Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.151
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Media Ekonomi dan Manajemen Dinamika Governance : Jurnal Ilmu Administrasi Negara Journal of Economics and Business Aseanomics GANESHA: Jurnal Pengabdian Masyarakat Sabangka Abdimas Jurnal Pengabdian Masyarakat Sabangka
Aloysia Desy Pramusiwi
Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences Other

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Journal of Economics and Business Aseanomics

 1 
Pengaruh Kelekatan Pekerjaan terhadap Intensi Keluar dan Kinerja Karyawan Aloysia Desy Pramusiwi
Journal of Economics and Business Aseanomics (JEBA) Vol 6, No 2 (2021): JULI - DESEMBER 2021
Publisher : Universitas YARSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (371.275 KB) | DOI: 10.33476/j.e.b.a.v6i2.2170

Abstract

Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh dari kelekatan pekerjaan yang dapat menurunkan intensi keluar karyawan serta meningkatkan kinerja karyawan. Tingkat turnover karyawan di negara berkembang meningkat lebih cepat dibandingkan dengan negara maju. Hal tersebut menunjukkan pentingnya perhatian perusahaan untuk menurunkan intensi keluar karyawan untuk mencegah terjadinya turnover karyawan. Penelitian ini menjelaskan mekanisme pengaruh kelekatan pekerjaan terhadap intensi keluar dan kinerja karyawan. Teori pertukaran sosial dan norma timbal balik merupakan landasan teori yang digunakan dalam penelitian ini. Penelitian ini menggunakan sampel 215 responden dari karyawan yang bekerja di berbagai sektor industri di Indonesia. Hasil dari analisis data dalam penelitian ini menunjukkan bahwa kelekatan pekerjaan berpengaruh negatif pada intensi keluar karyawan dan berpengaruh positif pada kinerja karyawan
Co-Authors Adyantari, Api Chrismadian Noventa, Oscar Daniel Yudistya Wardhana Daniel Yudistya Wardhana, Daniel Yudistya Debora Wintriarsi Dwitya Aribawa, Dwitya Handoko, Debora Wintriarsi Ignatius Novianto Hariwibowo Indra Kristianto, Ignatius Ivana Elysia Sinarso Novianto Hariwibowo, Ignatius Oscar Chrismadian Noventa Tegar Satya Putra Wardhana, Daniel Yudistya Yupanzara Dharomesz, Vonezyo Yustino Setiawan, Wimpie