Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Jurnal Intelek Insan Cendikia
Renwick Refanhil Barasa
Unknown Affiliation
Religion Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENGGUNAAN TIKTOK TERHADAP KEPERCAYAAN DIRI DALAM MEMILIH HOTEL Ribka Nababan; Sintia Rejeki Lumban Tobing; Marianti Daeli; Aksa Salsabila Damanik; Lasroha Limpaulus Purba; Renwick Refanhil Barasa; Agus Rahmadsyah
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v10i7.7252

Abstract

Penggunaan konten di TikTok telah menjadi salah satu cara pemasaran yang sudah terbukti dalam industri perhotelan saat ini. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh konten di TikTok terhadap kepercayaan diri dalam memilih hotel. Sampel pada penelitian ini yakni masyarakat yang melihat dari TikTok. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan paradigma positivistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa review positif dari influencer meningkatkan minat para pengunjung untuk menginap dan berkontribusi pada ulasan positif terhadap kualitas layanan. Hasil penelitian ini dapat di gunakan sebagai referensi untuk merancang strategi pemasaran yang terbukti dapat menarik kepercayaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh positif dari TikTok dapat meningkatkan kepercayaan diri masyarakat dalam memilih hotel. Hasil penelitian mengungkapkan bahwa terdapat pengaruh penggunaan TikTok terhadap kepercayaan diri masyarakat dalam memilih
TANTANGAN DAN SOLUSI PENGELOLAAN SDM DALAM BISNIS KELUARGA: KASUS UMKM KULINER DI MEDANTANTANGAN DAN SOLUSI PENGELOLAAN SDM DALAM BISNIS KELUARGA: KASUS UMKM KULINER DI MEDAN Chantika Firanda; Felix Wilbert Siburian; Renwick Refanhil Barasa
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 1 No. 10 (2024): Desember 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini mengkaji tantangan manajemen sumber daya manusia pada usaha mikro, dengan fokus pada usaha kuliner sarapan milik keluarga di Medan. Penelitian bertujuan mengidentifikasi permasalahan utama manajemen SDM dan mengembangkan solusi praktis bagi usaha keluarga skala mikro. Menggunakan pendekatan kualitatif melalui wawancara mendalam dengan pemilik usaha, penelitian mengungkapkan dua tantangan utama: masalah kedisiplinan karyawan dan ketidaksesuaian pelaporan keuangan dalam konteks bisnis keluarga. Temuan menunjukkan adanya gangguan operasional signifikan akibat ketidakhadiran karyawan tanpa pemberitahuan dan inkonsistensi dalam pelaporan penjualan oleh anggota keluarga. Penelitian merekomendasikan implementasi sistem manajemen SDM terstruktur, meliputi kebijakan kehadiran formal, prosedur operasional standar, dan mekanisme pelaporan yang jelas. Selain itu, disarankan profesionalisasi manajemen bisnis keluarga dengan memisahkan peran profesional dan keluarga. Temuan ini berkontribusi pada pemahaman dinamika manajemen SDM di usaha mikro dan memberikan solusi praktis bagi bisnis keluarga. Penelitian menekankan pentingnya keseimbangan antara praktik manajemen profesional dengan karakteristik unik usaha mikro yang dikelola keluarga.
Co-Authors Agus Rahmadsyah Aksa Salsabila Damanik Chantika Firanda Felix Wilbert Siburian Lasroha Limpaulus Purba Marianti Daeli Ribka Nababan Sintia Rejeki Lumban Tobing