cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Miftakhul Jannah
Contact Email
cjpp@unesa.ac.id
Phone
+6282231445454
Journal Mail Official
miftakhuljannah@unesa.ac.id
Editorial Address
Universitas Negeri Surabaya Lidah Wetan Surabaya 60213 Jawa Timur - Indonesia
Location
Kota surabaya,
Jawa timur
INDONESIA
CJPP
Published by Universitas Negeri Surabaya
ISSN : 22526129     EISSN : 30634806     DOI : https://doi.org/10.26740/cjpp
Core Subject : Health, Education, Social,
Education Public Health Social Sciences
Character Jurnal Penelitian Psikologi is a peer-reviewed journal that covers all topics in theoretical and applied psychology that is managed by Department of Psychology, Faculty of Psychology, Universitas Negeri Surabaya. This journal is published in January, May, and September by Universitas Negeri Surabaya.
Arjuna Subject : Psikologi - Psikologi (Lain-Lain)
Articles 1,052 Documents
 7   8   9   10   11 
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. CATUR MITRA SEJATI SENTOSA (MITRA 10) Rizki Cahya Ardhanari
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18715

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian korelasional yang bertujuan untuk mengetahui hubungan antara persepsi dukungan organisasi dengan komitmen organisasi pada karyawan PT. Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra 10). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan subjek berjumlah 102 karyawan diambil menggunakan teknik sampel jenuh atau sensus. Pengambilan data menggunakan skala persepsi dukungan organisasi untuk mengukur skor persepsi dukungan organisasi dan skala komitmen organisasi untuk mengukur skor komitmen organisasi. Teknik analisa data yang digunakan adalah korelasi product moment dengan taraf signifikansi 5%. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh nilai r sebesar 0,541 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (p < 0,05). Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan yang signifikan antara persepsi dukungan organisasi dengan komitmen organisasi pada karyawan. Kata kunci: persepsi dukungan organisasi, komitmen organisasi, karyawan This study was a correlational research which aimed to know the relationship between perceived organizational support and organizational commitment employee of PT. Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra 10). Quantitative method is used on this research with the subject was 102 employee by applying saturated sampling technique or census. Data collected by perceived organizational support scale to measure perceived organizational support scores and organizational commitment scale to measure organizational commitment scores. Data analysis technique in this study was product moment correlation with 5% significant degree. Based on research analysis obtained r score was 0,541 with significant score was 0,000 (p < 0,05). The result of this study that there is a significant relationship between perceived organizational support and organizational commitment employee. Keywords: perceived organizational support, organizational commitment, employee
HUBUNGAN ANTARA PENYESUAIAN DIRI DAN REGULASI EMOSI DENGAN PRESTASI BELAJAR MATEMATIKA PADA SISWA KELAS VIII SMP HANG TUAH 4 SURABAYA ZANA FAHRINA INAYATI
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18745

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui hubungan antara penyesuaian diri dan regulasi emosi dengan prestasi belajar matematika pada siswa kelas VIII SMP Hang Tuah 4 Surabaya. Metode penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif dengan subjek berjumlah 129 siswa. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala penyesuaian diri dan skala regulasi emosi. Teknik analisa data dalam penelitian ini menggunakan teknik korelasi Spearman untuk mencari hubungan secara parsial dan teknik korelasi Kendall untuk mencari hubungan secara simultan. Hasil analisis antara penyesuaian diri dengan prestasi belajar matematika menunjukkan koefisien korelasi sebesar 0,300 dan sebesar 0,200 antara regulasi emosi dengan prestasi belajar matematika. Hasil tersebut menunjukkan bahwa hubungan parsial antara variabel X1 dengan Y dan X2 dengan Y berada pada tingkat lemah. Hasil analisis data secara simultan antara varibel X1 dan X2 dengan Y menunjukkan koefisien korelasi sebesar 0,549. Hal tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara penyesuaian diri dan regulasi emosi dengan prestasi belajar matematika pada siswa kelas VIII SMP Hang Tuah 4 Surabaya. Kata kunci: prestasi belajar matematika, penyesuaian diri, dan regulasi emosi The purpose of this study was to determine the relationship between self-adjustment and emotion regulation with mathematic learning achievement at the eighth grade students of SMP Hang Tuah 4 Surabaya. This research was a quantitative research method with subjects of 129 students. The instrument used in this study is the self-adjustment and emotion regulation. Scale, the data analysis techniques in this study are Spearman correlation and Kendall correlation techniques. The results of self-adjusment with matematic learning achievement show correlation coefficient of 0.300, and 0.200 between the variable of emotion regulation and mathematic learning achievement. It can be concluded that there is a weak relationship between X1 with Y and X2 with Y. Results of simultaneous analysis of variables X1 and X2 with Y showed a correlation coefficient of 0.549. It can be concluded that there is a significant relationship between the self-adjustment and emotion regulation with mathematic learning achievement at the eight grade students of SMP Hang Tuah 4 Surabaya. Keywords: mathematics learning achievement, self-adjustment, and emotion regulation
Motivasi Berprestasi Mahasiswa yang berasal dari Pulau Mandangin Jalu Nayantaka
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18913

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran motivasi berprestasi mahasiswa yang berasal dari Pulau Mandangin. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif studi kasus. Subjek penelitian ini terdiri dari lima mahasiswa yang berasal dari Pulau Mandangin yaitu dua mahasiswa perempuan dan tiga mahasiswa laki-laki. Pengambilan subjek penelitian mengguanakan teknik purposive dan snowball sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan observasi dan wawancara dan dianalisis menggunakan analisis tematik. Hasil penelitian ini menunjukkan tiga tema yaitu gambaran motivasi berprestasi mahasiswa, faktor yang mempengaruhi motivasi berprestasi, dan strategi dalam mengatasi hambatan motivasi berprestasi. Gambaran Motivasi berprestasi meliputi keinginan untuk mengubah nasib, harapan untuk sukses, harapan untuk melanjutkan pendidikan, dan menjadi anggota organisasi sekolah atau masyarakat. Dukungan dari orang tua untuk melanjutkan sekolah dan pola pikir masyarakat Desa Pulau Mandangin menjadi faktor yang mempengaruhi motivasi berprestasi. Strategi dalam menghadapi faktor yang mempengaruhi yaitu melakukan sosialisasi, testimoni kepada warga Pulau Mandangin dan melakukan kerjasama antar mahasiswa dan perangkat desa Pulau Mandangin. Kata kunci: Motivasi berprestasi
HUBUNGAN ANTARA SELF MONITORING DENGAN ALTRUISME PADA ANGGOTA KOMUNITAS SAVE STREET CHILD SURABAYA Yahdiyanis Ratih Dewi
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18914

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian korelasional yang bertujuan untuk mengetahui hubungan antara self monitoring dengan altruisme pada anggota komunitas Save Street Child Surabaya (SSCS). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan uji populasi subjek yang berjumlah 80 anggota (relawan) komunitas SSCS. Pengambilan data menggunakan skala self monitoring untuk mengukur skor self monitoring dan skala altruisme untuk mengukur skor altruisme. Teknik analisa data yang digunakan adalah korelasi product moment dengan taraf signifikansi 5%. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh nilai F sebesar 0,917 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (p < 0,05). Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan yang signifikan antara self monitoring dengan altruisme pada anggota komunitas Save Street Child Surabaya. Kata kunci: Self Monitoring, Altruisme, Komunitas
PERBEDAAN KEMATANGAN KARIR DITINJAU DARI KONSEP DIRI DAN GENDER PADA SISWA KELAS X DI SMA PGRI 1 KOTA MOJOKERTO DEWI SRIWILUJENG DIAN PRASASTI
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18917

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbedaan kematangan karir ditinjau dari konsep diri dan gender pada siswa kelas X di SMA PGRI 1 Kota Mojokerto. Metode penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif komparasi dengan teknik analisa Anova dua jalur. Jumlah subjek penelitian adalah 90 siswa yang diantaranya 57 perempuan dan 33 laki-laki. Instrumen yang digunakan untuk menguji dalam penelitian ini adalah skala psikologi yaitu skala kematangan karir dan skala konsep diri. Uji hipotesis menunjukkan bahwa berarti terdapat perbedaan kematangan karir ditinjau dari konsep diri dan gender pada siswa kelas X di SMA PGRI 1 Kota Mojokerto dengan nilai signifikansi sebesar 0.004 (0.004<0.05). Hasil berikutnya juga menunjukkan bahwa terdapat perbedaan kematangan karir ditinjau dari konsep diri siswa dengan nilai signifikansi sebesar 0.001 (0.001<0.05). Namun hasil penelitian selanjutnya menunjukkan bahwa tidak terdapat perbedaan kematangan karir ditinjau dari gender siswa dengan nilai signifikansi sebesar 0.438 (0.438>0.05). Kata Kunci: kematangan karir, konsep diri, gender.
Proses Kreatif Seniman Rupa Dwi Endah Lestari
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18918

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap secara mendalam mengenai proses kreatif yang dimiliki oleh seniman rupa dan bagaimana seniman menciptakan dan mengembangkan gagasan baru. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan fenomenologi. Partisipan penelitian ini berjumlah lima orang seniman rupa. Seluruh partisipan penelitian ini diambil melalui teknik purposive sampling dengan bantuan key person. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara semi terstruktur dan dokumentasi. Analisis data dilakukan dengan menggunakan Analisis Fenomenologis Interpretatif (AFI). Hasil Penelitian ini mengemukakan lima temabesar yaitu motivasi menjadi seniman, memilih dan menjalani seniman sebagai profesi, pengalaman mendapatkan dan mengolah ide, mengerjakan karya, dan menciptakan dan mengembangkan gagasan baru. Tema pertama menjelaskan motivasi-motivasi apa saja yang mendasari partisipan menjadi seorang seniman rupa. Tema kedua menjelaskan bagaimana seniman mengawali, mempelajari, dan menjalani kehidupan di bidang seni rupa. Tema ketiga menjelaskan tentang cara seniman mendapatkan ide, sumber ide yang diperoleh, dan cara mengolah ide. Tema keempat menjelaskan bagaimana seniman mengerjakan karyanya, penghayatan terhadap karya, hingga penyelesaian akhir pada karya. Tema kelima menjelaskan tentang bagaimana seniman terus melakukan pembaruan terhadap karyanya dilihat dari bentuk karya, gaya melukis, cara mempublikasikan karya, keterlibatan di kegiatan seni, dan refleksi dari masyarakat terhadap karya. Secara keseluruhan dapat disimpulkan bahwa partisipan memiliki proses kreatif yang berbeda-beda untuk menghasilkan karya yang dilatarbelakangi oleh penemuan awalnya terhadap seni rupa, cara memperoleh dan mengolah ide, mengerjakan karya, dan cara menciptakan serta mengembangkan gagasan baru. Kata Kunci: Proses kreatif, seniman rupa
HUBUNGAN ANTARA KEMATANGAN EMOSI DENGAN AGRESIVITAS PADA REMAJA Yadinda Annisavitry
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18919

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kematangan emosi dengan agresivitas pada remaja. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Tehnik sampling yang digunakan adalah teknik stratified random sampling dengan 269 orang remaja sebagai sampel. Instrumen dalam penelitian ini menggunakan skala kematangan emosi yang telah diuji validitasnya 22 aitem dengan koefisien reliabilitasnya 0,877 dan skala agresivitas yang telah diuji validitasnya menjadi 37 aitem dengan koefisien reliabilitas 0,940. Analisis data menggunakan korelasi product moment dengan toleransi kesalahan 5%. Hasil analisis sata menunjukkan nilai koefisien korelasi sebesar -0,599 (r = -0,599) dengan taraf signifikansi 0,000 (p = 0,000) maka Ha diterima yang artinya terdapat hubungan antara kematangan emosi dengan agresivitas pada remaja dengan hubungan negatif antara kedua variabel tersebut. Berdasarkan hasil analisis data, maka dapat diambil kesimpulan semakin rendah kematangan emosi yang dimiliki oleh remaja, maka akan semakin tinggi perilaku agresivitas, begitu pula sebaliknya. Kata Kunci: Kematangan Emosi, Agresivitas, Remaja.
GAMBARAN DIRI REMAJA PUTRI YANG MENGALAMI OBESITAS FITRIANDRI MARERIE
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18921

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran diri pada remaja putri yang sedang mengalami obesitas, dan hal &ndash; hal yang mempengaruhi gambaran diri pada remaja tersebut. Bagaimana Gambaran diri pada remaja putri yang mengalami obesitas, dan apa penyebab sehingga membentuk Gambaran diri tersebut.nPenelitian ini menggunakan penelitian kualitatif fenomenologi, Subjek penelitian ini terdiri dari lima orang dengan teknik purposive sampling. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara wawancara dan teknik analisis data menggunakan Interpretative phenomenological analysis (IPA). Hasil penelitian ini partisipan adalah partisipan memiliki respon yang berbeda &ndash; beda dalam persepsi dan hal yang dirasakan oleh diri mengenai obesitasnya. Gambaran diri pada remaja obesitas dipengaruhi oleh persepsi terkait obesitas, dampak obesitas, dan upaya menjaga gambaran diri yang positif. Para partisipan merasa tidak percaya diri, minder, malu, diejek, dan diberi lebel. Sehingga hal tersebut akan berpengaruh pada gambaran dirinya. Kata kunci : Obesitas, Gambaran diri, Remaja
HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN SOSIAL DENGAN SELF EFFICACY PADA MAHASISWA FAKULTAS ILMU PENDIDKAN UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA ANGKATAN TAHUN 2015 FATMA RISKIA
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i1.18989

Abstract

Self efficacy menentukan seberapa besar usaha dan seberapa mampu individu bertahan untuk mencapai tujuannya, sehingga mahasiswa dituntut untuk memiliki self efficacy yang tinggi. Salah satu faktor yang mempengaruhi self efficacy yaitu dukungan sosial. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara dukungan sosial dengan self efficacy pada mahasiswa Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Negeri Surabaya angkatan tahun 2015. Metode penelitian ini yaitu penelitian kuantitatif dengan subjek penelitian berjumlah 400 mahasiswa. Teknik analisa data dalam penelitian ini menggunakan korelasi non-parametrik karena data penelitian tidak memenuhi asumsi parametrik, korelasi Spearman&rsquo;s Rho digunakan untuk mencari hubungan antara dukungan sosial dengan self efficacy. Hasil analisis data menunjukkan koefisien korelasi sebesar 0,401 antara dukungan sosial dengan self efficacy dengan nilai terbesar pada korelasi antara dukungan penghargaan dengan self efficacy sebesar 0,409. Hasil tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara dukungan sosial dengan self efficacy pada mahasiswa Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Negeri Surabaya angkatan tahun 2015. Dukungan sosial yang tinggi dapat meningkatkan self efficacy mahasiswa, dukungan sosial yang rendah dapat menurunkan self efficacy mahasiswa. Kata kunci: self efficacy, dukungan sosial, dukungan penghargaan
HUBUNGAN ANTARA KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DENGAN LOYALITAS KARYAWAN PADA PT.X Mita Aprilya Pardaniningtyas
Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 2 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/cjpp.v4i2.19933

Abstract

Sumber daya manusia merupakan faktor penting dalam setiap kegiatan perusahaan. Seiring perkembangan jaman, saat ini karyawan cenderung lebih memperhatikan kualitas kehidupan kerja, karena karyawan akan merasa nyaman dan setia terhadap perusahaan apabila mereka bisa bekerja dengan memiliki kualitas kehidupan kerja yang baik. Kualitas kehidupan kerja yang tinggi di tempat kerja berimplikasi positif kepada perusahaan karena dapat meningkatkan loyalitas karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan loyalitas karyawan pada PT.X Rancangan penelitian dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan korelasional. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan hipotesis yaitu terdapat hubungan yang signifikan antara kualitas kehidupan kerja dengan loyalitas karyawan pada PT.X. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 115 karyawanyang diambil menggunakan teknik sampel jenuh, sehingga sampel dari penelitian ini adalah seluruh populasi yang berjumlah 115 karyawan. Pengambilan datadalam penelitian ini dengan menggunakan skala kualitas kehidupan kerja danskala loyalitas karyawan yang menggunakan skala likert dengan rentang skor 1-4. Berdasarkan hasil analisis data menggunakan teknik analisis korelasi product moment dengan taraf signifikansi 5% diperoleh nilai r sebesar 0,745 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (p < 0,05). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada hubungan yang signifikan antara kualitas kehidupan kerja dengan loyalitas karyawan, karena kualitas kehidupan kerja mengacu pada suatu keadaan dimana kebutuhan yang dimiliki karyawan dalam suatu perusahaan dapat terpenuhi dan sejauh mana perusahaan dapat berkontribusi dalam memenuhi hak-hak karyawan yang sesuai dengan standar yang berlaku. sehingga semakin tinggi kualitas kehidupan kerja, maka semakin tinggi pula loyalitas karyawan. Kata Kunci: kualitas kehidupan kerja, loyalitas karyawan, karyawan.

Page 9 of 106 | Total Record : 1052

 7   8   9   10   11 

Filter by Year

2013 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 12 No. 03 (2025): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 12 No. 02 (2025): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 12 No. 01 (2025): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 11 No. 3 (2024): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 11 No. 2 (2024): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 11 No. 1 (2024): Character Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 10 No. 3 (2023): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 10 No. 2 (2023): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 10 No. 1 (2023): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 8 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 7 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 6 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi. Vol. 9 No. 5 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 4 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 3 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 2 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 9 No. 1 (2022): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 9 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 8 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 7 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 6 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 5 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 4 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 3 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 2 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 8 No. 1 (2021): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 7 No. 04 (2020): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 7 No. 03 (2020): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 7 No. 3 (2020) Vol. 7 No. 2 (2020): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 7 No. 1 (2020): Character: Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 6 No. 5 (2019) Vol. 6 No. 4 (2019) Vol. 6 No. 3 (2019) Vol. 6 No. 2 (2019) Vol. 6 No. 1 (2019) Vol. 5 No. 3 (2018) Vol. 5 No. 2 (2018): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 5 No. 1 (2018): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 3 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 2 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 1 (2017): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 4 No. 01 (2016): Character Vol. 3 No. 3 (2015): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 3 No. 2 (2014): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 2 No. 3 (2014): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 1 No. 3 (2013): Character : Jurnal Penelitian Psikologi Vol. 1 No. 2 (2013): Character : Jurnal Penelitian Psikologi More Issue