cover
Contact Name
Ahmad Ulil Albab Al Umar
Contact Email
ahmadulil.asfebi@gmail.com
Phone
+6282211345348
Journal Mail Official
journalekoma@gmail.com
Editorial Address
Slendro rt 02/01,gesi,sragen
Location
Kab. sragen,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Published by CV ULIL ALBAB CORP
ISSN : -     EISSN : 28285298     DOI : 10.56799
Core Subject : Economy, Social,
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi merupakan jurnal yang diterbitkan oleh CV ULIL ALBAB CORP. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi menerbitkan artikel hasil penelitian dan kajian literatur dari bidang ekonomi, manajemen, akuntansi baik dari perspektif konvensional dan/atau Islam namun juga tidak terbatas pada bidang ilmu-ilmu sosial. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi terbit setahun 6 kali tiap tahun. Jurnal ini merupakan wadah bagi para akademisi, praktisi, mahasiswa, maupun lapisan masyarakat lain untuk mempublikasikan hasil penelitian dan pemikirannya. Jurnal ini menerima artikel dengan seleksi secara ketat dan berkomitmen menjaga kualitas artikel.
Articles 2,081 Documents
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Dampak Biaya Ekuitas: Keagresifan Laba, Asimetri Informasi dan Kepemilikan Institusional Sri Indah Lestari; Afifah Safitri; Cris Kuntadi; Rachmat Pramukty
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1796

Abstract

Penelitian dahulu atau penelitian terkait sangat penting dalam penelitian dalam makalah atau makalah penelitian. Penelitian yang terkait dalam berkontribusi untuk menguatkan suatu teori juga fenomena relasi atau pengaruh pada variabel. literature ini mengkaji faktor-faktor yang memengaruhi dampak pada Cost Of Equity, yaitu Keagresifan Laba, Asimetri Informasi dan Kepemilikan institusional, serta mengkaji literatur manajemen keuangan. Tujuan pada penulisan literature ini untuk menghasilkan suatu asumsi tentang pengaruh pada variabel yang akan digunakan dalam penelitian selanjutnya. Temuan artikel tinjauan literature ini sebegai berikut: 1) Keagresifan Laba berdampak pada Biaya Ekuitas; 2) Asimetri Informasi berdampak pada Biaya Ekuitas; dan 3) Kepemilikan institusional berdampak pada Biaya Ekuitas.
Role of Technology in Marketing: AI, AR and VR Zahid Hussain; Muhammad Zain Shaikh
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v2i2.1824

Abstract

Artificial intelligence, augmented reality, and Virtual reality have fundamentally transformed customer-brand relationships. These technologies have the potential to allow companies to customize their product or service, and messages to their target audiences the specific preferences and needs. These emerging technologies have gotten a lot of attention in the marketing world as a new way to attract customers and improve their brand experiences. The goal of this study is to identify the most important aspects of AI, AR, and VR for the successful adoption of business in the marketing sector. This research work is aimed to analyze the impact of AI, AR, and VR on marketing.
Pengaruh CSR, Profitabilitas dan Ukuran Perusahaan Terhadap Harga Saham Gita Fitria Bungsu; Fudji Sri Mar'ati; Maria Entina Puspita
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1828

Abstract

Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengarug csr, profitabilitas, leverage dan ukuran perusahaan terhadap harga saham pada perusahaan sub sector tekstil dan garmen yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Data yang digunakan adalah data sekunder yang telah dipublikasikan oleh BEI dan websidte perusahaan. Teknik analisis pengujian hipotesis menggunakan Regresi Linier Berganda, Uji t, Uji F dan Koefisien Determinasi. Hasil penelitian menunjukkan CSR dan profitabilitas tidak berpengaruh terhadap harga saham, sedangkan leverage dan ukuran perusahaan berpengaruh terhadap harga saham. Namun secara simultann CSR, profitabilitas, leverage dan ukuran perusahaan  berpengaruh signifikan terhadap harga saham pada perusahaan manufaktur sub sector tekstil dan garmen. Perusahaan diharapkan dapat menambah pengetahuan dan wawasan tentang harga saham, sehingga manajemen perusahaan dapat merancang mekanisme pelaksanaan kelanjutan perusahaan dengan baik sehingga mampu meningkatkan harga saham perusahaan dan semakin banyak menarik minat investor.
Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai Pada Dinas Sosial Kabupaten Gowa Maulana Maulana; Sri Fatmasari Syam; Achmad Faqhruddin Abdul Rabb; Palipada Palisuri
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v2i2.1831

Abstract

Tujuan penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja  terhadap peningkatan kinerja pegawai pada Dinas sosial Kabupaten Gowa. Dalam penelitian ini penulis menggunakan penelitian kuantitatif dan deskriptif ,penelitian kuantitatif  adanya pengaruh motivasi tehadap peningkatan kinerja pegawai pada Dinas Sosial Kabupaten Gowa, sedangkan penelitian deskriptif hanya gambaran tentang sampel yang digunakan adanya pengaruh motivasi terhadap peningkatan kinerja pegawai pada Kantor Dinas Sosial Kabupaten Gowa. dan metode serta pendekatan kuantitatif dalam gambaran motivasi kerja hanya mengetahui pengaruh motrivasi terhadap peningkatan kinerja pegawai. Jumlah populasi dalam penelitian sebanyak 60 orang itupula yang dijadikan sampel karena tidak mencukupi 100 orang, sehingga penarikan sampel dalam penelitian menggunakan sampling jenuh. Hasil penelitian yang dilakukan menunjukan bahwa analisis data statistic pada table model summary menjelaskan besarnya nilai korelasi atau hubungan sebesar 0,953. Hal ini diketahui besarnya pengaruh variabel independen atau motivasi kerja (X) terhadap dependen kinerja pegawai (Y), ditunjukkan oleh nilai Adjusted R Square sebesar 0,908 artinya 90,8%, besarnya pengaruh independen atau motivasi kerja terhadap variabel dependen kinerja pegawai  (Y) pada kantor Dinas Sosial Kabupaten Gowa. Hasil output tersebut maka diperoleh bahwa pengaruh motivasi kerja (X) terhadap kinerja pegawai (Y) berada  pada tingkatan sangat berpengaruh.  
Pengaruh Kualitas Produk, Persepsi Harga dan Word Of Mouth Terhadap Keputusan Pembelian di Canada Fried Chicken Pasar Minggu Rismawati Rismawati; Verry Cyasmoro
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1832

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa bagaimana kualitas produk, persepsi harga dan word of mouth terhadapa keputusan pembelian pada Canada Fried Chicken Pasar Minggu dengan metode kuantitatif. Penelitian ini menggunakan data primer, data yang diperoleh dengan cara menyebarkan kuisioner secara acak kepada 100 konsumen di Canada Fried Chicken Pasar Minggu dengan teknik incidential sampling. Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linear berganda yang meliputi uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, analisis koefisien determinasi (R2), serta pengujian hipotesis dengan uji t dan uji F dengan bantuan perangkat lunak spss 26. Hasil dari penelitian menunjukan bahwa variabel kualitas produk memiliki pengaruh positif dan signifikan secara persial terhadap keputusan pembelian, lalu persepsi harga berpengaruh positif dan signifikan secara persial terhadap keputusan pembelian, selanjutnya word of mouth berpengaruh positif dan signifikan secara persial terhadap keputusan pembelian. Secara simultan menunjukan kualitas produk ,persepsi harga, ,word of mouth berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian di Canada Fried Chicken Pasar Minggu. Pada hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Canada Fried Chicken Pasar Minggu perlu memepertahankan kualitas produknya secara efektif dan efisien, agar keputusan pembelian di Canada Fried Chicken Pasar Minggu meningkat penjualannya
Peran Customer-Based Brand Equity Terhadap Peningkatan Customer Satisfaction Dan Brand Loyalty Pada Djournal Coffee Annisaa Leonida Regi; Santi Rimadias; Lediana Sufina
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1834

Abstract

This study aims to examine and analyze the role of customer-based brand equity in increasing customer satisfaction and brand loyalty in Djournal Coffee. The field survey was conducted on 125 Djournal Coffee customer respondents located in the DKI Jakarta area. The proposed model is evaluated using structural equation analysis. The results show that customer satisfaction plays the most important role in creating brand loyalty for Djournal Coffee customers. Physical quality, staff behavior, and lifestyle-congruence which are part of customer-based brand equity can drive increased customer satisfaction. However, ideal self-congruence and brand identification have no effect on customer satisfaction. With limited research on the buying behavior of coffee shop customers, these findings can be used meaningfully to increase brand loyalty.
Pengaruh Kompensasi, dan Lingkungan Pekerjaan Terhadap Turnover Intentions melalui Kepuasan Kerja di PT Akasha Wira International Lambok Hasian Joanne Olivia; Rivera Pantro Sukma
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1895

Abstract

This research was conducted to determine and prove the effect of compensation and the work environment on turnover intentions through employee job satisfaction at PT Akasha Wira International Tbk. The population in this study are employees of PT Akasha Wira International Tbk. The sampling technique used saturated sampling of 205 respondents. Methods of data collection using questionnaires distributed to respondents. Meanwhile, hypothesis testing includes path analysis with the help of SmartPLS 3.0. The results of this study are that the direct effect of compensation has no significant effect on job satisfaction, compensation has no significant effect on turnover intentions, the work environment has a positive and significant effect on turnover intentions and job satisfaction has a significant positive effect on turnover intentions and for the indirect effect of compensation has no significant effect on turnover intentions through job satisfaction, while the work environment has a significant positive effect on turnover intentions through job satisfaction. The result of the coefficient of determination on job satisfaction is 33.6% and turnover intentions are 55.9%.
Analisis Penerapan Pajak Penghasilan Pasal 21 Pasal 23 Pada Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan Windi Annesta Pratiwi; Diska Arliena Hafni
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1960

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui pelaksanaan kewajiban Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan atas pajak penghasilan pasal 21 dan pasal 23 dan kesesuaiannya dengan Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2008 Tentang Pajak Penghasilan. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan penelitian deskriptif kualitatif. Objek penelitian ini adalah Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan dan perhitungan PPh pasal 21 dan pasal 23 tahun 2019-2022. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa pada tahun 2019-2022 Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan dalam melaksanakan kewajiban atas pajak penghasilan pasal 21 dan pasal 23 telah dilakukan dengan cukup baik, meskipun ada beberapa hal yang masih terdapat kesalahan. Berdasarkan perhitungan dan pemotongan PPh pasal 21, Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan masih belum sesuai dengan Undang-Undang perpajakan. Hal ini dikarenakan Rumah Sakit belum menerapkan sistem penghasilan kena pajak kumulatif dalam perhitungannya. Penerapan PPh pasal 23 yang dilakukan oleh rumah sakit sudah sesuai dengan Undang-Undang perpajakan. Pelaporan penyetoran dan pelaporan PPh 21 dan PPh 23 yang dilakukan Rumah Sakit Umum PKU Muhammadiyah Nanggulan pada tahun 2019-2022 telah dilaksanakan dengan tepat waktu dan sesuai dengan aturan Undang-Undang yang ada.
Kebijakan Dividen Pada Perusahaan Farmasi di Indonesia dan Faktor Yang Mempengaruhinya Ni'mah Mahmudah; Avininda Dewi Nindiasari
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v2i2.1961

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat pengaruh dari kebijakan hutang, perputaran piutang, collateralizable asset dan pertumbuhan aset terhadap kebijakan dividen. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan analisis regresi berganda dan uji hipotesis. Data penelitian adalah data sekunder berupa laporan keuangan perusahaan sektor farmasi tahun 2015 hingga tahun 2021. Pengumpulan data dengan metode dokumentasi yaitu dengan cara mengunduh laporan keuangan dari website resmi perusahaan, BEI, dan IDN financials. Populasi berupa 14 perusahaan sektor farmasi yang terdaftar di BEI. Sampel dipilih dengan metode pursposive sampling dan mendapatkan 6 perusahaan yang memenuhi kriteria. Berdasarkan hasil analisis data, penelitian ini menunjukkan bahwa kebijakan hutang tidak berpengaruh terhadap kebijakan dividen. Salah satu penyebabnya adalah karena perusahaan berkomitmen untuk membagikan dividen setiap tahunnya. Perputaran piutang berpengaruh negatif terhadap kebijakan dividen. Apabila nilai perputaran piutang naik maka dividen yang dibagikan semakin rendah. Collateralizable asset tidak berpengaruh terhadap kebijakan dividen dan pertumbuhan aset berpengaruh positif terhadap kebijakan dividen. Semakin tinggi pertumbuhan aset semakin tinggi dividen yang dibagikan.
Pemberdayaan Usaha Mikro Kecil Menengah Melalui BWM Usaha Mandiri Sakinah Moh Hariyanto; Rigel Nurul Fathah
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i1.1962

Abstract

Bank Wakaf Mikro sebagai pilot project OJK (Otoritas Jasa Keuangan) merupakan sebuah fenomena baru dalam perkembangan industri keuangan syariah. Keberadaanya di lingkup universitas sebagai institusi pendidikan dalam upaya pemberdayaan ekonomi masyarakat, khususnya kepada pelaku usaha mikro dan perluasan layanan akses keuangan syariah. Adanya lembaga keuangan formal seperti bank-bank konvensional yang menawarkan diri kepada masyarakat dengan memberikan kisaran bunga utang yang tinggi. Sehingga adanya Bank Wakaf Mikro Usaha Mandiri Sakinah menjadi akses jasa keuangan yang ada di lingkungan universitas untuk memberikan kemudahan kepada masyarakat pelaku usaha mikro, dengan model pembiayaan dengan prinsip syariah dan margin 3% pertahun. Proses yang amat mudah dalam pemberian pinjaman modal di pergunakan oleh pelaku usaha mikro untuk mengembangkan usaha mikro milik nasabah agar dapat lebih produktif dalam menghasilkan pendapatan ekonomi keluarga. Serta adanya pemberian pemberdayaan berupa pendampingan sebelum dan setelah menjadi nasabah.

Page 10 of 209 | Total Record : 2081