cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Administrasi Bisnis
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Economy,
Arjuna Subject : -
Articles 2,807 Documents
PENGARUH CITRA MEREK, KEPERCAYAAN MEREK, DAN SWITCHING BARRIER TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN DAMPAKNYA PADA LOYALITAS PELANGGAN (Survei Pada Mahasiswa S1 Jurusan Ilmu Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya Tahun 2014/2015 P Nandya Ayu Putri; Zainul Arifin; . Wilopo
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (430.163 KB)

Abstract

The purpose of this study to explain the influence of brand image, brand trust, and switching barrier on customer satisfaction. The type of research is an explanatory research using a quantitative approach. This study sample is 102 respondents using accidental sampling technique. Analysis model used in this research is descriptive analysis and path analysis. The results showed that brand image, brand trust, and switching barrier significant positive effect on customer satisfaction, brand trust and switching barrier significant positive effect on customer loyalty, and brand image and customer satisfaction not significant on customer loyalty. Based on the calculation accuracy of the model explained that the contribution of the structural model to describe the relationship of the five variables studied is equal 75,9%, while the rest 24,1% are influenced by others variables that are not addressed in this study. Keywords: Brand Image, Brand Trust, Switching Barrier, Customer Satisfaction, Customer Loyalty ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh signifikan citra merek, kepercayaan merek, dan switching barrier terhadap kepuasan pelanggan dan loyalitas pelanggan. Jenis Penelitian yang digunakan adalah penelitian penjelasan (explanatory research) dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel penelitian sebanyak 102 responden dengan menggunakan teknik accidental sampling. Teknik analisis data menggunakan analisis deskriptif dan analisis jalur (path). Hasil penelitian menunjukkan bahwa citra merek, kepercayaan merek dan switching barrier berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan, kepercayaan merek dan switching barrier berpengaruh signifikan terhadap loyalitas pelanggan, dan citra merek dan kepuasan pelanggan berpengaruh tidak signifikan terhadap loyalitas pelanggan. Berdasarkan perhitungan ketepatan model menjelaskan bahwa kontribusi model untuk menjelaskan hubungan struktural dari kelima variabel yang diteliti adalah sebesar 75,9%, sedangkan sisanya 24,1% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini. Kata Kunci : Citra Merek, Kepercayaan Merek, Switching Barrier, Kepuasan Pelanggan Loyalitas Pelanggan
PENGARUH PERKEMBANGAN SUBKATEGORI PENYEDIAAN AKOMODASI TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI DAERAH DI INDONESIA Yulandha Rizkova; . Topowijono
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (356.002 KB)

Abstract

In 2011, subcategories accommodation activity accounted for Indonesia's GDP amounted to 214 022 billion, and continued to increase up to 258 161 billion in 2014. This phenomenon proves that subcategory accommodation activity has the potential to increase economic growth in Indonesia. This research uses explanatory quantitative method. The sample of this research were 32 provinces in Indonesia with observation period of 2010 until 2014. The results from this research showed that the number of accommodation establishments and/or room occupancy rate has partial effect and positive significant effect to GDP in 32 provinces in Indonesia simultaneously. An increasing number of accommodation establishment and occupancy rates partially and simultaneously will increase the GDP. Key Word: Accommodation activity, number of accommodation, rate room, and Local GDP ABSTRAK Pada tahun 2011 subkategori penyediaan akomodasi menyumbang PDB Indonesia sebesar 214.022 miliar rupiah, dan terus meningkat hingga mencapai 258.161 miliar rupiah pada tahun 2014. Fenomena ini membuktikan bahwa subkategori penyediaan akomodasi memiliki potensi dalam meningkatkan pertumbuhan ekonomi di Indonesia. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 32 provinsi yang berada di Indonesia. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh secara parsial dan signifikan positif secara bersama-sama antara jumlah usaha akomodasi dan/atau tingkat hunian kamar usaha akomodasi terhadap PDRB ADHK subkategori penyediaan akomodasi di 32 provinsi di Indonesia. Peningkatan jumlah usaha akomodasi dan tingkat hunian kamar usaha akomodasi secara parsial maupun bersama-sama akan meningkatkan PDRB ADHK subkategori penyediaan akomodasi. Kata Kunci: Penyediaan akomodasi, jumlah akomodasi, tingkat hunian kamar dan PDRB
PENERAPAN ANALISIS RASIO KEUANGAN DAN KONSEP ECONOMIC VALUE ADDED (EVA) UNTUK MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN (Studi pada PT Pakuwon Jati Tbk dan PT Agung Podomoro Land Tbk yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) Periode 2011-2013) Chikita Puspa Nirmala; . Topowijono; Sri Sulasmiyati
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (365.059 KB)

Abstract

The purpose of this study is to know the financial performance of PT Pakuwon Jati and PT Agung Podomoro Land Tbk listed in Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2011-2013 which is measured by  financial ratio analysis and Economic Value Added (EVA) concept. The type of this study is a descriptive analysis with a quantitative approach. The result of this study is financial performance of PT Pakuwon Jati Tbk based of leverage ratio, liquidity ratio, activity ratio, and profitability ratio are good altough there are some fluctuation and need to be fixed. Financial performance of PT Agung Podomoro Land Tbk based of leverage ratio, liquidity ratio, activity ratio, and profitability ratio are not really good and need to be fixed. The conclution of this study is that PT Pakuwon Jati Tbk ability to manage the capital activa to increase sales and profit is better than PT Agung Podomoro Land Tbk, but in the ability to solve the short-term liabilities, PT Agung Podomoro Land Tbk is better. The Economic Value Added (EVA) of PT Pakuwon Jati Tbk and PT Agung Podomoro Land Tbk has reached the positive number, which is indicated that the company has created the value for the stakeholders. Keywords: Financial Ratio Analysis, Economic Value Added (EVA) and The Company's Financial Performance ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui kinerja keuangan PT Pakuwon Jati Tbk dan PT Agung Podomoro Land Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) yang diukur berdasarkan analisis rasio keuangan dan konsep Economic Value Added (EVA). Jenis penelitian ini merupakan penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Hasil dari penelitian ini adalah kinerja keuangan PT Pakuwon Jati Tbk yang diukur berdasarkan rasio hutang, rasio likuiditas, rasio aktivitas dan rasio profitabilitas cukup baik meskipun masih ada beberapa rasio yang mengalami fluktuasi dan masih bisa diperbaiki. Kinerja keuangan PT. Agung Podomoro Land Tbk yang diukur berdasarkan rasio hutang, rasio likuiditas, rasio aktivitas dan rasio profitabilitas tidak terlalu baik dan perlu diperbaiki lagi. Berdasarkan keseluruhan analisis rasio keuangan dapat disimpulkan bahwa PT Pakuwon Jati Tbk mampu mengelola aktiva modal untuk meningkatkan penjualan dan laba lebih baik dibanding PT Agung Podomoro Land Tbk, namun dalam kemampuan pembiayaan utang jangka pendek, PT Agung Podomoro Land Tbk memiliki kemampuan yang lebih baik. Nilai Economic Value Added (EVA) PT Pakuwon Jati Tbk dan PT Agung Podomoro Land Tbk telah mencapai nilai yang positif, mengindikasikan bahwa perusahaan telah mampu menciptakan nilai bagi para pemegang saham. Kata Kunci: Analisis Rasio Keuangan, Economic Value Added (EVA) dan Kinerja Keuangan Perusahaan
PERANAN||MANAJER||ASING||DALAM||MEMOTIVASI KARYAWAN LOKAL (Studi||Pada Production Preparation Department||PT. |XYZ) Achmad Fatchur Rochman; . M. Al Musadieq; Arik Prasetya
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (259.692 KB)

Abstract

This study aims to look at the role of foreign managers in motivating local employees. Analyze the constraints faced by foreign managers and exposing the efforts of foreign managers, to keep motivating local employees even though there are differences in background. The results of this research showed, that interpersonal role, the role of informational and decisional roles has been executed properly by the foreign managers. Research found that the foreign managers contribute to fulfill of a social needs, a respect needs and self-actualization needs. Constraints faced by foreign managers in the fulfillment of social needs, respect needs and self-actualization need is a communication. Communication barrier can be overcome by managers. A Foreign manager does not impose his culture and his language. PT. XYZ have values that one of them is to respect the local culture in country that PT. XYZ founded. There is many efforts of foreign managers to understand the local culture and local language. Including language classes, following the Indonesian news on TV till watching a sinetron. Keywords: foreign manager, motivation, local employees. ABSTRAK Peneltian ini bertujuan untuk melihat peranan manajer asing dalam memotivasi karyawan lokal. Menganalisis kendala yang dihadapi manajer asing dan mengungkap upaya-upaya manajer asing untuk tetap memotivasi karyawan lokal meskipun ada perbedaan latar belakang. karyawan lokal yang berposisi dibawah manajer asing itu sendiri. Hasil peneltian ini menunjukan bahwa manajer asing pada PT. XYZ telah menajalankan peran interpersonal, peran informasional, dan peran decisional. Hasil penelitian menemukan bahwa manajer asing berperan pada pemenuhan kebutuhan sosial, penghargaan, dan aktualisasi diri. Kendala yang dihadapi manajer asing dalam pemenuhan kebutuhan sosial, penghargaan dan aktualisasi diri adalah komunikasi. Hambatan komunikasi dapat diatasi para manajer. Manajer asing tidak memaksakan budaya dan bahasanya. PT. XYZ memiliki nilai yang salah satunya adalah menghormati budaya lokal dimana PT. XYZ berdiri. Banyak upaya yang dilakukan manajer asing untuk memahami budaya dan bahasa lokal. Diataranya mengikuti kelas bahasa, mengikuti berita Bahasa Indonesia di TV hingga menonton sinetron. Kata kunci: manajer asing, motivasi, karyawan lokal.
INFLUENCE OF PETROLEUM PRICE, GOLD PRICE, INFLATION AND EXPPORT GROWTH ON EXCHANGE RATE (Study at Indonesia Stock Exchange Corner Economic Faculty Brawijaya University and Bank Indonesia Period 2005-2014) Nada Faradila; . Suhadak; Nila Firdausi Nuzula
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (393.972 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh dari harga-harga komoditas ekonomi seperti harga minyak dan harga emas, juga indikator makro-ekonomi seperti tingkat inflasi dan pertumbuhan ekspor terjadap nilai tukar Rupiah terhadap Dollar. Dengan menggunakan metode kuantitatif, data yang digunakan adalah data time series dalam bentuk kuartal selama 2005 – 2014 dengan metode sampling jenuh. Hasil dari metode ini menggunakan 40 sampel yang digunakan dalam metode regresi linier berganda. Hasil uji simultan ( uji F), menunjukkan bahwa harga minyak, harga emas, tingkat inflasi dan pertumbuhan ekspor berpengaruh signifikan terhadap nilai tukar Rupiah terhadap Dollar secara bersama-sama. Hasil uji parsial (uji t), menunjukkan variable harga minyak, harga emas, tingkat inflasi dan pertumbuhan ekspor berpengaruh negative signifikan terhadap nilai tukar Rupiah, sedangkan pertumbuhan ekspor berpengaruh positif signifikan terhadap nilai tukiar Rupiah. Kata Kunci: Harga minyak, harga emas, tingkat inflasi, pertumbuhan ekspor, nilai tukar Rupiah terhadap Dollar ABSTRACT This research is aimed to examine the effect of economic commodities’ price such as petroleum prices and gold price, also macroeconomic indicator such as inflation rate and export growth toward Rupiah exchange rate against US Dollar. Using quantitative approach, the data applied is time series quarterly data during 2005 – 2014 selected through saturated sampling method. This method resulted 40 samples which then applied into multi linear regression. The F test result indicates that petroleum price, gold price, inflation rate and export growth has significant effect on Rupiah exchange rate against US Dollar simultaneously. Partial test result (t test), indicating that variable of petroleum price, gold price, inflation rate and export growth has significant effect on Rupiah exchange rate against US Dollar. Keywords: Petroleum prices, gold price, inflation rate, export growth, Rupiah exchange rate against US Dollar
ANALISIS PENGELOLAAN MODAL KERJA KOPERASI GUNA MENINGKATKAN EFISIENSI OPERASIONAL (Studi Kasus Pada Koperasi Unit Desa Gondanglegi Kabupaten Malang Periode 2012-2014) Dewi Istiqomah Aminin; . Topowijono; Sri Sulasmiyati
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (794.019 KB)

Abstract

Management of working capital is very important undertaken by the cooperation to maintain business continuity in order to achieve objectives in a sustainable manner. Cooperation efforts are required to be able to sustain in the competitive market and operational efficiency. This study aims to determine the condition of the working capital management of the Koperasi Unit Desa Gondanglegi and made the discovery of working capital management solutions that are relevant to increasing operational efficiency in the coming period. This research is a descriptive case study approach. Results from this study indicate that the Koperasi Unit Desa Gondanglegi experiencing a shortage of working capital in order to maximize service and operational continuity. Liquidity and rentability of the cooperation ability is low by rule number 06 / Per / M.KUKM / V / 2006 on guidelines for the cooperation assessment of achievement / award cooperation. After projected financial statements more efficient then the ability of liquidity and profitability of the cooperation can be increased to 2015 period. Keyword: Management, Working Capital, Operational Efficiency ABSTRAK Pengelolaan modal kerja yang tepat sangat penting dilakukan oleh koperasi untuk menjaga keberlangsungan usaha sehingga dapat mencapai tujuan secara berkelanjutan. Koperasi dituntut harus mampu mempertahankan usaha dalam persaingan pasar dan melakukan efisiensi operasional. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi pengelolaan modal kerja Koperasi Unit Desa Gondanglegi dan dilakukan penemuan solusi pengelolaan modal kerja yang relevan guna meningkatkan efisiensi operasional pada periode akan datang. Jenis penelitian ini adalah deskriptif dengan pendekatan studi kasus. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Koperasi Unit Desa Gondanglegi mengalami kekurangan modal kerja guna memaksimalkan pelayanan dan keberlangsungan operasional. Kemampuan likuiditas dan rentabilitas koperasi tergolong rendah berdasarkan peraturan nomor 06/Per/M.KUKM/v/2006 tentang pedoman penilaian koperasi berprestasi/koperasi award. Setelah dilakukan proyeksi laporan keuangan maka kemampuan likuiditas dan rentabilitas koperasi dapat mengalami peningkatan untuk periode 2015. Kata Kunci: Pengelolaan, Modal Kerja, Efisiensi Operasional
PENGARUH GREEN MARKETING TERHADAP CITRA MEREK DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN (Survei pada Pengguna Produk Ramah Lingkungan Lampu Philips LED di Perum Kepanjen Permai 1, RW 4, Desa Talangagung, Kec. Kepanjen, Malang, Jawa Timur) Sukma Istantia; Srikandi Kumadji; Kadarisman Hidayat
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (374.428 KB)

Abstract

This research aims to examine the Influence of green marketing on brand image and structure of purchase decision environmentally friendly product Philips LED lighting. Data obtained by spreading questionnaires to respondens who are the consumers Philips LED Lighting product in citizens housing Kepanjen Permai 1, RW 4, Talangagung Village, Kepanjen Districts, Malang, East Java. Number of samples use 102 respondents using non probability sampling techniques with used purposive sampling. Data analysis uses descriptive analysis and path analysis. The research proves that green marketing has influence significantly on brand image, green marketing has influence significantly on purchase decision and brand image has influence on purchase decision. This research recommended that Philips Company could provide new innovations to Philips LED lighting to be more affordable without compromising quality, and green marketing improve application not only  on product and price but also place and promotion. Keywords:  Green Marketing, Brand Image, Purchase Decision ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh green marketing terhadap citra merek dan keputusan pembelian pada produk ramah lingkungan Lampu Philips LED. Data diperoleh dengan cara menyebar kuesioner kepada responden yang merupakan pengguna produk ramah lingkungan Lampu Philips LED. Jumlah sampel sebanyak 102 orang responden dengan menggunakan teknik non probability sampling dengan cara purposive sampling. Analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif dan analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian membuktikan bahwa variabel green marketing berpengaruh signifikan terhadap variabel citra merek, variabel green marketing berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, dan variabel citra merek berpengaruh signifikan terhadap variabel keputusan pembelian. Disarankan agar Perusahaan Philips bisa memberikan inovasi baru terhadap produk Lampu Philips LED agar harganya lebih terjangkau tanpa mengurangi kualitas, serta meningkatkan penerapan green marketing tidak hanya pada    produk dan harga tapi juga saluran distribusi dan promosi. Kata kunci: Green Marketing, Citra Merek, Keputusan Pembelian
THE IMPLEMENTATION OF ACCOUNTING SYSTEM ON RAW MATERIALS IN ORDER TO SUPPORT THE INTERNAL CONTROL (Case study at Tiara Handicraft Surabaya) Ade Liana Fajrin; . Kertahadi; Siti Ragil Handayani
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (591.946 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk: mengidentifikasi kunci keberhasilan dalam operasi bisnis perusahaan, untuk menggambarkan implementasi system akuntansi pada bahan baku untuk menunjang pengendalian internal yang telah diterapkan oleh Tiara Handicraft, meskipun terdapat beberapa kelemahan seperti fungsi ganda di beberapa departemen, merekam setiap transaksi ke dalam catatan akuntansi yang dilakukan setelah pembayaran dan proses pemesanan. Tiara Handicraft adalah perusahaan Usaha Kecil dan Menengah (UKM) yang memiliki penilaian tinggi dalam produknya. Dengan menerapkan sistem yang baik, perusahaan dapat melakukan rencana pengawasan, pengendalian, dan aktivitas yang berhubungan dengan pembelian bahan baku. Tiara Handicraft harus menerapkan pelaksanaan sistem akuntansi bahan baku dengan baik dan memadai. Oleh karena itu, dapat disarankan untuk memperbaiki prosedur pencatatan dan memperbaiki system organisasi untuk meningkatkan pengendalian intern dalam perusahaan. Kata Kunci: Accounting system of raw materials, internal control, purchasing raw material, system and procedure, accounting system. ABSTRACT These research objectives are to: identify the key success in business operations of the company, to describe the implementation of accounting system on raw materials in order to support the internal control that has been applied by Tiara Handicraft, although there are shortcomings such as the dual function in a several department, recording every transaction into the accounting records made after payment and process order. Tiara Handicraft Company is the Small and Medium Enterprises (SMEs) which is have a high demand in their product. By applying a good system, the company can conduct supervision, control, and activity plan which is associated with raw materials supply. Tiara Handicraft Company must apply the implementation of raw materials accounting system well and adequately. Therefore it can be suggested to improve their record-keeping procedures, and improving organizational systems in order to improve the internal control in the company. Keywords: Accounting system of raw materials, internal control, purchasing raw material, system and procedure, accounting system.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN (Studi pada Karyawan PT.PLN (Persero) Area Pelayanan Dan Jaringan Malang) Lia YustiArini; M. Djudi Mukzam; Arik Prasetya
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 1 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (298.182 KB)

Abstract

The purposes of this study are to examine the influence of leadership style including directive leadership style, supportive leadership style, participative leadership style, and achievement oriented leadership style on employees work motivation in PT. PLN (Persero) Malang. The research type is explanatory research with a quantitative approach. The techniques of data analysis are descriptive statistical analysis  and multiple linear regression method.The result indicates that the directive leadership style, supportive leadership style, partisipative leadership style, achievement oriented leadership style, and employees work motivation are in good categoriesaccording to employees. Based on simultaneous and partial test there are positive influence of directive leadership style, supportive leadership style, participative leadership style, and achievement oriented leadership style to employees work motivation on the employee of PT.PLN (Persero)Malang by significant value < 0,05 with directive leadership style as dominant variable of 0,292 beta coefficient.The conclusion of this study shows that directive leadership style , supportive leadership style, partisipative leadership style, and achievement oriented leadership style has a positive influence on employees work motivation with directive leadership style as a dominant variable that affects employees work motivation in PT. PLN (Persero) Malang. Keywords: Leadership Styles, Work Motivation, Directive leadership, Supportive leadership ABSTRAK Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui gambaran gaya kepemimpinan dan motivasi kerja di PT. PLN (Persero) Malang dan pengaruh dari gaya kepemimpinan direktif, gaya kepemimpinan suportif, gaya kepemimpinan partisipatif, dan gaya kepemimpinan berorientasi prestasi terhadap motivasi kerja karyawan pada karyawan PT. PLN(Persero) Malang secara simultan dan parsial. Jenis penelitian yang digunakan adalah explanatory research dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini menggunakan teknik analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda.Berdasarkan uji simultan dan parsial terdapat pengaruh positif dari gaya kepemimpinan direktif, gaya kepemimpinan suportif, gaya kepemimpinan partisipatif, dan gaya kepemimpinan berorientasi prestasi terhadap motivasi kerja karyawan pada karyawan PT. PLN(Persero) Area Distribusi Pelayanan dan Jaringan kota Malang dengan signifikan < 0,05 dan gaya kepemimpinan direktif merupakan variabel yang dominan dalam mempengaruhi motivasi kerja karyawan di PT. PLN(Persero) Area Distribusi Pelayanan dan Jaringan kota Malang dengan koefisien beta sebesar 0,292.Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan direktif, supportif, partisipatif, dan berorientasi prestasi mempunyai pengaruh positif terhadao motivasi kerja karyawan dengan gaya kepemimpinan direktif sebagai variabel dominan yang mempengaruhi motivasi kerja karyawan di PT. PLN (Persero) Malang. Keyword : Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Kepemimpinan direktif, Kepemimpinan Suportif
PENGARUH ROE, DER, TATO, DAN PER TERHADAP HARGA SAHAM PERUSAHAAN PROPERTI DAN REAL ESTATE YANG GO PUBLIK DI BURSA EFEK INDONESIA Diko Fitriansyah Azhari; Sri Mangesti Rahayu; . Zahroh Z.A.
Jurnal Administrasi Bisnis Vol 32, No 2 (2016): MARET
Publisher : Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (318.811 KB)

Abstract

Investors require accurate information for making decision, such as return on equty (ROE), debt to equity ratio (DER), total assets turnover (TATO), and price earning ratio (PER). The purpose of this study is to determine the influence of ROE, DER, TATO, and PER either jointly or individually to the stock price. Population of this study is the real estate company which is go public in Indonesian Stock Exchange between 2007 – 2010 as much as 45 company. Sample of this study as much as 21 company. Methods of sample selection was done by purposive sampling with the following considerations: (1) consecutively listing between 2007 – 2010; (2) the required data is available; (3) book closing per 31 December. The study concluded that: ROE, DER, TATO, and PER jointly have significant effect on stock price (F value = 3.268 > F table = 2.51 on sig. F = 0.017). The contribution of the four independent variables together to Stock Price is 16.3%, while the remaining 83.7% are affected by other variables that not examined in this study. ROE and PER individually have significant effect on stock price. DER and TATO doesnt have significant effect on stock price. Keywords: ROE, DER, TATO, PER, stock price ABSTRAK Para investor memerlukan informasi-informasi akurat dalam menentukan pilihan, diantaranya adalah rasio return on equty (ROE), debt to equity ratio (DER), total assets turnover (TATO), dan price earning ratio (PER). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh ROE, DER, TATO dan PER  secara simultan dan parsial terhadap harga saham. Populasi penelitian ini adalah perusahaan-perusahaan real estate yang go public di Bursa Efek Indonesia periode tahun 2007 – 2010 sebanyak 45 perusahaan. Sampel penelitian sejumlah 21 perusahaan. Metode pemilihan sampel dilakukan dengan cara purposive sampling dengan pertimbangan sebagai berikut: (1) listing berturut-turut dari tahun 2007 – 2010; (2) data yang dibutuhkan tersedia; (3) bulan tutup buku per 31 Desember. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa:   ROE, DER, TATO dan PER  secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap harga saham (F hitung = 3,268 >  F tabel = 2,51 pada sig. F = 0.017). ROE, DER, TATO dan PER secara simultan berkontribusi 16.3% dalam perubahan harga saham, sedangkan perubahan 83,7% lainnya disebabkan oleh faktor lain yang tidak diteliti. Secara individu, ROE dan PER memiliki pengaruh besar terhadap harga saham. Sedangkan DER dan TATO secara individu tidak berpengaruh besar terhadap harga saham. Kata kunci: ROE, DER, TATO, PER, harga saham

Filter by Year

2013 2020


Filter By Issues
All Issue Vol 79, No 1 (2020): MEI Vol 78, No 1 (2020): JANUARI Vol 77, No 1 (2019): DESEMBER Vol 76, No 1 (2019): NOVEMBER Vol 75, No 1 (2019): OKTOBER Vol 74, No 1 (2019): SEPTEMBER Vol 73, No 2 (2019): AGUSTUS Vol 73, No 1 (2019): Agustus Vol 72, No 2 (2019): JULI Vol 72, No 1 (2019): JULI Vol 71, No 1 (2019): JUNI Vol 70, No 1 (2019): MEI Vol 69, No 1 (2019): APRIL Vol 68, No 1 (2019): MARET Vol 67, No 1 (2019): FEBRUARI Vol 66, No 1 (2019): JANUARI Vol 65, No 1 (2018): DESEMBER Vol 64, No 2 (2018): NOVEMBER Vol 64, No 1 (2018): NOVEMBER Vol 63, No 1 (2018): OKTOBER Vol 62, No 2 (2018): SEPTEMBER Vol 62, No 1 (2018): SEPTEMBER Vol 61, No 4 (2018): AGUSTUS Vol 61, No 3 (2018): AGUSTUS Vol 61, No 2 (2018): AGUSTUS Vol 61, No 1 (2018): AGUSTUS Vol 60, No 3 (2018): JULI Vol 60, No 2 (2018): JULI Vol 60, No 1 (2018): JULI Vol 59, No 1 (2018): JUNI Vol 58, No 2 (2018): MEI Vol 58, No 1 (2018): MEI Vol 57, No 2 (2018): APRIL Vol 57, No 1 (2018): APRIL Vol 56, No 1 (2018): MARET Vol 55, No 3 (2018): FEBRUARI Vol 55, No 2 (2018): FEBRUARI Vol 55, No 1 (2018): FEBRUARI Vol 54, No 1 (2018): JANUARI Vol 53, No 2 (2017): DESEMBER Vol 53, No 1 (2017): DESEMBER Vol 52, No 1 (2017): NOVEMBER Vol 51, No 2 (2017): OKTOBER Vol 51, No 1 (2017): OKTOBER Vol 50, No 6 (2017): SEPTEMBER Vol 50, No 5 (2017): SEPTEMBER Vol 50, No 4 (2017): SEPTEMBER Vol 50, No 3 (2017): SEPTEMBER Vol 50, No 2 (2017): SEPTEMBER Vol 50, No 1 (2017): SEPTEMBER Vol 49, No 2 (2017): AGUSTUS Vol 49, No 1 (2017): AGUSTUS Vol 48, No 1 (2017): JULI Vol 47, No 2 (2017): JUNI Vol 47, No 1 (2017): JUNI Vol 46, No 2 (2017): MEI Vol 46, No 1 (2017): MEI Vol 45, No 1 (2017): APRIL Vol 44, No 1 (2017): MARET Vol 43, No 2 (2017): FEBRUARI Vol 43, No 1 (2017): FEBRUARI Vol 42, No 2 (2017): JANUARI Vol 42, No 1 (2017): JANUARI Vol 41, No 1 (2016): DESEMBER Vol 40, No 2 (2016): NOVEMBER Vol 40, No 1 (2016): NOVEMBER Vol 39, No 2 (2016): OKTOBER Vol 39, No 1 (2016): OKTOBER Vol 38, No 2 (2016): SEPTEMBER Vol 38, No 1 (2016): SEPTEMBER Vol 37, No 2 (2016): AGUSTUS Vol 37, No 1 (2016): AGUSTUS Vol 36, No 1 (2016): JULI Vol 35, No 2 (2016): JUNI Vol 35, No 1 (2016): JUNI Vol 34, No 1 (2016): MEI Vol 33, No 2 (2016): APRIL Vol 33, No 1 (2016): APRIL Vol 32, No 2 (2016): MARET Vol 32, No 1 (2016): MARET Vol 31, No 1 (2016): FEBRUARI Vol 30, No 1 (2016): JANUARI Vol 29, No 1 (2015): DESEMBER Vol 28, No 2 (2015): NOVEMBER Vol 28, No 1 (2015): NOVEMBER Vol 27, No 2 (2015): OKTOBER Vol 27, No 1 (2015): OKTOBER Vol 26, No 2 (2015): SEPTEMBER Vol 26, No 1 (2015): SEPTEMBER Vol 25, No 2 (2015): AGUSTUS Vol 25, No 1 (2015): AGUSTUS Vol 24, No 2 (2015): JULI Vol 24, No 1 (2015): JULI Vol 23, No 2 (2015): JUNI Vol 23, No 1 (2015): JUNI Vol 22, No 2 (2015): MEI Vol 22, No 1 (2015): MEI Vol 21, No 2 (2015): APRIL Vol 21, No 1 (2015): APRIL Vol 20, No 1 (2015): MARET Vol 19, No 2 (2015): FEBRUARI Vol 19, No 1 (2015): FEBRUARI Vol 18, No 2 (2015): JANUARI Vol 18, No 1 (2015): JANUARI Vol 17, No 2 (2014): DESEMBER Vol 17, No 1 (2014): DESEMBER Vol 16, No 1 (2014): NOVEMBER Vol 15, No 2 (2014): OKTOBER Vol 15, No 1 (2014): OKTOBER Vol 14, No 2 (2014): SEPTEMBER Vol 14, No 1 (2014): SEPTEMBER Vol 13, No 2 (2014): AGUSTUS Vol 13, No 1 (2014): AGUSTUS Vol 12, No 2 (2014): JULI Vol 12, No 1 (2014): JULI Vol 11, No 1 (2014): JUNI Vol 10, No 1 (2014): MEI Vol 9, No 2 (2014): APRIL Vol 9, No 1 (2014): APRIL Vol 8, No 2 (2014): MARET Vol 8, No 1 (2014): FEBRUARI Vol 7, No 2 (2014): JANUARI Vol 7, No 1 (2014): JANUARI Vol 6, No 2 (2013): DESEMBER Vol 6, No 1 (2013): November Vol 5, No 2 (2013): OKTOBER Vol 5, No 1 (2013): SEPTEMBER Vol 4, No 2 (2013): SEPTEMBER Vol 4, No 1 (2013): AGUSTUS Vol 3, No 2 (2013): JULI Vol 3, No 1 (2013): JUNI Vol 2, No 2 (2013): JUNI Vol 2, No 1 (2013): MEI Vol 1, No 2 (2013): APRIL Vol 1, No 1 (2013): April More Issue