Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

STUDI ENTREPRENEURIAL INTENTION PADA MAHASISWA DI MALUKU Kempa, Sesilya; Bilviary, Alvin
JURNAL EKONOMI PENDIDIKAN DAN KEWIRAUSAHAAN Vol. 10 No. 1 (2022)
Publisher : UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/jepk.v10n1.p5-18

Abstract

Mahasiswa di daerah Maluku, Indonesia, menganggap profesi Pegawai Negeri Sipil (PNS) sebagai pekerjaan yang menjanjikan jaminan kesejahteraan sekaligus status sosial dibandingkan menjadi seorang entrepreneur. Hal ini mengindikasikan rendahnya entrepreneurial intention dalam diri mereka. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui intensi berwirausaha dan kapasitas berwirausaha mereka. Riset ini mengaitkan sikap terhadap pendidikan kewirausahaan dan dukungan relasional dengan kedua hal tersebut untuk diuji. Sebanyak 210 angket disebar kepada mahasiswa aktif di Maluku yang sudah lulus mata kuliah Kewirausahaan namun angket yang dapat diolah hanya sebesar 188 yang selanjutnya dianalisis menggunakan metode Partial Least Square. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa mahasiswa di daerah Maluku memiliki intensi berwirausaha. Kapasitas berwirausaha mahasiswa sendiri akan dipengaruhi oleh sikap mereka terhadap pendidikan kewirausahaan dan dukungan dari orang tua, keluarga besar, dan teman. Namun di sisi lain, sikap mahasiswa terhadap pendidikan kewirausahaan yang diberikan oleh pihak universitas selama ini belum dapat meningkatkan entrepreneurial intention mahasiswa. Penelitian ini dapat berkontribusi bagi pola pendidikan kewirausahaan yang seharusnya diterapkan di universitas di Maluku.
CREATIVE PERFORMANCE: DAMPAK WORK ENVIRONMENT DAN CREATIVE SELF-EFFICACY (Studi Kasus di PT. Putra Mojo Maju Jaya Abadi Kempa, Sesilya; Eric, Stephen
JRMSI - Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia Vol. 11 No. 2 (2020): Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia
Publisher : Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21009/JRMSI.011.2.05

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak work environment (WE) terhadap creative performance (CP) melalui mediasi creative self-efficacy (CSE) karyawan PT. Putra Mojo Maju Jaya Abadi. Jenis penelitian ini termasuk dalam jenis penelitian kuantitatif. Sampel yang digunakan adalah sebanyak 67 responden dengan teknik purposive sampling. Proses perhitungan dan analisis penelitian menggunakan progam aplikasi software Partial Least Square (PLS). Metode pengumpulan data penelitian dilakukan dengan penyebaran kuisioner dengan menggunakan skala likert lima poin sebagai alat ukur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas lingkungan kerja akan mempengaruhi tingginya efikasi diri kreatif yang selanjutnya akan mempengaruhi kreativitas seseorang dalam bekerja. Namun kualitas lingkungan kerja tidak mempengaruhi langsung creative performance seseorang.