cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Kamaruddin
Contact Email
jeko.prioritas@gmail.com
Phone
+6281241088234
Journal Mail Official
jeko.prioritas@gmail.com
Editorial Address
Kampus STIM LPI Makassar Jl. Bung No. 32 Tamalanrea, Makassar, Sulawesi Selatan - 90245
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Jurnal Ekonomi Prioritas (JEKO)
Published by STIM LPI Makassar
ISSN : 3024     EISSN : 9724     DOI : -
Core Subject : Economy, Science, Education,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Other
Jurnal Ekonomi Prioritas (JEKO) e-ISSN 3024-9724 yang dikelola dan diterbitkan oleh STIM LPI Makassar. JEKO sebagai media komunikasi dari berbagai kalangan yang memuat informasi hasil penelitian dan pemikiran konseptual di bidang Ekonomi, ilmu manajemen dan ilmu terkait lainnya. Untuk itu redaksi menerima naskah berupa hasil penelitian lapangan, penelitian kepustakaan, pengamatan ataupun pendapat atas suatu masalah yang timbul dalam kaitannya dengan perkembangan dunia ekonomi, manajemen dan terkait lainya dengan frekuensi terbitan 4 (empat) kali dalam setahun, yaitu bulan Januari, Maret, Juli, dan Oktober.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 5 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol. 4 No. 1 (2024)" : 5 Documents clear
Pengaruh Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Desa Panakukkang Kecamatan Palangga Kabupaten Gowa Restu Iksa Mahesa; Milka Pasulu; Pra Gemini
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 4 No. 1 (2024)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk Untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Desa Panakukkang Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa.Pengumpulan data menggunakan data primer dengan teknik kuesioner.Populasi dalam penelitian ini seluruh karyawan Kantor Desa Panakukkang yang berjumlah 55 orang Karyawan dengan menggunakan sampel jenu diperoleh 55 responden.Hasil kuesioner tersebut telah diuji validitas dan realibiltasnya, juga diuji asumsi klasik berupa asumsi Normalitas, Asumsi Heteroskedastisitas, dan Asumsi Multikolinearitas.Metode analisis data menggunakan teknik regresi berganda. Berdasarkan hasil analisis, ternyata hasil penelitian membuktikan bahwa Pelatihan Kerja dengan nilai 4.137 memiliki hubungan positif dan nilai signifikan 0.000 < 0.05 terhadap Kinerja Karyawan.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Reward terhadap Motivasi Kerja Karyawan di PT. Medialink Global Mandiri Andi Wahyudi; Kamaruddin; Ansar H Mulkin Bas
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 4 No. 1 (2024)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Reward Terhadap Motivasi Kerja Karyawan di PT. Medialink Global Mandiri. Metode penelitian ini menggunakan teknik Purposive Sampling dalam pengambilan sampel penelitian. Teknik penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda terhadap karyawan PT. Medialink Global Mandiri. Hasil penelitian yang telah diuji secara parsial menunjukan bahwa Gaya kepemimpinan berpengaruh positif  dan signifikan terhadap motivasi kerja, Reward berpengaruh negatif  dan signifikan terhadap motivasi kerja. Serta diuji secara simultan menunjukkan bahwa Gaya kepemimpinan  dan reward  berpengaruh positif  dan signifikan terhadap motivasi kerja.
Biaya Produksi dalam Penentuan Harga Jual Kopi Bentenge pada KTH Betara Bersatu Desa Bentenge Kecamatan Mallawa Kabupaten Maros Selviana; Johanis Padang; Meldilianus N. J. Lenas
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 4 No. 1 (2024)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui biaya produk berperan penting  dalam menetapkan harga jual pada penjualan kopi  instan betara Di Desa Bentenge Kecamatan Mallawa Kabupaten Maros. Metode penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan menggunakan metode kuantitatif. data kuantitatif yaitu data numerik, data yang diperoleh dari laporan keuangan. Peneliti menggunakan teknik pengumpulan data disertai dokumentasi Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan oleh peneliti bahwa penentuan harga jual Kopi Pada Perusahaan Pabrik Kopi Bentenge Di Desa Bentenge Kecamatan Mallawa Kabupaten Maros adalah dengan cara mengalikan mark up dengan harga pokok produksi per unit dari barang yang diproduksi. Mark up diperoleh melalui jumlah laba yang diharapkan dan biaya operasional yang kemudian dibagi dengan jumlah biaya produksi yang dialokasikan.
Analisis Efektifitas Penyaluran Kredit pada Anggota Koperasi Satyadana Makassar Widia Saraswati Djahilape; Andi Syahrum Makkuradde; Nashriah Akil
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 4 No. 1 (2024)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Efektifitas Penyaluran Kredit Pada Anggota Koperasi Satyadana Makassar. Jenis data pada penelitian ini adalah Data kuantitatif yang bersumber dari laporan keuangan selama empat tahun berturut-turut  dari tahun 2018 sampai 2021. Berdasarkan hasil penelitian ditemukan tidak efektifnya penyaluran kredit kepada anggota koperasi satyadana makassar.    
ANALISIS PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERUMNAS TAMALANREA Vience Kaseroan; Andi Syahrul Makkuradde; Ansar H Mulkin Bas
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 4 No. 1 (2024)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk Analisis Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Perumnas Tamalanrea” yang bergerak di bidang properti dan tanah kavling. Data yang di gunakan dalam ini yaitu data primer yang metode pengambilan sampel dengan menggunakan sampling jenuh, dan metode analisis data menggunakan analisis linear berganda, sedangkan sampel yang di ambil 30 karyawan. Hasil penelitian tersebut telah diuji validitas dan realibilitasnya. Metode analisis data menggunakan tehnik analisis regresi linear sederhana dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variable Pengembangan Karir (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y). Artinya Pengembangan Karir yang meningkat ke karyawan akan meningkatkan kinerja karyawan pada PT, Perumnas Tamalanrea di Makassar. Artinya meningkatkan Pengembangan Karir meningkatkan pula kinerja karyawan pada PT. Perumnas Tamalanrea di Makassar.

Page 1 of 1 | Total Record : 5

 1 

Filter by Year

2024 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3 (2025) Vol. 5 No. 1 (2025) Vol. 4 No. 2 (2024) Vol. 4 No. 1 (2024) Vol. 3 No. 4 (2023) Vol. 3 No. 3 (2023) Vol. 3 No. 2 (2023) Vol. 3 No. 1 (2023) Vol. 2 No. 1 (2022) Vol. 1 No. 1 (2021)