cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Yohanes Indrayono
Contact Email
redaksijimfe@unpak.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
redaksijimfe@unpak.ac.id
Editorial Address
Jl. Pakuan PO BOX 452 KOTA BOGOR INDONESIA
Location
Kota bogor,
Jawa barat
INDONESIA
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi)
Published by Universitas Pakuan
ISSN : 25025678     EISSN : 25021400     DOI : https://doi.org/10.34203/jimfe
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) is a peer-reviewed journal published by Faculty of Economics and Business, Universitas Pakuan. JIMFE aims to publish high-quality research in management field including: Human Resource Management, Financial Management, Marketing Management, Operational Management, Strategic Management, Entrepreneurship, Organizational Behavior, and Business Sustainability. JIMFE published twice a year. Focus and Scope: Manajemen SDM, Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Operasional, Kewirausahaan, dan Manajemen Strategik.
Arjuna Subject : -
Articles 605 Documents
 49   50   51   52   53 
HUBUNGAN ANTARA KUALITAS PRODUK DAN KUALITAS LAYANAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN PADA PERUSAHAAN DAGANG ADZA CATERING KOTA BOGOR Nia Sonani; Hari Muharam; Ferdisar Adrian
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 3, No 1 (2017): Vol 3, No 1 (2017)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v3i1.437

Abstract

ABSTRACTThis research is included as a correlational research, and consisted of two independent variables and one dependent variable, i.e. product quality and service quality with customer satisfaction. The research was conducted on customer of Adza Catering, with samples of 100 customers, derived by random sampling. The method used was survey and data analysis technique using statistical test of correlation and linear regression. The hypothesis testing was conducted at the significant level of ? = 0.05. The results yield three conclusions, namely: first, there is a highly significant positive relationship between product quality and customer satisfaction with a correlation coefficient ry1 of 0.647, coefficient of determination of 0.4186 and the regression equation is ?= 56.220 + 0.419X1. Second, there is a highly significant positive relationship between service quality and customer satisfaction with correlation coefficient ry2 of 0.763, coefficient of determination of 0.5821 and the regression equation is ? = 40.773 + 0.376X2. Third, there is a highly significant positive relationship between product quality and service quality together simultaneously with customer satisfaction with a correlation coefficient Ry.1.2 of 0.740, coefficient of determination of 0.5476  and the regression equation is ?= 22.612 + 0.428X1 +  0,236X2.  Based on these results, it can be concluded that product quality and service quality provide highly significant contribution to customer satisfaction. Keywords: Product Quality, Service Quality and Customer  Satisfaction
BUDAYA ORGANISASI DAN EFEKTIVITAS KOMUNIKASI ANTARPRIBADI SEBAGAI PREDIKTOR KOMITMEN TERHADAP ORGANISASI Nancy Yusnita
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 6, No 2 (2020): Vol 6, No 2 (2020)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v6i2.2412

Abstract

The research objective was to determine the factors related to commitment to the organization to increase Commitment to the Organization in the research on organizational culture factors and the effectiveness of interpersonal communication. The research was conducted on permanent employees of the Directorate of Human Resources and General Affairs, LPP RRI Headquarters, Jakarta, Indonesia. The research sample consisted of 66 permanent employees who were taken randomly from the population. This research mainly uses quantitative data (from questionnaires). Regression analysis is used to measure the influence between variables. The results showed that organizational culture had a positive and significant effect on organizational commitment. Likewise, interpersonal communication has a positive influence on commitment to the profession. Based on the results of this study, there are several recommendations to the Directorate of Human Resources and General Affairs of the LPP RRI Head Office, Jakarta to increase the commitment of employees of the organization.
PENGARUH PERSEPSI KONSUMEN DALAM PENENTUAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK TEH BOTOL SOSRO DI KABUPATEN BOGOR Yetty Husnul Hayati
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v3i2.604

Abstract

ABSTRAK Perusahaan ini adalah perusahaan perorangan yang bergerak di bidang distribusi, penjualan dan pemasaran produk Sosro yang berkedudukan di Jl. Raya Jasingan Kp. Parungsapi RT. 01 RW 06 Ds Kalong Sawah Kec. Jasinga Keb. Bogor. Sebelum konsumen melakukan suatu pembelian seharusnya konsumen mempunyai persepsi tersendiri terhadap produk yang akan dibeli. Persepsi adalah proses yang dilakukan individu untuk memilih mengatur, dan menafasikan stimuli ke dalam gambaran yang berarti dan masuk akal mengenai dunia. Agar produk yang akan kita beli sesuai dengan apa yang kita inginkan dan kita butuhkan, maka sebagai konsumen yang baik kita harus terus berusahan memilih produk mana yang sesuai dengan kebutuhan kita. Secara Teori jika persepsi kita terhadap suatu produk baik maka akan mendapatkan suatu keputusan pembelian yang baik pula dan akan terlihat dari hasil penjualannya. Jenis penelitian ini adalah verifikatif dengan jenis penelitian explanatory Survey. Jenis ini bertujuan un/tuk menguji hipotesis dan menjelaskan fenomena dalam bentuk hubungan variabel dan dalam penelitian ini penulis menggunakan unit analisis berupa individu, dimana sumber data yang diperoleh dari responden yang mengkonsumsi Teh Botol Sosro. Hasil dari kuesioner yang dibagikan kepada responden sebanyak 254 responden dan hasilnya dapat dihitung menggunakan SPSS yaitu dari output didapat Chi-Square hitung sebesar 219.990 dan signifikansi 0.000. Sedangkan Menentukan Chi-Square table dapat dilihat pada table statistic pada signifikasi 0,05 dengan derajat kebebasan df=k-1 atau 5-1 =4 hasil yang diperoleh untuk Chi-Square table sebesar 9.488. Karena nilai Chi-Square hitung Chi-Square table (219.990 9.488) dan signigikansi.
ANALISIS WAKTU STANDAR TERHADAP KELANCARAN PROSES PRODUKSI PADA PT AQUA GOLDEN MISSISSIPPI Tutus Rully; Julian Fadli
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 5, No 2 (2013): Vol 5, No 2 (2013)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v5i2.572

Abstract

ABSTRAKAnalisis waktu standar merupakan salah satu analisis yang sering dipakai perusahaan untuk mengetahui kinerja pegawai. Dalam analisis waktu standar digunakan metode studi waktu untuk menentukan waktu rata-rata per elemen kerja, menghitung waktu normal dan menghitung waktu standar dalam proses produksi.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kelancaran proses produksi pada PT. Aqua Golden Mississippi. Menggunakan jenis penelitian deskriptif eksploratif, metode yang digunakan studi kasus, adapun metode analisis yang digunakan adalah metode studi waktu dan tingkat produktivitas.Berdasarkan hasil penelitian maka dapat disimpulkan kelancaran proses produksi berjalan dengan lancar setelah dihitung waktu standar menggunakan metode analisis studi waktu. Analisis waktu standar sangat baik digunakan untuk mengetahui kinerja pegawai, untuk selanjutnya dapat dihitung tingkat produktivitasnya. Sehingga proses produksi dapat berjalan dengan lancar.Kata Kunci : Analisis waktu standar, proses produksi.
DETERMINAN PROFITABILITAS: KAJIAN PENGELOLAAN FAKTOR INTERNAL DAN EKSTERNAL PERUSAHAAN TEKSTIL DAN PRODUK TEKSTIL (TPT) YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Nugraheni Siwi
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 5, No 1 (2019): Vol 5, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v5i1.1408

Abstract

This research looks at the effect of internal factors or microeconomics and external factors or macroeconomic factors on profitability of textiles and textiles products companies. The result showed that partially, only current ratio and the interest rates which have significant impact on ROA. simultanously, internal and external factors have significant impact on ROA. Managerial implication based on this research are, the companies should apply liquidity risk management like mitigation on liquidity crisis and liquidity risk bearing analysis also look for another fund resources to decrease interest rates expenses.
PENGARUH PENGELOLAAN PIUTANG TERHADAP KEMAMPUAN DALAM MENGHASILKAN LABA PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN INDUSTRI DASAR DAN KIMIA SUB SEKTOR PAKAN TERNAK YANG TERCATAT DI BEI Patar Simamora; Resta Rosdiana
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 6, No 2 (2014): Vol 6, No 2 (2014)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v6i2.464

Abstract

ABSTRAK Setiap perusahaan bertujuan mengembangkan usahanya demi kelangsungan hidup perusahaan dan mendapatkan laba yang optimal. Salah satu kegiatan usahan yang dilakukan oleh perusahaan adalah meningkatkan penjualan yaitu dengan melakukan penjualan secara kredit (piutang), dengan adanya oermberian kredit maka perusahaan perlu melakuakan pengelolaan piutang perusahaan.Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan membuktikan pengaruh pengelolaan piutang terhadap kemampuan dalam menghasilkan laba perusahaan pada perusahaan industri dasar dan kimia sub sektor pakan ternak yang tercatat di BEI (PT. Charoen Pokphand Indonesia Tbk, PT. Japfa Comfeed Indonesia, PT. Sierad Produce Tbk) periode 2004-2013, baik secara simultan dan parsial. Metode yang digunakan yaitu dengan analisa rasio keuangan dan aging schudule  dengan menggunakan regresi linier berganda sebagai alat analisis dan telah melalui uji asumsi klasik.Hasil penelitian menunjukan pengelolaan pitang perusahaan industri dasar dan kimia sub sektor pakan ternak yang tercatat di BEI yaitu PT. Charoen Pokphand Indonesia Tbk, PT. Japfa Comfeed Indonesia, PT. Sierad Produce Tbk dapat dikatakan masih belum optimal. Model regresi dari hasil (R = 83,3%), (R2 = 69,3%), (adjusted R square = 65,8%), (Std. Error of the estimate = 7.81160). Kata kunci : aktivitas, profitabilitas, receivable turnover, receivable turnover in days, total asset turnover, return on invesment.
DAPATKAH IT GOVERNANCE DENGAN COBIT 5 MENINGKATKAN KUALITAS LAYANAN INFORMASI AKADEMIK? Komang Muda Sedana Yoga; Novita Novita
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 7, No 2 (2021): Vol 7, No. 2 (2021)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v7i2.3905

Abstract

ABSTRAKTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh tata kelola teknologi informasi dengan menggunakan COBIT 5 sebagai kerangka kerja tata kelola teknologi informasi terhadap kualitas layanan informasi akademik pada Sistem Infromasi Akademik. Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif kualitatif dan analisis partial least square. Data primer didapatkan melalui kuesioner yang disebarkan pada mahasiswa aktif Universitas Trilogi pada semester gasal tahun 20202021. Hasil dari penelitian ini menunjukkan COBIT 5 dengan domain EDM (evaluate, direct and monitor) dan domain MEA (monitor, evaluate and assess) berpengaruh positif terhadap peningkatan kualitas layanan pada sistem informasi akademik Universitas Trilogi. Sedangkan domain DSS (Delivery, Service and Support) tidak berpengaruh positif terhadap peningkatan kualitas layanan pada sistem informasi akademik Universitas Trilogi. Hasil penelitian ini menjadi masukan bagi Universitas Trilogi untuk terus meningkatkan tata kelola teknologi informasi pada sistem informasi akademik sebagai salah satu cara untuk meningkatan kualitas layanan yang diberikan agar visi dan misi universitas dapat tercapai. ABSTRACTThe purpose of this research is to see to what extent the implementation of information technology governance with COBIT 5 as a basic framework for assessing information technology and determine the effect of information technology governance on the academic information system. This data processing uses descriptive qualitative analysis and Partial Least Square analysis. The primary data was collected from the questionnaire that distributed to active student in odd semester 20202021 in Trilogi University. The result of this research is showing COBIT 5 with the domain EDM (Evaluate. Direct and Monitor) and the MEA (Monitor, Evaluate and Assess) domain have an effect on improving service quality at Trilogy University. While the DSS (Delivery, Service and Support) domain has no effect on improving service quality at Trilogi University. In consequence, Trilogi University is required to improve the governance of information technology in academic information system as way to enchance the service quality provided, so the vision and mission can be achieved.
PERANAN PENGENDALIAN MUTU DENGAN MENGGUNAKAN METODE SQC DAN DIAGRAM SEBAB AKIBAT GUNA MENGURANGU PRODUK CACAT PADA OZI AIRCRAFT MODELS Tutus Rully; Ardiansyah Nurrohman
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 5, No 2 (2013): Vol 5, No 2 (2013)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v5i2.708

Abstract

ABSTRAKOzi Aircraft Models adalah perusahaan yang bergerak dibidang manufaktur, denganberkembangannya teknologi dan informasi dijamanin membuat perusaahaan sulitmempertahankan stabilitas perusahaannya dengan persaingan perusahaan yang sejenis.Tujuan penelitian ini dilakukan adalah untuk mengatasi masalah produk cacat, makadibutuhkannya pengendalian mutu terhadap proses produksi untuk mengetahui seberapabesar produk cacat yang dihasilkan kemudian untuk melihat dimana letak kesalahan disaatproses pruksi saat berlangsung.Berdasarkan uraian di atas penulis melakukan penelitian pada Ozi Aircraft Models, makadidapatlah tingkat-tingkat kerusakan produk sebesar 1.63% CL, 3,37% UCL dan -0,10%LCL. Seta jumlah produk cacat berdasarkan jenisnya keropos 27, 12%, permukaan masihkasar 16,95%, lecet 22,88%, warna pudar 16,10% dan patah 16,95%. Hal ini disebabkan olehpemilihan bahan baku yang kurang selektif hingga produk yang dihasilkan kurang baik, umurmein yang sudah tua sehingga banyak komponen mesin yang haus dan tenaga ahli yangkurang terampil atau kurang konsentrasi dalam pengerjaannya.Berdasarkan analisa penulis dengan melihat data yang ada penulis dapat menyimpulkanbahwa proses produksi yang dilakukan oleh Ozi Aircraft Models belum baik.Kata kunci : produksi dan operasi, mutu, pengendalian mutu, dan produk cacat.
HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA PT TIRTATAMA ELPINDO Angka Priatna; Hendra Muda Nasution
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 1, No 2 (2015): Vol 1, No 2 (2015)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v1i2.563

Abstract

The purpose of this study is to identify and analyze the performance of employees at PT TirtatamaElpindo. Relative to the how employees can work as good as possible and employees have highmotivation in completing the work with the appropriate participatory leadership style. Then about it, thisstudy aims to demonstrate the significance of the relationship participative leadership style with employeeperformance. The method that used is verification research, the research methods that used isexplanatory survey, engineering research using quantitative statistical and analytical methods that usedare spearmen rank correlation analysis, coefficient of determination and hypothesis test correlationcoefficient. Based on the results of the analysis, rank correlation coefficient spearmen participativeleadership style and employee performance is obtained r = 0.183. That is a very low that showed therelationship between the two variables. Value Coefficient of Determination = 3.35% so it can be said thata participatory leadership style has contributed 3,3,5% in affecting employee performance while factors -other factors have contributed 96.65% in affecting employee performance. And of the results ofhypothesis testing, the participative leadership style with employee performance at PT. Tirtatama Elpindothere was no a real relationship. Because t hitung (1,447) t table (2.048), then accept and reject Ho Ha.The conclusion that there is no real relationship between participatory leadership style with employeeperformance.
THE EFFECTIVENESS OF FEMALE BOARD INDEPENDENCY ON INTELLECTUAL CAPITAL: INDONESIAN COMPANIES LISTED ON KOMPAS 100 Estina Sativa; Hesniati Hesniati; Robin Robin
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 8, No 2 (2022): Vol 8, No. 2 (2022)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v8i2.5799

Abstract

ABSTRACTThis study examines female independent commissioners' effect on intellectual capital. The population and research sample are companies listed on the Indonesia Stock Exchange with the Kompas 100 index in the 2014-2020 period. The research data used secondary data and purposive sampling data collection methods. Data were analyzed using descriptive statistics, correlation, regression, and robustness tests. This study concludes that female independent commissioners significantly positively affect intellectual capital.  Female commissioners have a high potential to influence the creation of value for the company. It is necessary to increase the opportunity for women to occupy the position of commissioner or independent commissioner, in addition to gender equality and practical and optimal supervision. Therefore, in appointing new commissioners, the board of commissioners needs to consider the company's operational mechanism, whether it is a company operating in the technology orientation sector or the development stage, and consider the individual candidates for commissioners based on previous experiences.ABSTRAKPenelitian bertujuan untuk meneliti pengaruh komisaris independen wanita terhadap modal intelektual. Populasi dan sampel penelitian berupa perusahaan-perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan indeks Kompas 100 pada periode 2014-2020. Data penelitian menggunakan data sekunder dan metode pengumpulan data purposive sampling. Data dianalisis menggunakan statistik deskriptif, uji korelasi, uji regresi dan robustness test. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa komisaris independen wanita berpengaruh signifikan positif terhadap modal intelektual. komisaris wanita mempunyai potensi tinggi mempengaruhi penciptaan value bagi perusahaan. Implikasi manajerial penelitian ini adalah peningkatan kesempatan bagi wanita dalam menduduki posisi komisaris atau komisaris independen perlu dilakukan disamping kesetaraan gender juga adanya pengawasan yang efektif dan optimal. Oleh karena itu, dalam pengangkatan komisaris baru perlu mempertimbangkan mekanisme operasional perusahaan apakah termasuk perusahaan yang beroperasi pada sektor orientasi teknologi atau tahap pengembangan serta dipertimbangkan individu dari calon komisaris berdasarkan pengalaman-pengalaman sebelumnya.

Page 51 of 61 | Total Record : 605

 49   50   51   52   53 

Filter by Year

2009 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 11, No 2 (2025): Vol 11, No 2 (2025) Vol 11, No 1 (2025): Vol 11, No. 1 (2025) Vol 10, No 2 (2024): Vol 10, No. 2 (2024) Vol 10, No 1 (2024): Vol 10, No. 1 (2024) Vol 9, No 2 (2023): Vol 9, No. 2 (2023) Vol 9, No 1 (2023): Vol 9, No. 1 (2023) Vol 8, No 2 (2022): Vol 8, No. 2 (2022) Vol 8, No 1 (2022): Vol 8, No. 1 (2022) Vol 7, No 2 (2021): Vol 7, No. 2 (2021) Vol 7, No 1 (2021): Vol 7, No. 1 (2021) Vol 6, No 2 (2020): Vol 6, No 2 (2020) Vol 6, No 1 (2020): Vol 6, No 1 (2020) Vol 5, No 2 (2019): Vol 5, No 2 (2019) Vol 5, No 1 (2019): Vol 5, No 1 (2019) Vol 4, No 2 (2018): Vol 4, No 2 (2018) Vol 4, No 1 (2018): Vol 4, No 1 (2018) Vol 2, No 1 (2016): Vol 2, No 1 (2016) Edisi 2 Vol 2, No 1 (2016): Vol 2, No 1 (2016) Edisi 1 Vol 6, No 2 (2014): Vol 6, No 2 (2014) Vol 6, No 1 (2014): Vol 6, No 1 (2014) Vol 5, No 2 (2013): Vol 5, No 2 (2013) Vol 4, No 1 (2018): Vol. 4 No. 1 Tahun 2018 Vol 3, No 2 (2017): Vol 3, No 2 (2017) Vol 1, No 2 (2015): Vol 1, No 2 (2015) Vol 1, No 1 (2009): Vol 1, No 1 (2009) Vol 2, No 1 (2010): Vol , No 1 (2010) Vol 3, No 2 (2017): Vol 3, No 2 (2017): Volume 3 No. 2 Tahun 2017 Vol 3, No 1 (2017): Volume 3 No. 1 Tahun 2017 Vol 3, No 1 (2017): Vol 3, No 1 (2017) Vol 2, No 1 (2016): VOL 2, NO 1 2016 EDISI 2 Vol 2, No 1 (2016): VOL 2, NO 1 2016 EDISI 1 Vol 2, No 2 (2016): Vol 2, No 2 (2016) Vol 2, No 2 (2016): VOLUME 2 NO 2 TAHUN 2016 Vol 1, No 2 (2015): Vol. 1 No.2 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol 1, No 1 (2015) Vol 1, No 1 (2015): Vol 1 No 1 Tahun 2015 Vol 6, No 2 (2014): vol 6, no 2 (2014) Vol 6, No 1 (2014): Vol 6, No 1 (2014) Vol 5, No 2 (2013): Vol.5 No.2 2013 Vol 5, No 1 (2013): Vol 5, No 1 (2013) Vol 5, No 1 (2013): Vol 5, No 1 (2013) Vol 4, No 2 (2012): Vol 4, No 2 (2012) Vol 4, No 2 (2012): Vol 4, No 2 (2012) Vol 4, No 1 (2012): Vol 4, No 1 (2012) Vol 4, No 1 (2012): Vol 4, No 1 (2012) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011) Vol 3, No 1 (2011): Vol 3, No 1 (2011) Vol 3, No 1 (2011): Vol 3, No 1 (2011) Vol 2, No 1 (2010): Vol.2 No.1 2010 Vol 1, No 1 (2009): Vol. 1 No.1 2009 More Issue