cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Irfan Nainggolan
Contact Email
fikriyarafttirta@gmail.com
Phone
+6282180571553
Journal Mail Official
fikriyarafttirta@gmail.com
Editorial Address
Marindal 1 Pasar IV Jl. Karya , Patumbak, Deli Serdang, Sumatera Utara, Indonesia
Location
Kab. deli serdang,
Sumatera utara
INDONESIA
JIMAKO
Published by PT. FIKRIYA RAFT TIRTA
ISSN : -     EISSN : 31248470     DOI : -
Core Subject :
Fokus dan Ruang Lingkup (Focus and Scope): Cakupan jurnal ini meliputi, namun tidak terbatas pada sub-bidang berikut: Ilmu Ekonomi: Ekonomi Publik, Ekonomi Internasional, Ekonomi Pembangunan, Ekonomi Syariah, Ekonomi Moneter, Ekonomi Keuangan, serta Manajemen Lembaga Perbankan dan Keuangan. Manajemen: Manajemen Keuangan dan Kekayaan (Wealth Management), Manajemen Pemasaran, Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM), Manajemen Strategis, Manajemen Operasional, Kewirausahaan, Etika Perbankan, serta Manajemen Operasional Perbankan. Akuntansi: Akuntansi Sektor Publik, Perpajakan, Akuntansi Keuangan, Akuntansi Manajemen, Auditing, Sistem Informasi Akuntansi, serta Etika Profesi Akuntansi. JIMAKO berkomitmen untuk menjaga standar kualitas publikasi melalui proses seleksi yang ketat dan diterbitkan secara berkala dalam versi elektronik untuk mendukung aksesibilitas ilmu pengetahuan secara luas.
Arjuna Subject : -
Articles 15 Documents
 1   2 
Pengaruh Brand Image dan Persepsi Merek Global terhadap Keputusan Pembelian Produk Sneakers pada Brand New Balance Studi pada Mahasiswa di Kota Malang Dias wahyu Pratama; Cristopher Novando; Fadli Fernando Kampay; Dani Ramdani Demula; Wendi; Elbama Amanulah
JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 02 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi
Publisher : FIKRIYA RAFT TIRTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh brand image dan persepsi merek global terhadap keputusan pembelian produk sepatu sneakers New Balance pada mahasiswa di Kota Malang. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada meningkatnya persaingan industri sneakers global serta pentingnya citra merek dalam memengaruhi perilaku konsumen. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dan asosiatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada 100 responden mahasiswa menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan uji asumsi klasik dan analisis regresi linear berganda untuk menguji hubungan variabel secara parsial maupun simultan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa brand image memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian, dengan indikator desain khas dan identitas unik sebagai pembentuk paling dominan. Selain itu, persepsi merek global juga terbukti berpengaruh signifikan dalam meningkatkan keputusan konsumen untuk membeli produk New Balance karena reputasi internasionalnya. Secara simultan, kedua variabel tersebut memberikan kontribusi kuat dengan menjelaskan variansi keputusan pembelian sebesar 71,2%, sedangkan sisanya 28,8% dipengaruhi oleh faktor lain di luar model. Temuan ini memberikan implikasi praktis bagi manajemen New Balance dalam merancang strategi pemasaran berbasis komunitas kampus di Kota Malang guna meningkatkan kesadaran merek.
Strategi Hedging Valuta Asing sebagai Instrumen Manajemen Risiko pada Perusahaan Manufaktur Ekspor di Indonesia Amelia Syafarani
JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 02 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi
Publisher : FIKRIYA RAFT TIRTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Fluktuasi nilai tukar rupiah terhadap mata uang asing merupakan tantangan utama yang dihadapi perusahaan manufaktur berorientasi ekspor di Indonesia. Eksposur valuta asing yang tidak dikelola dengan baik berpotensi menekan profitabilitas, mengganggu stabilitas arus kas, dan menurunkan nilai perusahaan. Artikel ini bertujuan mengkaji secara konseptual strategi hedging valuta asing sebagai instrumen manajemen risiko yang diterapkan perusahaan manufaktur ekspor Indonesia, serta menganalisis jenis-jenis eksposur valuta asing dan instrumen hedging yang relevan. Kajian dilakukan melalui pendekatan tinjauan literatur (literature review) berbasis jurnal-jurnal terakreditasi nasional. Hasil kajian menunjukkan bahwa strategi hedging menggunakan instrumen derivative khususnya forward contract, currency swap, dan currency option terbukti efektif mereduksi volatilitas eksposur transaksi dan eksposur ekonomi. Faktor-faktor seperti leverage, likuiditas, dan ukuran perusahaan secara signifikan memengaruhi keputusan perusahaan dalam mengadopsi hedging. Implikasi praktis kajian ini merekomendasikan perusahaan manufaktur ekspor Indonesia untuk mengintegrasikan kebijakan hedging ke dalam kerangka manajemen risiko keuangan internasional secara sistematis.
Penerapan Metode Variable Costing dan Cost Plus Pricing untuk Menentukan Harga Jual pada Percetakan Rotama Erikson Andrianus Telaumbanua; Marliyoni Halawa
JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 02 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi
Publisher : FIKRIYA RAFT TIRTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis biaya produksi dan menentukan harga jual pada Percetakan Rotama menggunakan metode Variable Costing dan Cost Plus Pricing. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi. Data yang dianalisis meliputi biaya bahan baku, biaya tenaga kerja langsung, biaya overhead pabrik, serta jumlah produksi pada bulan Mei 2026. Hasil penelitian menunjukkan bahwa total biaya produksi Percetakan Rotama sebesar Rp22.300.000 yang terdiri atas biaya bahan baku sebesar Rp9.550.000, biaya tenaga kerja langsung sebesar Rp7.500.000, dan biaya overhead pabrik sebesar Rp5.250.000. Perhitungan harga pokok produksi menggunakan metode Variable Costing menghasilkan nilai sebesar Rp8.920 per unit. Selanjutnya, penentuan harga jual menggunakan metode Cost Plus Pricing dengan margin laba sebesar 30% menghasilkan harga jual sebesar Rp11.596 per unit atau dibulatkan menjadi Rp12.000. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan kedua metode tersebut dapat membantu perusahaan menetapkan harga jual yang tepat, kompetitif, dan menguntungkan.
Pengaruh Work Life Balance, Burnout, dan Emotional Intelligence Terhadap Kinerja Karyawan pada Divisi Human Capital & General Affairs di PT XYZ Serli Novita Sari; Erwin Syahputra; Ririn Wahyu Arida
JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 02 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi
Publisher : FIKRIYA RAFT TIRTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims to determine and analyze the partial and simultaneous effects of work life balance, burnout, and emotional intelligence on employee performance in the Human Capital & General Affairs division at PT XYZ. The sampling method used saturated sampling (census) technique, with the entire population of 41 employees in the division serving as the research sample. Data collection techniques utilized questionnaires with a Likert scale. The data analysis tool used multiple linear regression analysis preceded by instrument testing (validity and reliability) and classical assumption tests (normality, linearity, multicollinearity, and heteroscedasticity) using the SPSS program. The results indicate that work life balance has a positive and significant effect on employee performance, burnout has a negative and significant effect on employee performance, and emotional intelligence has a positive and significant effect on employee performance. Simultaneously, work life balance, burnout, and emotional intelligence have a significant effect on employee performance.
Pengaruh Kemampuan Kerja, Komunikasi, dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan CV. GTT (Gudange Tahu Takwa) Ngasem, Kediri Deva Febrianti; Indah Listyani; M. Adi Trisna Wahyudi
JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 2 No. 01 (2027): In Presss : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi
Publisher : FIKRIYA RAFT TIRTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Employee work productivity is a crucial aspect of maintaining a company's operational performance, particularly in the manufacturing sector, such as at CV. GTT (Gudange Tahu Takwa) in Ngasem, Kediri. However, dynamics regarding work capability, interpersonal communication effectiveness, and fluctuations in work motivation often act as obstacles to achieving optimal productivity targets. This study aims to analyze the influence of work capability, communication, and work motivation both individually and simultaneously on employee work productivity at CV. GTT Ngasem, Kediri. A quantitative approach was employed, utilizing primary data collected through questionnaires distributed to a sample of employees. Data analysis techniques included validity and reliability tests, classical assumption tests, multiple linear regression analysis, and hypothesis testing using t-tests (partial) and F-tests (simultaneous). The results indicate that work capability, communication, and work motivation both collectively and independently exert a positive and significant influence on enhancing employee work productivity. These variables proved to be key determinants in optimizing the company's operational performance. Enhancing work capability, improving organizational communication, and strengthening work motivation contribute significantly to boosting employee productivity. The practical implications of these findings suggest that management should place greater emphasis on capacity building and fostering employee motivation to achieve sustainable work efficiency.

Page 2 of 2 | Total Record : 15

 1   2 

Filter by Year

2026 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 2 No. 01 (2027): In Presss : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 02 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi Vol. 1 No. 01 (2026): JIMAKO : Jurnal Ilmiah Manajemen, Akuntansi dan Ekonomi