Claim Missing Document
Check
Articles

Found 6 Documents
Search

Information Quality, Social Friendship and Social Interaction in Predicting Web Usage and Online News Readers’ Understanding Yusdiana Yusdiana; Bernardinus Maria Purwanto; Sahid Susilo Nugroho
JBTI : Jurnal Bisnis : Teori dan Implementasi Vol 14, No 3 (2023): December 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18196/jbti.v14i3.19181

Abstract

This research aims to reveal information quality, social friendship, and social interaction in predicting web usage and understanding of online news readers and also to reveal that web usage predicts online news readers’ understanding. This quantitative research uses an online survey design based on a purposive sampling technique using 423 respondents who are active readers of online news. The data in the study were analyzed using SEM Amos and SPSS 21. The results and findings showed that information quality and social interaction could positively and significantly predict web usage and understanding of online readers. Web usage could also predict online reader understanding positively and significantly. Social friendships could not predict web usage and reader understanding of online news based on research results. The theoretical implication of the research aims to fill the gap in the existing literature on information quality and social interaction that can explain web usage and understanding of online newsreaders and web usage as a predictor to explain the effect of comprehension as an individual’s intended media use. The practical implication of this study is that websites as news sources must pay attention to information and features that are more attractive to readers or potential online news readers.
Determining Consumer Preferences In Choosing Low Budget Accommodation Services In Medan City With Choice-Based Conjoint (CBC) Analysis Edison Parulian; Yusdiana Yusdiana; Shamir Hasyim Syarif
Golden Ratio of Data in Summary Vol. 4 No. 2 (2024): May - October
Publisher : Manunggal Halim Jaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52970/grdis.v4i2.532

Abstract

The hotel accommodation service industry in Medan City has witnessed significant growth following the pandemic, driven by increased business and tourism activities. With over 200 hotels in the city, there is a notable presence of middle-class hotels offering affordable prices. This study aims to determine consumer preferences in choosing low-budget accommodation services using Choice-Based Conjoint (CBC) analysis. The CBC method presents consumers with a series of menus featuring different hotel attributes, such as location, facilities, and price, to identify which attributes most influence their preferences. A sample of 40 respondents was analyzed to identify key factors influencing their hotel choices. The results revealed that consumers prioritize hotels located outside the central city area, with free internet service, basic room amenities, availability of a café or lounge, breakfast services, and non-smoking rooms. The study found that breakfast service is the most important attribute, followed by the availability of non-smoking rooms. These insights can help low budget hotel or managers in Medan City to modify their services to better meet consumer demands and improve market positioning.
Pengaruh pengetahuan, keahlian dan sikap terhadap kinerja guru sekolah dasar di Kecamatan Delta Pawan Ketapang Rusli Samuel Sugianto; Edison Parulian; Yusdiana Yusdiana
Co-Creation : Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen Akuntansi dan Bisnis Vol. 4 No. 3 (2025): Co-Creation : Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen Akuntansi dan Bisnis (In Progress
Publisher : ARKA INSTITUTE

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55904/y3jazc56

Abstract

Guru merupakan jabatan atau profesi yang memerlukan keahlian khusus, yang membedakan dirinya dengan profesi yang lain. Beberapa masalah yang dihadapi oleh setiap guru, dalam mengelola pembelajaran di kelas ke arah pencapaian tujuan yang efektif diantaranya diduga masih rendahnya pengetahuan, keahlian dan sikap guru. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh pengetahuan, keahlian dan sikap terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri di Kecamatan Delta Pawan Kabupaten Ketapang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif ekplanasi dengan responden sebanyak 81 orang dari 423 populasi guru sekolah dasar negeri di Kecamatan Delta Pawan Ketapang. Data diperoleh dengan menggunakan kuisioner, dimana jawaban diukur menggunakan skala Likert dengan skor 1 sampai dengan 5. Analisis yang digunakan adalah analisis regresi Linear Berganda dengan bantuan program software SPSS for windows realease 22 program. Hasil analisis penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel yaitu pengetahuan, keahlian dan sikap secara simultan berpengaruh terhadap variabel kinerja. Guru diharapkan terus meningkatkan wawasan pengetahuan melalui pendidikan berkelanjutan, pelatihan, studi banding, maupun pembelajaran mandiri agar mampu memenuhi tuntutan kompetensi profesional yang semakin kompleks. Untuk pengembangan penelitian selanjutnya, direkomendasikan agar dilakukan kajian yang melibatkan variabel lain seperti motivasi kerja, lingkungan sekolah, tunjangan profesi, dan kepemimpinan kepala sekolah sebagai faktor eksternal yang mungkin lebih kuat mempengaruhi kinerja guru.
Faktor-Faktor yang Memengaruhi Stres Kerja Mahasiswa Perguruan Tinggi Swasta di Medan Dharma Putra; Yusdiana Yusdiana
Jurnal Ekonomi Bisnis Digital Vol 5 No 2 (2026): Artikel Bulan Juli 2026
Publisher : Yayasan Cita Cendekiawan Al Khwarizmi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47709/jebidi.v5i2.414

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja, kecerdasan emosional dan dukungan sosial terhadap stres kerja mahasiswa perguruan tinggi swasta di Medan. Fenomena yang terjadi saat ini dimana banyak lulusan Siswa Menengah Atas (SMA) yang ingin melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi namun dapat sambil bekerja. Ada beberapa alasan bagi calon mahasiswa yang memutuskan untuk kuliah sambil bekerja, diantaranya dikarenakan faktor ekonomi, kebutuhan pengalaman kerja, dan tuntutan kemandirian sehingga banyak calon mahasiswa yang berusaha mencari Perguruan Tinggi yang dapat memberikan kesempatan dengan memfasilitasi mereka agar dapat mengikuti jenjang perkuliahan dan juga dapat bekerja salah satunya adalah perguruan tinggi swasta. Penelitian ini menggunakan metode survei. Penelitian ini menggunakan metode Hair karena populasi yang tidak diketahui secara pasti dan sampel yang digunakan mengikuti acuan Hair dalam penelitian ini adalah sebanyak 180 responden. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan aplikasi SmartPLS versi 4.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap stres kerja sedangkan kecerdasan emosional dan dukungan sosial berpengaruh negatif dan signifikan terhadap stres kerja. Hal ini menunjukkan bahwa semakin tinggi beban kerja yang diterima, semakin tinggi stres kerja yang mereka alami. Semakin tinggi tingkat kecerdasan emosional dan dukungan yang diterima mahasiswa, maka semakin rendah tingkat stres kerja yang mereka rasakan. Dengan demikian hipotesis pada penelitian ini secara keseluruhan adalah di dukung.
Membangun Engagement Jemaat Dengan Meningkatkan Kepuasan: Analisis Sekuensial Model Servqual Dan Social Exchange Theory Pada GKDI Medan Togar Sianturi; Alexander Barus; Yusdiana Yusdiana
Manajemen: Jurnal Ekonomi Vol. 7 No. 3 (2025): Manajemen : Jurnal Ekonomi
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Simalungun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36985/224gww67

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji peran dimensi Kualitas Pelayanan (Empathy, Responsiveness, dan Assurance) terhadap Kepuasan jemaat, dan dampak akhirnya terhadap Keterlibatan (Engagement) jemaat dalam konteks organisasi keagamaan. Menurunnya tingkat kehadiran gereja secara global dan lokal menyoroti Engagement sebagai ukuran kritis baru yang menggantikan kehadiran semata. Menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif, data dikumpulkan dari 277 anggota aktif Gereja Kristus Di Indonesia (GKDI) Medan melalui purposive sampling. Analisis data menggunakan Partial Least Squares-Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan SmartPLS 4. Hasil temuan menunjukkan bahwa Assurance (β = 0.332, p < 0.01), Responsiveness (β =0.299, p < 0.01), dan Empathy β = 0.262, p < 0.01) semuanya berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan. Secara kritis, Kepuasan terbukti menjadi prediktor yang sangat kuat terhadap Keterlibatan (β = 0.770, f2 = 1.460, p<0.001). Penelitian ini memperkuat relevansi SERVQUAL dalam organisasi nirlaba keagamaan dan memvalidasi kerangka Social Exchange Theory (SET), membuktikan bahwa peningkatan kualitas pelayanan relasional memperkuat Kepuasan, yang pada gilirannya menjadi faktor dominan pendorong Keterlibatan spiritual dan aktif di antara anggota. Direkomendasikan gereja mengadopsi strategi kualitas pelayanan yang terpadu untuk meningkatkan kepuasan anggota secara holistik dan mengatasi disengagement
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DPRD KOTA MEDAN Tasya Dopika Sitohang; RIPKA SERIIDAHNAITA GINTING; Andriasan Sudarso; Yusdiana; Ahmad Saputra
Skena Bisnis Vol. 3 No. 2 (2026): Skena Bisnis Journal (SB)
Publisher : Fakultas Ilmu Sosial Dan Humaniora, Universitas Ibbi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Sekretariat DPRD Kota Medan. Pendekatan penelitian ini menggunakan pendekatan positivistik dengan pengujian model secara empiris melalui analisis regresi linear berganda yang diolah menggunakan perangkat lunak SPSS versi 26. Penentuan sampel dilakukan dengan metode purposive sampling Jenuh, sedangkan pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner secara online menggunakan Google Form. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 56 pegawai pada Kantor Sekretariat DPRD Kota Medan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial maupun simultan, variabel Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Hal ini menunjukkan bahwa semakin baik gaya kepemimpinan yang diterapkan, lingkungan kerja yang kondusif, serta kedisiplinan yang tinggi, maka kinerja pegawai akan semakin meningkat. Peneliti merekomendasikan agar penelitian selanjutnya dapat menambahkan variabel lain yang berpotensi memengaruhi kinerja pegawai, seperti motivasi kerja, kepuasan kerja, atau komunikasi organisasi, guna memperoleh hasil yang lebih komprehensif.