cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Achmad Afandi
Contact Email
Triwikrama325@gmail.com
Phone
+628123230129
Journal Mail Official
triwikrama325@gmail.com
Editorial Address
Jl. Tutut Arjowinangun No 5 Malang
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Published by CV. SW Anugerah
ISSN : 29881986     EISSN : 29881986     DOI : -
Core Subject : Economy, Humanities, Education, Social,
Humanities Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Triwikrama Journal uses a license CC-BY-SA or an equivalent license as the optimal license for the publication, distribution, use, and reuse of scholarly works. This license permits anyone to compose, repair, and make derivative creation even for commercial purposes, as long as appropriate credit and proper acknowledgment to the original publication from Journal Sospol is made to allow users to trace back to the original manuscript and author. Readers are also granted full access to read and download the published manuscripts, reprint, and distribute the manuscript in any medium or format
Arjuna Subject : Ilmu Sosial - Ilmu Sosial (Lain-Lain)
Articles 1,311 Documents
 8   9   10   11   12 
PENGARUH EKUITAS MEREK, HARGA, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA APOTEK PAHALA FARMA WATES KEDIRI Bagus Ryan Putra Pratama; Deby Santyo Rusandy; Anita Sumelvia Dewi
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.277

Abstract

Permasalahan yang diangkat dalam penelitian ini adalah mengenai masalah manajemen pemasaran yang berfokus pada strategi ekuitas merek, harga dan lokasi terhadap keputusan pembelian. Tujuan penelitian untuk mengetahui dan menganalisis ekuitas merek, harga dan lokasi terhadap keputusan pembelian baik secara parsial maupun simultan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah seluruh konsumen yang berbelanja di Apotek Pahala Farma dengan sampel sebanyak 94 responden. Pengumpulan data menggunakan instrumen kuesioner dan teknik analisis data melalui uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda dan uji hipotesis penelitian. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode accidental sampling. Berdasarkan hasil penelitian, diperoleh hasil persamaan regresi Y = 2,519 + 0,247X1 + 0,463X2 + 0,273X3 + e Berdasarkan hipotesis penelitian diperoleh bahwa: 1) Ekuitas merek secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian pada Apotek Pahala Farma Wates Kediri, terlihat dari nilai signifikansi 0,005 < 0,05 sehingga hipotesis pertama diterima. 2) Harga secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian pada Apotek Pahala Farma Wates Kediri, terlihat dari nilai signifikansi 0,004 < 0,05 sehingga hipotesis kedua diterima. 3) Lokasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian pada Apotek Pahala Farma Wates Kediri, terlihat darinilai signifikansi 0,004 < 0,05 sehingga hipotesis ketiga diterima.
PENGARUH LEVERAGE, PERTUMBUHAN PENJUALAN DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA PT. MNC LAND TBK YANG TERDAFTAR DI BEI PADA PERIODE 2014-2021 Muslimah Muslimah; Ahmad Idris; Mawar Ratih Kusumawardhani
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.278

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh variabel bebas yaitu leverage, pertumbuhan penjualan dan ukuran perusahaan terhadap kinerja keuangan. Penelitian ini dilakukan di PT. MNC Land Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2014- 2021. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah purposive sampling, yaitu pemilihan sampel dengan kriteria-kriteria yang telah ditentukan. Berdasarkan metode purposive sampling sampel sebanyak 32 dengan menggunakan laporan triwulan. Hasil penelitian menununjukkan bahwa variabel leverage secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan, pertumbuhan penjualan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan dan ukuran perusahaan secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan. Namun, secara simultan leverage, pertumbuhan penjualan dan ukuran perusahaan berpengaruh terhadap kinerja keuangan.
PENGARUH JOB ENGAGEMENT TERHADAP TURNOVER INTENT Abdullah Umar; Padmono Wibowo
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.280

Abstract

Keberhasilan suatu organisasi sangat tergantung pada karyawannya. Organisasi selalu berupaya untuk mempertahankan karyawan mereka agar tidak mengundurkan diri, yang dapat menyebabkan kerugian finansial dan moral bagi organisasi maupun karyawan lainnya. Karyawan yang secara aktif terlibat dalam pekerjaan mereka dengan antusias memiliki niat yang relatif rendah untuk meninggalkan organisasi mereka saat ini. Banyak penelitian yang secara konsisten menunjukkan bahwa hubungan antara keterikatan pekerjaan dan keinginan berpindah secara signifikan negatif. Namun, ada perbedaan besarnya kaitan hubungan antara variabel job engagement dengan turnover intent. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan variabel job engagement dengan variabel turnover intent. Penelitian ini menggunakan desain kuantitatif. Data dianalisis dari 42 Taruna Politeknik Ilmu Pemasyarakatan formasi Pegawai, di mana mereka diharuskan mengisi serangkaian kuesioner untuk mengukur kedua variabel tersebut. Hasil analisis korelasi menegaskan peran job engagement terhadap turnover intent sebesar -0,367. Oleh karena itu, disarankan bagi organisasi untuk mempertimbangkan keterlibatan pekerjaan sebagai cara untuk mengurangi niat keluar karyawan.
PENGARUH VARIASI MENU, CITA RASA, DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA LAUE BURGER BAR KEDIRI Atsilah Rusdi; Erwin Syahputra; Rike Kusuma Wardhani
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.281

Abstract

Keputusan pembelian oleh konsumen khususnya produk makanan dapat dipengaruhi oleh beberapa faktor. Keunikan variasi menu yang disajikan menjadi satu poin yang dapat menarik selera pembeli. Begitu pula dengan varian cita rasa makanan dan harga yang ditawarkan. Sehingga penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variasi menu, varias rasa, dan harga terhadap keputusan pembelian di Laue Burger Bar Kediri baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang dilakukan di Laue Burger Bar Kediri, Jawa Timur. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 92 responden dari seluruh populasi yang tercatat. Data diambil dengan menggunakan teknik observasi, wawancara tertutup, dan dokumentasi. Data kemudian dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda dengan program SPSS. Penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial. Variasi menu, variasi cita rasa, dan harga berpengaruh positif signifikan terhadap keputusan pembelian. Sedangkan secara simultan, ketiga variabel tersebut juga berpengaruh positif signifikan terhadap keputusan pembelian oleh konsumen. Diharapkan Laue Burger Bar Kediri dapat mengambangkan dan memperhatikan faktor-faktor yang dapat mempengaruhi keputusan pembelian konsumennya.
ANALISIS PELAKSANAAN TATA KELOLA KEUANGAN NEGARA DAN INSTANSI PEMERINTAH Herlina Manurung; Devina Andini
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.282

Abstract

Penerapan akuntabilitas kinerja unit-unit pemerintah dan upaya mereka untuk menghindari kecurangan. Setiap unit pemerintah memiliki kewenangan untuk membuat dokumen yang menunjukkan akuntabilitas dan transparansi. Singkatnya, pengelolaan keuangan negara dan akuntabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja keuangan, sedangkan transparansi berpengaruh negatif namun signifikan terhadap kinerja keuangan.
PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE (GCG) SEBAGAI VARIABEL MODERASI Yuniar Cahyaningrum; Eko Widodo; Trisnia Widuri
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.283

Abstract

Studi ini meneliti Pengaruh Kepemilikan Institusinal sebagai proksi dari Good Corporate Governance terhadap hubungan antara ROA dan ROE sebagai proksi dari kinerja keuangan dan nilai Perusahaan (PBV). Tujuan penelitian adalah untukmenjelaskan pengaruh Return on Asset (ROA) terhadap nilai perusahaan (1) untuk menjelaskan pengaruh Return on Equity (ROE) terhadap nilai perusahaan (2) untuk menjelaskan pengaruh Good Corporate Governance (GCG) terhadap nilai perusahaan (3) untuk menjelaskan pengaruh Good Corporate Governance (GCG) memoderasi pengaruh Return on Asset (ROA) terhadap nilai perusahaan (4) untuk menjelaskan pengaruh Good Corporate Governance(GCG) memoderasi pengaruh Return on Equity (ROE) terhadap nilai perusahaan (5). Sampel dalam penelitian ini adalah sub sektor perusahaan perkebunan yang terdaftar dalam Bursa Efek Indonesia dalam rentang tahun 2019-2021. Sampel penelitian diambil darilaporan keuangan 13 perusahaan dengan jumlah sebanyak 39 laporan keuangan. Analisis data menggunakan PLS (Partial Least Square) dalam penelitian ini menggunakan SmartPLS. Hasil penelitian dengan SmartPLS menunjukkan bahwa ROA dan ROE tidak berpengaruh terhadap nilai Perusahaan, tetapi hasil lain menunjukkan bahwa GCG berpengaruh terhadap nilai Perusahaan. Sedangkan analisis variabel moderating menunjukkan bahwa pengungkapan GCG tidak mampu memoderasi hubungan antara ROA, ROE terhadap nilai Perusahaan.
PENGARUH DISIPLIN KERJA, BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI UNIT DESA (KUD) TANI WILIS SENDANG TULUNGAGUNG Dea Yulmania Kartika Putri; Edi Murdiyanto; Kukuh Harianto
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.286

Abstract

Perkembangan di era globalisasi mewajibkan para usaha untuk memajukan usaha mereka. Perkembangan di dunia usaha ini pesat ditandai dengan adanya peningkatan dan pertumbuhan usaha baru, sehingga persaingan yang terjadi antara perusahaan semakin meningkat. Koperasi merupakan salah satu pendorong pertumbuhan ekonomi yang berbasis ekonomi kerakyatan. Dalam mendorong berkembangnya suatu perusahaan dan meningkatkan kualitas suatu perusahaan maka harus ada pengelolaan sumber daya manusia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang pengaruh disiplin kerja, budaya organisasi, motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Koperasi Unit Desa (KUD) Tani Wilis Sendang Tulungagung. Teknik analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji t, uji F, uji koefisien determinasi (R2). Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan sebanyak 80 orang dan sampel yang digunakan 80 responden karena menggunakan sampel jenuh. Hasil penelitian pada Koperasi Unit Desa (KUD) Tani Wilis Sendang Tulungagung menunjukkan bahwa variabel disiplin kerja (X1), budaya organisasi (X2), motivasi kerja (X3), dan lingkungan kerja (X4) secara bersama-sama berpengaruh terhadap variabel kinerja (Y). Hal ini dapat dibuktikan dari nilai F hitung sebesar 16,754 dan nilai sig. 0,000 < 0,05.
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LEMBAGA PEMASYARATAN KELAS IIA BANCEUY Zidan Jabal Attoriq Baskara; Padmono Wibowo
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.287

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai di Lembaga pemasyarakatan kelas IIA banceuy, metode yang digunakan ialah kuantitatif, dengan populasi seluruh pegawai kelas IIA Banceuy dan menggunakan random sampling yang berjumlah sebanyak 31 orang, tekhnik pengumpulan data yang digunakan ialah kuisioner dengan metode uji analisis persyaratan dan uji korelasi, regresi linear sederhana, hasil penelitian ini menyatakan bahwa terdapat pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai yang ada di Lembaga pemasyarakatan Kelas IIA Banceuy dengan hasil uji koefisien B menggunakan nilai uji f dengan tingkat kepercayaan sebesar 95%, dengan nilai signifikasi (sig) 0,002 sehingga dapat disimpulkan bahwa H0 ditolak dan H1 diterima karena nilai signifikasi (sig) 0,002<0,05 dengan demikian motivasi mempengaruhi kinerja pegawai di lembaga pemasyarakatan kelas IIA Banceuy.
PENGARUH PRINSIP - PRINSIP FIKIH MUAMALAH DALAM MENINGKATKAN PROFITABILITAS PADA MANAJEMEN KEUANGAN SYARIAH DI ERA MODERN Delia Desvianti; Mercy Gusriyani; Melisa; Parida
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.288

Abstract

Jurnal ini membahas pengaruh prinsip-prinsip Fikih Muamalah dalam Manajemen Keuangan Syariah di era modern. Prinsip-prinsip tersebut, yaitu adil, jujur, dan bertanggung jawab, menjadi penting dalam mengoptimalkan profitabilitas perusahaan. Dalam Manajemen Keuangan Syariah, prinsip adil menekankan pentingnya transaksi keuangan yang tidak merugikan pihak-pihak terkait. Prinsip jujur dan bertanggung jawab mendorong integritas dan tanggung jawab dalam pengelolaan dana investor. Di era modern kemajuan teknologi memainkan peran penting dalam implementasi prinsip-prinsip Fikih Muamalah dalam Manajemen Keuangan Syariah. Transaksi online memudahkan pengelolaan investasi oleh pemegang saham, sementara teknologi juga memfasilitasi transaksi yang jujur dan tertib. Hal ini mendorong hubungan harmonis antara perusahaan, investor, dan masyarakat. Dengan menerapkan prinsip-prinsip Fikih Muamalah, Manajemen Keuangan Syariah dapat meningkatkan kepercayaan investor dan memberikan manfaat sosial melalui program tanggung jawab sosial perusahaan yang sesuai dengan prinsip-prinsip syariah.Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif..Penelitian ini diharapkan memberikan pemahaman lebih dalam tentang pengaruh prinsip-prinsip Fikih Muamalah dalam Manajemen Keuangan Syariah di era modern. Selain itu, jurnal ini juga memberikan rekomendasi bagi praktisi dan akademisi untuk menerapkan prinsip-prinsip ini secara efektif.
PENGARUH BRAND AWARNESS DAN BRAND IMAGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA KEDAI MINIMAXX KEDIRI Anna Ayu Amitasari; Deby Santyo Rusandy; Anita Sumelvia
Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial
Publisher : CV SWA ANUGERAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.6578/tjis.v1i7.289

Abstract

Hasil penelitian ini menggunakan program SPSS 25.0 dengan menggunkan taraf signifikan sebesar 5% atau 0,05 dengan hasil (1) Hasil perhitungan uji t pada hipotesis pertama diperoleh nilai t hitung sebesar 5,982 dengan nilai signifikasi 0,009 < 0,05. Hasil ini menunjukkan bahwa Ha diterima dan Ho ditolak, artinya terdapat pengaruh antara variabel brand awareness terhadap keputusan pembelian secara parsial. (2) Hasil perhitungan uji t pada hipotesis kedua diperoleh nilai t hitung sebesar 1,112 dengan nilai signifikasi 0,018 < 0,05. Hasil ini menunjukkan bahwa Ha ditolak dan Ho ditolak, artinya tidak ada pengaruh antara variabel brand image terhadap keputusan pembelian secara parsial. (3) Hasil perhitungan nilai F hitung pada penelitian ini sebesar 73,291 dan nilai signifikasi F adalah 0,000 berada < 0,05. Dapat disimpulkan bahwa Ha diterima dan Ho ditolak yang berarti secara simultan brand awareness dan brand image berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian pada Kedai Minimaxx Kediri, hasil ini membuktikan bahwa secara empiris hipotesis ketiga dapat dibuktikan.

Page 10 of 132 | Total Record : 1311

 8   9   10   11   12 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 7 No. 12 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 11 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 10 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 12 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 11 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 10 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 8 No. 3 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 8 No. 2 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 8 No. 1 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 9 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 8 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 7 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 6 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 5 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 4 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 3 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 2 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 7 No. 1 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 9 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 8 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 7 (2025): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 12 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 11 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 10 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 12 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 11 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 10 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 12 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 11 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 10 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 12 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 11 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 10 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 6 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 5 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 4 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 3 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 6 No. 1 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 9 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 8 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 7 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 6 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 5 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 4 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 3 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 2 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 5 No. 1 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 9 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 8 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 7 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 6 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 5 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 4 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 3 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 2 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 4 No. 1 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 9 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 8 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 7 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 6 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 5 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 4 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 3 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 2 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 3 No. 1 (2024): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 12 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 11 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 10 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 9 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 8 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 6 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 5 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 4 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 3 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 2 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 2 No. 1 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 8 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 7 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 6 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 5 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 4 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 3 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 2 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 1 (2023): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Vol. 1 No. 9 (2021): Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial More Issue