektasi karir terhadap minat siswa memmilih jurusan akuntansi dengan motivasi sebagai variabel moderasi. Studi kasus penelitian ini dilakukan di SMK Karya Mandiri NU Garung. Metode - Populasi pada penelitian ini adalah siswa akuntansi SMK Karya Mandiri NU Garung. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan Simple Random sampling. Setelah menggunakan perhitungan rumus Slovin terdapat 139 siswa. Metode analilis yang digunakan pada penelitian ini menggunakan Analisis Linear Berganda dan Analis Regresi Moderasi yang datanya di olah menggunakan SPSS versi 25. Hasil - Hasil ini menunjukkan tingkat sosial berpengaruh positif terhadap minat siswa memilih jurusan. Ekspektasi karir berpengaruh positif terhadap minat siswa memilih jurusan. Motivasi dapat memoderasi faktor sosial terhadap minat siswa memilih jurusan akuntansi. Motivasi dapat memoderasi ekspektasi karir terhadap minat siswa memilih jurusan akuntansi.
Pengujian Pengendalian Internal Penerimaan Kas Pada Puskesmas Grabag Supriono Pri; Sulisty Puspita Sari
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5507

Abstract

Abstrak Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk melakukan pengujian/pemeriksaan implementasi pengendalian internal penerimaan kas pada Puskesmas Grabag Metode – Teknik analisis data menggunakan teknik audit penerimaan kas yaitu pengambilan sampel transaksi penerimaan, pemeriksaan kelengkapan sampel transaksi, pemeriksaan ke dalam buku besar, dan penarikan kesimpulan pada tes ketaatan (compliance test). Sampel dalam penelitian ini ada 56 transaksi penerimaan kas yang terdiri dari 47 transaksi rawat jalan dan 9 transaksi rawat inap. Pengukuran tingkat efektivitas menggunakan skala Guttman dengan interval 0-100%. Hasil - Hasil pengujian pengendalian penerimaan kas pada Puskesmas Grabag sebesar 87%, pengujian menunjukkan bahwa pengendalian internal sudah cukup efektif. Aktivitas penerimaan kas yang dilakukan oleh pegawai puskesmas juga sudah sesuai dengan standar operasional prosedur dan regulasi yang berlaku pada Puskesmas Grabag.. Implikasi - Penelitian ini menggunakan data Puskesmas Kecamatan Grabag Kabupaten Purworejo Orisinalitas – Penelitian ini mendiskripsikan pengujian penerimaan kas dengan metode compliance test dan substantive test. Kata kunci: pengujian pengendalian, pengendalian internal, penerimaan kas
Pengaruh Motivasi Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Untuk Mengikuti Pendidikan Profesi Akuntansi (Ppak) Dengan Biaya Pendidikan Sebagai Variabel Moderasi Wahidatul Mukaromah; Kurniawati Mutma’inah; Fella Yunita Fitriyani
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 2 (2023): April 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i2.5541

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk memberikan bukti empiris pengaruh motivasi terhadap minat mahasiswa untuk mengikuti pendidikan profesi akuntansi (PPAK) dengan biaya pendidikan sebagai variabel moderasi. Metode – Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif yaitu metode penelitian dengan menggunakan data primer yang didapat dari hasil respons rate kuesioner yang disebar kepada responden. Analisis data dengan menggunakan analisis regresi berganda dan moderating regretion analysis (MRA). Hasil - Hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi karir tidak mempengaruhi minat mahasiswa untuk mengikuti PPAK, motivasi kualitas dan motivasi ekonomi berpengaruh positif terhadap minat mahasiswa untuk mengikuti PPAK, serta biaya pendidikan tidak mampu memoderasi antara motivasi karir, motivasi kualitas dan motivasi ekonomi terhadap minat mahaiswa untuk mengikuti pendidikan profesi akuntansi (PPAK). Implikasi – Penelitian ini memberikan gambaran bagi mahasiswa yang ingin mengikuti Program Profesi Akuntansi. Orisinalitas – Variabel penelitian yang berbeda dengan penelitian sebelumnya, memperkuat arah dari tujuan penelitian yang dilakukan, analisis dengan moderasi memberikan gambaran yang cukup dalam bahwa ada gap penelitian yang harus diteliti lebih mendalam.
Asosiasi Antara Stres Kerja Dengan Turnover Dimediasi Oleh Kepuasan Kerja Dan Komitmen Organisasi Sugeng Nugroho Hadi; Ismail Yusanto; Zainaty Salimah
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5626

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui asosiasi antara stress kerja dengan turnover dalam hubungan langsung, yang dimediasi oleh kepuasan kerja dan komitmen organisasi dalam hubungan tidak langsung. Asosiasi bersifat kausalitas pengaruh. Metode - Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiasi. Penelitian menggunakan sampel jenuh sejumlah 81 responden, sesuai jumlah karyawan. Analisis data menggunakan analisis regresi linier sederhana dan analisis jalur. Hasil - Hasil penelitian menunjukkan, terjadi asosiasi signifikan antara stres kerja dengan turnover (0.003), dengan kepuasan kerja (0.000), dan dengan komitmen organisasi (0.014). Sementara asosiasi antara kepuasan kerja dengan turnover adalah signifikan (0.000); sedang antara komitmen organisasi dengan turnover juga bersifat signifikan (0.000). Lebih lanjut asosiasi antara stress kerja secara langsung dengan turnover lebih besar daripada melalui mediasi kepuasan kerja (0.172) dan komitmen organisasi (0.124). Implikasi - Penelitian ini menggunakan data karyawan Creative Agency Yogyakarta, Solo dan Jakarta. Orisinalitas - Makalah ini menjabarkan kausalitas antara stress kerja dengan turnover dalam hubungan langsung dan tidak langsung yang dimediasi oleh kepuasan kerja dan komitmen organisasi pada karyawan Creative Agency di Yogyakarta, Solo, dan Jakarta.
Analisis Faktor-Faktor Yang Memengaruhi Kepatuhan Wajib Pajak Umkm Di Kabupaten Wonosobo Edi Ariyanto; M. Elfan Kaukab; Desy Wulandari
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5627

Abstract

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang memengaruhi kepatuhan wajib pajak UMKM sektor perdagangan pusat oleh-oleh di Kabupaten Wonosobo. Metode – Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner yang berjumlah 32 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan puposive sampling. Teknik analisis yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda. Hasil - Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pemahaman pajak (X1), tarif pajak (X2), sanki pajak (X3), dan insentif pajak (X4) berpengaruh positif terhadap kepatuhan wajib pajak UMKM sektor perdagangan pusat oleh-oleh di Kabupaten Wonosobo (Y). Implikasi - Penelitian ini menggunakan data UMKM sektor perdagangan pusat oleh-oleh di Kabupaten Wonosobo tahun 2017 sampai 2021. Orisinalitas - Makalah ini melihat hubungan beberapa faktor yang mempengaruhi memengaruhi kepatuhan wajib pajak UMKM sektor perdagangan pusat oleh-oleh dalam rangka mendukung terciptanya peningkatan pendapatan dan pembangunan daerah di Kabupaten Wonosobo.
Faktor-faktor yang memengaruhi Serapan Anggaran Pemerintah Daerah Kabupaten Wonosobo Nanang Agus Suyono; Yunita Yunita
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i4.5738

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan pengaruh regulasi keuangan daerah, politik anggaran, proses pengadaan barang dan jasa, komitmen organisasi, ketidakpastian lingkungan dan SILPA terhadap serapan anggaran SKPD di Kabupaten Wonosobo. Sampel penelitian ini berjumlah 80 pegawai yang tersebar dalam 40 SKPD Kabupaten Wonosobo tahun 2022. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu analisis regresi berganda yang datanya diolah menggunakan aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa regulasi keuangan daerah berpengaruh positif terhadap serapan anggaran, politik anggaran tidak berpengaruh terhadap serapan anggaran, proses pengadaan barang dan jasa tidak berpengaruh terhadap serapan anggaran, komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap serapan anggaran, ketidakpastian lingkungan tidak berpengaruh terhadap serapan anggaran dan SILPA tidak berpengaruh terhadap serapan anggaran.
Pengaruh Total Asset Turnover (Tat), Kualitas Aktiva Produktif (Kap) Terhadap Profitabilitas (Roa) Dengan Non Performing Financing (Npf) Sebagai Variabel Moderasi Pada Bank Umum Syariah Di Indonesia Periode 2018 - 2022 Diah Hafni Pardede; Zuhrinal M. Nawawi; Atika Atika
Jamasy: Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Perbankan Syariah Vol 3 No 5 (2023): Oktober 2023
Publisher : UP2MF Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sains Al-Qur'an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32699/jamasy.v3i5.5768

Abstract

Tujuan-Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pengaruh Total Asset Turnover (TAT), Kualitas Aktiva Produktif (KAP) Terhadap Profitabilitas (ROA) dengan Non Performing Financing (NPF) sebagai Variabel Moderasi pada Bank Umum Syariah di Indonesia Periode 2018 - 2022. Variable independen yang digunakan adalah TAT dan KAP, variable dependen yang digunakan pada penelitian ini adalah Profitabilitas (ROA) dan variabel moderasi adalah NPF. Data penelitian yang digunakan adalah data sekunder, tingkat TAT, tingkat KAP dan juga tingkat profitabilitas (ROA) dan didapat dari situs resmi masing-masing Bank Umum Syariah di Indonesia yang telah dipublikasi di Otoritas Jasa Keuangan (OJK). Data penelitian ini terdiri dari 30 data yang mana data yang digunakan adalah data tahunan. Metodologi-Metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah uji secara parsial (uji t), uji secara simultan (uji F), uji koefisien determinasi (R2) dan uji analisis MRA dengan menggunakan alat analisis SPSS Versi 25.00. Hasil-Hasil penelitian menunjukkan bahwa Variabel TAT tidak berpengaruh positif secara signifikan terhadap ROA. Variabel KAP berpengaruh positif secara signifikan terhadap ROA. Variabel KAP dan TAT berpengaruh secara simultan terhadap ROA. Variabel NPF tidak mampu memoderasi pengaruh TAT terhadap ROA. Variabel NPF tidak mampu memoderasi pengaruh KAP terhadap ROA. Maka variabel KAP dan variabel NPF tidak mampu memperkuat dan memberikan pengaruh yang signifikan pada ROA secara parsial pada penelitian ini.

Page 11 of 34 | Total Record : 331

 9   10   11   12   13 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 6 (2025): Desember 2025 Vol 5 No 5 (2025): Oktober 2025 Vol. 5 No. 5 (2025): Oktober 2025 Vol 5 No 4 (2025): Agustus 2025 Vol. 5 No. 4 (2025): Agustus 2025 Vol. 5 No. 3 (2025): Juni 2025 Vol 5 No 3 (2025): Juni 2025 Vol 5 No 2 (2025): April 2025 Vol 5 No 1 (2025): Februari 2025 Vol 4 No 6 (2024): Desember 2024 Vol 4 No 5 (2024): Oktober 2024 Vol 4 No 4 (2024): Agustus 2024 Vol 4 No 3 (2024): Juni 2024 Vol 4 No 2 (2024): April 2024 Vol 4 No 1 (2024): Februari 2024 Vol 3 No 6 (2023): Desember 2023 Vol 3 No 5 (2023): Oktober 2023 Vol 3 No 4 (2023): Agustus 2023 Vol 3 No 3 (2023): Juni 2023 Vol 3 No 2 (2023): April 2023 Vol 3 No 1 (2023): Februari 2023 Vol 2 No 6 (2022): Desember 2022 Vol 2 No 5 (2022): Oktober 2022 Vol 2 No 4 (2022): Agustus 2022 Vol 2 No 3 (2022): Juni 2022 Vol 2 No 2 (2022): April 2022 Vol 2 No 1 (2022): Februari 2022 Vol 1 No 1 (2021): Desember 2021 More Issue