cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amrlibrarianesia@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
amarlibrarianesia@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
SEIKO : Journal of Management & Business
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar
ISSN : 598831X     EISSN : 25988301     DOI : -
Core Subject : Social,
Social Sciences
The Journal Management & Business (SEJaman) provides a forum for academics and professionals to share the latest developments and advances in knowledge and practice of management business both theory and practices. It aims to foster the exchange of ideas on a range of important management subjects and to provide stimulus for research and the further development of international perspectives.
Arjuna Subject : -
Articles 32 Documents
 1   2   3   4 
Search results for , issue "Vol 3, No 3 (2020): July - December" : 32 Documents clear
IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENUTUPAN TAMBANG RAKYAT GUNUNG BOTAK KABUPATEN BURU TERHADAP PENDAPATAN MASYARAKAT Indarwati Indarwati
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.765

Abstract

Penelitian ini dilakukan di kantor Bupati Kabupaten Buru, Kantor Dinas Pertambangan Kabupaten Buru, Kantor Camat Waelata, Kepala-kepala Desa Kecamatan Waelata, dan masyarakat disekitar tambang. Dengan menggunakan informan kunci, informan utama, dan informan tambahan sebagai narasumber menggunakan tiga konteks implementasi yaitu: (1) Kekuasaan, kepentingan, dan strategi actor yang terlibat (2) Karakteristik lembaga yang berkuasa (3) Kepatuhan dan daya tanggap terkait dengan tiga Instruksi Gubernur tentang Penutupan Tambang Gunung Botak di kabupaten Buru. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: Dari ketiga Instruksi Gubernur yang dikeluarkan dan ditujukan oleh Bupati sebagai aparat pemerintah ditingkat kabupaten, instruksi tersebut langsug dilaksanakan. Ketiga Instruksi Gubernur untuk menutup tambang Gunung Botak jika ditelisik dari pendekatan kebijakan maka kebijakan Gubernur tersebut ternyata tidak berpihak kepada masyarakat. Ditutupnya tambang Gunung Botak kedalam Instruksi Gubernur sama sekali tidak mengatur tentang nasib rakyat. Maka instruksi yang sifatnya instruktif tidak dapat langsung diimplementasikan tetapi harus ditransformasikan oleh Bupati sebagai penerima kebijakan. Akibat tidak ditransformasikan Instruksi Gubernur tersebut menimbulkan masalah-masalah atau persoalan-persoalan dari penutupan tambang. Sebagai hasil dari penutupan tambang Dampak yang dirasakan hanya pada lingkungan tidak ada dampak untuk kesejahteraan masyarakat. Kebijakan publik yang berorientasi untuk kepentingan publik maka kebijakan publik yang sifatnya intruktif, implementor harus mentransformasikan implementasi kebijakan dalam bentuk pedoman atau petunjuk pelaksana. Kata Kunci: Imlementasi Kebijakan, Tambang Gunung Botak, Instruksi Gubernur, Transformasi Kebijakan.
PERANAN BUDAYA LOKAL DALAM DINAMIKA KEHIDUPAN MASYARAKAT KOTAMADYA MAKASSAR Maksud Hakim
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.746

Abstract

Bentuk riset ini merupakan riset studi kasus (case study) dengan pertimbangan bahwa penelitian ini bersifat khusus untuk menggambarkan secara jelas fakta-fakta dan gejala yang muncul. Pendekatan yang dipakai dalam penelitian ini adalah analisis naturalistic/kualitatif dalam rangka mereduksi bagaimana peranan budaya lokal dalam masyarakat Kota Madya Makassar untuk mendapatkan data berdasarkan fenomena yang terjadi sesungguhnya. Analisis data diproses dengan mereduksi data yang dibutuhkan dengan melakukan verifikasi, menyaring, melakukan pengabstrakan data empiris dari hasil pengamatan dilokasi penelitian, Kemudian penyajian data kembali dan melakukan trianggulasi data. Dari Hasil Penelitian ditemukan bahwa Budaya merupakan falsafah yang mengandung nilai kesakralan yang sangat tinggi yang harus dilestarikan, dan Pemerintah harus membuat regulasi sebagai implimentasi nilai-nilai yang mengarah pada upaya pelestarian kebudayaan local. Kata Kunci: Budaya Lokal dan dinamika kehidupan
ANALISIS PRODUKTIVITAS KARYAWAN PERBANKAN BERDASARKAN JAMINAN KESEHATAN Muhammad Jibril Tajibu; Kasnaeny Karim Kasnaeny Karim
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.733

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji produktivitas karyawan dengan adanya fasilitas asuransi kesehatan yang diberikan oleh perusahaan perbankan kepada karyawannya di kota Makassar.. Untuk itu, penelitian ini menggunakan 100 orang sampel dari karyawan perbankan di kota Makassar yang diambul secara acak. Untuk menjawab masalah penelitian, digunakan analisis regresi linear sederhana, setelah terlebih dahulu dilakukan uji validitas dan uji realibilitas terhadap indikator penelitian. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa fasilitas asuransi kesehatan yang disediakan oleh perusahaan perbankan memberikan pengaruh signifikan postif terhadap produktivitas tenaga kerja di sektor perbankan. Keywords: Produktivitas, Jaminan Kesehatan, Karyawan, and Perbankan
FACTORS INFLUENCING PERFORMANCE OF AGRICULTURAL COUNSELORS IN TOJO UNA-UNA REGENCY Ahmad Firman; Mashur Razak
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.722

Abstract

This research was conducted to analyze factors which consist of work environment, incentives, non-financial rewards and placement that give impact on the performance of agricultural instructors in Tojo Una-Una Regency. Type of the current research is descriptive quantitative, 51 people of sample are agricultural counselor. Stratified Proportional Random sampling technique was applied and then processed by using SPSS application. The results showed that both partially and simultaneously work environment, incentives, non-financial rewards and placements had an effect on the performance of agricultural instructors in Tojo Una-Una Regency and the most dominant factor is incentives. Keywords: work environment, incentives, non-financial rewards, placement, performance of agricultural counselor
KOMPETENSI GENERASI Z DALAM MENGHADAPI ERA REVOLUSI INDUSTRI 4.0 (STUDI KASUS PERGURUAN TINGGI DI MAKASSAR) Asriandi Asriandi; Kattya Nusantari Putri
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.738

Abstract

Era Industri 4.0 merupakan fase revolusi teknologi yang mengubah bagaimana cara manusia beraktifitas dalam skala, ruang lingkup, kompleksitas, dan transformasi dari pengalaman hidup sebelumnya. Manusia bahkan akan hidup dalam ketidakpastian (uncertainty) global, oleh karena itu manusia harus memiliki kemampuan untuk memprediksi masa depan yang berubah sangat cepat. Soft Skill adalah kunci yang harus dimiliki setiap generasi terkhusus generasi Z yang akan memainkan Era Revolusi Industri 4.0. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh mahasiswa fakultas ekonomi program studi manajemen ditiga perguruan tinggi di Makassar yaitu Universitas Negeri Makassar, Universitas Muslim Indonesia dan Universitas Cokroaminoto Makassar. Penarikan sampel menggunakan rumus Lemeshow dengan batas kesalahan 1% (satu persen) sehingga diperoleh sebanyak 100 (seratus) responden. Pendekatan penelitian menggunakan deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bahwa generasi Z dengan tahun kelahiran (1995 -2010) semuanya telah memliki soft skill yang diantaranya; pemecahan masalah yang komplek, berpikir kritis, kreativitas, manajemen manusia, berkoordinasi dengan orang lain, kecerdasan emosional, penilaian dan pengambilan keputusan, berorientasi service, negoisasi, dan fleksibilitas kognitif. Generasi z ini mempunyai peluang besar dikarenakan generasi tersebut generasi yang lahir dimana kelahirannya dibarengi dengan perkembangan teknologi yang pesat dan generasi Z juga ini selalu akrab dengan gadget dikesehariannya sehingga era sekarang bisa ikut berkontribusi. Kata-kata Kunci: Generasi Z, Tantangan dan peluang, Era Revolusi 4.0
ANALISIS EFEKTIVITAS PROGRAM MANDIRI DAGANG UNTUNG PADA PT. BANK MANDIRI (Persero), Tbk. KANWIL REGIONAL X SULAWESI DAN MALUKU Rosnaini Daga; Nurfatwa Ismail; Bahtiar Maddatuang
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.727

Abstract

Penelitian ini berjudul Analisis Efektivitas Program Mandiri Dagang Untung Pada PT. Bank Mandiri (Persero), Tbk. Kanwil Regional X Sulawesi dan Maluku dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis efektivitas program Mandiri Dagang Untung pada PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk, Kanwil Regional X sualawesi dan Maluku. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu analisis angka indeks Three Box Method dan analisis instrument yang terdiri dari uji validitas dan uji realibilitas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Program Mandiri Dagang Untung telah berjalan secara efektif, dimana efektivitas tersebut telah mencakup keempat indikatator efektivitas. Dimana indikator pertama yaitu pencapain target yang berada pada indeks tertinggi, indikator kedua yaitu indikator kemampuan adaptasi berada pada indeks tertinggi, indikator ketiga kepuasan kerja berada pada indeks tertinggi, dan indikator keempat tanggung jawab juga berada pada indeks tertinggi keempat indikator tersebut rata-rata berada pada indeks tertinggi. Sehingga dapat disimpulkan bahwa Progam Mandiri Dagang Untung sudah terlaksana dengan baik sehingga program mandiri dagang untung sudah dapat dikatakan efektif. Kata Kunci : Efektivitas, Mandiri Dagang Untung
THE ANALYSIS OF AUDITOR EMOTIONAL INTELLIGENCE USING THE RASCH MODEL Hidayat, Wahyu; Fitri, Fitri; Bakri, Ulfa Rabiyah
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.766

Abstract

Kemampuan emosional0sangat diperlukan seorang auditor dalam menjalankan tugasnya. Tujuan ini bertujuan untuk menganalisis dimensi kecerdasan emosional. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan melibatkan 105 auditor profesional di Makassar. Instrumen terdiri dari 25 item yang dikembangkan dari teori kecerdasan emosional Goleman. Analisis menggunakan model Rasch. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lima dimensi kesadaran diri, manajemen diri, motivasi, kesadaran sosial (empati) dan manajemen hubungan merupakan faktor-faktor yang harus dimiliki oleh seorang auditor. Kata-kata Kunci : Kecerdasan Emosi, Auditor, Model Rasch
PENGARUH KOMPETENSI DAN INDEPENDENSI AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT PADA KAP DI MAKASSAR Saleh, Andi Mulia; Hidayat, Nur Rahmat
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.747

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan independensi auditor terhadap kualitas audit. Jenis data yang digunakan adalah data kuantitatif dan data kualitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Metode analisis yang digunakan adalah metode deskriptif dan metode analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Kompetensi dan Independensi Auditor berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit. Kata-kata Kunci: Kompetensi, Independensi, dan Kualitas Audit ABSTRACT The purpose of this study was to determine the effect of auditor competence and independence on audit quality. The type of data used is quantitative data and qualitative data. Sources of data used in this study are primary data and secondary data. The method of analysis used is descriptive method and multiple regression analysis method. The results of this study indicate that the competence and independence of auditors have a significant effect on audit quality. Keywords: Competence, Independence, and Audit Quality
PENGALAMAN BERBELANJA DI E-COMMERCE TERHADAP NIATAN MAHASISWA UNTUK MENGADOPSI E-COMMERCE DI MASA DEPAN: PENDEKATAN TAM DAN SELF-EFFICACY Okto Aditya Suryawirawan
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.734

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara TAM dan e-commerce adoption dengan moderasi self-efficacy mahasiswa di Surabaya. Penilitian ini menggunakan Teknik non-probability purposive sampling terhadap 157 mahasiswa. Kriteria sampel adalah mahasiswa yang menggunakan aplikasi e-commerce. Penelitian ini menggunakan alat analisis statistic partial least square dengan software SMART PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa self-efficacy berpengaruh positif terhadap perceived usefulness dan perceived ease of use namun hanya self-efficacy terhadap perceived ease of use yang menunjukkan hasil signifikan. Variabel perceived usefulness dan perceived ease of use berpengaruh positif terhadap attitude namun hanya perceived usefulness terhadap attitude yang menunjukkan hasil signifikan. Perceived ease of use berpengaruh positif signifikan terhadap perceived usefulness. Perceived usefulness, perceived ease of use dan attitude berpengaruh positif terhadap e-commerce adoption namun hanya perceived ease of use dan attitude yang menunjukkan hasil yang signifikan. Self-efficacy tidak mampu memoderasi pengaruh attitude terhadap e-commerce adoption. Kata-kata Kunci: self-efficacy, perceived usefulness, perceived ease of use, attitude, e-commerce adoption.
PERANAN KOMITE AUDIT DALAM HUBUNGAN PRESSURE DAN FINANCIAL STATEMENT FRAUD Mardiana, Ana; Jantong, Alfonsus
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 3, No 3 (2020): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v3i3.723

Abstract

This study used a purposive sampling method in which out of 144 manufacturing companies listed on the Indonesia Stock Exchange a sample was obtained by 35 companies for 5 consecutive years, so the number of observations was 175. The analytical method used was moderating regression analysis. The results of this study indicate that (1) external pressure has a significant negative effect on financial statement fraud, (2) financial targets have a positive and insignificant effect on financial statement fraud, (3) the audit committee is able to moderate the relationship of external pressure to financial statement fraud, and (4 ) The audit committee does not moderate the relationship of financial targets to financial statement fraud. This shows that external pressure and financial targets do not affect the financial statement fraud, however, with the supervision of the audit committee, it will emphasize the opportunity for financial statement fraud caused by external pressure from the principal. Keywords: External Pressure, Financial Target, Financial Statement Fraud, Audit Committee

Page 2 of 4 | Total Record : 32

 1   2   3   4 

Filter by Year

2020 2021


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 8, No 2 (2025): July - December Vol 8, No 1 (2025): Januari - Juni Vol 9, No 1 Vol 7, No 1 (2024): Januari - Juni 2024 Vol 7, No 2.1 (2024) Vol 7, No 1.1 (2024) Vol 7, No 2 (2024): July - December Vol 7, No 1 (2024): January - June Vol 6, No 2.1 (2023) Vol 6, No 2 (2023): July - December Vol 6, No 1 (2023): January - Juny Vol 5, No 2 (2022): July - December Vol 5, No 1 (2022): January - Juny Vol 4, No 3 (2022) Vol 4, No 2 (2021): July - December Vol 4, No 1 (2021): Juni Vol 4, No 1 (2021): January - Juny Vol 3, No 3 (2020): July - December Vol 3, No 2 (2020): January-Juny Vol 3, No 1 (2019): July-December Vol 3, No 1 (2019): July-December (On Press) Vol 2, No 2 (2019): January-Juny Vol 2, No 1 (2018): July-December Vol 2, No 1 (2018): July-December Vol 1, No 2 (2018): January-Juny Vol 1, No 2 (2018): January-Juny Vol 1, No 1 (2017): July-December More Issue