cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Novalia
Contact Email
novaliasholehah@gmail.com
Phone
+6285269379375
Journal Mail Official
ekombissainssaburai@gmail.com
Editorial Address
Jl. Imam Bonjol No. 468 Langkapura
Location
Kota bandar lampung,
Lampung
INDONESIA
Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan dan Bisnis
Published by Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai
ISSN : 25724198     EISSN : 25021796     DOI : https://doi.org/10.24967/ekombis
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Ekombis Sains : Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis, with registered number p-ISSN: 2572-4198 (print), e-ISSN: 2502-1796 (online), is a scientific journal published by Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LPPM) Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai, Lampung. Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis contains scientific articles that are the result of research or analytical studies in economics, finance, and business. Issues and trends in the fields of economics and management published in this journal are expected to be able to contribute to improving the quality of science, as well as being able to contribute ideas in solving economic problems and challenges going forward.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 156 Documents
 5   6   7   8   9 
PENGARUH KEMUDAHAN PENGGUNAAN DAN KEAMANAN TERHADAP NIAT PENGGUNAAN DAN DAMPAKNYA PADA NIAT MEREKOMENDASIKAN SISTEM M-PAYMENT DI MASA PANDEMI COVID-19 anggit Yoebrilianti; Nurhayani Nurhyani
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 6, No 2 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (305.657 KB) | DOI: 10.24967/ekombis.v6i2.1237

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menguji kemudahan penggunaan dan faktor keamanan terhadap niat penggunaan dan menguji dampaknya terhadap niat merekomendasikan penggunaan layanan m-payment di Indonesia khususnya pada Kota Serang, Provinsi Banten. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh pengguna layanan pembayaran m-payment di Kota Serang yang menggunakan aplikasi Go-Pay, Ovo dan Dana. Sampel penelitian diambil dengan menggunakan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan melakukan penyebaran kuesioner secara daring (online) sehingga didapatkan data sebanyak 190 responden. Data diolah dengan menggunakan teknik analisis partial leats square structural equation modeling (PLS-SEM). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kemudahan penggunaan dan keamanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap niat penggunaan layana m-payment. Penelitian ini juga menemukan pengaruh yang signifikan dari niat penggunaan terhadap niat merekomendasikan layana m-payment.
ANALISIS PERBEDAAN TINGKAT KEPUASAN ANTARA BERBELANJA SECARA LANGSUNG LANGSUNG (OFF-LINE SHOPPING) DENGAN BEREBLANJA ON-LINE: STUDI KASUS STIE LAMPUNG TIMUR Eka Pariyanti
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 1, No 1 (2016): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v1i1.111

Abstract

Salah satu fenomena di dunia maya saat ini adalah fenomena on-line shopping, dimana On-line Shopping atau belanja on-line adalah suatu proses pembelian barang melalui internet, dengan semakin diminatinya on-line shopping, ini menyebabkan toko on-line juga semakin berkembang dan semakin interaktif. Saat ini dapat dilihat banyak sekali bermunculan fasilitas untuk melakukan belanja secara on-line, berbeda dengan belanja on-line, belanja off-line adalah suatu cara belanja seperti pada umumnya yang dilakukan banyak orang yaitu dengan cara membeli langsung produk tersebut ke penjualnya. Dimana, belanja off-line mengharuskan kita datang langsung ke penjual hal tersebut bagi seorang yang sibuk dan tidak mempunyai banyak waktu enggan belanja on-line.Tujuan penelitian ini adalah mengetahui Apakah ada Perbedaan Kepuasan Berbelanja Secara Langsung (Off-line) Dengan Berbelanja On-line (Studi: Mahasiswa Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Lampung Timur), adapun, teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah kuesioner, dan dokumentasi. Sedangkan populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa STIE yang berjumlah 50 orang yang diambil secara acak dengan menggunakan metode purposive sampling.Berdasarkan analisis yang telah penulis lakukan diperoleh adanya Perbedaan Kepuasan Berbelanja Secara Langsung (Off-line) Dengan Berbelanja On-line ( Studi: Mahasiswa Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi ( STIE ) Lampung Timur ). Hal ini disebakan oleh beberapa faktor dalam menentukan keputusan pembelian seperti: harga, waktu, pemilihan produk tanpa batas, variasi produk, tingkat kepentingan, dan ketersediaan barang di pasaran.Kata kunci: Kepuasan konsumen, Off-line shopping, On-line shopping
PENGARUH PROMOSI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. KARYA NIAGA DI BANDAR LAMPUNG Nuzleha Nuzleha
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 5, No 2 (2020): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (276.446 KB) | DOI: 10.24967/ekombis.v5i2.971

Abstract

Objek penelitian ini adalah PT. Karya Niaga di Bandar Lampung merupakan perusahaan perdagangan lampu philips, dihadapkan pada masalah persaingan dalam pemasarannya dengan usaha sejenisnya. Oleh karena itu harus mendapatkan perhatian dan diberikan informasi atau promosi mengenai perkembangan produk harga maupun mutu dan pelayanannya, sehingga diharapkan efektivitas kerja karyawan yang tinggi dalam penjualan menjadi stabil bahkan meningkat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh promosi terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. Karya Niaga di  Bandar Lampung. Pengambilan sampel menggunakan teknik sampel deret waktu (n = 10). Metode penelitian yang digunakan analisis kualitatif dan kuantitatif. Hasil analisis diperoleh persamaan bahwa : Y = -50,51  + 22,37 X, berarti r = + 1 atau mendekati + 1, mengartikan bahwa, apabila anggaran promosi dinaikan atau dikurangi 1%, maka nilai efektivitas kerja karyawan akan bertambah atau berkurang sebesar 22,37 % sedangkan bila anggran promosi tetap, maka nilai efektivitas kerja karyawan akan berkurang sebesar Rp. 50.510.000,-. Sehingga terbukti ada pengaruh promosi yang positif terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. Karya Niaga di Bandar Lampung.  Hasil pengujian menggunakan rumus t student, menunjukkan bahwa t hitung   19,85 lebih dari t tabel 2,828, berarti Ho ditolak dan Ha diterima.
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA PROPINSI LAMPUNG Trisnowati Josiah; Khairul Saleh
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 3, No 1 (2018): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v3i1.416

Abstract

Pegawai Negeri Sipil kedudukannya memberikan pelayanan kepada masyarakatsecara professional, jujur, adil dan merata. Masalah penelitian ini adalah pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja, sedangkan tujuan penelitian ini untuk mengetahui seberapa pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Komunikasi dan Informatika Provinsi Lampung dengan jumlah responden sebanyak 79 orang pegawai. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu analisis regresi linier berganda, dengan motivasi kerja (X1) dan disiplin kerja(X2) sebagai variabel bebas dan kinerja pegawai (Y) sebagai variabel terikat. Hasil pengolahan data diperoleh secara parsial terdapat pengaruh positif antara motivasi kerja terhadap kinerja pegawai dan terdapat pengaruh positif antara disiplinkerja terhadap kinerja pegawai serta secara silmultan terdapat pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Komunikasi dan Informatika Provinsi Lampung.
Analisis Pengaruh Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Pasien Rawat Inap pada RS. Bahagia Makassar Roy Rocky Suprapto Baan; Nuzleha Nuzleha; Maristiana Ayu
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 5, No 1 (2020): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v5i1.591

Abstract

Tujuan dari peneliti adalah untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pasien rawat inap pada RS Bahagia.  Dimensi kualitas pelayanan yaitu: Tangible, reliability, responsiveness, assurance dan emphaty dalam meningkatkan kepuasan pasien. Penelitian ini menggunakan metode analisis menunjukkan yaitu metode analisis  dengan analisis statistik deskriptif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1) Dimensi kualitas pelayanan (tangible, responsiveness, assurance dan emphaty) berpengaruh terhadap peningkatan pasien pada RS. RS. Bahagia Makassar. Hal ini dapat dilihat dari hasil analisis koefisien regresi dan kolerasi, 2) Berdasarkan hasil analisis mengenai faktor-faktor yang lebih dominan dalam mempengaruhi kepuasan pasien maka dimensi kualitas pelayanan assurance yang dominan berpengaruh terhadap peningkatan kepuasan pasien karena memberikan jaminan yang memuaskan dari bidan RS. Bahagia Makassar.
PENGARUH PROMOSI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. KARYA NIAGA DI BANDAR LAMPUNG Nuzleha, Nuzleha; Josiah, Trisnowati; Novalia, Novalia
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 4, No 1 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v4i1.447

Abstract

PT. Karya Niaga di Bandar Lampung adalah perusahaan perdagangan lampu philips, dihadapkan pada masalah persaingan dalam pemasarannya dengan usaha sejenisnya. Oleh karena itu harus mendapatkan perhatian dan diberikan informasi atau promosi mengenai perkembangan produk harga maupun mutu dan pelayanannya, sehingga diharapkan efektivitas kerja karyawan yang tinggi dalam penjualan menjadi stabil bahkan meningkat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh promosi terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. Karya Niaga di Bandar Lampung. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah: “Ada Pengaruh Promosi Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Pada PT. Karya Niaga di Bandar Lampung. Pengambilan sampel menggunakan teknik sampel deret waktu (n = 10). Metode penelitian yang digunakan analisis kualitatif dan kuantitatif digunakan adalah regresi linier sederhana. Hasil analisis diperoleh persamaan bahwa : Y = -50,51 + 22,37 X, berarti r = + 1 atau mendekati + 1, mengartikan bahwa, apabila anggaran promosi dinaikan atau dikurangi 1%, maka nilai efektivitas kerja karyawan akan bertambah atau berkurang sebesar 22,37 % sedangkan bila anggran promosi tetap, maka nilai efektivitas kerja karyawan akan berkurang sebesar Rp. 50.510.000,-. Sehingga terbukti ada pengaruh promosi yang positif terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. Karya Niaga di Bandar Lampung. Hasil pengujian menggunakan rumus t student, menunjukkan bahwa t hitung 19,85 lebih besar dari t tabel 2,828, berarti Ho ditolak dan Ha diterima. Dengan demikian hipotesis yang diajukan: “ada pengaruh promosi terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. Karya Niaga di Bandar Lampung, diterima.
KONSEP DIGITAL MARKETING BERBASIS SEO (SEARCH ENGINE OPTIMIZATION) DALAM STRATEGI PEMASARAN Bustanol Arifin; Ahmad Hudalil; Ahiruddin Ahiruddin
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 4, No 2 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (583.896 KB) | DOI: 10.24967/ekombis.v4i2.474

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mendeskripsikan konsep digital marketing berbasis seo (search engine optimization) dalam strategi pemasaran. Metode penelitian menggunakan penelitian deskriptif kualitatif dengan teknik  pengumpulan data menggunakan studi kepustakaan.  Digital marketing merupakan cara baru untuk meningkatkan pertumbuhan pelanggan salah satunya adalah menggunakan teknik SEO. SEO terdapat dua faktor dalam mengoptimasi website menggunkan SEO, yaitu on page dan off page optimization. Penggunan SEO dilakukan untuk meningkatkan posisi website sehingga berdampak pada traffic kunjungan dan penjualan produk/jasa.
Moderasi Kualitas Audit dalam Pengaruh Karakteristik Demografi CFO terhadap Manajemen Laba Juany, Erlyna; Suparman, Meiliana
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 7, No 2 (2022): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (372.651 KB) | DOI: 10.24967/ekombis.v7i2.1750

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efek moderasi dari kualitas audit dalam pengaruh karakteristik demografi CFO terhadap manajemen laba pada perusahaan non-keuangan. Karakteristik CFO diwakili oleh gender dan tingkat pendidikan CFO. Penelitian kuantitatif ini menganalisis data dari 172 laporan tahunan perusahaan non keuangan yang terdaftar selama 5 (lima) tahun terakhir di Bursa Efek Indonesia. Metode untuk menguji hipotesis adalah Moderated Regression Analysis (MRA). Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa tidak terdapat pengaruh langsung yang signifikan antara gender dan tingkat pendidikan CFO terhadap manajemen laba. Kualitas audit juga tidak terbukti mempunyai efek moderasi dalam pengaruh karakteristik demografi CFO terhadap manajemen laba pada perusahaan sampel. Temuan ini menunjukkan bahwa keberadaan CFO wanita tidak dapat mengurangi konflik agensi dalam mengelola pendapatan. Temuan juga tidak dapat mendukung Teori Eselon Atas, bahwa keputusan perusahaan secara langsung dipengaruhi oleh karakteristik individu. Temuan ini memperkuat argumentasi bahwa gender CFO perusahaan di negara berkembang tidak berpengaruh signifikan dalam pengambilan keputusan, demikian juga dengan tingkat pendidikan CFO. Temuan tersebut diperkuat dengan kondisi bahwa CFO tidak dapat mengambil keputusan akhir karena masih dipertimbangkan kembali oleh CEO. Hasil penelitian ini menyarankan investor untuk lebih mempertimbangkan karakteristik CEO sebagai manajemen puncak perusahaan. Selain itu, sebaiknya investor tidak hanya bergantung pada hasil audit yang baik karena tidak menjamin perusahaan tidak melakukan praktik manajemen laba. Hal ini dikarenakan adanya risiko litigasi yang minim dan kurangnya jangkauan auditor dalam memantau tindakan praktik manajemen laba di suatu perusahaan.
STUDI PENGGUNAAN STATISTIKA DALAM SKRIPSI MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SABURAI BANDAR LAMPUNG Novalia Novalia
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 1, No 2 (2016): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v1i2.137

Abstract

Penelitian adalah usaha yang secara sadar diarahkan untuk mengetahui atau mempelajari fakta-fakta baru. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana bentuk-bentuk kekeliruan statistika yang terjadi dalam skripsi mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Saburai Bandar Lampung?. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kualitatif. Teknis analisis data yang digunakan adalah statistika deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah Skripsi Mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas saburai. Skripsi yang digunakan oleh peneliti adalah Skripsi Mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Saburai yang diwisuda pada tahun 2015 berjumlah 114 skripsi. Teknik penarikan sampel yang digunakan sampel acak sederhana. Sampel yang digunakan yaitu 20% atau 23 skripsi. Hasil dari penelitian ini adalah terdapat 5 (lima) bentuk kekeliruan statistika yang terjadi dalam skripsi mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Saburai Bandar Lampung yaitu kekeliruan dalam penarikan sampel, penulisan rumus, alat analisis, uji asumsi-asumsi dan perhitungan dengan prosentase masing-masing sebagai berikut 13,043%, 13,043%, 52,174%, 100% dan 17,391%. Kekeliruan tertinggi terdapat pada kekeliruan uji asumsi-asumsi analisis statistika yaitu 100% artinya tidak ada satupun skripsi yang melakukan uji asumsi-asumsi analisis statistika sebelum menggunakan analisis statistika.kata kunci : statistika, penelitian, uji asumsi.
Pengaruh Komunikasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Grab Palembang Leo Lamura; Badia Perizade; Zunaidah Zunaidah
EKONOMI KEUANGAN DAN BISNIS Vol 3, No 2 (2018): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis
Publisher : Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24967/ekombis.v3i2.394

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis  apakah komunikasi dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Grab Palembang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Grab Palembang yang berjumlah 100 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sampel jenuh dengan jumlah 100 responden. Penelitian ini menggunakan data primer yang didapat melalui kuesioner dan metode analisis regresi linier berganda sebagai teknik analisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Grab Palembang, disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Grab Palembang dan komunikasi dan disiplin kerja secara Bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Grab Palembang dan komunikasi menjadi variabel yang paling dominan mempengaruhi kinerja karyawn Grab Palembang. Diharapkan komunikasi pada kantor Grab Palembang dapat terus melakukan evaluasi guna mencapai komunikasi yang efektif dan disiplin kerja dapat terus dipertahankan guna menjaga kestabilan dan keharmonisan perusahaan.

Page 7 of 16 | Total Record : 156

 5   6   7   8   9 

Filter by Year

2016 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 10, No 1 (2025): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 9, No 2 (2024): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 9, No 1 (2024): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 8, No 2 (2023): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 8, No 1 (2023): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 7, No 2 (2022): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 7, No 1 (2022): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 6, No 2 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 6, No 1 (2021): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 5, No 2 (2020): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 5, No 1 (2020): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 4, No 2 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 4, No 1 (2019): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 3, No 2 (2018): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 3, No 1 (2018): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 2, No 2 (2017): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 2, No 1 (2017): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 1, No 2 (2016): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis Vol 1, No 1 (2016): Ekombis Sains: Jurnal Ekonomi, Keuangan, dan Bisnis More Issue