cover
Contact Name
Ikhsan Kamil
Contact Email
lppm@stiemb.ac.id
Phone
+6287824726400
Journal Mail Official
ikhsan.kamil@stiemb.ac.id
Editorial Address
Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia
Location
Kota bandung,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi)
ISSN : 25415255     EISSN : 26215306     DOI : https://doi.org/10.31955/mea.v6i2
Core Subject : Economy, Science,
Jurnal Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi (MEA) Diterbitkan oleh Lembaga Penelitian & Pengabdian Masyarakat Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Muhammadiyah Bandung dimaksudkan sebagai media informasi dan forum pengkajian bidang ilmu Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Ekonomi. Jurnal ini berisikan tentang perkembangan teoritik, artikel ilmiah, dan hasil penelitian, yang akan diterbitkan berkala 3 kali dalam 1 tahun.
Articles 2,566 Documents
KEPEMILIKAN DAN STRUKTUR MANAJERIAL : PERAN MEDIASI KOMPLEKSITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN MANUFAKTUR KONSUMSI PRIMER INDONESIA Amelia, Christmasya; Heniwati, Elok; Helmi, Syarif M.
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6015

Abstract

This study seeks to evaluate the impact of ownership and managerial structure on the financial performance of primary consumption sector manufacturing firms listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX), while also investigating the mediating role of organizational structure complexity. This research employs a quantitative methodology utilizing PLS-SEM analysis tools via SmartPLS 4.0 software. The sample comprises 36 enterprises chosen by purposive sampling from 2021 to 2024. The research findings indicate that both management ownership and managerial structure exert a significantly positive influence on financial success. The complexity of the organizational structure has been shown to adversely mediate the relationship between ownership and managerial structure on financial performance, indicating that increased complexity correlates with a drop in the company's performance. These findings corroborate agency theory and contingency theory, highlighting the significance of congruence between organizational structure and managerial responsibilities in enhancing corporate success. This research enhances the comprehension of internal governance and organizational design's influence on obtaining optimal financial performance.
PENGARUH LEVERAGE, PROFITABILITAS DAN KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP CARBON EMISSION DISCLOSURE PADA SEKTOR PERTAMBANGAN BEI 2019-2023 Fadilah, Aliya; Al Kautsar, Muslim; Anggraeni, Windi Ariesti
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6019

Abstract

Penelitian dilakukan untuk menganalisis sejauh mana leverage, tingkat profitabilitas, serta kinerja lingkungan memengaruhi tingkat pengungkapan emisi karbon. Studi ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan memanfaatkan data sekunder yang bersumber dari perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama kurun waktu 2019 hingga 2023. Penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling untuk menentukan sampel, yang terdiri dari 6 perusahaan yang memenuhi kriteria selama periode 2019 hingga 2023. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS. Hasil mengindikasikan bahwa leverage memiliki dampak negatif signifikan terhadap pengungkapan emisi karbon, sementara profitabilitas serta kinerja lingkungan menunjukkan pengaruh positif yang signifikan terhadap hal tersebut. Uji F membuktikan bahwa ketiga variabel independen secara simultan berpengaruh signifikan terhadap pengungkapan emisi karbon. Penelitian ini memberikan bukti empiris terkait pengaruh faktor keuangan dan lingkungan terhadap pengungkapan emisi karbon pada perusahaan di Indonesia. Temuan ini memperkuat pemahaman tentang transparansi perusahaan dalam pelaporan keberlanjutan serta mendukung penyusunan kerangka pengungkapan yang sesuai dengan konteks. Temuan ini memberikan masukan bagi perusahaan untuk meningkatkan keterbukaan terhadap isu lingkungan melalui pelaporan emisi karbon. Penelitian ini memiliki keterbatasan pada jenis variabel yang digunakan serta periode pengamatannya. Oleh karena itu, disarankan bagi penelitian selanjutnya untuk mempertimbangkan variabel tambahan seperti tata kelola perusahaan dan eksposur media.
PERAN MODERASI DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP PENGARUH STRES DAN BEBAN KERJA PADA KINERJA KARYAWAN Prasetyo, Bayu; Suhana, Suhana
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6022

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh stres kerja dan beban kerja terhadap kinerja pegawai, serta meninjau peran dukungan sosial sebagai variabel yang memoderasi hubungan tersebut. Sampel penelitian terdiri atas 108 Aparatur Sipil Negara (ASN) yang bekerja di lingkungan Sekretariat Daerah Kota Pekalongan. Pengolahan data dilakukan dengan menggunakan perangkat lunak SPSS versi 25. Temuan penelitian menunjukkan bahwa stres kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, yang mengindikasikan bahwa apabila stres dapat dikendalikan dengan baik, hal tersebut justru dapat meningkatkan motivasi serta produktivitas pegawai. Sebaliknya, beban kerja yang tinggi menunjukkan pengaruh negatif terhadap kinerja karena dapat memicu kelelahan serta tekanan mental yang berlebihan. Lebih lanjut, dukungan sosial terbukti berfungsi sebagai moderator yang efektif dalam meredam dampak negatif dari stres dan beban kerja, di mana pegawai yang memperoleh dukungan sosial memadai tetap mampu mempertahankan kinerja optimal meskipun berada dalam tekanan kerja. Hasil ini menggarisbawahi pentingnya pengelolaan stres dan distribusi beban kerja yang seimbang, serta perlunya membangun sistem dukungan sosial di lingkungan kerja untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas kinerja pegawai. Penelitian ini memberikan sumbangsih baik dari sisi akademis maupun praktis.
PERENCANAAN BISNIS KANTOR AGEN PROPERTI RUMAH IMPIAN AGENCY Tanuwidjaja, Meri Linawati; Hendri, Meriza
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6024

Abstract

The property industry in the Greater Bandung area has shown significant growth, driven by the high demand for housing. Rumah Impian Agency emerges as a solution by integrating digital and personalized services in property marketing. This study aims to develop a business plan by analyzing market, financial, operational, and marketing strategy aspects. A qualitative method was used, with data collected through observation and secondary data analysis from industry reports and official statistics. The Business Model Canvas (BMC), SWOT analysis, and the Timmons entrepreneurial model were employed to evaluate business feasibility. The results indicate that the market growth rate reaches 18% annually. From the financial aspect, the Net Present Value (NPV) is positive at IDR 2,096,296,000, the Profitability Index (PI) is 2.77, the Internal Rate of Return (IRR) is 106%, and the Payback Period (PP) is 7.89 months, indicating high investment feasibility. The Gross Profit Margin is 50.09%, Net Profit Margin is 40.07%, and Return on Investment (ROI) stands at 217%, reflecting strong profitability efficiency. Rumah Impian Agency demonstrates promising business potential with a large market opportunity and solid financial performance. Digital marketing and technology-based services are the agency’s main strengths in facing competition. It is recommended that the company strengthen its digital marketing strategies, establish partnerships with property developers and financial institutions, and enhance after-sales services to build customer trust and loyalty. With the right strategies, Rumah Impian Agency has the potential to become a leading property agency in the region.
DETERMINAN PENGUNGKAPAN LAPORAN KEBERLANJUTAN PADA PERUSAHAAN : ANALISIS FAKTOR KEUANGAN DAN MODERASI DIVERSITAS GENDER Fizi, Afhan; Hifni, Syaiful
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6032

Abstract

Pemanasan global yang dipicu oleh akumulasi gas rumah kaca, terutama dari penggunaan bahan bakar fosil, membuat masalah lingkungan hidup semakin mendesak. Dampak ini mencakup perubahan iklim ekstrem, pencairan es kutub, dan peningkatan frekuensi bencana alam, yang mendorong negara-negara, termasuk Indonesia, untuk menerapkan praktik keberlanjutan sebagai langkah mitigasi perubahan iklim. Dengan keberagaman gender dalam dewan direksi sebagai variabel moderasi, penelitian ini mengkaji pengaruh profitabilitas, leverage, dan ukuran perusahaan terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan. Metode kuantitatif eksplanatori digunakan dalam penelitian ini, yang melibatkan 90 perusahaan sektor energi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dari tahun 2021 hingga 2023. Dari total perusahaan tersebut, 66 memenuhi kriteria sampel. Variabel yang digunakan meliputi profitabilitas (diukur dengan ROA), leverage (DER), ukuran perusahaan (logaritma natural aset), diversitas gender dewan direksi, serta pengungkapan laporan keberlanjutan. Analisis data dilakukan menggunakan aplikasi SmartPLS versi 4.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwasanya diversitas gender dalam dewan direksi memperlemah pengaruh positif profitabilitas, memperkuat pengaruh negatif leverage, dan memperkuat pengaruh positif ukuran perusahaan terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan, sedangkan leverage dan ukuran perusahaan berpengaruh positif terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan. Temuan ini menegaskan pentingnya mempertimbangkan struktur kepemimpinan yang inklusif dalam mendorong transparansi dan tanggung jawab lingkungan perusahaan.
INDEPENDENSI AUDITOR DAN TANTANGAN ETIKA DALAM ERA DIGITALISASI AUDIT Da Costa, Chelsea Abigail Rosaria; Salim, Susanto
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6050

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak digitalisasi terhadap independensi auditor dan tantangan etika yang muncul dalam profesi audit serta memberikan rekomendasi untuk menjaga independensi dan etika auditor di era digital. Metodologi penelitian menggunakan metode kualitatif melalui pendekatan literature review, penelitian ini mengkaji berbagai literatur yang relevan mengenai pengaruh penggunaan teknologi digital seperti kecerdasan buatan (AI), blockchain, dan aplikasi audit berbasis digital terhadap kualitas audit. Hasil analisis menunjukkan bahwa meskipun teknologi digital dapat meningkatkan efisiensi, akurasi, dan transparansi dalam proses audit, ketergantungan pada alat digitalisasi berisiko mengurangi independensi auditor dan mempengaruhi objektivitas dalam pengambilan keputusan. Tantangan etika juga muncul, terutama terkait dengan privasi data klien, di mana auditor dihadapkan pada kewajiban menjaga kerahasiaan informasi yang sangat sensitif. Untuk itu, penelitian ini memberikan saran bagi auditor untuk terus meningkatkan kompetensi teknis, menggunakan teknologi hanya sekedar sebagai alat bantu, serta memperkuat perlindungan data dan pengawasan internal dalam proses audit. Penelitian ini juga mengidentifikasi keterbatasan dalam studi literatur yang ada, dan menyarankan penelitian lebih lanjut dengan menggunakan survei yang lebih luas untuk memperluas pemahaman mengenai pengaruh digitalisasi terhadap profesi audit.
PERAN BELANJA PEMERINTAH, AKURASI PERENCANAAN KAS DAN PENGELOLAAN UANG PERSEDIAAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PELAKSANAAN ANGGARAN Dini Ayulia, Shella; Isnowati, Sri
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6056

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh realisasi belanja pegawai, belanja modal, akurasi perencanaan kas, dan pengelolaan uang persediaan terhadap kualitas kinerja pelaksanaan anggaran pada satuan kerja di bawah naungan BKKBN untuk tahun anggaran 2024. Pendekatan kuantitatif digunakan dengan memanfaatkan data sekunder dari 41 satuan kerja yang dipilih secara purposive. Variabel dependen dalam penelitian ini adalah nilai Indikator Kinerja Pelaksanaan Anggaran (IKPA), sementara keempat variabel independen dianalisis melalui regresi linier berganda menggunakan metode robust standard error pada perangkat lunak Stata. Hasil analisis menunjukkan bahwa belanja pegawai, akurasi perencanaan kas, dan pengelolaan uang persediaan berpengaruh positif dan signifikan secara statistik terhadap kualitas pelaksanaan anggaran. Sementara itu, belanja modal memiliki pengaruh negatif yang signifikan secara statistik. Temuan ini memberikan pemahaman bahwa peningkatan kualitas anggaran tidak hanya ditentukan oleh tingginya penyerapan belanja, melainkan juga dipengaruhi oleh efektivitas perencanaan dan efisiensi pengelolaan dana operasional. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menjadi dasar pertimbangan dalam perumusan kebijakan anggaran yang lebih tepat sasaran bagi pengelola anggaran di lingkungan pemerintah pusat, khususnya di BKKBN.
PENGARUH EFIKASI DIRI DAN KREATIVITAS TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA YANG DIMEDIASI OLEH MOTIVASI BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA PENDIDIKAN EKONOMI UNIVERSITAS JAMBI Rasmi, Muhammad Putra; Ihsan, Moh; Lubis, Tona Aurora
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6057

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh efikasi diri dan kreativitas terhadap minat berwirausaha, serta menguji peran mediasi motivasi berwirausaha pada mahasiswa Pendidikan Ekonomi Universitas Jambi. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada fenomena rendahnya tingkat implementasi minat berwirausaha di kalangan mahasiswa, meskipun secara teoritis menunjukkan ketertarikan tinggi terhadap kewirausahaan. Efikasi diri dan kreativitas diidentifikasi sebagai dua faktor psikologis utama yang diyakini mampu membentuk motivasi internal dan minat dalam menjalankan aktivitas kewirausahaan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei dan desain explanatory research. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis jalur (path analysis) untuk menguji hubungan langsung dan tidak langsung antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efikasi diri dan kreativitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi berwirausaha. Selanjutnya, motivasi berwirausaha juga berpengaruh positif terhadap minat berwirausaha. Selain itu, motivasi terbukti menjadi variabel mediasi parsial antara efikasi diri dan kreativitas terhadap minat berwirausaha. Temuan ini memberikan kontribusi teoritis dalam memahami mekanisme psikologis pembentukan minat berwirausaha dan memberikan implikasi praktis bagi pengembangan kurikulum kewirausahaan di perguruan tinggi. Rekomendasi diberikan agar institusi pendidikan lebih menekankan penguatan efikasi diri dan kreativitas mahasiswa sebagai fondasi pembentukan jiwa kewirausahaan. Penelitian ini juga mendorong integrasi pendidikan kewirausahaan yang berbasis motivasi intrinsik untuk menciptakan generasi job creator yang adaptif dan inovatif.
PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN CYBERLOAFING TERHADAP KINERJA : MEDIASI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. BANK BENGKULU PUSAT Gunares, Radjifkhal Shafa; Nasution, Nasution
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6060

Abstract

This study aims to provide an analysis regarding the influence of work-life balance and cyberloafing on employee performance, with job satisfaction as a mediating variable at PT. Bank Bengkulu Central Office. This research is a quantitative study using a questionnaire as the data collection method. Data analysis was conducted using SmartPLS version 4.0. The study population consisted of 193 employees at the Central Office of PT. Bank Bengkulu. The sample was determined using the Slovin formula, resulting in 131 respondents selected randomly through a simple random sampling technique from all employees at the bank’s central office. The findings indicate that both cyberloafing and work-life balance have a significant positive effect on employee performance at PT. Bank Bengkulu Central Office, both directly and through the mediating role of job satisfaction. Job satisfaction was also found to significantly affect employee performance. Additionally, work-life balance and cyberloafing behavior have a direct influence on the level of job satisfaction.
DAMPAK PERSEPSI KUALITAS DAN CITRA BRAND TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN LOYALITAS PELANGGAN PRODUK SKINCARE GLAD2GLOW Anjani, Rahma Aprilia; Rivai, Alimuddin Rizal
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 9 No 2 (2025): Edisi Mei - Agustus 2025
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v9i2.6067

Abstract

Riset ini mengukur tentang apakah persepsi kualitas produk dan citra brand berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan serta dampknya pada loyalitas pelanggan pengguna produk skincare Glad2Glow. Dalam riset ini terdapat 108 responden yang di peroleh melalui kuesioneryang tersebar diberbagai kota di Indonesia melalui media sosial. Hubungan antara variabel ini di analisis menggunakan SmartPLS 4 dengan teknik Path Analysis. Hasil riset ini, menunjukkan kualitas dan citra merek yang dirasakan mempunyai pengaruh besar terhadap kepuasan pelanggan, sementara kepusan pelangan berdampak besar juga terhadap loyalitas pelanggan. Hasil rist mengindikasikan bahwa saat pelanggan merasa produk memiliki kualitas yang memenuhi ekspektasi dan mereknya memiliki citra yang baik, tingkat kepuasan mereka akan meningkat. Kepuasan ini membuat pelanggan lebih setia dan loyal pada produk.