Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

PENDAYAGUNAAN ZAKAT PRODUKTIF MELALUI PROGRAM PEDULI DAN PEMULIH UMAT DI BADAN AMIL ZAKAT NASIONAL (BAZNAS) KOTA KENDARI Sukardi, Akhmad; Aminudin, Aminudin; Ikhsan, Muh; Rahmayanti, Rika
AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah Vol 3 No 2 (2023): AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah
Publisher : IAIN Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31332/munazzam.v3i2.8632

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian tentang Pendayagunaan Zakat Produktif Melalui Program Peduli dan Pemulih Umat di Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Kota Kendari. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana cara pengelolaan zakat produktif, bagaimana bentuk pendayagunaan zakat produktif dan apa dampak pendayagunaan zakat produktif di Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Kota KendariJenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatif dengan metode observasi,wawancara dan dokumentasi. Kemudian data tersebut dianalisis dengan menggunakan reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Penelitian ini melibatkan 7 orang narasumber yaitu Ketua Baznas kota Kendari, Sekretaris Baznas Kota Kendari dan 5 orang mustahiq yang menerima bantuan zakat produktif.Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa pihak Baznas Kota Kendari, dalam mengelola zakat secara terstruktur dan dapat mempertanggung jawabkannya agar meningkatkan rasa percaya masyarakat ke Baznas.. Dari segi pendayagunaan pihak baznas menyurvey lokasi yang akan diberikan zakat produktif, dilanjutkan dengan rapat penentuan kebijakan, pemberian modal kemudian mengawasi perkembangan dalam pendayagunaan zakat produktif. Dampak pendayagunaan  zakat produktif terasa signifikan bagi mustahiq karena zakat produktif mampu meningkatkan pendapatan sehingga dapat menjadi muzakki baru.
EFEKTIVITAS SELVE EXCELLENCE (PELAYANAN PRIMA) BAGI JAMAAH HAJI USIA LANSIA Fahmin, Nur Habib; Samsuri, Samsuri; Sukardi, Akhmad; Danial, Danial
AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah Vol 3 No 2 (2023): AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah
Publisher : IAIN Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31332/munazzam.v3i2.8842

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Manajemen pondok pesantren dalam meningkatkan kualitas hafalan al-Qur’an santri, (2) Untuk mengetahui faktor pendukung dan penghambat dalam penerapan manajemen pondok pesantren dalam meningkatkan kualitas hafalan al-Qur’an santri, (3) Untuk mengetahui dampak manajemen pondok pesantren kepada santri pondok pesantren Tahfizh al-Qur’an al-Hudzaifyyah Kabupaten Kolaka. Metode penelitian ini adalah penelitian lapangan yang dilakukan di Pondok Pesantren Tahfizh al-Qur’an al-Hudzaifyyah Kabupaten Kolaka. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi yang kemudian data dianalisis dengan teknik reduksi, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Pondok Pesantren Tahfizh al-Qur’an al-Hudzaifyyah telah menerapkan manajemen dalam meningkatkan kualitas hafalan al-Qur’an santri. Dampak penerapan manajemen pondok pesantren yaitu dampak positif kepada santri, pondok pesantren, wali santri, Pemerintah Daerah Kabupaten Kolaka. Sedangkan dampak negatif terhadap santri pondok pesantren Tahfizh al-Qur’an al-Hudzaifyyah Kabupaten Kolaka yaitu : 1) Sakit, 2) Keluar dari pondok pesantren, dan 3) Perselisihan pendapat wali santri dan pimpinan pondok pesantren
Manajemen Dakwah Jamaah Tabligh Dalam Pembinaan Akhlak Remaja Nengsi, Wahyu; Sukardi, Akhmad; Samsu, Samsu; Basri, Hasan
AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah Vol 4 No 1 (2024): AL-MUNAZZAM : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Manajemen Dakwah
Publisher : IAIN Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31332/munazzam.v4i1.9381

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui: (1)gambaran umum akhlak remaja masjid al-ikhlas desa lora, kecamatan mataoleo, kabupaten bombana. (2) Untuk mengetahui manajemen dakwah jamaah tabligh dalam membina remaja masjid Al-ikhlas di Desa Lora, Kecematan Mataoleo, kabupaten bomabana. (3) Untuk mengetahui  faktor pendukung dan penghambat dalam melakukan upaya pembinaan akhlak remaja masjid Al-Ikhlas.Metode  penelitian ini di lakukan dengan terjun langsung ke objek yang akan diteliti. Penelitian ini menggunakan metode penelitian observasi, wawancara, dan dokumentasi.Hasil penelitian menunjukan bahwa kegiatan pembinaaan yang dilakukan jamaah tablig yang berhasil dalam memperbaiki akhlak remaja masjid Al-Ikhlas Desa Lora dengan menerapkan fungsi manajemen yaitu planning, Organizing, Actuating, Controlling dan evaluasi, dengan adanya faktor pendukung dan penghambat mereka mampu berhasil mencapai tujuan dakwah yang efisien dan efektif. Dengan menerapkan fungsi manajemen ini di proses dakwahnya khusus unutk pembinaan akhlak remaja masjid, jamaah mampu memperbaiki akhlak remaja masjid yang kurang baik berhasil di bentuk lebih baik dari segi berpakaian, sholat di , sopan dalam bertutur kata, dan baik dalam berinteraksi kepada orang sekitarnya
Managing Differences and Maintaining Harmony of Da'wah Organization Sukardi, Akhmad; Basri, Hasan; Kadir, Ayyub; Pattaling, Pattaling
Al-MUNZIR Vol. 18, No. 1 (2025): Mei
Publisher : Institut Agama Islam Negeri Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31332/am.v17i2.11490

Abstract

The problem studied in this paper is the diversity of understanding of Muslims who are institutionalized into organizations and carry out da'wah activities with their own characteristics. The method used is a literature review with an analysis technique that imitates the flexible content analysis method, namely by providing a description of the author's meaning based on expert concepts and understanding and experience of the al-Qur'an and Hadith arguments and other references, both from books and articles and observations of objective reality in the community. The results of the study show that the diversity of da'wah organizations often has the potential to give rise to tension, attitudes of mutual weakening, and disharmony caused by shallow understanding, loss of clarity of understanding, cult of figures, and organizational ego. In order for harmony and cooperation in da'wah organizations to occur, it is necessary to understand that differences are a blessing, while division is a curse, to understand well the matter of qath'iy and zhanniy or the matter of ushul and furu', to direct attention to the ideas conveyed, not figures or organizations, and to focus on the goals of da'wah which are common goals.