Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

Pengaruh Faktor Fisik, Sosial dan Psikologis Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Ade Pas Palembang Al Fathur, Khaliq; Trihandayani, Zaleha; Masdaini, Efrina
Jurnal Ilmu Manajemen, Bisnis dan Ekonomi Vol 2 No 6 (2025)
Publisher : PT Maju Malaqbi Makkarana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59971/jimbe.v2i6.469

Abstract

This study aims to determine the influence of physical, social and psychological factors on employee job satisfaction at PT. Ade Pas Palembang. The population in this study was 136 permanent employees and the sample taken was 102 employees. Sampling used the Proportionate Stratified Random Sampling Technique. The type of research used is associative research. The data required in this study are primary data and secondary data. The data collection method used is a questionnaire. Data analysis uses quantitative qualitative data analysis. The analysis technique used in this study is multiple linear regression analysis. The results of the hypothesis test show that simultaneously/together Physical, Social and Psychological Factors have a positive effect on Employee Job Satisfaction. While partially Physical, Social and Psychological Factors have a positive effect on Employee Job Satisfaction. Social Factors have a positive effect on Employee Job Satisfaction. Psychological Factors have a positive effect on Employee Job Satisfaction. The results of the determination coefficient show that the contribution of physical, social and psychological factors to employee job satisfaction at PT. Ade Pas Palembang is 58.7%
Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Buma Nusantara Unit Cinta Manis Ogan Ilir Sandira, Yogi; Hustia, Anggreany; Masdaini, Efrina; Ahmad, Fagar Fertiwi Fardah Tunisa
Jurnal Terapan Ilmu Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Terapan Ilmu Ekonomi, Manajemen dan Bisnis April 2025
Publisher : Politeknik Negeri Sriwijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.5281/zenodo.15555575

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara simultan dan parsial pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Buma Cima Nusantara Unit Cinta Manis. Jenis penelitian ini adalah penelitian Asosiatif karena penelitian ini akan menjelaskan keterkaitan hubungan atau pengaruh antara variabel dengan variabel lain.  Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 216 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah cluster sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda, uji hipotesis menggunakan uji f, uji t dan koefisien determinasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan ada pengaruh positif dan signifikan antara kepemimpinan, budaya organisasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Buma Cima Nusantara Unit Cinta Manis. Sedangkan secara parsial (uji t) ada pengaruh positif dan signifikan antara kepemimpinan, budaya organisasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Buma Cima Nusantara Unit Cinta Manis.  Kata Kunci: Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Peningkatan Daya Saing Produk Kerupuk Singkong Umkm Desa Pajar Bulan Melalui Pelatihan Pengemasan Masdaini, Efrina; Hari, Kurnia Krisna; Pramudira, Aldika; RH, Ahmad Yusuf
Jurnal Altifani Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat Vol. 5 No. 5 (2025): September 2025 - Jurnal Altifani Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat
Publisher : Indonesian Scientific Journal

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59395/altifani.v5i5.734

Abstract

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) memainkan peran penting dalam mendukung pertumbuhan ekonomi pedesaan. Di Desa Pajar Bulan, sebagian besar penduduk bergantung pada sektor pertanian untuk mata pencaharian mereka, terutama singkong. Produk olahan andalan desa ini adalah kerupuk singkong; namun, produk tersebut masih menghadapi tantangan terkait kemasan yang kurang menarik dan kurang tahan lama. Melalui kegiatan pelayanan masyarakat yang dilakukan oleh mahasiswa angkatan ke-63 Program Pelayanan Masyarakat (KKN), pelatihan kemasan diberikan kepada UMKM lokal sebanyak 50 orang. Pelatihan mencakup teknik kemasan modern, desain label, dan strategi pemasaran visual. Hasilnya menunjukkan peningkatan kualitas kemasan keripik singkong, yang meningkatkan daya tarik produk, memperluas potensi pasar, dan meningkatkan pendapatan masyarakat. Program ini juga memiliki dampak jangka panjang, mendorong pertumbuhan ekonomi kreatif berbasis lokal dengan keunggulan kompetitif.