Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi merupakan jurnal yang diterbitkan oleh CV ULIL ALBAB CORP. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi menerbitkan artikel hasil penelitian dan kajian literatur dari bidang ekonomi, manajemen, akuntansi baik dari perspektif konvensional dan/atau Islam namun juga tidak terbatas pada bidang ilmu-ilmu sosial. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi terbit setahun 6 kali tiap tahun. Jurnal ini merupakan wadah bagi para akademisi, praktisi, mahasiswa, maupun lapisan masyarakat lain untuk mempublikasikan hasil penelitian dan pemikirannya. Jurnal ini menerima artikel dengan seleksi secara ketat dan berkomitmen menjaga kualitas artikel.
Articles
2,016 Documents
<![CDATA[Analisis Prestasi dari Perspektif Manajemen: Studi Pada PT. Garuda Metalindo Tbk ]]>
<![CDATA[Fauziah Tiara Anggraini Tiara]]>;
<![CDATA[Niken Nindika Sundayu]]>;
<![CDATA[Sahira Azzahra]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1992
<![CDATA[Selama pandemi, hampir semua perusahaan menghadapi kondisi yang sulit dalam memperoleh pendapatan dan mencapai laba, dan hal ini juga berdampak pada PT Garuda Metalindo Tbk. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi kinerja keuangan perusahaan PT Garuda Metalindo Tbk dengan menggunakan data laporan keuangan sekunder yang telah dipublikasikan dari tahun 2019 hingga 2022. Laporan keuangan PT Garuda Metalindo Tbk di akses melalui website https://www.idx.co.id/. Analisis data menggunakan rumus rasio berdasarkan perspektif manajemen. Temuan penelitian terdapat nilai negatif dalam presentase laba usaha perusahaan pada tahun 2020 dan menunjukkan bahwa kinerja keuangan belum optimal karena terjadi peningkatan dalam jumlah piutang dan beban operasi yang mempengaruhi perolehan laba.]]>
<![CDATA[Pengaruh Pengembangan Karir terhadap Kinerja Karyawan pada Kantor Industri Kapal Indonesia (Persero) Kota Makassar ]]>
<![CDATA[Rilfan Kasi’ Ranteta’dung]]>;
<![CDATA[Kristison Tobeoto]]>;
<![CDATA[Ayu Latifah Alfisyahrin]]>;
<![CDATA[Andi Mattingaragau Tenrigau]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v2i2.2075
<![CDATA[The aim of this research is to find out whether career development influences the performance of PT employees. Indonesian Ship Industry (Persero) Makassar City. The method used in writing is quantitative analysis with the help of the SPSS version 25 program. Meanwhile, the analysis technique used is simple linear regression to prove whether career development significantly influences employee performance. The results of this research are that there is a positive and significant influence, which is indicated by the presence of a sig value. of 0.000, and the coefficient of determination (R2) of 0.466, which means that career development factors contribute to employee performance by 46.6% and the rest is influenced by other factors. The results of this research have implications for improving employee performance, especially at PT. Indonesian Ship Industry (Persero) Makassar City]]>
<![CDATA[Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pertumbuhan Ekonomi di Indonesia ]]>
<![CDATA[Laode Amdan]]>;
<![CDATA[Muhammad Rafi’i Sanjani]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2089
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pendapatan per kapita, angka harapan hidup, dan rata-rata lama sekolah Terhadap pertumbuhan ekonomi di indonesia tahun 2021-2022. Penelitian ini menggunakan regresi data panel yang terdiri dari 34 provinsi di indonesia dengan menggunakan program Eviews12. Data yang digunakan adalah data sekunder yang bersumber dari website resmi Badan Pusat satatistik (BPS). Estimasi yang digunakan pada penelitian ini adalah Random Effect Model (REM). Secara keseluruhan, hasil analisis regresi data panel dan uji hipotesis disimpulkan bahwa dalam penelitian ini secara simultan Pendapatan per kapita, angka harapan hidup, dan rata-rata lama sekolah secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi. Variabel Pendapatan per kapita secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi. Angka harapan hidup secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi. Rata-rata lama sekolah secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi.]]>
<![CDATA[Implementasi Peraturan Pemerintah No 71 Tahun 2010 di Kabupaten Kulonprogo: Studi Kasus di Badan Keuangan Aset Daerah Kabupaten Kulonprogo ]]>
<![CDATA[Sugiyarto Sugiyarto]]>;
<![CDATA[Rigel Nurul Fathah]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2091
<![CDATA[This study aims to determine the application of accrual-based SAP and constraints in the preparation of the Regional Government Financial Report in accordance with the accrual-based SAP based on Government Regulation No. 71 of 2010 in Kulonprogo Regency. The results showed that the Kulonprogo Regency Government had applied PP No. 71 on accrual basis in the preparation of local government financial reports. The obstacle when preparing the financial reporting of the local government lies in the weakness of human resources in some SKPD because the accounting officer is not from the background of Accounting, but the BKAD and the Kulonprogo Regional Government always accompany the preparation of financial reporting simultaneously and sustainably. An indicator of the success of the application of PP No. 71 on an accrual basis is proven by the statement of the Supreme Audit Board that is Fair without Exception from 2014 to the present. The implication of the research in the form of suggestions for the Kulonprogo Regional Government is the need to recruit employees who have expertise in regional accounting to manage the Accounting Section in several SKPD so that the recording and financial reporting of the Kulonprogo Regional Government can be carried out well and maintain performance in order to keep getting an audit opinion that is Fair without Exception for Local Government Financial Reporting.]]>
<![CDATA[Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan di UMKM Kabupaten Sleman ]]>
<![CDATA[Maulida Rahmawati]]>;
<![CDATA[Muhamad Rifandi]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2092
<![CDATA[One of the problems faced by Micro, Small, and Medium Enterprises (MSME) in Indonesia is accounting information. The inability of entrepreneurs in accounting practices is the main factor that triggers failure in developing these MSME. This research aims to discover the effect of human resource competency and the implementation of an accounting information system on the quality of financial statements of MSME in Sleman. This quantitative research was conducted through the associative method. The subjects were the MSME entrepreneurs of the fashion sector in Sleman, Yogyakarta. Using a random sampling technique, there were 100 employees of the finance department gathered from 57 MSME. Afterward, the data were obtained through a questionnaire. The results of data processing showed several points: (1) there was a positive impact in human resource competency of MSME on financial statements quality (2) there was a positive impact if accounting information system of MSME on financial statements quality (3) Human resource competency and accounting information system could give a simultaneous positive impact on the quality of financial statements.]]>
<![CDATA[Pengaruh Jumlah Penduduk, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Regional dan Investasi Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Provinsi Nusa Tenggara Barat ]]>
<![CDATA[Najiya Najiya]]>;
<![CDATA[Diah Anggeraini Hasri]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2107
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Jumlah Penduduk, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Regional Dan Investasi Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Di Provinsi Nusa Tenggara Barat. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik Nasional Dan Provinsi Nusa Tenggara Barat Serta Wibsite Resmi Pemerintahan Provinsi Nusa Tenggara Barat. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode analisis data panel yang menjelaskan tentang pengaruh variabel bebas (Independen) Yaitu Jumlah Penduduk, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Regional Dan Investasi Terhadap Variabel Terikat (Dependen) Yaitu Pertumbuhan Ekonomi Di Provinsi Nusa Tenggara Barat. Berdasarkan hasil penelitian dengan memproyeksikan 8 tahun dari tahun 2015 sampai dengan tahun 2022, diketahui bahwa variabel Jumlah Penduduk, Indeks Pembangunan Manusia Dan Upah Minimum Regional Tidak Berpengaruh Signifikan Terhadap Pertumbuhan Ekonomi. Sedangkan Variabel Investasi Berpengaruh Positif Signifikan Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Di Provinsi Nusa Tenggara Barat. Hasil analisis Uji F menunjukkan bahwa Jumlah Penduduk, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Regional Dan Investasi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi di Provinsi Nusa Tenggara Barat Tahun 2015-2022.]]>
<![CDATA[Analisis Pengaruh Rata- Rata Lama Sekolah, Angka Harapan Hidup dan Pengeluaran Perkapita Terhadap Kemiskinan Provinsi Nusa Tenggara Barat ]]>
<![CDATA[Miftahul Jannah]]>;
<![CDATA[Indah Fitriana Sari]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2108
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Rata-rata lama sekolah, Angka Harapan Hidup, dan Pengeluaran perkapita terhadap kemiskinan di provinsi Nusa Tenggara Barat. Penelitian ini terdapat variabel dependen dan indenpenden, variabel dependen meliputi kemiskinan dan variabel indempendem meliputi Rata-rata lama sekolah, Angka harapan Hidup dan pengeluaran perkapita. Penelitian ini menggunakan regresi data panel yang terdiri dari 10 kabupaten yang ada di provinsi nusa tenggara barat dengan menggunakan program Eviews 12. Data yang di gunakan adalah data sekunder yang bersumber dari BPS Nusa tenggara Barat.Estimasi yang di gunakan pada penelitian ini adalah Fixed Effect Model (FEM). Secara keseluruhan, hasil analisis regresi data panel dan uji hipotesis disimpulkan bahwa dalam penelitian ini secara simultan Rata-rata lama sekolah, Angka harapan hidup secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kemiskinan. Variabel Rata-rata lama sekolah, Angka harapan hidup secara parsial berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kemiskinan.Dan Pengeluaran perkapita secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kemiskinan.]]>
<![CDATA[Pengaruh Pengeluaran Lembaga Non-Profit Rumah Tangga Dan Perubahan Inventori Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Provinsi Nusa Tenggara Barat ]]>
<![CDATA[Bahri Nurjan]]>;
<![CDATA[Indah Fitriana Sari]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2109
<![CDATA[This study aims to determine the effect of spending on household non-profit institutions and inventory changes on economic growth in West Nusa Tenggara Province from 2019 to 2022 using panel data regression with a total of 10 districts/cities in West Nusa Tenggara Province using the eviews 12 program. The data used are secondary data sourced from the official website of the Statistics Indonesia. The estimation used in this study is the Fixed Effect (FEM) model. The results showed that the household non-profit expenditure variable (X1) had a positive but not significant effect on economic growth, while the inventory change variable (X2) had a positive but not significant effect on economic growth. In addition, simultaneously the expenditure variables of household non-profit institutions (X1) and inventory changes (X2) have a significant or jointly significant effect on economic growth (Y) in West Nusa Tenggara Province in 2019-2022.]]>
<![CDATA[Analisis Pengaruh Investasi Penanaman Modal Dalam Negeri, Belanja Pemerintah dan Konsumsi Rumah Tanggga Terhadap Tingkat Inflasi Provinsi Nusa Tenggara Barat ]]>
<![CDATA[Sutriadi Enri Sutiawan]]>;
<![CDATA[Muhammad Rafi'i Sanjani]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2111
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh investasi penanaman modal dalam negeri, belanja pemerintah, dan konsumsi rumah tangga terhadap tingkat inflasi nusa tenggara barat (NTB) tahun 2018-2021. Penelitian ini menggunakan regresi data panel yang terdiri dari 10 kabupaten di nusa tenggara barat (NTB) dengan menggunakan program eviews 12. Data yang digunakan adalah data sekunder yang bersumber dari website resmi badan pusat statistik (BPS) dan dinas penanaman modal dan pelayanan terpadu satu pintu (DPMPTSP) nusa tenggara barat (NTB) tahun 2018-2021. Estimasi yang digunakan pada penelitian ini adalah Random Effect Model (REM). Secara keseluruhan, hasil analisis regresi data panel dan uji hipotesis disimpulkan bahwa dalam penelitian ini secara simultan investasi penanaman modal dalam negeri, belanja pemerintah, dan konsumsi rumah tangga berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap tingkat inflasi. Variabel investasi penanaman modal dalam negeri secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap tingkat inflasi. Variabel belanja pemerintah secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap tingkat inflasi. Dan variabel konsumsi rumah tangga secara parsial tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap tingkat inflasi.]]>
<![CDATA[Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Nusa Tenggara Barat Tahun 2020-2022 ]]>
<![CDATA[Edi Irawan]]>;
<![CDATA[Azza Arni Muhira]]>
<![CDATA[ EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 ]]>
Publisher : <![CDATA[CV. Ulil Albab Corp ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.2112
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh produk domestik bruto (PDRB) perkapita ADHK, rata-rata lama sekolah (RLS), upah minimum kabupaten/kota (UMK) terhadap penyerapan tenaga kerja di Nusa Tenggara Barat (NTB) tahun 2020-2022. Penelitian ini menggunakan regresi data panel yang terdiri dari 10 kabupaten/kota di Nusa Tenggara Barat (NTB) dengan menggunakan program eviews 12. Data yang digunakan adalah data sekunder yang bersumber dari website Badan Pusat Statistik (BPS) Nusa Tenggara Barat tahun 2020-2022. Estimasi yang digunakan pada penelitian ini adalah Random effect Model (REM). Secara keseluruhan, hasil analisis regresi data panel dan uji hipotesis disimpulkan bahwa dalam penelitian ini secara simultan PDRB perkapita ADHK ,Rata-rata lama sekolah dan Upah Minimum kabupaten/kota tidak berpengaruh signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja. Variabel PDRB perkapita ADHK berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja. Rata-rata lama sekolah secara parsial berpengaruh negatif namun tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja. Dan upah minimum kabupaten/kota secara parsial berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja.]]>
