Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : JURNAL TEKNIK

Perancangan Aplikasi Usaha Mikro Bank Sampah Syariah Menggunakan Aplikasi Android Rachmat Destriana; Nurdiana Handayani; Syepry Maulana Husain; Aditya Tegar Siswanto
Jurnal Teknik Vol 9, No 2 (2020): Juli-Desember 2020
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tangerang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31000/jt.v9i2.3639

Abstract

Masalah sampah adalah masalah perilaku, karenanya diperlukannya perubahan perilaku masyarakat untuk disiplin membuang sampah pada tempatnya, dan masalah sampah menjadi salah satu permasalahan di kota besar dan kota metropolitan lainnya, termasuk di wilayah Tangerang. Sampah rumah tangga adalah salah satu jenis sampah yang bisa menyebabkan bertambahnya masalah yang dihadapi pemerintah dalam menanganinya. Kampung Hijau Kemuning adalah salah satu pemukiman perkampungan di Kelurahan Binong Kecamatan Curug yang melakukan pengelolaan bank sampah yang berbasis syariah yang bertujuan mendorong penyelamatan lingkungan menjadi hijau, bersih, mengurangi sampah dan menjadi sumber penghasilan tambahan untuk warga Kampung Hijau Kemuning. Dalam proses pengelolaan bank sampah memerlukan pengembangan baik penggunaan aplikasi computer yang berbasis android atau dalam proses pengelolaan keuangan yang bersih dan bebas dari riba sesuai dengan kaidah islam (syariah). Tujuan penelitian ini adalah membangun aplikasi Bank Sampah Syariah yang berbasis Android dengan tampilan yang user friendly dan dapat membantu dalam proses pengelolaan kegiatan bank sampah yang inovatif dan menjadi masukan untuk meningkatkan pemberdayaan usaha mikro masyarakat dalam suatu kegiatan khususnya di wilayah Tangerang.
PERANCANGAN APLIKASI HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM (HRIS) BERBASIS WEBSITE PADA PT. SUPER TATA RAYA STEEL Muhammad Jonni; Syepry Maulana Husein
Jurnal Teknik Vol 5, No 2 (2016): Juli-Desember 2016
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tangerang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31000/jt.v5i2.352

Abstract

Human Resource Information System (HRIS) adalah sebuah sistem informasi yang menangani permasalahan-permasalahan yang berkenaan dengan pengelolaan sumber daya manusia pada sebuah organisasi (perusahaan). Pengelolaan data sumber daya manusia pada PT. Super Tata Raya Steel masih bersifat manual (microsoft excel) sehingga perusahaan kesulitan memperoleh informasi yang berhubungan dengan sumber daya manusia atau bisa disebut kepegawaian. Dalam pembangunan sistem HRIS ini menggunakan metode pengembang waterfall dimulai dengan proses analisis kebutuhan sistem dan dilanjutkan dengan proses perancangan sistem yang didasarkan pada hasil analisis kebutuhan. Tahap terakhir dari proses penyusunan sistem ini adalah implementasi perancangan sistem menjadi sebuah sistem baru. Dalam tugas akhir ini dapat disimpulkan bahwa sistem HRIS yang dibangun dapat membantu dalam pengolahan data kepegawaian yang berada di PT. Tata Raya Steel. Untuk menangani permasalahan  tersebut  dibuatlah  aplikasi  Human  Resources  Information  System (HRIS) yang dapat membantu bagian personalia / HRD untuk menjalankan tugasnya, mulai dari proses pendataan pegawai, pendataan devisi pegawai, pendataan jabatan pegawai, pendataan status pekerjaan pegawai, pendataan penghargaan pegawai, pendataan pelatihan pegawai, pendataan pelanggaran pegawai, penggajian pegawai, pencataan pengadaan kebutuhan perusahaan dan penilaian kinerja pegawai, serta dapat menghasilkan informasi yang dapat digunakan untuk pengambilan keputusan. Kata Kunci: Sistem informasi, sumber daya manusia, kepegawaian, aplikasi HRIS