cover
Contact Name
yassirli amri
Contact Email
yassirlia@yahoo.co.id
Phone
-
Journal Mail Official
yassirlia@yahoo.co.id
Editorial Address
-
Location
Kota padang,
Sumatera barat
INDONESIA
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi
ISSN : 24078565     EISSN : 25795295     DOI : -
Core Subject : Economy,
JURNAL MENARA EKONOMI, merupakan jurnal penelitian dan kajian ilmiah yang diterbitkan Fakultas Ekonomi UMSB. Penyunting menerima kiriman naskah hasil kajian dan penelitian untuk bidang ekonomi untuk dipublikasikan di jurnal ini. Naskah yang masuk akan dievaluasi dan disunting untuk keseragaman format tanpa mengubah maksud. Topik yang di utamakan untuk terbit dijurnal ini : 1. Bidang Ilmu Ekonomi 2. Bidang Ilmu Manajemen 3. Bidang Ilmu Ekonomi Pembangunan
Arjuna Subject : -
Articles 534 Documents
PENGGUNAAN METODE ECONOMIC VALUE ADDED (EVA) UNTUK MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN Christiana, Irma; Hartanti, Siti
MENARA EKONOMI Vol 5, No 2 (2019): Vol V No. 2 April 2019
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v5i2.1389

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur kinerja keuangan perusahaanPT.Indah Kiat Pulp and Paper, Tbk dan PT.Pabrik Kertas Tjiwi, Tbk dengan menggunakan metode economic value added (EVA). Komponen-komponen EVA yang digunakan terdiri dari NOPAT, biaya modal, biaya modal rata-rata dan modal yang diinvestasikan. Pendekatan penelitian dalam penelitian ini adalah diskriftif, sedangakn metode analisis data menggunakan metode economic value added (EVA). Data yangdigunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan perusahaan PT.Indah Kiat Pulp and Paper, Tbk dan PT.Pabrik Kertas Tjiwi, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2017.Hasil penelitian menyimpulkan nilai EVA dari PT.Indah Kiat Pulp and Paper, Tbk sebagai berikut: 1.498.679.900,424., -84.234.561,480., 856.422.683,560., 940.555.368,085 dan 2.286.269.803,800. Sedangkan PT.Pabrik Kertas Tjiwi, Tbk memiliki nilai EVA sebagai berikut: -349.218.773,558., -352.335.364,540., - 222.992.422,265., -299.033.222,555 dan -352.071.904,050. Nilai EVA positif menunjukkan terjadi penambahan nilai ekonomis ke dalam perusahaan, sedangkan jika nilai EVA negative menunjukkan tidak terjadi penambahan nilai ekonomis.Berdasarkan dari nilai EVA yang diperoleh, maka disimpulkan kinerja keuangan perusahaan PT. Indah Kiat Pulp and Paper, Tbk lebih baik dibandingkan dengan PT.Pabrik Kertas Tjiwi, Tbk.Kata Kunci : kinerja keuangan, economic value added (EVA)
ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN PEREMPUAN DAN ETOS KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA DOSEN DAN KARYAWAN UNIVERSITAS XX DI KOTA PADANG Srihasnita, Rita
MENARA EKONOMI Vol 4, No 1 (2018): Vol 4 No 1 April 2018
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v4i1.677

Abstract

Tidak ada batasan antara pria dan wanita dalam kepemimpinan saat ini. Hadirnya sosok pemimpin perempuan di Perguruan Tinggi bukanlah fenomena baru lagi. Pada saat pilot studi, tim peneliti menemukan bahwa pemimpin struktural didominasi oleh perempuan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan perempuan dan etos kerja terhadapdisiplin kerja karyawan. Sebagai alat analisis untuk melihat pengaruh antar variabel, tim peneliti menggunakman metode pendekatan kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dengan menggunakan skala Rensis Likert. Peserta dalam penelitian ini meliputi: 113dosen dan 36 karyawan. Analisis data dilakukan dengan menggunakan uji instrumen melalui Aplikasi Program SPSS untuk memeriksa validitas data. Menurut hasil uji hipotesis, menunjukkan bahwa variabel gaya kepemimpinan perempuan berpengaruh terhadap disiplin kerja dengan nilai signifikansi (0,042) <0,05 dan thitung2,070> ttabel 1,99300. Hasil penelitian ini juga menunjukkanbahwa variabel etos kerja berpengaruh terhadap tercapainya kerja dengan nilai signifikansi. (0.000) <0,05 dan tvalue7.241> ttabel 1.99300. Melalui uji hipotesis, secara simultan (uji f) menunjukkan bahwa variabel gaya kepemimpinan wanita dan etos kerja juga berpengaruh terhadap disiplin kerja dengan nilai signifikansi (0,000) <0,05. Berdasarkan kalkulasi hasilpengolahan data secara keseluruhan, dinyatakan bahwa besarnya pengaruh antara gaya kepemimpinan perempuan dan etos kerja terhadap disiplin kerja adalah sekitar 52,2% dan sisanya dipengaruhi oleh faktor lainKata kunci: Gaya Kepemimpinan Wanita, Etos Kerja, Disiplin
THE JUNGLE OF MANAGEMENT THEORY: A JOURNAL REVIEW Gustiawan, Willson
MENARA EKONOMI Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 - April 2018
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v4i2.695

Abstract

This paper is an article review regarding management theory of Koontz (1980) revisited from his 1960’s first paper. The paper gives a fundamental understanding of the management theory which will be very useful and used during the study period.Through this paper, Koontz examined some approaches to management theory for the last twenty years up to 1980. The management theory jungle that he termed in his 1961 paper are reconsidered. This paper is his report of his revisit to the jungle.As conclusion, there were the need for more effort in disentangling the jungle. The most effective way would be for leading managers to take a more active role in narrowing the widening gap that seem to exist between professional practice and college and university business, management andpublic administration schools.Keywords: management theory, Harold Koontz
Pengaruh Tunjangan Sertifikasi Guru Terhadap Kinerja Guru pada SMAN 1 Lembang Jaya Kabupaten Solok Emita, Syahril
MENARA EKONOMI Vol 1, No 2 (2015): Vol. I No.2 Oktober 2015
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v1i2.247

Abstract

This study entitled Effect of certification allowance against the performance of teachers inLembang Jaya SMA.N 1 Solok. Writers interested in researching this title is a phenomenonthat many writers see the benefits of certification are less smooth and dense paymentcertification of teachers teaching hours, so that the learning process is not optimalanymore. It is quite disturbing performance as a teacher educator who has beenpreoccupied by management certification courseThe population in this study was about 18 people and a sample of 18 people using totalsampling .Teknik Analasa data used to analyze this research that using simple regressionanalysis. Where the variables in this study are the benefits of certification as anindependent variable (X) and teacher performance as the dependent variable (Y).The results showed that the benefits of certification of teachers significantly influence theperformance of teachers in Lembang Jaya SMA.N 1 Solok. It can be seen from the systemsand patterns of teachers who are already teaching in accordance with the SOP andestablished by the SBC and Kemendikbud and motivated teachers in teaching.Keywords: Benefits of certification and performance
PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KARTU PRABAYAR INDOSAT Usmiar, Usmiar; Nurhamidah, Nurhamidah
MENARA EKONOMI Vol 5, No 1 (2019): Volume V No. 1 – April 2019
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v5i1.1275

Abstract

Indosat merupakan kartu seluler yang sebenarnya ditunjukkan untuk kalanganremaja. Indosat sadar, pasar anak muda merupakan pasar yang sangat dinamis. Karena itu layanan yang ditawarkan Indosat harus bisa menjawab kebutuhan para pelanggannya. Permasalahan dalam penelitian ini adalah 1. Bagaimana pengaruh harga terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat (studi kasus mahasiswa kampus 1 universitas muhammadiyah sumatera barat) 2. Bagaimanakah pengaruh promosi terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat (studi kasus mahasiswa kampus 1 universitas muhammadiyah sumatera barat) 3. Bagaimana pengaruh harga dan promosi terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat (studi kasus mahasiswa kampus 1 universitasmuhammadiyah sumatera barat). Penelitian ini bertujuan untuk : 1. Untuk mengetahui pengaruh harga terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat (studi kasus mahasiswa kampus 1 universitas muhammadiyah sumatera barat) 2. Untuk mengetahui pengaruh promosi terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat (studi kasus mahasiswa kampus 1 universitas muhammadiyah sumatera barat) 3. Untuk mengetahui pengaruh harga dan promosi terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat. Penelitian ini dilakukan pada bulan januari sampai dengan bulan februari 2017. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 481 orang. Sampel yang diambil pada penelitian ini adalah 100 orang. Dengan cara accidental sampling.Hasil penelitian menunjukkan : 1) Harga tidak berpengaruh signifikan terhadapkeputusan pembelian kartu prabayar Indosat, dimana nilai t hitung sebesar 0,372 dengan nilai signifikan 0,711 artinya 0,711>α0,05. 2) promosi  erpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat, dimana nilai t hitung sebesar 4,921 dengan nilai signifikan 0,000 artinya 0,000<α0,05. 3) harga dan promosi berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian kartu prabayar Indosat, dimana nilai f hitung sebesar 26,376 dengan nilai signifikan 0,000 artinya 0,000<α0,05.Kata kunci : Harga, Promosi, Keputusan Pembelian
ANALISIS EXPERIENTIAL MARKETING DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN PASIEN (STUDI PADA KLINIK SEHAT GAJAH MADA DI KOTA PADANG) -, Ezizwita; Sukma, Tri
MENARA EKONOMI Vol 4, No 1 (2018): Vol 4 No 1 April 2018
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v4i1.667

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh setiap dimensi experiential marketing yang terdiri dari sense, feel, think, act dan relate terhadap kepuasan pelanggan. Kemudian untuk mengetahui pengaruh seluruh dimensi experiential marketing tersebut secara simultan terhadapkepuasan pelanggan. Untuk jangka panjang, penelitian ini diharapkan bisa menjadi bahan masukan (input) bagi pihak manajemen klinik untuk menentukan strategi yang tepat, dalam rangka meningkatkan kepuasan pasien pelanggan kliniknya. Dengan demikian, diharapkan jumlah pasienpelanggan klinik tersebut akan semakin bertambah yang selanjutnya akan memberi keuntungan secara finansial dan prestise. Dari pihak pasien sendiri, diharapkan akan merasakan kenyamanan dan kepuasan selama berobat. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah dengan menggunakan kuesioner skala likert. Populasi dalam penelitian ini adalah pasien klinik Sehat Gajah Mada di kota Padang. Jumlah sampel yang diambil adalah 100 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah simple random sampling. Instrumen penelitian diukurdengan uji validitas dan uji reliabilitas. Metode analisa data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Kesimpulan yang didapatkan adalah bahwa tanpa adanya elemen Sense, Feel,Think, Act dan Relate maka Kepuasan pasien tetap ada dan positif sebesar 0,415. Dari hasil uji hipotesis secara parsial didapatkan bahwa setiap elemen experiential marketing, yaitu elemenSense, Feel, Think, Act dan Relate, mempengaruhi kepuasan pasien secara positif dan signifikan.Elemen Think merupakan elemen experiential marketing yang paling besar pengaruhnya terhadap kepuasan pasien, yaitu sebesar 0,277. Sedangkan elemen Act merupakan elemen experiential marketing yang paling kecil pengaruhnya terhadap kepuasan pasien, yaitu sebesar 0,180. Dari hasil uji hipotesis secara simultan dapat disimpulkan bahwa secara bersama-sama, elemen Sense, Feel, Think, Act dan Relate berpengaruh secara signifikan terhadap Kepuasan pasien Klinik Sehat Gajah Mada.Kata kunci : Experiential Marketing, Kepuasan Pelanggan
PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING TERHADAP BRAND IMAGE BANK NAGARI CABANG ULAK KARANG PADANG Sjafitri, Henny
MENARA EKONOMI Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 - April 2018
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v4i2.685

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh eksperential marketing secara parsial dan simultan terhadap terhadap brand image pada Bank Nagari Cabang Ulak Karang Padang. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah insidental sampling sehingga sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 100 responden, metode pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, angket dan studi perpustakaan. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda, uji t, uji F dan koefisien deteminasi. Berdasarkan hasil uji yang dilakukan secara parsial dan simultan variabel sense marketing ,fell marketing, think marketing, act marketing, relate marketing. Dari kelima variabel fell marketing, think marketing, relate marketing secara parsial berpengaruh signifikan terhadap brand image pada Bank Nagari Cabang Ulak Karang Padang sedangkan pada variabel sense marketing dan act marketing secara parsial tidak berpengaruh terhadap brand image pada Bank Nagari Cabang Ulak Karang Padang. Sementara nilai koefisien determinasi terdapat pada nilai Adjusted R-Square sebesar 55,3% sedangkan sisanya 44,7% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini.Kata Kunci: Experiential Marketing dan Brand Image.
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KETIMPANGAN DISTRIBUSI PENDAPATAN DI PULAU JAWA Ingra Sovita, Yenni Del Rosa
MENARA EKONOMI Vol 2, No 4 (2016): Vol. II No. 4 Nopember 2016
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v2i4.238

Abstract

Inequality of income distribution is affected by the economic and non economic factorssuch as the Gross Domestic Product (GDP), population (POP), Unemployment Rate (TPT)and Degree of Fiscal Decentralization (DDF). This study aims to determine the effect ofthe GDP, population, unemployment rate and the degree of fiscal decentralization to theunequal distribution of income partially and simultaneously at the 5% significance level.The research data used in the form of data crossection in 6 provinces in Java with a datatime series in 2009 - 2015. The data was processed with panel data analysis with fixedeffect regression models. Based on the classic assumption test turns out normaldistribution of data for Jarque Bera value greater than 5%, does not occur because theprobability value results heteroskedastisitas regression residuals squared 0.9768 (greaterthan 5%), do not occur multikolinearitas, no autocorrelation for test DW 1 , 46375 and dcount is greater than dU and 4 <- dU. The regression equation fixed effect model IG it =-8.723781 + 0.278708 Ln PDRBK it + 0.65660 Ln POP it + 0.013688 Ln TPK it +0.000775 Ln DDF it + eit. Partially significant positive effect on income distribution is theGDP, population and the unemployment rate is open each probability value is less than5% (0,000 < 5%; 0,014 < 5%, 0.0261 < 5%) Simultaneously all independent variablessignificant positive effect on inequality of income distribution because F probability valueis less than 5% (0.0000 < 5%). The independent variables are able to explain thedependent variable only amounted to 78.59% while the remaining 21.41% influenced byother factors not included in the research model.Keywords: unequal distribution of income, domestic gross, population,unemployment rate open and the degree of fiscal decentralization.
PENGARUH RETURN ON INVESMENT, RELEVANSI NILAI, KETEPATAN WAKTU TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2008 – 2012 -, Immu Puteri Sari
MENARA EKONOMI Vol 1, No 1 (2015): Vol. I No.2 April 2015
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v1i1.135

Abstract

This Research aims to examine and obtain empirical evidence of the effect of the Return On Investment, relevance and timeliness of the value of the stock price at the manufacturing companies listed in Indonesia Stock Exchange period 2008 - 2012. Variables tested in this study is the stock price, ROI, Relevance and Timeliness value. Data collection techniques in this study with technical documentation. The sample of this study using the 106 companies included in the list IDX row from 2008-2012 which were taken by using purposive sampling method. In this study the data that will be used is secondary data obtained from the web site IDX www.idx.co.id  and other data. Data analysis method used is multiple regression analysis techniques. The results of this study indicate that the ROI, relevance and timeliness of the value of an effect on stock prices simultaneously with the results of the analysis show the adjusted R2 value of 0.279 or 27.9%. In this study the variables that significantly influence the stock price is the ROI, it is indicates that when a company's ability to generate increased profits, the stock price will rise. while the variable that does not have a significant effect on stock prices that value relevance and timeliness. This indicates that when the value relevance of accounting information describes the role of accounting information as a basis for making investment decisions but will not necessarily cause a rise in the stock price of a company, and any information that is timely provide insight to investors as a basis for making investment decisions are less able to influence rise in the stock price of a company.Keywords : closing price, ROI, relevance value and timeliness .
PENGARUH LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BANK SYARIAH MANDIRI KC PADANG Yusnaena, Yusnaena; Salmi Hayati, Salmi Hayati
MENARA EKONOMI Vol 4, No 3 (2018): Vol 4 No 3 Oktober 2018
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33559/me.v4i3.983

Abstract

Kinerja adalah serangkaian perilaku pekerja yang memberikan kontribusi, baik secara positif maupun negative Dalam era persaingan global, untuk bisa eksis produk yang dihasilkan diperlukan, Untuk meningkatkan kinerja karyawan, hal penting yang harus dilakukan yaitu mengetahui bagaimana kepribadian karyawan itu sendiri, salah satu aspeknya yaitu locus of control, sebab penggunaan tenaga kerja yang efektif dan terarah merupakan kunci dari peningkatan kinerja karyawan.Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh Locus of control kinerja karyawan Bank Syariah Mandiri KC Padang. Dengan hasil penelitian Variabel Locus of kontrol baik dari sisi internal maupun eksternal berpengaruh terhadap kinerja karyawan Bank syariah mandiri Kc Padang.Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif explanatori. Metode pengambilan sampel menggunakan metode incidental. Sampling yang berjumlah 97 orang. Data yang digunakan data primer dan data sekunder. Teknik analisa data menggunakan analisa regresi linear berganda.

Filter by Year

2015 2025


Filter By Issues
All Issue Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 APRIL 2025 Vol 11, No 2 (2025): VOLUME XI NO. 2 OKTOBER 2025 Vol 11, No 1 (2025): VOLUME XI NO. 1 APRIL 2025 Vol 11, No 1 (2025): VOLUME XI NO. 1 OKTOBER 2025 Vol 10, No 2 (2024): VOLUME X NO. 2 APRIL 2024 Vol 10, No 2 (2024): VOLUME X NO. 2 OKTOBER 2024 Vol 10, No 1 (2024): VOLUME X NO. 1 OKTOBER 2024 Vol 10, No 1 (2024): VOLUME X NO. 1 APRIL 2024 Vol 9, No 2 (2023): VOLUME IX NO. 2 Oktober 2023 Vol 9, No 2 (2023): VOLUME IX NO 2 APRIL 2023 Vol 9, No 1 (2023): VOLUME IX NO 1 APRIL 2023 Vol 9, No 1 (2023): VOLUME IX NO. 1 OKTOBER 2023 Vol 8, No 3 (2022): VOLUME VIII NO.3 OKTOBER 2022 Vol 8, No 2 (2022): VOLUME VIII NO.2 OKTOBER 2022 Vol 8, No 1 (2022): Volume VIII No. 1 April 2022 Vol 7, No 3 (2021): Volume VII No. 3 Oktober 2021 Vol 7, No 2 (2021): Volume VII No. 2 Oktober 2021 Vol 7, No 1 (2021): Volume VII No.1 April 2021 Vol 6, No 3 (2020): Volume VI No. 3 Oktober 2020 Vol 6, No 2 (2020): Volume VI No. 2 April 2020 Vol 6, No 1 (2020): Volume VI No. 1 April 2020 Vol 5, No 3 (2019): Volume V No. 3 Oktober 2019 Vol 5, No 2 (2019): Vol V No. 2 April 2019 Vol 5, No 2 (2019): Volume V No. 2 April 2019 Vol 5, No 1 (2019): Volume V No. 1 April 2019 Vol 5, No 1 (2019): Volume V No. 1 – April 2019 Vol 4, No 3 (2018): Vol 4 No 3 Oktober 2018 Vol 4, No 1 (2018): Vol 4 No 1 April 2018 Vol 4, No 3 (2018): Volume IV No. 3 Oktober 2018 Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 April 2018 Vol 4, No 2 (2018): Volume IV No. 2 - April 2018 Vol 4, No 1 (2018): Volume IV No. 1 April 2018 Vol 3, No 6 (2017): Vol III No. 6 Oktober 2017 Vol 3, No 6 (2017): Vol III No. 6 Oktober 2017 Vol 3, No 5 (2017): Vol. III No. 5- April 2017 Vol 3, No 5 (2017): Vol. III No. 5- April 2017 Vol 2, No 4 (2016): Vol. II No. 4 Nopember 2016 Vol 2, No 4 (2016): Vol. II No. 4 Nopember 2016 Vol 2, No 3 (2016): Vol. II No. 3 April 2016 Vol 2, No 3 (2016): Vol. II No. 3 April 2016 Vol 1, No 2 (2015): Vol. I No.2 Oktober 2015 Vol 1, No 2 (2015): Vol. I No.2 Oktober 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol. I No.2 April 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol. I No.2 April 2015 More Issue