Claim Missing Document
Check
Articles

Found 16 Documents
Search

Pemanfaatan Sistem Informasi Perpustakaan Digital Berbasis Website Untuk Para Penulis Agus Prayitno; Yulia Safitri - AMIK BSI Jakarta
Indonesian Journal on Software Engineering (IJSE) Vol 1, No 1 (2015): IJSE 2015
Publisher : Universitas Bina Sarana Informatika

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (712.788 KB) | DOI: 10.31294/ijse.v1i1.592

Abstract

Abstract - Libraries in general is a place that provides a collection of books and records in physical form. Libraries in general are managed by government agencies. As technology advances, a library can be converted into a digital library that can be accessed anywhere and anytime. The existence of digital libraries can provide solutions to problems that exist among them, the lack of information providers container. Digital library that has been built not only functions as a provider of information, but a container that is able to accommodate the work of local authors. The digital library is built using Adobe Dreamweaver CS6, accompanied by CSS (Cascading Style Sheet) and MySQL so that the process of website development can be faster and easier. The purpose of making this digital library website that is providing a public service that is accessible to all levels of society. While the library's collection is all of the work donated by donors in the form of a digital library. Before the results of the work was published, the administrator will be to check the contents of the collection that had been donated. This is done as a filter if the collection is worth to be published or not. Keywords:Information Systems, Web-Based Digital Library
PENINGKATAN AKTIFITAS BELAJAR ILMU PENGETAHUAN SOSIAL TENTANG PERGERAKAN NASIONAL MELALUI PEMBELAJARAN KOOPERATIF METODE BAMBOO DANCING PADA SISWA KELAS V SEMESTER II SEKOLAH DASAR NEGERI KANDANGSAPI 2 KECAMATAN JENAR KABUPATEN SRAGEN Agus Prayitno; Maria Helena Sri Rahayu; Yohannes Sugiyanto
CIVICS EDUCATION AND SOCIAL SCIENCE JOURNAL (CESSJ) Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Veteran Bangun Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32585/cessj.v1i1.355

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk Untuk Meningkatkan Aktifitas Belajar dan hasil belajar Ilmu Pengetahuan Sosial dalam Materi Pergerakan Nasional dengan mengunakan Pembelajaran Kooperatif Metode Bamboo Dancing pada Siswa Kelas V Semester II Sekolah Dasar Negeri Kandangsapi 2 Kecamatan Jenar Kabupaten Sragen Tahun Pelajaran 2014/2015.  Bentuk penelitian ini adalah penelitian tindakan kelas yang terdiri dari dua siklus.Subjek penelitian adalah Siswa Kelas V Sekolah Dasar Negeri Kandangsapi 02 Kecamatan Jenar Kabupaten Sragen Tahun Pelajaran 2014/2015. Sejumlah 14 siswa yang terdiri dari 10 laki-laki dan 4 perempuan. Metode pengumpulan data dengan menggunakan metode tes, observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukan bahwa penerapan metode Kooperatif Bamboo Dancing dapat meningkatkan aktivitas belajar dan hasil belajar  siswa dalam pembelajaran IPS. Pada kondisi awal siswa pasif dan cpat bosan pada tindakan 1 dan tindakan 2 siswa menjadi aktif dan tidak bosan. Hasil belajar IPS siswa pada kondisi awal banyak yang skorenya dibawah KKM setelah diberikan tindak 1 dan 2 berybah secara signifikan. Pertama: Penggunaan Pembelajaran Kooperatif Metode Bamboo Dancing dapat  Meningkatkan Aktifitas Belajar Ilmu Pengetahuan Sosial dalam Materi Pergerakan Nasional pada Siswa Kelas V Semester II Sekolah Dasar Negeri Kandangsapi 2 Kecamatan Jenar Kabupaten Sragen Tahun Pelajaran 2014/2015.  Kedua : Penggunaan Pembelajaran Kooperatif Metode Bamboo Dancing dapat  Meningkatkan Hasil Belajar Ilmu Pengetahuan Sosial dalam Materi Pergerakan Nasional pada Siswa Kelas V Semester II Sekolah Dasar Negeri Kandangsapi 2 Kecamatan Jenar Kabupaten Sragen Tahun Pelajaran 2014/2015.
Penerapan Knowledge Capture Pada Aktivitas Pemantauan Hasil Audit Satuan Pengawasan Internal Agus Prayitno
JATISI (Jurnal Teknik Informatika dan Sistem Informasi) Vol 9 No 4 (2022): JATISI (Jurnal Teknik Informatika dan Sistem Informasi)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat (LPPM) STMIK Global Informatika MDP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35957/jatisi.v9i4.2389

Abstract

The follow-up monitoring activity of the audit results is one of the activities carried out by the Internal Auditor after the publication of the Internal Audit Report. In minimizing delays in the completion of follow-up recommendations from the internal audit report, Knowledge Capture activities are needed to capture tacit knowledge in the activities of monitoring audit results by internal auditors. The knowledge capture techniques used by the authors in this study are interviews and on-site observation, as well as conceptual methods adopted from Alan Hevner's framework. This research aims to provide proposed improvement recommendations and find factors that cause delays in completing audit report recommendations so that, with the proposed improvements obtained from knowledge capture, the organization is able to minimize the impact of the risk of wasted time loss, additional costs, and stacked work for auditors. The proposed improvement is 1) the people aspect, organizations can hold knowledge sharing periodically and tiered according to the level of auditor competence and map the level of auditor competence, which is then used as a basis for training submissions for auditors. 2) As a process aspect, the organization will compile a follow-up monitoring procedure for audit report recommendations, which will then be socialized to Auditee in order to increase the level of understanding related to the completion of follow-up audit report recommendations.3) Furthermore, for the technological aspect, organizations should develop a web-based Follow-up Audit Report Recommendation Monitoring.
KONFIGURASI JARINGAN KOMPUTER MENGGUNAKAN METODE ACCESS CONTROL LIST PADA SEKOLAH TINGGI AGAMA KRISTEN MERAUKE Agus Prayitno; Suwarjono Suwarjono; Tirza Yena Natasya Bowaire
Musamus Journal Of Research Information and Communication Technology Vol 5 No 2 (2023): MJRICT
Publisher : Faculty Of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35724/mjrict.v5i2.5392

Abstract

STAK Merauke merupakan salah satu lembaga pendidikan tinggi Agama Kristen yang ada di Propinsi Papua Selatan, Kota Merauke, yang dalam aktifitas jaringannya sering mengalami kendala, sehingga menyebabkan operator pangkalan data, dosen dan mahasiswa mengalami ketidak stabilan dalam mengakses jaringan kampus. Tujuan penelitian ini adalah untuk memfilter pengguna, dengan cara membagi bandwidth sehingga dapat menjaga kestabilan jaringan kampus. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode pengamatan, wawancara, studi pustaka, analis jaringan, peranangan jaringan yang menggunakan cisco pacet tracer untuk membuat topologi jaringan, pembuatan jaringan yang menggunakan routerboard dan winbox untuk membangun jaringan yag telah dirancang, dan pengujian menggunakan kuesioner untuk menguji respon terhadap jaringan yang dibangun. Hasil penelitian ini berupa Konfigurasi Jaringan Komputer menggunakan metode Access Control List pada Sekolah Tinggi Agama Kristen Merauke. Metode ACL yang diterapkan ini berfungsi untuk memfilter setiap MAC address perangkat yang terhubung pada jaringan STAK atau hanya MAC address yang terdaftar saja yang dapat mengakases jaringan kampus. Dari pengujian kuesioner yang dilakukan terhadap responden yang dihitung menggunakan skala likert mendapatkan hasil 96,7% yang berarti bahwa konfigurasi jaringan ini sangat membantu dalam menjaga kestabilan jaringan kampus
Analisis Kinerja Trafik Web Browser Dengan Wireshark Network Protocol Analyzer Pada Sistem Client/Server Agus Prayitno
Musamus Journal Of Research Information and Communication Technology Vol 2 No 1 (2019): MJRICT
Publisher : Faculty Of Engineering

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35724/mjrict.v2i1.2603

Abstract

Abstrak. Teknologi informasi semakin meningkat dalam dunia telekomunikasi, sehingga menghadirkan beberapa produk teknologi yang dapat digunakan seperti monitoring trafik jaringan untuk mengetahui apakah jaringan berjalan normal atau sedang mengalami masalah. Wireshark adalah program untuk menganalisa protokol jaringan yang dapat merekam semua paket yang lewat dan menampilkan data secara detail, data yang akan dianalisis yaitu suatu website untuk mengetahui tranmisi data apa saja yang terjadi delay, packet loss dan troughput. Pada penelitian ini dapat dilihat hasilnya yaitu Hasil delay terbesar pada saat mengakses alamat web www.youtube.com, dengan hasil delay sebesar 0.8353 sec. sedangkan untuk hasil delay terkecil pada saat mengakses alamat web www.kompas.com, dengan hasil delay sebesar 0.08086, serta untuk mengakses situs tersebut menggunakan browser google chrome. Hasil packet loss pada saat mengakses alamat web www.youtube.com dan www.kompas.com adalah 0% yang artinya tidak terajadinya paket hilang atau rusak pada saat pengiriman packet data menuju alamat yang akan dituju. Hasil troughput terbesar yaitu pada saat mengakses alamat web www.kompas.com, dengan hasil troughput yaitu 7.353 kbps. Sedangkan untuk hasil troughput terkecil pada saat mengkases alamat web www.youtube.com, dengan hasil troughput yaitu 5.092 kbps. Semakin besar nilai troughput yang dihasilkan saat mengakses alamat web maka penundaan waktu yang dihasilkan semakin kecil, begitu juga sebaliknya.
DETERMINAN KINERJA KARYAWAN PADA PERUM BULOG KOTA SEMARANG Tsara Thaulia Riza; Agus Prayitno; Aris Puji Purwatiningsih; Mochammad Eric Suryakencana Wibowo
Journal of Social and Economics Research Vol 6 No 1 (2024): JSER, June 2024
Publisher : Ikatan Dosen Menulis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54783/jser.v6i1.368

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh motivasi, lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Responden penelitian adalah 110 karyawan di Perum Bulog Kota Semarang. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner. Analisis data yang digunakan penelitian ini yaitu uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, uji koefisien determinasi, uji F dan uji t. dengan pengolah data SPSS versi 24. Hasil analisis menunjukan bahwa variabel motivasi kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, variabel lingkungan kerja dan disiplin kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan.
The Impact of Knowledge Sharing and Integrity on Work Productivity Mediated by Organizational Commitment Variables Nur Ainun Nafilah; Supriyono Supriyono; Agus Prayitno; Kusni Ingsih
Jurnal Telekomunikasi dan Informatika Lbh. 2 Àir. 2 (2024): December : International Journal Of Accounting, Management, And Economics Rese
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Dian Nuswantoro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56696/ijamer.v2i2.131

Abstract

The aim of this research is to develop a model of the relationship between knowledge sharing, integrity, organizational commitment and work productivity of Bank Contact Center employees. The research respondents consisted of 150 employees who worked in banking in the Contact Center section. Primary data was obtained by distributing questionnaires via Google Form. Data analysis uses the Structural Equation Model method with the SmartPLS application version 3.0. Three stages of testing were held: measurement model testing, structural model testing, and indirect effect testing. The research results show that knowledge sharing and integrity have a positive and significant effect on organizational commitment and work productivity. Organizational commitment partially mediates the effect of knowledge sharing and integration on work productivity.
Penerapan Teknologi Informasi dalam Pemasaran dan Pengolahan Persediaan CV. Diwarna Darmanto; Agus Prayitno; Dhaniswara, Erwin
TEKIBA : Jurnal Teknologi dan Pengabdian Masyarakat Vol. 4 No. 2 (2024): TEKIBA : Jurnal Teknologi dan Pengabdian Masyarakat
Publisher : Fakultas Teknik, Universitas PGRI Banyuwangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36526/tekiba.v4i2.4458

Abstract

This Community Partnership Empowerment Program is carried out by the implementing team with CV Diwarna Partners who produce Socks and embroidery products for institutional attributes. In conditions where the production process can be completed quickly and abundantly, it requires efficient and healthy marketing, production and financial management. Partners' priority issues relate to marketing access, productivity, and readiness in the digital ecosystem. For this reason, the ability to increase production is directed by planning and market segmentation. Digital marketing strategies can be used to strengthen market segmentation and reach a wider market. The purpose of this program is to increase the role of Information Technology in marketing and production management. The method of implementation includes socialization, training, application of information technology, mentoring and evaluation. The results obtained are in the form of support for inventory information system applications and digital marketing, as well as increasing the ability and digital literacy of leaders and employees in using these applications. Overall, the contribution of facilities and applications built for partners has a good level of acceptance with an average score of 76% Keywords: Information Technology, Digital Marketing, Inventory Management
Dampak Job Insecurity, Stres Kerja, Self Efficacy, dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan Hilal Maulana Prayoga; Mila Sartika; Agus Prayitno; Hertiana Ikasari
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 6: September 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i6.10094

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh job insecurity, stres kerja, self-efficacy, dan kompetensi terhadap kinerja karyawan PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Regional Office Kota Semarang. Metode kuantitatif digunakan dengan 124 responden melalui teknik convenience sampling. Data diperoleh melalui penyebaran kuesioner daring menggunakan media sosial WhatsApp kepada 200 individu, namun hanya 124 responden yang memberikan jawaban dan dapat dianalisis. Analisis data dilakukan dengan regresi linier berganda menggunakan bantuan perangkat lunak SPSS versi 26. Hasilnya menunjukkan bahwa job insecurity, stres kerja, self efficacy dan kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, dengan kompetensi sebagai faktor paling dominan. Temuan ini menyarankan pentingnya peningkatan kompetensi, pengelolaan stres, penguatan self-efficacy, serta penciptaan rasa aman untuk mendukung kinerja optimal.
Pengaruh Kemampuan Kerja, Pengalaman Kerja, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai (Studi pada Pegawai Bkkbn Provinsi Jawa Tengah) Buana, Bintang Angkasa; Agus Prayitno; Sih Darmi Astuti; Awanis Linati Haziroh
Journal Of Administration and Educational Management (ALIGNMENT) Vol. 8 No. 4 (2025): Alignment: Journal of Administration and Educational Management
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/9f07ad77

Abstract

This study analyzes the influence of work ability, work experience, and work environment on employee performance at the National Population and Family Planning Agency (BKKBN) Representative Office of Central Java Province. The population of this study was all employees working at the National Population and Family Planning Agency (BKKBN) of Central Java Province, with a sample of 100 respondents. The sampling technique used simple random sampling. The data source was primary data collected through questionnaires. Data analysis used multiple linear regression analysis. The results of the study showed that work ability had a significant positive effect on employee performance, work experience had a significant positive effect on employee performance, and the work environment had a significant positive effect on employee performance. The results of the determination coefficient showed that work ability, work experience, and work environment contributed 63.6 percent to the variance of employee performance variables, so further research is needed on other aspects of employee performance.   Keywords: Work Ability, Work Experience, Work Environment, Employee Performance