cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Intan Timur
Contact Email
intan.timur@upri.ac.id
Phone
+6282292712058
Journal Mail Official
kaizen@upri.ac.id
Editorial Address
Jl. Raya Baruga Antang, Kec. Manggala, Kampus Universitas Pejuang Republik Indonesia, Makassar
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Kaizen: Economic, Management, Accounting, and Entrepreneurship Studies
Published by Universitas Pejuang Republik Indonesia
ISSN : -     EISSN : 29646073     DOI : -
Core Subject :
Kaizen is a scientific platform published twice a year in June and December and managed and published by the Faculty of Economics and Business of the Pejuang Republic of Indonesia University, with a focus on publications in the fields of Economics and Finance.
Arjuna Subject : -
Articles 50 Documents
 1   2   3   4   5 
Pengaruh Pemberdayaan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. PLN (Persero) Sektor Tello Kota Makassar Andi Irwan; Sahrir S
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 2 (2022): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pemberdayaan karyawan terhadap kinerja karyawan pada PT. PLN (Persero) Sektor Tello Kota Makassar. Metode survei digunakan dalam penelitian dengan menyebarkan kuesioner. Sampel penelitian berjumlah 59 responden, dengan pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh. Metode analisis data yang digunakan adalah uji validitas dan realibiltas, regresi linier sederhana, uji t, dan uji koefisien determinasi (R2). Hasil penelitian menyimpulkan bahwa pemberdayaan karyawan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. PLN (Persero) Sektor Tello Kota Makassar.
Pengaruh Komitmen Organisasi, Kepemimpinan dan Displin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dimasa Pandemi Covid-19 pada Lembaga Administrasi Negara (LAN) Republik Indonesia di Kota Makassar Ita Rahayu; Normiyati N; Herniah S
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 2 (2022): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh komitmen organisasi, kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Lembaga Administasi Negara Republik Indonesia dimasa pandemi covid-19. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif . Data yang digunakan bersumber dari para responden yang telah mengisi kuesioner. Adapun yang menjadi responden dalam penelitian ini yakni para Pegawai Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia yang berkantor di Kota Makassar sebanyak 68 orang. Berdasarkan hasil analisis dengan menggunakan regresi linear berganda maka diperoleh hasil dimana komitmen organisasi, kepemimpinan dan displin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dimana Nilai Thitung variabel Komitmen organisasi sebesar 3,472 dengan tingkat signifikan 0,001, Nilai T-hitung variabel Kepemimpinan sebesar 3,257 dengan tingkat signifikan 0,002, Nilai T-hitung variabel Disiplin kerja sebesar 3,311 dengan tingkat signifikan 0,002 Variabel komitmen organisasi merupakan variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai
Laporan Keuangan UMKM Berdasarkan SAK EMKM Nurafni Oktaviyah
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 2 (2022): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Laporan keuangan disusun UMKM berdasarkan SAK EMKM yang diterbitkan oleh IAI. Tujuan standar ini adalah untuk memudahkan pelaku UMKM dalam menyajikan laporan keuangannya. Tujuan dari penelitian ini adalah memberikan pemahaman dan gambaran mengenai laporan keuangan UMKM yang sesuai dengan SAK EMKM. Penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan studi pustaka yang menggunakan data sekunder dari SAK EMKM dalam penyajian datanya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa laporan keuangan berdasarkan SAK EMKM terdiri dari laporan posisi keuangan, laporan laba rugi, dan catatan atas laporan keuangan. Kepatuhan terhadap standar ini perlu dinyatakan oleh entitas yang dituangkan dalam laporan keuangan bagian catatan atas laporan keuangan. Kepatuhan harus bersifat menyeluruh terhadap yang dipersyaratkan oleh standar.
PENGARUH HARGA DAN PROMOSI DIGITAL MARKETING TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PT. MAMMIRI GOGREEN DI MAKASSAR (studi kasus Berbelanja tanpa kemasan). Nur Aini; Safrida; Rara Safira
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menunjukkan bahwa harga promosi memiliki pengaruh positif terhadap kepuasan pelanggan dalam konsep berbelanja tanpa kemasan. Memberikan harga promosi yang terjangkau atau diskon dapat meningkatkan kepuasan pelanggan karena mereka merasa mendapatkan nilai tambah dan hemat biaya.menganalisis pengaruh harga dan promosi digital marketing terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Mamiri Gogren Makassar. Pengaruh ini penting untuk dipahami guna meningkatkan kepuasan pelanggan, yang pada gilirannya dapat berkontribusi pada kesuksesan perusahaan. Penelitian ini memberikan masukan penting bagi PT. Mamiri Gogren Makassar untuk memperbaiki strategi pemasaran mereka. Perusahaan perlu mempertimbangkan kebijakan harga yang kompetitif dan memperkuat promosi yang efektif. Selain itu, investasi dalam upaya pemasaran digital juga dianggap krusial untuk mencapai kepuasan pelanggan yang lebih tinggi.Metode Analisis yang digunakan:Uji Validitas, Uji Reliabilitas. Analisis Statistik Deskriptif, Analisis Regresi Linear Berganda dan Uji-t (Parsial), Uji-F (Simultan). Uji-R2 (Koefisien Determinasi). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1). Harga, Promosi dan Digital Marketing berpengaruh secara Simultan terhadap Kepuasan Pelanggan, (2) Harga berpengaruh secara Parsial terhadap Kepuasan Pelanggan.
PERAN KEAMANAN TRANSAKSI KEUANGAN BERBASIS KOMPUTER TERHADAP PENINGKATAN KINERJA UMKM Nurafni Oktaviyah; Zulfaidah
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The purpose of this paper is to determine the role of computer-based financial transaction security on MSME performance. This research is a qualitative research with a literature study approach. This approach focuses on collecting, selecting, and interpreting existing literature, such as books, scientific journals, reports, and other sources of information. The data source used in this study is secondary data. The data collection technique used is documentation originating from textbooks, journals, scientific articles, literature reviews which contain the concepts studied. The data analysis techniques used were (1) formulating research questions, (2) identifying literature sources, (3) selecting and evaluating literature, (4) analyzing literature, (5) interpreting and drawing conclusions, (6) writing and reporting. The results of this study are that the security of computer-based financial transactions has a significant role in improving company performance, both financial performance and non-financial performance. Good financial transaction security is able to prevent fraud, improve services, and strengthen the trust of all parties in MSMEs. Keywords: Financial Transaction, MSMEs, Performance, Security
PENGARUH PENGETAHUAN INVESTASI SERTA PERSEPSI RETURN DAN RISIKO TERHADAP MINAT INVESTASI SECARA ONLINE (STUDI KASUS: GENERASI MILENIAL KOTA MAKASSAR) Nursyam AR; Ardiansyah Ali
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pemahaman investasi serta return dan risiko terhadap minat investasi secara online pada generasi milineal di kota Makassar. Populasi dalam penelitian ini adalah generasi milenial yang ada di kota Makassar pada rentang umur 27-42 tahun sebanyak 97 sampel, dengan teknik pengambilan sampel adalah probability sampling (acak). Sumber data adalah data primer dari responden yang di uji kualitasnya dengan menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Uji asumsi klasik seperti uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas digunakan untuk memberikan kepastian bahwa analisis regresi memiliki ketepatan dalam estimasi, tidak bias serta konsisten terhadap data yang telah dikumpulkan. Pengujian hipotesis pada penelitian ini menggunakan uji t, uji F serta uji koefisien determinasi (R2), dengan metode analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial pengetahuan investasi tidak berpangaruh secara langsung sedangkan pada variabel return dan risiko berpengaruh terhadap minat investasi. Pada pengujian secara simultan variabel independent tidak mempunyai pengaruh langsung terhadap variabel dependent, ini dilihat dari besarnya koefesien determinasi sebesar 11%.
MEMBANGUN BRAND AWARENESS DENGAN LOYALTY PROGRAM YANG EFEKTIF DAN INOVATIF Herniah, S
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Loyalty program atau program loyalitas pelanggan merupakan salah satu penerapan strategi untuk mempertahankan pelanggan. Perusahaan dapat mendesain program loyalitas pelanggan sesuai dengan pelanggannya. Program loyalitas pelanggan akan sangat membantu perusahaan dalam mempertahankan pelanggannya supaya tidak tergiur dengan berbagai tawaran yang diberikan oleh pesaing. Memberikan reward yang menguntungkan pelanggan merupakan salah satu dari loyaltyprogram. Dengan adanya loyalty program selain untuk mempertahankan bisnis dalam jangka panjang dengan mempertahankan pelanggan lama juga dapat meningkatkan brand awareness atau kesadaran terhadap merk terhadap pelanggan. Setiap merk biasanya memiliki loyalti program yang berbeda-beda. Namun tentunya dibutuhkan loyalty program yang inovatif agar pelanggan tetap setia menggunakan produk atau jasa yang ditawarkan. Inovasi loyalty program yang bisa dilakukan diantaranya dengan menawarkan membership, aplikasi mobile, endorse, cashback, dan diskon. Saat ini banyak perusahaan yang berlomba menghadirkan program Loyalitas pelanggan. Akan tetapi, banyak perusahaan yang gagal dalam menjalankan program tersebut. penerapan program tersebut tanpa adanya perencanaan akan mengakibatkan pengaruh negatif terhadap perusahaan. Perusahaan harus menjelaskan manfaat program loyalitas kepada pelanggannya dengan jelas karena banyak pelanggan yang menganggap tier point, rewards sebagai hal yang sama. Oleh karena itu perusahaan harus terbuka mengomunikasikan manfaat dari program loyalitas pelanggannya
PERSEPSI AUDITOR TERHADAP AKUNTABILITAS DAN TRANSPARANSI LAPORAN KEUANGAN PARTAI POLITIK DI KOTA MAKASSAR Meutia Fadilah Mustika; M. Darwis Nur Tinri
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana persepsi auditor mengenai laporan keuangan partai politik di kota Makassar. Hal ini dikarenakan banyak partai politik yang melaporkan pengeluaran dananya tidak sesuai dengan standar pelaporan keuangan yang telah ditentukan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan statistik deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner dengan skala likert. Total populasi dalam penelitian ini sebanyak 100 auditor yang bekerja di kantor Badan Pemeriksa Keuangan Kota Makassar. Selanjutnya, pemilihan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling sehingga didapatkan 50 auditor yang pernah melakukan audit pada partai politik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa persepsi auditor terhadap akuntabilitas dan transparansi laporan keungan partai politik dapat dikatakan baik.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT WAHANA MEGAHPUTRA MAKASSAR Ronny Ahmad Al Asirie; Muhammad Natsir
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kepuasan Kerja pada PT wahana megahputra Makassar. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 35 sampel, dengan menggunakan pengolahan data statistik yaitu regresi linear berganda. Pada hasil pengolahan data diperolah hasil sebesar Y= 9,118 + 0,284X1 + 0,501X2, dengan nilai korelasi sebesat 0,815 dan nilai determinasi sebesar 0,644. Pengujian hipotesis secara simultan diperoleh hasil Fhitung sebesar 31,629 dan Ftabel sebesar 3,29 dan taraf signifikansi 0,000 < 0,05 maka disimpulkan bahwa variabel lingkungan kerja dan kepemimpinan berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT Wahana Megahputra Makassar dengan demikian Hipotesis diterima
PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA MOTIVASI KERJA TERHADAP PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA pada KANTOR DINAS KESEHATAN KABUPATEN WAJO Hajrah; Muhammad Badar
KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pendidikan dan pelatihan serta motivasi kerja terhadap pengembangan SDM pada kantor Dinas Kabupaten Wajo. penelitian ini mengkaji tentang adanya hubungan assosiatif antara variabel bebas dan variabel independen maka jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan pendekatan analisis statistik deskriptif dan statistik infrensal, jumlah populasi dan sampel dalam penelitian ini adalah 70 Responden. Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa variable pendidikan dan pelatihan serta motivasi kerja berpengaruh terhadap pengembangan SDM pada kantor Dinas Kabupaten Wajo

Page 2 of 5 | Total Record : 50

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2022 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 1 (2026): Kaizen : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 4 No. 2 (2025): Kaizen : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Kewirausahaan Vol. 4 No. 1 (2025): Kaizen : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 3 No. 2 (2024): Kaizen : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Kewirausahaan Vol. 3 No. 1 (2024): Kaizen : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Kewirausahaan Vol. 2 No. 2 (2023): Kaizen Vol. 2 No. 1 (2023): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan Vol. 1 No. 1 (2022): Vol 1 No 1 (2022) Vol. 1 No. 2 (2022): KAIZEN : Kajian Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, dan Kewirausahaan